轉職熱搜工作

1.建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2.負責安全衛生系統管理相關業務。 3.執行安全衛生督導及稽核。 4.收集、分析並解釋與職業疾病、災害有關的統計資料。 5.檢視新的機械裝置或設備的計劃與說明書，以確保其符合安全規範。

(一)照顧計畫擬定與服務連結: 1.承接照管中心轉介長照需要者。 2.至案家與長照需要者或其家屬討論,依其「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 3.照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 4.定期與相關合作單位開會討論服務流程。 (二)個案管理 1.依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 2.執行服務計畫。 3.追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 4.定期進行服務品質追蹤。 5.接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 6.協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 (三)其他:1.行政核銷事務協助。 (四)主管交辦事項。

一、資格條件: 1.相關科技大學、技術學院大學部或專科部畢業(化學、化工、材料、醫學工程、生命科學、生物學等相關科系) 2.需熟悉基本電腦軟體應用 3.有醫療器材廠工作經驗者尤佳 二、工作性質: 原物料請購、庫存管理、配合查廠 三、工作時間:常日班08:00-17:00 四、薪資福利:36,500元〜39,000元。 五、休假方式:週休二日 六、應徵方式： (一)請於7月21日前，至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw)並填妥個人基本資料、學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後，進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入原料管理員)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容，不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料，僅供本公司執行招募作業使用，依個資法不得他用並屆期銷毀)；應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。 (三)應徵者洽詢電話:樹林管理課 范小姐：02-26806311分機 2201 (T1專線412-2201)。 台北管理處 周先生：03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。

1.推動、執行廠區例行性職業安全衛生業務 2.職業安全衛生教育訓練、諮詢溝通與協調 3.危害預防專案推動、緊急事故處理 4. ISO 45001系統建構、推動與維持有效性 5.職業安全衛生相關法規鑑別、公司法規符合度確認與對策推動 6.執行並完成主管交辦的各項事項

1.建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2.擬定各項安全衛生管理辦法，負責安全衛生系統管理相關事務。 3.執行安全衛生督導及稽核。 4.檢視新的機械裝置或設備的計劃與說明書，以確保其符合安全規範。 5.檢視作業設備安全，建立作業設備安全規定，並因應勞工作業需求提供個人防護器具。 6.環安衛法規蒐集與鑑別。 7.協助推動環安衛及消防專案事務執行。 8.推動製程安全評估及工作安全分析、製程環境定期及不定期稽核巡檢與紀錄。 9.定期環境檢測、消防、製程等緊急應變規劃及訓練。 10.職災應變、事故、健康事件調查處理與統計分析。 11.化學品申報、實施分級管理措施、更新盤查清單。 12.定期召開職安衛委員會、檢討廠區安全事件。 13.承攬商安全衛生管理。 14.規劃、執行員工教育訓練(例如：安全法規、災害環境監控與安全設備的使用）。 15.ISO 14001與ISO 45001管理系統執行, 規劃與相關事務整合支援。 16.配合全廠工作所需相互支援。 17.上級交辦事項之完成與回報。

*基本電腦操作，收費結帳，場區巡場作業，簡易故障排除，環境清潔，基本客戶應對禮儀。 *月休8-10天(依各場站實際狀況安排) *自備機車佳 *每月補貼油資, 每月依工作表現核發獎金 *預約面試請洽鐘小姐 02-2655-1516#5872 *本職缺最低經常性薪資為29,500元起,加計各項津貼.加給及加班費後可達刊登之金額範圍

1.建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。(土木工程類) 2.負責安全衛生系統管理相關業務。(土木工程類) 3.執行安全衛生督導及稽核。(土木工程類) 4.協助危險性工作場所施工安全評估計畫相關事宜 5.需具有甲乙級勞安技術士證照

1.監控停車場進出口，確保車輛進出順暢 2.操作並管理停車場監視系統 3.收取停車費用，熟練使用收銀機與票務系統 4.提供客戶服務，解答停車相關問題 5.巡視停車場，確保環境和設備的安全 6.處理停車場緊急情況及問題排解 7.記錄與提交每日班次的工作報告 8.簡易場域清潔&打掃 9.公司交辦事項 需具基本應對禮儀態度及情商 有管理室可以休息，但如果停車客人回堵需做簡易疏通車子 ▲本職缺為排休制，月休８天 (不一定休假日)，能接受再投履歷。

1. 協助主管進行倉庫管理事宜。 2. 完成主管交代事項。 3. 倉管相關庶務處理。 4. 配合業務需求，適時調整物流及倉庫相關作業。 5. 驗收物流貨物、清點盤存作業。 6. 執行作業區環境整理、清潔維護作業。 7. 進行商品入倉、交期、送貨、調度安排等相關工作。 8. 配合業務需求，適時調整物流及倉庫相關作業。 9. 製作及管理客戶訂單報表。