轉職熱搜工作

1. 依義大利/法國原廠商品特性，打造符合台灣市場需求的商品定位 2. 規劃美髮/美容沙龍為核心的新品上市企劃、銷售主題與年度推廣活動 3. 蒐集市場趨勢、社群話題與消費者需求，持續優化商品企劃與銷售策略 4. 與設計、講師、業務團隊共同打造完整沙龍品牌專案

社群行銷企劃人員熱情招募中！ 喜歡玩社群、發想活動點子，看到品牌被更多人認識會偷偷爽一下嗎？ 那你就是我們在找的人！ 1. 規劃並執行社群行銷企劃，推廣與建立公司品牌與產品 2. 發想與執行各式線上線下活動企劃 3. 與團隊協作，支援部門專案及主管交辦事項 *具行銷經驗者佳 **依能力起薪**

1. 負責各類活動的規劃、安排與執行（如：年度活動、公關活動、節慶活動、通路活動、產品推廣活動、公司形象活動及企業品牌活動）。 2. 負責活動企劃案的發想與撰寫。 3. 負責活動現場的統籌、監督管理與執行。 4.協助主管交辦事項 5.上班時間09:00-18:00【遇到活動以活動時間為準】 6.抗壓性高/態度佳/肯溝通/能獨立完成老闆交代事項/零經驗可 7.從事各式有助於形象推廣、業務推廣之活動企劃提案、執行等工作。

1.現場營運業務管理及督導。 2.中心業績分析及報表製作。 3.各現場表單管理及彙整。 4.營運現場業務推動、規劃及執行。 5.跨部門溝通及整合。 6.熟悉現場各項產品促進。 7.企劃開發、異業合作及公部門接洽。 8.主管交辦事項。

1、負責專案管理業務，包含專案推動、進度及品質控管 制定專案管理流程、方法、工具、範本等，提供團隊使用 企劃與執行專案活動，商品教育研討會、撰寫企劃書，具備通暢的文字表達能力；製作簡報，具備邏輯歸納能力 2、協調內外部合作資源，整合管理 技能要求： 1、具備專案時程進度掌控與品質管理能力 2、熟悉專案整合技術與溝通管理 3、具備規劃並制定專案計畫的能力 具備電信或相關領域2年以上工作經驗。 2年以上產品經理或專案管理經驗。

1.進行網路、實體市場分析，收集競爭商品或廠商資訊，供產品做開發方向參考 2.協助原廠關係維繫與合作洽談 3.協助主管制定採購流程及相關作業表單，供同仁依循提出採購需求 4.協助報價整理及系統資料維護 5.協助處理貨品遺失延遲及售後服務等問題 6.對玩具業興趣者為優先

★★高額業績達標獎金，百萬年薪不是遙不可及，歡迎挑戰★★ ★★工作能力優秀者，可依職涯規劃挑戰網路部門主管職★★ ★★如有同行相關經驗，薪資可特談★★ ★★需有網路行銷相關工作經驗★★ 【您將負責的任務】 1.各大網路平台供貨維護及優化(以下平台與部門其他同事分工完成)。 例如：蝦皮、MOMO、樂天、YAHOO、pchome、露天、iopen商城......等。 2.制定行銷策略及活動推升業績 3.同業行銷調查 4.與上游廠商爭取行銷活動資源 5.網路產品行銷 6.網路社群經營 7.行銷助理監督及管理 8.其他主管交辦事項 【您將享有的福利】 1.年終分紅制度： 我們是持續成長中的醫藥企業，從公司創立至今，平均年薪至少15個月以上！ 2.網路部業績獎金： 業績獎金無上限！百萬年薪不是夢！ 只要肯努力，業績做愈多，領愈多！ 3.薪資每年調整一次： 每年皆有調薪機會，工作表現越好，調薪越快！ 抗通膨，薪資不縮水！ 4.員工活動 員工聚餐＆下午茶、年終尾牙、員工健檢 5.員工專屬購物優惠 6.友善機車＆汽車通勤族 公司內部設有停車位，上/下班不用再為車位煩惱！ 【我們期待的工作夥伴】 1.具有業務性質，積極推動＆完成工作目標 2.具有敏銳的市場觀察能力 3.具有良好的工作熱忱及責任感 4.熱愛團隊合作＆跨部門溝通 公司目前擁有11間實體門市與網路電商部門， 企業總人數100人以上，且規模持續拓展中， 歡迎對醫藥產業網路行銷有興趣＆有學習成長企圖心的夥伴加入我們， 與我們共同奮鬥，一同在競爭的電商環境中逆勢成長！

☆南台灣最具發展性的汽車百貨連鎖品牌 ☆從門市專員到店長，最快3~5年完成晉升 想要一展身手，卻苦無舞台發揮嗎？車之輪提供發展舞台讓您發揮，只要您有本事，我們提供高額的業績獎金給您！只要您夠自信夠熱情，銷售達人非你莫屬！ ✔ 完整新人培訓 ✔ 商品知識教育訓練 ✔ 銷售獎金制度 ✔ 透明升遷制度 ✔ 主管優先內部晉升 ✔ 員工分紅機會 工作內容 1.汽車用品銷售與推薦 2.顧客需求推薦 3.商品陳列 4.會員經營 5.門市活動執行 ★月薪資【月薪37K~70K】 ★門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度，包含全店獎金、績效獎金、商品獎金、特別獎 金、個人特別獎金...等，下列工作待遇之薪資未含上述獎金項目。 ★每月休8～12天，如因工作需求須加班，加班費另計，下列工作待遇未含自願加班薪資。 ★如有特殊技能者，薪資額外提高。

公司與客戶之間的溝通橋樑，負責推廣公司產品，開發新客戶，維護現有客戶關係。該職位在雷射切割系統品牌行業具有重要性和良好的發展前景，是成為專業業務人員的起始點。 1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 國內業務接洽及訂單處理。 3. 提供產品報價、展示，處理帳款回收相關事宜； 4. 察覺客戶交易異常狀況，負責客訴問題之處理； 5. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 6. 業務推展、傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 7. 產品推廣: 產品知識解說及示範產品使用方式。 8. 市場回饋: 市場訊息蒐集與回饋，並傳遞及說明公司活動訊息。 9.了解客戶產品需求及規劃，跨部門和客戶間的溝通協調 10.產品專案管理，專案成本/時程/風險/結案程序追縱掌握 11.完成主管所交付之任務 12.CRM 客戶資料維護 ※業務人員公司皆配公司車(油資、過路費實報實銷)、智慧型手機(通話費公司支付)。 我們需要你: ・口齒清晰，思緒清楚，反應靈活 ・有良好的抗壓性及問題處理能力 ・善於與人溝通，細心，具觀察理解力 ・會開車 本職位是公司業務拓展的核心，具有重要的戰略意義與發展潛力。 如果您符合以上條件，歡迎投遞您的履歷並表達您對這個職位的興趣與熱情！

【飲品研發專員】 我們正在尋找對飲品開發有熱情、工作細心且願意持續學習的夥伴。 本職務將參與品牌新品開發、配方測試、原物料評估及門市上市導入。公司重視工作態度、責任感與學習能力，相關年資並非唯一錄用條件；具手搖飲、咖啡、餐飲門市或食品相關經驗者，皆歡迎應徵。 【工作內容】 1. 執行茶飲、果飲、奶類、咖啡及季節性飲品之打樣與配方測試。 2. 依產品方向調整風味、甜度、冰量、原物料比例及製作流程。 3. 建立及維護產品配方、測試紀錄、製作SOP及相關研發文件。 4. 進行新品成本、原物料用量及應產率初步試算。 5. 執行原物料樣品測試、規格比較及替代原料評估。 6. 對外聯繫原物料供應商，進行索樣、規格確認及問題追蹤。 7. 與營運、採購、行銷及教育訓練等單位進行溝通協調。 8. 配合新品試飲、門市試作、上市導入及上市後品質追蹤。 9. 協助既有產品配方、品質及門市製作流程優化。 10. 依專案時程追蹤工作進度，並主動回報異常及待確認事項。 【我們期待你具備】 1. 對飲品研發、風味搭配及新品開發具有高度興趣。 2. 工作細心，能依配方及標準流程準確執行。 3. 具責任感、主動性及良好的學習態度。 4. 願意接受反覆測試及主管回饋，並能依意見進行修正。 5. 具基本溝通表達、資料整理及工作進度管理能力。 6. 能配合跨部門協作及原物料供應商聯繫。 7. 熟悉Word、Excel及PowerPoint基本操作。 8. 可配合門市試作、教育訓練及必要之出差安排。 【加分條件】 1. 具手搖飲、咖啡、餐飲門市或吧台工作經驗。 2. 曾參與飲品打樣、菜單開發或新品測試。 3. 食品、餐飲、營養、觀光或相關科系畢業。 4. 熟悉茶葉、咖啡、果汁、糖漿或乳製品等原物料。 5. 具食品安全、保存管理或品質管理基本概念。 6. 具調飲、咖啡、茶葉或食品相關證照。 【 培育與發展】 到職初期將由主管提供商品方向及工作指導，逐步熟悉品牌產品、原物料、門市製程及新品開發流程。 通過培訓及階段考核後，需能獨立執行飲品打樣、配方測試、研發文件建置、供應商聯繫及新品專案進度追蹤。 職涯發展方向： 飲品研發專員 → 資深飲品研發專員 → 飲品研發主任／商品研發主管 【 薪資待遇】 月薪新臺幣35,000～42,000元。 實際薪資將依飲品實務經驗、配方執行能力、溝通協調能力及面試評核結果核定；具完整新品上市或獨立研發專案經驗者，薪資可另議。 【 適合這份工作的你】 * 對飲品與風味具有好奇心。 * 願意學習並接受不同意見。 * 重視細節與測試紀錄。 * 能主動追蹤工作，不被動等待指示。 * 希望從飲品實務逐步發展為專業研發人才。