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您正在找稽核主管的工作,共計9016筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 工程行政助理

    月薪 30000~45000元 台北市中正區 2~3年工作經驗
    為了節省您與公司的寶貴時間,請您詳細閱讀以下內容 可以接受此職務內容說明,再投遞此履歷,拜託,謝謝! 1.熟悉AUTO CAD 操作運用,並會審閱工程圖面,相關科系應屆畢業生可。 2.協助工程圖面及現場實況,估算工程施作的分層數量,並提出計算式,以利審核工班當期請款數量及每月對業主之計價。 3.廠商請款文書處理、影像掃描及目錄建檔。 4.協助現場工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作。 5.每日報表整理、自檢表、日報及表格填寫、照片彙整 5.專案工程進度稽核。 6.需熟悉公共工程文書處理 7.肯學習,具細心與耐心。 8.辦公室環境之清潔與維護 9.工作內容多元,需有責任心、誠信正直態度、肯學習、具良好職場倫理觀念,有打混摸魚的想法請勿浪費雙方時間。 10.完成主管交辦事項。 *視能力和工作內容調整薪資
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  • 【明水然.樂 鐵板燒】料理研發主廚

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 5~6年工作經驗
    1.具五年以上餐飲集團研發經驗。 2.食物標準配方之製作。 3.菜單設計、品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理(如:物管作業、人事作業等)、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 11.能勝任快節奏的工作流程,出品速度快。 12.喜歡和人群相處、有服務熱忱,對廚務及管理有一定的執著及熱情。 13.具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房行政管理相關經驗者佳。 14.此職缺挑戰性極大,若有從零開始的實務經驗更加分(創業經驗)。 15.此職務需配合集團安排至全省抽查稽核訓練出差。 16.需要大型連鎖餐飲管理經驗(區域主管或行政主廚)5-10年,能夠放下身段,跨部門溝通協調、領導及整合並能夠在長期高壓下學習與成長。 17.每週提出研發規劃。(研究市場消費各年齡族群需求、調整完善菜單、歸納及尋找所需新產品) 18.可配合至全國各門店擔任內場主管進行實習受訓。
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  • 【蔬食 新品牌】料理研發主廚-挑戰市場最高薪資與舞台

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 5~6年工作經驗
    1.具五年以上蔬食餐飲品牌研發經驗。 2.食物標準配方之製作。 3.菜單設計、品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理(如:物管作業、人事作業等)、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 11.能勝任快節奏的工作流程,出品速度快。 12.喜歡和人群相處、有服務熱忱,對廚務及管理有一定的執著及熱情。 13.具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房行政管理相關經驗者佳。 14.此職缺挑戰性極大,若有從零開始的實務經驗更加分(創業經驗)。 15.此職務需配合集團安排至全省抽查稽核訓練出差。 16.需要大型連鎖餐飲管理經驗(區域主管或行政主廚)5-10年,能夠放下身段,跨部門溝通協調、領導及整合並能夠在長期高壓下學習與成長。 17.每週提出研發規劃。(研究市場消費各年齡族群需求、調整完善菜單、歸納及尋找所需新產品) 18.可配合至全國各門店擔任內場主管進行實習受訓。
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  • 【台中門市】副店長 #月休8-10天(可休假日) #獎金

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西區 4~5年工作經驗
    六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋~ 創新(創意+即戰力) 舞台(擁抱變化、團隊協作、正向思考學習,享受工作帶來的挑戰) 品牌價值(成為國際指標伴手禮品牌) ✨擁有相同目標的你(妳),快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.負責門市營運管理及業績目標達成。 2.門市店務經營管理,具有解決問題的能力 ,客訴處理 3.負責與客戶關係的建立與維繫,增加會員人數。 4.執行營運分析(銷售狀況分析及客單分析等..)。 5.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 6.負責員工的招募、訓練、稽核與管理與調度。 7.負責員工績效及升遷評核。 8.門市報表統計及訊息回饋。 9.門市店潔維護及商品陳列。 10.主管交辦事項。 ✔️晉升/福利 1.三節獎金 2.不定期聚餐福利、中秋/春酒活動 3.員購福利 4.透明升遷管道與培訓制度(EX:店長管理培訓...)
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  • Business Unit Controller - CBG

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 7~8年工作經驗
    [Financial Performance Analysis] • Provide monthly financial performance reporting to business partners • Review the business performance against plan/forecast in terms of products and customer segments, and proactively highlight key risk to business / senior management • Develop financial models to provide the insights for business to prepare forecasting / planning, and articulate strategies • Ensure proper accounting policies and financial control are in place • Provide accounting guidance and financial advisory to business to ensure the integrity of reports at all times. • Provide in-depth cost analysis to provide solid commentaries, and proactively manage the monthly cost expenditure to avoid fluctuation • Assist business in expense management on BAU and project / initiatives spent • Support Finance other functions to solve the financial issues related to CBG [Business Forecasting and Budgeting] • Perform and manage full-year forecast in monthly basis, and identify opportunity and risk against budget to ensure the delivery of full-year budget. • Prepare annual budget preparation, review and submission [Ad-hoc / Initiatives] • Assist to evaluate the financial of campaigns and initiatives, and track the results • Assist in assessing returns on investments and strategic plans • Support the business decision process, providing essentials analysis on internal and external benchmarking and performing ‘what if’ scenario” • Assist in providing insights in market & competitors analysis
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  • 品保人員(無經驗可)(里港廠)

    月薪 33000~40000元 屏東縣里港鄉 工作經歷不拘
    ## 🌟【品保人員(QA)|無經驗可培訓|穩定長期職涯】 📍工作地點:里港廠區/實驗室 📅 工作性質:全職 💰 起薪:NT$33,000 起(滿一年考核優良者,調薪至 NT$36,000 以上) ––- ### 【工作內容】 🔹 協助執行公司品質管理系統(QMS)文件之撰寫、歸檔與維護。 🔹 依據法規與SOP進行品質檢驗與合規資料整理。 🔹 製作檢驗報告、追蹤品質紀錄,確保流程符合法規標準。 🔹 配合主管指示,支援跨部門品質事務與專案執行。 ––- ### 【我們在找的人】 ✅ 大學以上,**藥學、食品、生技、化學等相關科系必須**。 ✅ 細心、負責、有條理,具良好學習力與主動態度。 ✅ 具備基本電腦文書處理(Word/Excel/PowerPoint)。 ✅ 可配合團隊及主管安排,願意共同成長與挑戰。 ––- ### 【薪資與發展】 💵 起薪:NT$33,000 起。 📈 滿一年考核優良者薪資調整至 NT$36,000 以上。 🎓 提供完整QA培訓:學習GMP法規、文件管理、內外部稽核與品質系統實務。 🚀 發展路徑:QA助理 → 品質管理專員 → 資深QA → 品質主管。 ––- ### 【加入我們的理由】 ✨ 從零開始的品質管理培訓,打造你的製藥職涯。 ✨ 穩定企業+完善制度,讓你在專業領域長期發展。 ✨ 團隊氣氛融洽,重視學習與成長。 ––- ### 🔍【搜尋關鍵字(提高曝光率)】 QA、QC、品管、品質管理、品質保證、文件管理、文件控制、製藥、食品、生物技術、化學、GMP、藥廠、檢驗、品質系統、品質助理、品質管理人員 ––- 📩 **如果你細心、有責任感、想在製藥品質領域紮根成長,誠摯邀請你加入我們的團隊!**
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  • 苗栗分事務所-苗栗家暴服務組-督導

    月薪 45566~52566元 苗栗縣苗栗市 5~6年工作經驗
    一、專業督導:社工個別及團體專業督導,確保個案、方案服務之輸送品質。 二、對內及對外資源網絡聯繫;業務計畫管理、危機處理等。 三、行政管理:服務計畫執行與成果展現、人力支持及管理、績效管理及中心相關庶務等。 四、其他配合組織之行政、財務及活動等工作。
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  • 專案工務經理

    月薪 45000元 新北市新莊區 1~2年工作經驗
    1. 領導及管理專案團隊,分配資源與確保專案順利執行 2. 制定並實施銷售策略及業務發展計畫,以提升公司營收及市場占有率 3. 熟悉建築裝修業務,負責項目管理與規劃,包括時程排定與任務分配 4. 監督項目進度與品質,確保符合客戶需求與公司標準 5. 分析市場趨勢及銷售數據,提出創新策略以應對競爭與挑戰 6. 負責預算管理與財務分析,嚴控成本以達到經濟效益最大化 7. 使用專案管理相關工具(如AutoCAD、MS Project等),提升執行效率 期待您的加入,一起為我們的客戶打造優質的建築裝修服務,快來成為我們團隊的一份子吧!
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  • 【井賀鍋物】新莊直營店-晚班領班

    月薪 45000元 新北市新莊區 工作經歷不拘
    【工作內容】 1. 規劃餐廳日常營運,確保內外場順暢運作。 2. 執行庫存管理、菜單更新及訂貨,確保供應正常。 3. 協助激勵並管理員工團隊,進行定期培訓與績效評估。 4. 負責顧客關係管理,處理客訴、提升顧客服務品質。 5. 對收入與成本進行分析,執行財務預算及成本控制。 6. 監督門市形象、環境整潔及重大節日門市佈置規劃。 7. 確保餐廳與食品安全及衛生標準的符合性。 8. 配合部門執行策略性行銷活動及促銷專案。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4.有野心以晉升為店主管為目標。 【福利制度】 1.月休八天,不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道:定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度,歡迎有目標上進心的您前來挑戰!
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    供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒
  • 【井賀鍋物】信義ATT店-早班領班

    月薪 44000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    【工作內容】 1. 規劃餐廳日常營運,確保內外場順暢運作。 2. 執行庫存管理、菜單更新及訂貨,確保供應正常。 3. 協助激勵並管理員工團隊,進行定期培訓與績效評估。 4. 負責顧客關係管理,處理客訴、提升顧客服務品質。 5. 對收入與成本進行分析,執行財務預算及成本控制。 6. 監督門市形象、環境整潔及重大節日門市佈置規劃。 7. 確保餐廳與食品安全及衛生標準的符合性。 8. 配合部門執行策略性行銷活動及促銷專案。 【首選人才特質】 1.正面積極且對餐飲業充滿熱忱 2.維護乾淨清潔舒適的工作環境。 3.願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4.有野心以晉升為店主管為目標。 【福利制度】 1.月休八天,不包含獎金、加班及補休。 2.員工用餐優惠。 3.國內、外旅遊 4.提供完善教育訓練。 5.勞、健保及職災保險及勞退提撥。 6.年、婚、產、喪休假制度。 7.績效獎金。 8.年度考評獎勵制度。 9.員工制服。 10.新進員工介紹費。 11.春酒、尾牙。 升遷管道:定期個人考核評估。 公司有明確升遷考核制度,歡迎有目標上進心的您前來挑戰!
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    供餐福利年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒