轉職熱搜工作

【工作內容】 1. 建立、更新、維護物料主檔與廠商資料並進行供應商評鑑及管理 2. 協助採購下單、掌控交貨進度、跟催及異常狀況處理 3. 與外國廠商書信郵件回覆，須具日文能力 4. 進口報關行政作業，核對進口資料與文件 5. 彙整相關進貨表單、核對帳款及每月請款作業 6. 具備良好對內跨部門與對外廠商的溝通協調能力 7. 協助製作庫存分析報表，實施庫存管理 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工折扣、不定期部門聚餐等。 【語言認證津貼】 JLPT N1：每月津貼 2,000 元 TOEIC 730~859 分：每月津貼 1,000 元 860 分以上：每月津貼 2,000 元 （上述津貼需於通過試用期後方可申請，生效後每月以津貼形式與薪資一同發放） 【業界首創靈魂洗滌假】 主管職年資滿四年，享2週帶薪休假； 年資滿8年，享3週帶薪休假； 年資滿12年，享4週帶薪休，週間包含一例一休。 【給每位同仁的禮物-乾杯大學課程】 乾杯大學透過每月舉辦線上的面授課程，讓各部門、區域的同仁不限身份別，皆可參加專業課程，並能於各階段適時補強知識與技能的教育制度。 課程分為乾杯基礎知識、管理技能工具、個人成長三大類型。 上課時數等同出勤時數，提升競爭力。

1.運用稽核準則合理確保公司財務報表允當表達、營運之效果及效率並保障公司資產之安全。 2.年度申報證期會例行性稽核作業、每年美國SOX 404 查核及其他風險管理作業之稽核，以確保公司財務報表允當表達、營運之效果及效率並保障公司資產之安全。 3.定期檢查子公司內控制度實施情形，以確認子公司各項作業執行之有效性，並每年出具子公司查核報告供管理階層了解，以符合台灣主管機關及美國SOX404要求。 4.部門專案之執行，以改善部門作業績效及相關法令之規定。 5.本處訓練計劃之執行、稽核報告每月寄送獨立董事、年度稽核計劃及年度稽核缺失改善情形申報及其他輪值事務。 6.ADT 稽核系統維護、內控文件定期更新、修訂各作業之稽核程式，以符合現行作業並達到內控檢查之效果。 7.定期擬定並協助公司及子分公司各作業單位執行內部控制自行評估及改善內部控制制度，以符合台灣證期局及美國SOX 404 規定。 8.針對流程風險進行整合及風險管理並提供各部門即時的顧問諮詢。 9.協助子分公司內部稽核之管理 10.因應 AI 及數位化發展，執行稽核數位轉型及建置

◎資格條件： 學歷：大學或以上學歷，不限科系。 專長、條件： 1.熟悉學校相關行政文書、office（Word, Excel, PowerPoint）等軟體使用。 2.具備美術圖像製作及影片製作等相關能力。 3.有相當程度之人際應對經驗、溝通協調能力、富耐心及服務熱忱。 4.薪資待遇依本校相關規定辦理。 ◎工作內容： 協助行政事務如下列所示： 1. 協助辦理永續週活動、成果展示，並支援校內永續宣導與推廣事宜。 2. 協助永續相關評比資料蒐集、單位聯繫、文件整理及行政支援作業。 3. 協助校園永續發展網頁資料維護、內容更新，並製作網頁美術圖像製作、視覺素材設計及影片製作。 4. 辦理主管交辦事項。 ◎薪資待遇：學士級36,300 元/月、碩士級41,500元/月。 ◎起聘日期：115年6月1日至115年12月31日止。(一年一聘) 意者請檢附以下資料：履歷（含照片）、自傳、相關工作證明、最高學歷證書影本及應徵職員個人資料蒐集告知條款及同意書。 郵寄至： 243303　新北市泰山區工專路84號 明志科技大學 永續發展辦公室 趙煥鈞先生收 初審合格者由本校另行通知複試，不合格者恕不退件。 聯絡電話：02-29089899轉2063 趙煥鈞先生(CHC@mail.mcut.edu.tw) 截止日期：115年5月15日(五)（以郵戳為憑，逾期不予受理）

我們是中工公寓大廈管理有限公司，專注於提供專業的公寓大廈社區管理服務，致力於提升住戶的生活品質與安全水準。我們的主要服務對象為居住於公寓大廈及社會住宅的住戶，提供全面性管理及客戶服務，確保社區運作的高效與和諧。 工作內容： 1. 負責文件的收發與建檔，確保資料的正確性與完整性。 2. 執行各項文書處理工作，包括報告撰寫與會議紀錄製作。 3. 負責日常行政事務處理並確保事項執行符合規範。 4. 整理與彙整各項報表。 5. 處理住戶資料輸入與管理，並維護資訊的準確性與保密性。 6. 負責社會住宅的日常管理與顧客服務，回應住戶需求並解決問題。 7. 管理服務中心日常業務，確保服務順暢與高效運作。 8. 負責櫃台事務處理，如電話接聽、住戶諮詢及來訪接待。 9. 協助主管進行交辦事項，包括專案支援及臨時任務執行。 10. 與政府機關及相關廠商保持聯繫協調，確保管理工作的順利進行。 歡迎您加入我們的專業團隊，透過自身的才華與專業，讓社區成員感受到更好的服務與管理品質。期待您的履歷投遞，與我們共同攜手提升生活環境的價值與可能性！

✦ 七十年老品牌，也能很新潮！✦ 你還以為雄獅文具只是童年回憶？ 近年在文具展、文博會大玩創意翻轉，從經典到文創，我們一路進化給你看！ 現在，我們要打造自己的電商平台，從零開始，開創品牌新篇章！ 如果你熱愛從無到有的過程，對文具、設計、創意有滿滿熱情—— 歡迎加入我們，一起讓雄獅玩出不一樣！ ~~負責項目說明~~ 1.各電商平台通路產品上下架/進出貨/請款掌控及促銷活動議價及規劃，產品特色廣告文案撰寫。 2.網站需求功能溝通與規劃，導入前後台功能及整體動線的評估與執行，管控網路營運規劃成本及確保各專案進度時程。 3.網站內容、服務及活動定期更新維護及管理，EDM/簡訊。 4.數據分析：廣告投放效益分析(FB/IG/Google-Ads、GDN/GA/電視廣告)；產品/會員/社群及網站流量數據統整分析；各電商數位平台成效追蹤，提出建議提升營運效益。 5.內外部數位媒體資源整合，數位等銷售通路開發、社群經營、異業合作及授權洽談等專案執行。 6.對市場動態敏銳度高，能收集與分析市場及競品資訊並回報。 7.執行主管交辦任務。 投履歷前請先至官網了解 www.simbalion.com.tw www.simbalionartstudio.com

我們是一家致力專注於健康檢查、預防醫學以及相關健康管理服務。我們的目標是透過專業的團隊與科技提升診斷及健康管理方案，服務於需要全方位醫療照護的客群。 工作內容： 1. 健檢報告進度控管與人力調派，確保檢查流程順暢並按時完成。 2. 負責異常檢查結果的通知與追蹤，安排後續諮詢服務，並進行必要的資源與人力分配。 3. 健檢報告審核，進行品質保證(QA)及品質控制(QC)的管理工作，確保報告內容準確無誤。 4. 定期檢討作業流程，負責健康檢查流程的優化設計及跨部門協作改進作業效率。 5. 健康手冊衛教內容的編纂與維護，包括健康講座的規劃和執行，提升受檢者的健康意識。 6. 督導健檢部門內的人員培訓，協助提升團隊專業能力與服務品質。 7. 定期參與內外部會議，與醫療團隊進行良好溝通，追蹤健檢部門的營運成效。 8. 執行主管交辦的其他事項，協助部門管理與行政流程的改善。 我們期待富有管理能力、關注品質與細節的您加入我們的團隊，共同在健康管理領域創造價值。如果您對醫事行政工作充滿熱忱，請立即投遞履歷，成為我們團隊的一份子！

我們是一家專注於醫療器材製造的企業，致力於提供品質優良的醫療產品與服務，對象涵蓋各類醫療機構及專業人士。我們秉持創新與務實的精神，致力於改善公共健康與生活品質。 工作內容： 1. 負責業務部相關表單的建立與維護，包含ERP系統數據處理、文件進度追蹤及表單資料的核對與更新。 2. 協助倉庫、產線及進出口業務支援，包括零件清點與核對、基礎零件組裝及相關文件的審核管理。 3. 輔助營運長及業務部主管處理交辦事項，包含行程規劃、計畫執行、內外部溝通協調、報表製作及資料整合分析。 4. 協助準備會議簡報及會議記錄，支持部門內部運作與決策制定。 5. 負責訂單、客戶資料的整理與管理，確保資料的準確性及完整性。 6. 部門內後勤支援，確保日常運作順暢。 7. 追蹤部門作業進度，協助整理並統計相關數據分析報告。 8. 配合公司活動或專案執行的行政作業與擔當跨部門協調窗口。 我們誠摯邀請您加入我們的團隊，與我們一同致力於提供卓越的醫療器材與服務，共同推動健康產業的進步與發展！期待您的加入！

【保障底薪，為生活打好穩定的基礎】 1.到職即享保障底薪35000元 2.依表現穩定調薪 【各式定期及不定期獎金】 1.每年：年終紅包或獎金 2.不定期：端午/中秋紅包或獎金，滿年生日禮金 【健全的福利制度，為您的生活品質加分】 1.法令規定的勞健保及退休金 2.點心日，不定時有工作日常外的點心/飲料小確幸 3.好吃、好玩、好好抽獎金的春酒，讓你迫不及待期待下一次的春酒！ 4.大家一起出去玩的員工旅遊 【主要工作內容】 國內業務就像是一座溝通橋樑，幫助把公司的產品順利介紹給國內貿易商/國內商家的客戶，並確保訂單從接單到交貨的過程都順利完成。同時也要協助客戶解決問題，維持良好關係。以下是工作內容簡單介紹： 1. 處理訂單與安排交貨 -接到訂單後，確認客戶需求，安排貨品從台灣運到國外。 -確保貨品在正確的時間送到正確的地方，並追蹤出貨進度。 2. 協調溝通 -和公司內部的其他部門合作（如倉庫、會計等），確保貨品準時交貨，並確認相關帳務有入帳。 -如果發生貨物延誤或產品問題，需協調解決，確保客戶滿意。 3. 聯繫與維護客戶 -透過電話、電子郵件或Line@與客戶保持聯絡，回答問題、處理反饋。 -定期關心客戶需求，提供協助，建立長期合作的信任關係。 4. 使用ERP系統管理訂單與報表 -使用ERP系統來處理訂單內容，追蹤出貨進度，並整理銷售報表，幫助主管掌握業績進度。 5. 市場情報與銷售策略 -蒐集市場資訊，了解流行趨勢，分享給公司，協助開發新產品或促銷活動，讓銷售策略更有效。 6. 協助參加展覽活動 -執行展覽活動，介紹產品，提升公司品牌知名度。 7. 日常報告與問題記錄 -每天向主管報告工作進度，登記發生的異常情況、產品問題或客戶投訴，並協助處理。 【上班時段】 1.休假制度:週休二日(見紅休) 2.每日工時8小時，中間皆休息1小時 3.準時下班 4.不補班 **恕不接受短期、寒暑期工讀** 若有更改或不面試，敬請告知。 若無告知也未聯絡，會提報求職失約唷！ 【特別說明】 : 三個月期滿，業務達標即可提領業務獎金 午休時間 12:00-13:00 年資滿一年享有 生日禮現金$500元 年終獎金最少1個月以上 【如果你懶得閱讀上面文字請看下面】 國內業務的工作就是溝通與協調的專家，負責幫公司把產品順利銷售到國內貿易商/國內店家/國外市場，確保客戶收到貨品並且滿意服務。如果你喜歡與人溝通、協調事情、解決問題，這份工作非常適合你！

體系於2015年成立，是高度醫藥專業事業體，至今已擁有11間實體門市與網路電商部門 企業總人數100人以上，且持續成長拓展中 歡迎有成長企圖心、想挑戰管理職 或 想挑戰高薪的夥伴們加入我們 與我們共同奮鬥，成為職場中耀眼的一顆星！ 【職務內容】 1. 嗅出市場趨勢開發新商品、商品操盤，簽約，上架平台販售，創造銷售達成業績。 2. 網路產品制定行銷規劃、現有供應商的合作維繫。 3. 管理：價格控管、上下架及平台維護、活動設定、供貨維護、競品查價及優化。 5. 與夥伴合作活動執行規劃策略，協同執行專案，推動業績。 6. 擅長業務談判技巧，爭取行銷活動資源。 7. 有業務分析能力，同業行銷調查並提供優化建議。 8. 其他主管交辦事項 【公司特色】 1. 年終分紅制度：我們是持續成長中的醫藥企業，平均年薪約15個月以上！ 2. 獎金制度：業績達標越高，獎金越多，只要肯努力，業績獎金無上限！百萬年薪不是夢！ 3. 每年調薪制度：每年皆有調薪機會，工作能力表現越好，調薪越快！ 4. 升遷管道明確 【期望的人格特質】 1. 具有業務性質，積極完成工作目標 2. 具有敏銳的市場觀察能力 3. 具有良好的工作熱忱以及責任感 4. 具有良好團隊及跨部門溝通協調能力 【**此職務有經驗者薪資可特談**】

我們是一家專注於為客戶提供專業保全服務的公司，致力於公共安全、設施維護以及優質的客戶服務。主要客群涵蓋工業區域、大型建築以及特殊設施。我們的使命是確保服務場域的安全與秩序，為每位客戶創造安心的工作與生活環境。 工作內容： 1. 定期對河川疏濬作業地點及周邊進行安全巡查，確認施工範圍內是否存在潛在安全隱患。 2. 確保進出施工地的所有車輛及作業人員身份符合規範，並執行登記與管控。 3. 監控並記錄工區的設備操作情況，及時報告異常或潛在風險。 4. 協助施工人員完成作業環境的安全檢查，確保流域疏浚的操作程序合規。 5. 定期檢查並維護安全設備，例如滅火器、護欄以及照明裝置，確保正常運作。 6. 在突發事件發生時，第一時間執行應變處置措施，包括人員疏散及聯絡相關單位。 7. 提供現場安全諮詢並記錄每日的安全日誌，確保所有程序完成且有據可查。 8. 配合主管指派的其他安全相關任務，確保河川疏濬工作順利進行。 歡迎成為我們的一員，共同為提升工作場域的安全標準貢獻力量。請立即投遞您的履歷，我們期待您的加入，攜手創造一個更加專業、安全的環境！