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公司提供專業的教育訓練，學習管理店鋪營運事項，培養幹部成為專業經理人。 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管) 6.人員領導與管理(工作指導、領導統馭、人才培育)

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【工作內容】 一、社區行政管理 執行管理委員會決議事項。 規劃及推動社區管理事務。 製作社區公告、公文、函文及各項行政文件。 建立及維護社區行政管理制度。 社區文件及檔案建置與管理。 二、社區財務管理 獨立編製每月財務報表。 管理社區收支、零用金及各項帳務。 審核請款、付款及憑證整理。 協助年度預算、決算及財務資料彙整。 配合會計師查帳及財務作業。 三、住戶服務 處理住戶反映事項及客訴案件。 協調住戶、委員會及廠商間之溝通。 提供社區管理相關諮詢。 維持良好社區服務品質。 四、委員會行政服務 籌辦委員會及區分所有權人會議。 製作會議通知、議程及會議紀錄。 執行委員會交辦事項。 提供社區管理改善建議。 五、設備及廠商管理 督導公共設施設備巡檢。 安排設備保養、維修及廠商施工。 追蹤工程品質及履約進度。 協助社區緊急事件處理。 六、人員督導 督導保全及清潔人員工作品質。 協調現場人力及工作事項。 督導廠商服務品質。 七、其他事項 配合法令辦理相關行政作業。 完成公司及委員會交辦事項。

1.執行社區規約管理，維護住戶秩序與安全 2.巡邏建築物與環境，確認門窗及設施安全 3.處理緊急事件，執行消防及安全程序 4.監控出入人員，操作門禁及監控設備 5.準備管理會議資料，執行會議決議事項 6.審核社區財務報表，協助預算規劃與管理 7.處理住戶需求，提供專業客戶服務與溝通

1. 依據連鎖店之既定政策，標準作業程序執行從事營業工作。 2. 負責與總店間的溝通與聯繫。 3. 分配人員工作．指導其工作方法，並考核其績效。 4. 負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 5. 負責監督店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 6. 定期提供總店各項管理及財務報告並提出改善建議。 7.主管交辦事務