轉職熱搜工作

🔥【法大美式炸雞 大安信義店｜門市正職人員｜月薪42K起＋獎金】🔥 ✨ 捷運旁門市 × 穩定調薪 × 有升遷發展 ✨ 想找一份薪水穩定、福利不錯，還有成長空間的工作嗎？ 這份門市正職，不只是餐飲工作，是可以累積經驗、往上發展的機會！ 【你會愛上的理由】 🔸 起薪42,000元，表現好每月再調薪1,000～3,000元 🔸 月休8天，排班彈性，生活好安排 🔸 鄰近捷運大安站，通勤方便 🔸 團隊氣氛好，穩定工作環境 🔸 有升遷機會，不只是做門市 🛠 工作內容： 1️⃣ 雞肉清洗、備料與餐點製作 2️⃣ 顧客服務與關係維護 3️⃣ 維持門市整潔與營運順暢 4️⃣ 外送服務（另有津貼） 5️⃣ 完成主管交辦事項 📌 職務要求： 🔸 高中職以上學歷 🔸 熟悉 Word／Excel／PowerPoint 🔸 願意配合輪班，具良好工作態度與團隊精神 ⏰ 上班時間： 🔸 早班：10:00～18:30 🔸 晚班：15:00～23:30 （需配合輪班） 💰 薪資待遇：月薪42,000元起（依能力調整） 🎁 福利制度： ✨ 勞保 ✨ 健保 ✨ 勞退6％提撥 ✨ 工作獎金 ✨ 員工聚餐 ✨ 員購優惠 ✨ 定期調薪 📍 工作地點：台北市大安區信義路三段109之7號（近捷運大安站） 【應徵聯絡方式】 📞 聯絡人：彭先生 👉 意者請投遞履歷，合適者將安排面試 👉 想找一份「穩定收入＋有未來」的工作嗎？這份真的很適合你！ 🔥 現在就投遞履歷，加入我們一起成長！🔥

「We are hiring」森川餐飲集團｜內場計時夥伴招募中 用心帶給顧客舒適美好的用餐體驗，是森川餐飲集團的宗旨 我們專注於品質的堅持與服務的溫度 這份工作具有挑戰性，需要你／妳對餐飲的熱誠、細心與責任感 無經驗也沒關係，只要願意學習，我們都會一步一步帶領你上手 ━━━━━━━━━━━━━━ ▶ 法定項目 勞健保、勞退提撥金、加班費、特別休假、生理假、產假等依勞基法規定辦理 ━━━━━━━━━━━━━━ ▶ 團隊活動 年度春酒餐宴、不定期員工聚餐 ━━━━━━━━━━━━━━ ⏰【工作時間】 ▶ 工時 依門市營運需求彈性排班，加班費另計 ▶ 排班 門市營運時間 09:30－00:00 依可配合時段安排班別與工時 ━━━━━━━━━━━━━━ 💰【薪資待遇】 ▶ 時薪 計時人員時薪 $200~$220 實際薪資依面試經驗與能力核定 ▶ 供餐： 員工當日出勤皆供一餐 ▶ 發展制度 提供完整訓練與考核制度，表現優異者可享調薪機會 ━━━━━━━━━━━━━━ 🍳【內場工作內容】 ▸ 食材清洗、處理、切配與備料作業 ▸ 協助測量食材容量與重量 ▸ 依餐點需求準備食材與前置作業 ▸ 協助餐點擺盤與份量調整 ▸ 維護工作區域及設備清潔與保養 ▸ 依學習狀況安排各工作站（炸台／炒台／冷台） ▸ 協助內場出餐與餐點準備流程 ▸ 完成主管交辦事項 ━━━━━━━━━━━━━━ 🙌【加入森川】 如果你喜歡團隊合作、願意學習 歡迎加入森川餐飲集團，一起在忙碌中成長

職務需求： 1. 核心特質：反應靈活、極度細心（對數字與單據敏感度高）、具備良好的時間管理能力。 2. 工作態度：正向積極，能獨立作業並具備初步解決問題的能力，重視團隊合作。 3. 資訊能力：熟悉 Office 軟體（Excel 報表彙整）、具備基本電腦操作常識。 4. 經驗背景：具 1 年以上行政、出貨或助理相關經驗者佳。 工作內容： 1. 熟悉公司產品、出貨流程及基本作業規範 2. 進出口單據製作：負責商業發票（Invoice）、裝箱單（Packing List）及提單（B/L）之製作與核對。 3. 出貨物流作業：協助產品包裝、貼標，並安排國內外貨運/快遞之收發與追蹤。 4. 訂單與帳務行政：開立國內電子發票、整理出貨相關帳務資訊及維護 ERP 系統資料。 5. 跨部門溝通協調：協助業務追蹤訂單進度，並與倉庫、會計單位對接相關事宜。 6. 客戶服務支援：回覆客戶關於出貨進度、貨況追蹤等基本詢問。 7. 主管交辦事項：協助處理辦公室行政庶務及臨時交辦任務。 加分條件： 1. 具備進出口貿易流程概念或相關工作經驗。 2. 熟悉 ERP 系統操作（鼎新）。 3. 具備基本英文讀寫能力（能基礎辨識英文貿易文件內容）。 我們正在尋找一位細心、具備邏輯性的夥伴。 如果你喜歡有條理的工作環境，且對於貿易流程有基本概念或強烈學習意願，歡迎加入我們！

皇家玫瑰旅館專注於提供旅客舒適、便利的住宿服務，旗下設有多間鄰近捷運站的館別，主要服務商務旅客、觀光旅客及短期住宿客群。西門館鄰近捷運西門站，交通便利，並提供完整培訓，歡迎無經驗者加入。 工作內容： 1. 負責旅館櫃檯接待，辦理旅客入住、退房、房務安排及訂房相關作業。 2. 接聽、過濾及轉接來電，提供住宿資訊、旅館服務說明與留言服務。 3. 傾聽並處理旅客詢問、需求及客訴，適時提供解決方案或協助轉交相關單位處理。 4. 協助旅客辦理行李寄存、叫車及周邊旅遊資訊諮詢等服務，維持良好住宿體驗。 5. 依現場主管指示執行櫃檯日常作業，使用旅館管理系統完成資料登錄、交接及相關行政事務，並維護旅客資料與交易資訊安全。 我們重視每位夥伴的服務態度與專業成長，將提供完善的工作培訓及團隊支持。歡迎對旅館服務工作有興趣、具備良好溝通能力與責任感的您加入皇家玫瑰旅館，立即投遞履歷，期待與您一同為旅客提供優質的住宿服務。 備註： 1. 月休10天，採排班制，班別包含09:00至18:00、12:00至21:00及09:00至21:00。 2. 享有三節獎金、全勤獎金、生日禮金及旅遊津貼。 3. 另有每月業績達成獎金及小費。 4. 無經驗可，提供完整培訓。 5. 工作地點鄰近捷運西門站。

桃園市中埔非營利幼兒園（委託向日葵教育文化協會辦理）招募人力 ▲需有幼教師資格及資歷證明 有非營利幼兒園資歷尤佳，需能配合早晚值班（早值7:30起、晚值至19:00） 1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.實施課程發展計畫、主題教學活動、學習區(區中區)環境規劃，設計、撰寫課程教案，執行幼兒園教保事務。 3.參與專業輔導計畫與執行。 4.規劃與舉辦校外教學&親子活動。 5.落實協同教學與班級經營。 6.協助幼兒學習生活自理能力。 7.提供幼兒日常生活的照顧。 8.維護幼兒在園所之安全。 9.與家長溝通孩子學習狀況、行為表現，保持良好互動。 10.負責班級環境美化與佈置及課室的清潔與整理。 11.定期實施幼兒整合性篩檢，口腔檢查及傳染病預防，處理幼兒簡易外傷處理。 12.擔任教保會議記錄及整理各種集會報告事項。 13.各項教保業務之輪值。 14.臨時交辦事項及其他相關文書事務事宜。 15.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活、舞蹈、美勞及戶外活動等課程，以促進其社會行為的正長發展 。 16.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動。 17.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援。 18.其他主管交辦事項。

📣【台灣大團購網 招募正職夥伴】 🔥 正職人員招募中！ 我們需要的是細心、負責、願意主動處理事情的夥伴，一起加入台灣大團購網！💪🏻 📍【工作地點】 🏪 五股成州店 新北市五股區西雲路221號 🕛【上班時間】 12:00－21:00 💰【薪資待遇】 月薪 33,000 元起 依工作能力及表現調整 🗓️【休假制度】 ✅ 假日固定公休 ✅ 國定假日（見紅）休 📦【工作內容】 ✔ 商品進貨、點貨、補貨及上架 ✔ 收單、通知及回覆客人 ✔ 分貨、整理商品及庫存管理 ✔ 門市清潔與環境維護 ✔ 協助團購相關作業 ✔ 視門市人力需求，偶爾需配合至其他分店支援 ✔ 其他主管交辦事項 【基本條件】 ✅ 需具機車駕照並自備機車 ✅ 具備基本電腦 Office（Word／Excel）操作能力 ✅ 做事細心、有責任感 ✅ 能主動處理及回報工作事項 ✅ 可配合門市工作節奏 ✅ 因門市營運需求，偶爾需配合至其他分店支援 ⚠️【應徵前請先了解】 團購門市的工作內容較多元、節奏較快，不是單純站櫃台或收銀。 從進貨、點貨、分貨、上架、庫存，到客人通知及團購相關作業都需要協助處理，因此我們希望找到願意學習、做事細心且有責任感的夥伴。 🔥 團購沒有想像中的簡單， 但也比你想像中的更有成就感！ 我們希望找到願意一起努力、一起成長、穩定配合的夥伴。💪🏻 📩【應徵方式】 請洽 鍾小姐 📞 0938-070-422 ☎️ 聯絡時間 每日中午 12:00－晚上 12:00

店點資訊 : 永慶不動產 亞灣童心店（苓雅區三多四路33號） 【職位名稱】 假日、晚班秘書、助理（正職、計時工讀可） 【適合特質】 細心、活潑、有耐心、有責任感、具親和力、談吐清晰、儀態體面，電話語氣佳 【強烈推薦】 Facebook 搜尋「永慶不動產 童心團隊」了解公司動態！ 請按追蹤，以便關注粉絲專頁每日更新內容。 【上班時間】 晚班：12:00～21:00（亞灣童心店） 六日：09:00~18:00（亞灣童心店） 皆含 1.5 小時休息 固定週休二日（平日排休兩日） 【薪資福利】 ▪ 月薪 $29,500 + 全勤獎金 $2,000 ▪ 年終獎金 ▪ 每月公司成交紅包 ▪ 勞保、健保、勞退、國泰團體意外保險 ▪ 國內外旅遊補助、不定期聚餐、下午茶 【工作內容】 接聽來電並轉接、基本客戶諮詢 接待來店客戶，提供簡單服務與記錄 文書處理、資料建檔、帳務輸入與整理 協助影印、表單準備、主管交辦事項 協助社群小編，維護公司 FB、IG 動態更新 擅長美工相關軟體如 CorelDraw、AI 或 Photoshop 者佳 【關於童心團隊】 我們是最懂新人訓練的房仲團隊！ 擁有完善的內部講師課程與外部實戰培訓 歡迎喜歡穩定內勤行政工作、樂於與人互動的你！ 氣氛融洽、冷氣強勁、環境舒適 不需輪班、穩定好上手 同事親切，歡迎零經驗夥伴一起成長 【應徵方式】 請來電或私訊預約面試： 林秘書 07-7227081 這是一個可以創造自己價值與成就的舞台， 如果你正在尋找一份穩定又有趣的工作， 那就加入我們的行列吧！

【工作內容】 負責顧客點餐、收銀及結帳 製作肉燥飯套餐、炸物及各式飲品 餐點包裝、擺盤及出餐 備料、補貨及食材管理 維持工作區域及設備清潔 提供親切的顧客服務 配合主管交辦事項 【五行飯堂】以台灣最具代表性的肉燥飯為核心，結合創新湯品、精選小菜及炸物飲品，打造兼具美味、效率與高品質的新台味品牌。 我們相信，一碗簡單的肉燥飯，也能透過不同風味的搭配，展現豐富層次，讓每位顧客都能找到屬於自己的經典口味，享受更多元的台式飲食體驗。 不只是販售一份餐點，更希望讓忙碌的上班族、學生與家庭客，在百貨美食街也能快速享用一份兼具美味、品質與飽足感的套餐，若你也跟我們環抱餐飲熱誠與理念，歡迎加入！ 我們重視團隊合作，希望找到願意學習、充滿熱忱的夥伴，一起打造有溫度的餐飲品牌。 新店裕隆城：優秀人才強力募集中！ 歡迎電洽：人事蔡小姐0914-071-292 一、「我們的休假和薪資福利」 1、我們月8天（排休）。 2、公司提供勞健保。 3、通過考核的正職同仁，每月提撥分紅獎金，薪資約40000-50000。 4、上班時間 一天9h 配合百貨營業時間彈性調整排班。 二、「職涯發展」 1、若無經驗也可以，我們提供完整的培訓，讓你在最快時間上手。 2、我們是一個發展中的團隊，若您願意學習，通過考核成為幹部，我們提供良好的晉升管道。 3、完整加薪/獎金制度，調薪不用憑感覺，有能力、肯打拼，通過考核就加薪，努力看的見；三節獎金、績效分紅獎金。 正職人員：薪資約39000~42000 管理幹部待遇：薪資約42000~50000 店長待遇：薪資50000+店鋪營業抽成獎金 。 4、內部開店：如果有展店的規劃，會優先考慮表現優秀的夥伴。 ◆勞保、健保、三節獎金、尾牙或春酒 ◆提供員工制服、供膳、員工用餐折扣 ◆介紹親友到職通過試用期即享有獎勵金→正職3000元、兼職1500元 ◆業績衝越高、獎金就賺越多！ ◆員工教育訓練 歡迎 所有求職者，洽詢面談時間^^

我們為家事與清潔服務業者，提供居家、公共區域及商業空間之日常清潔、環境維護與整理服務，服務對象包含一般家庭、企業及各類場所。現徵求欣欣中班人員，負責指定區域之清潔作業、環境巡查及清潔品質維護。 工作內容： 1. 依排定班表及作業標準，執行指定區域之日常清潔，包含地板、玻璃、衛浴、廚房、家具及公共設施之除塵、清洗與消毒。 2. 依據不同材質、設備特性及髒污類型，選用適當之清潔劑、消毒用品與清潔工具，並依規定比例及安全程序進行作業，避免造成表面或設備損傷。 3. 負責樓梯間、走道、電梯、廁所及垃圾集中區等公共區域之清潔與定期巡查，維持環境整潔、衛生及通行安全；發現異常或環境缺失時，應即時處理或回報。 4. 依作業規範執行一般垃圾清運及資源回收分類，確認垃圾分類正確，並維持垃圾集中區之清潔、除味及環境衛生。 5. 配合中班勤務及交接作業，透過通訊軟體掌握工作地點、班務通知及臨時勤務，並依指定格式記錄清潔進度、設備狀況及異常事項。 6.配合主管指派之臨時清潔、環境整理及相關勤務，與同仁保持良好溝通與團隊協作，依時完成工作並維持服務品質。 我們重視清潔作業品質、環境衛生及服務穩定性，誠摯邀請具備清潔服務經驗、熟悉清潔工具與清潔劑使用方式，並具備責任感、細心度及工作耐力的您加入欣欣團隊。歡迎投遞履歷，期待與您共同提供專業且穩定的環境清潔服務。

工作內容 我們是一個新成立的茶飲餐食品牌， 專注打造高質感、令人放鬆的用餐空間， 讓每位客人都能細細品味茶香與美食的美好。 如果你熱愛餐飲、樂於分享微笑與好服務， 誠摯邀請你加入我們，一起把這份美好延伸給更多人。 【遇見時茶-廚房內場正職人員】 《工作待遇》 月薪：35,000元~40,000元 (上述薪資區間內，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） 月薪含全勤獎金 閉店班（23:00後下班時段）有夜班津貼。 工作獎金、月考核獎金、績效獎金皆另計 定期調薪 排班制「一頭班」-依法每日正常工作時間8小時，月休 8～10 天，依紅字天數安排。 《工作地點》 上班地點：台中市北屯區建和路二段245號 《工作內容》 確保所負責餐點符合食品安全與衛生規範。 熟悉廚房作業流程，具備基本刀工與食材處理觀念，確保食材新鮮與品質。 依照工作站分工，進行食材前置處理、備料品質控管及料理烹調。 掌控出餐順序與擺盤美感，維持餐點品質與整體呈現。 負責廚房衛生清潔，維護冷凍庫及各作業區域之整潔。 與同仁保持良好溝通合作，展現團隊精神。 配合主管指示，確實完成相關任務，確保廚房運作順暢。 《福利》 三節獎金。 績效獎金。 定期調薪。 到職滿一年補貼健檢費用。 提供員工餐點、飲品。 提供員工制服。 依法投保勞保、健保，並提繳勞工退休金。 遵照勞基法提供完善休假制度。 (包含提供陪產假、產假、產檢假、生理假及特別休假等)