轉職熱搜工作

1. 具備門市多店管理能力。 2. 負責門市炸區櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質。 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善。 4.與總部部門業務協營、串聯、整合。 5. 門市營運設備狀態掌握、運用、分配、維保作業主導，危機處理。 6. 需熟悉且能依作業流程執行 7. 人力調度與配置、人員工作指導與教育訓練。

✨ 無經驗可，公司完整培訓 ✨ 固定日班，免輪班 ✨ 週休二日 ✨ 可學習模具與機械加工技術 ✨ 依能力表現調薪 【工作內容】 1️⃣ 傳統車床操作與加工 2️⃣ 模具零件製作與加工 3️⃣ 銑床加工與機械組立 4️⃣ 協助現場設備操作與加工 5️⃣ 完成主管交辦事項 我們重視學習態度與工作穩定性， 由師傅帶領教學，無經驗也能從基礎開始學習。 適合： ✔ 想學一技之長 ✔ 對機械加工有興趣 ✔ 希望穩定工作的您加入 💰 月薪29,500～32,000元 （依能力與技術成長調薪） ✅ 勞健保／勞退 ✅ 年終獎金 ✅ 三節禮金／禮品 ✅ 技術培訓 ✅ 穩定調薪制度 ✅ 固定日班 ✅ 工作穩定

【職務亮點】 加入半導體大廠環安衛團隊，累積職安、消防、環保等完整實務經驗，培養專業判斷與現場管理能力。 適合想長期往 EHS、職安管理、消防管理領域發展者。 【工作內容】 負責廠區環安衛業務推動及法規符合性管理。 執行職業安全、消防、環保相關作業規劃、查核與改善追蹤。 辦理教育訓練、演練、危害辨識及風險評估作業。 協助事故異常調查、原因分析及預防改善措施推動。 管理承攬商環安衛作業及現場查核。 維護申報紀錄、制度文件及主管機關應對資料。 配合廠區專案推動，建立安全穩定的工作環境。 【條件要求】 環工、職安、消防、防災、化工等相關科系佳。 具職安、消防、環保、廠務或製造業相關經驗者佳。 具相關證照者加分。 【薪資說明】 月薪 NT$38,000 元以上 具相關實務經驗或證照者，薪資可依條件另議

1)、帶領產線麵包製作、工作安排 2)、確實掌握產線各項業務及交接 3)、負責產線人員技術教育及各品項技轉 4)、確認每天出貨數量與品質

1.安排及確認產出-確認及督導人員&機台作業/處置產出不足 2.執行DRB/追蹤異常處置&反應及協助處理品質異常。 3.反應或回饋內外部/客戶需求資訊。 4.督導產品Q-TIME管制符合規範。 5.工作交接-交接進度/WIP/品質/相關事項 6.檢討異常-檢討異常人員。 7.稽核產線-確認人員工作紀律/6S。

1. 門市日常營運管理 2. 業績目標達成 3. 人員管理、培訓及排班 4. 費用及食材進貨控管 5. 落實標準化作業 6. 顧客服務及客訴處理 7. 總公司訊息及政策佈達 8. 持續學習與接受栽培，從基層培育為營運幹部，學習管理外場事務及營運管理；並能獨自管理門市 9. 樂於挑戰自我並能達成總部各項指標 10.能主動發現客人需求並提供方案解決 11.經營該門市客戶關係及互動維護 12.熟悉門市各工作區塊內容；並能協調各區塊人力安排 #正職需內外相互輪調 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【升遷】 正職薪資$38000起→儲備幹部薪資$40000起→店長→店經理→督導→區經理 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 樂釜近年持續拓展中，只要不怕辛苦每個人都擁有快速升遷的機會! 我們重視品牌的溫暖，希望能傳達給每一位顧客以及員工。

1.協助管理生產流程、控制工件尺寸及品質 2.產品量測，協助改善製程品質與追蹤 3.獨立機台操作及例行性機台清潔保養 4.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。

南科｜半導體設備技術員｜固定日班｜六日見紅休｜免費供餐 免經驗、免穿無塵衣，加入半導體外商等級大廠學一技之長！ 駐廠南科漢民半導體科技 負責半導體設備的組裝、鎖螺絲與測試。 設備出貨前的安全包裝與防護作業。 主管交辦之現場生產相關事務。 ★日薪： $1,800 ~ $2,200 元（依經驗與配合度調整） ★加班費： 想賺更多歡迎提出，加班費另外計。 ★固定平日日班（09:00 - 18:00），休六日，見紅就休，免費供應午餐，不用輪班。 ★享勞健保，過年三節，加班津貼 ★具備機械、電機背景尤佳 ★需具備六小時工安證及一般勞工體檢報告，可先應徵錄取後再補。

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.社區安全維護管理

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