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台東市社區式長照機構–業務負責人
月薪 44000元 台東縣台東市 2~3年工作經驗1.擬定年度工作計畫、規劃安排教育訓練 2.協助執行服務對象的照顧計畫與活動安排 3.督導照服員、護理人員與其他工作人員之工作品質 4.擬定與修訂中心標準作業規範與流程 5.配合主管機關稽核與溝通協調、行政作業 6.監督行政流程、設備與環境維護、物資採購與管理 7.協助執行環境安全、消防、感染控制等巡檢作業 8.支援社區資源串聯、志工或外部單位聯繫與合作 9.參與個案會議與照護評估,支援跨專業團隊合作 10.核對與整理政府申報資料 11.參與機構會議,彙整與追蹤交辦事項 12.主管臨時交辦之事項展開 -
客務櫃檯接待員-兼職PT
時薪 200~220元 屏東縣恆春鎮 工作經歷不拘1.夜間帳務稽核、入住資料檢查。 2.負責旅客住宿前之準備、入住之安排、接待及結帳之相關工作。 3.房客住房登記辦理、結帳與問題詢問等相關事宜。 4.夜間客房需求執行及遞送。 5.其他主管交辦事項。 6.無經驗可,具飯店相關工作經驗者佳。展開 -
T8322 (約聘)專案帳務專員(桃園)
月薪 30000~60000元 桃園市蘆竹區 5~6年工作經驗1. 專案帳務相關執行 2. 專案帳務文件製作及檔案管理 3. 專案帳務進度追蹤、控管 4. 專案會議參與與簡報 -
教育諮詢專員(近秀朗國小)
月薪 30000~35000元 新北市永和區 工作經歷不拘_ 課程及活動招生 _ 新舊生家長服務 _ 校務行政文書(庫存管理、總務、人事管理…等) _ 校園環境美化規劃 _ 活動企劃 (如:節慶活動) _ 社群經營Facebook及IG _ 主管交辦事項展開 -
儲備幹部32000起(鼎盛十里-嘉義店)
月薪 30000~32000元 嘉義市東區 1~2年工作經驗1.規劃飯店、餐廳前後台作業流程、資訊網路系統規劃討論 2.人員的選用及訓練 3.廠商接洽、決定餐廳、飯店內主要的活動、商品 4.監督餐廳、飯店的工作人員 5.餐廳或飯店的其他事項管理 6.觀光休閒管理、與客戶溝通 7.負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 8.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 9.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 10.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 11.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 12.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 13.員工之教育訓練 14.協助主管推展餐廳業務展開 -
(新竹廠)總務/職業安全衛生管理員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘職安: 1.須持有職安衛乙級以上資格核可證照。 2.廠區環安衛巡檢。 3.環安衛異常及工傷調查處理。 4.環安衛緊急應變執行。 5.施工安全管理及監督稽核。 6.推行管理ISO45001業務。 7.辦理安全衛生訓練及法規需配合的事項排程。 總務協辦: 1.執行消防發電機業務。 2.飲用水管理。 3.環境清潔管理。展開 -
零售專員 (店舖行政 / 業務分析)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗我們深耕於 精品/時尚品牌產業,致力於將國際質感美學與精緻營運流程結合,持續打造兼具品牌力與市場競爭力的產品與通路。隨著業務成長與銷售規模擴大,我們正在尋找專業的零售人才,負責零售門市的後台營運支援和合規管理,確保所有零售場景下門市日常營運的標準化、合規性和流暢性。 如果你對數據敏感、做事細心,喜歡在跨部門協作中讓流程更順暢,也希望實際參與品牌營運與銷售運作,這個角色將能讓你累積紮實的營運與業務分析經驗,與團隊一同成長。 【主要工作內容】 1. 輔助全國門市的行政營運事項 2. 輔助門市開幕準備、促銷活動協調工作等 3. 根據公司製定的月度、季度、年度業績指標,提供營運支援、協助門市做好分析,定期 提供報表及數據資訊 4. 對接店長定期購買門市所需物料 5. 協助優化門市營運管理手冊 6. 協助整理門市營運管理檢核表,門市營運管理會議報告 【我們希望您具備】 1. 門市營運經驗2-3年; 熟練使用Microsoft相關軟體(excel及PPT能力佳) 2. 熟悉零售營運管理及店長對接工作,資料敏感,精通資料視覺化操作 3. 抗壓力強,責任感重,心思縝密 4. 具備良好的團隊協作能力,願意與不同特質的人員溝通。 【加入我們,您將擁有】 • 實際參與品牌營運與銷售實務。 • 接觸業務分析、營運流程,為專業發展打基礎。 • 穩定成長的團隊與開放合作的工作氛圍。展開 -
PQE品保工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗1. ISO品質系統相關SOP、SIP修訂及維護 2. QC品質相關活動規畫、訓練、推動、執行 3. 各製程品質不良原因分析及改善 4. 客戶端品質異常處理及客訴異常分析與改善報告回復 5. 品質相關會議主持及跨部門溝通 6. 主導內、外部稽核相關事宜 7. 主導儀器校正排定年度計劃及執行內校外校計劃展開 -
【儲備幹部】-冶研處/品管工程師(114年度年薪77萬至100萬起)
月薪 50000元 台中市后里區 工作經歷不拘▲ 常日班、周休二日、免輪班。 1. 冶金研發處[儲備幹部-品管]工程師: 主要職務: ※ NDT證照取得 ※ 新鋼種之製程管理 ※ 品質統計分析 ※ 訴賠案之追縱改善報告 ※ 產品/製程稽核 ※ 客訴處理 2. [冶研處]製程、研發專業人才,[主管、幹部]培育養成。 –––––––––––––––––––––––––- 【具以下經驗、證照者,優先錄取!】 ▲ 具冶金技師或相關證照。 ▲ 具煉鋼廠相關工作經驗。展開
