轉職熱搜工作

｜薪資福利｜ 1. 月薪37,000元起，通過指定崗位考核再加薪$2,000。 2. 特休旅遊金$1,500/日、月達標獎金$2,000、引薦獎金$3,000-$6,000、年度績效獎金、年資調薪機制，努力得到充分回報。 3. 特休旅遊補助：工作與生活達到平衡是我們所期許，公司贊助特休假期費用 4. 春節公休：除夕、初一、初二集團店休，讓你與家人共享團圓時光 (百貨門市依百貨規則執行) 不論你是剛進餐飲 還是在這個產業走了一段路 如果你想找一個可以留下來的地方 我們會認真對待每一個夥伴 我們不會說這份工作輕鬆 但我們相信一件事—— 辛苦，應該換得到成長 也換得到底氣 ◆ 留下來的人，我們用制度對待 【年度調薪】 你變強，薪資就跟上 【久任津貼】 時間不會被浪費 留下來，更有價值 【激勵獎金】 一年兩次分潤＋不定期獎金 你做的事，會回到自己身上 ◆ 如果你是新鮮人 這裡不只是讓你「會做」 而是讓你開始理解這個產業 你會在不同品牌之間移動 更快長出自己的判斷 你的想法 從第一天就可以被聽見 ◆ 如果你有經驗 你走過的路 在這裡不會被浪費 我們重視 能不能一起把事情做得更好 ◆ 這裡沒有「等」的文化 有想法，就說 有能力，就去實現 ◆ 我們在做的事情很簡單 信任　創新　溝通 不是寫在牆上 是每天都在發生 我們想做的，不是一份工作 而是一個你之後會願意拿出來說的經歷 如果你願意 我們陪你一起走一段 【工作內容】備料、餐區、出餐、飲料調製、洗滌等 1. 備料區：確保食材新鮮度、食材備料、海鮮處理、醬料製作與準備、退冰作業、安全庫存量管理 2. 內場餐區：基本刀工、烹飪料理、義大利麵、燉飯、焗烤 3. 煎台：煎、炸、烤，肉品基礎處理，及餐期食材準備 4. 出餐口：進行餐點擺盤裝飾、確認並維護出餐餐點品質 5. 飲料區：飲料調製，咖啡飲品監製作業，調酒，新鮮水果切備 6. 洗滌區：熟悉洗碗機、清潔作業 7. 食材成本控制、品質與庫存控管，設備器具維護管理及衛生清潔管理 8. 確保所負責的產品均符合品質及食品衛生管理的規定 9. 其他主管交辦事項 ｜依工作區域不同，工作內容有所調整｜ ｜瞭解公司與職缺｜ 人力銀行介紹 https://reurl.cc/3jAk0R 長期參與公益活動 https://reurl.cc/mGbpEG 品牌創辦人專訪 https://reurl.cc/5GL3YR

社區保全人員 ＊工作內容：一般門禁管制、車輛出入指揮、防竊及竊盜處理等安全維護管制及交辦事項 1.信義區&中正區機動保全人員(固定兩社區早班) 2.享勞/健保、6％勞退 3.自認有熱忱、服務好且會打招呼者尤佳 4.社區採「今網-智生活」郵件收包裹系統(不會肯學~會指導教學) 5.須符合保全業法之規定(安調查核通過)

門市店數不斷擴張，因應公司的發展前景持續募集各方人才！ 重視團隊精神，良好互助工作氛圍。 只要您想挑戰業績目標性質工作及對酒有興趣，歡迎您投遞履歷。 【工作內容】 1. 提供顧客高滿意度的購物體驗，介紹噶瑪蘭威士忌的特色、品質與價格。 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀。 3. 成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 。 4. 負責門市店務經營、執行業績目標達成與相關行政作業(統計銷售情形、盤點貨品存量及當日業務報表)。 5. 主管交辦事項。 【休假及福利制度】 1. 排班制度，每月休假至少8天起，辛勞工作的同時保有自己的生活品質。 2. 新人獎金、績效獎金、生日禮金、旅遊補助...等。 【教育訓練與升遷制度】 1. 新人教育訓練/不定期線上課程，讓您更快速上手。 2. 良好的升遷制度，依照職級調整底薪。＊實際升遷情況視個人學習速度及能力而定。 【注意事項】 1. 請注意本職缺報到日期需為一個月內。 2. 此職務須配合門市(雙北)輪調。 3. 本職缺為排班排休制，若只能上平日，請勿投遞。 4. 需定期盤點倉庫貨品(理貨)，請先評估個人體力是否能接受。 【金車關係企業官網】 https://www.kingcar.com.tw/tw/index.aspx 【噶瑪蘭威士忌官網】 https://www.kavalanwhisky.com/zh-tw/intro.php?ref=aW5kZXgucGhw

工作內容 加入我們，成為手搖飲品牌的第一線代表，打造顧客難忘的飲品體驗！ 1. 顧客服務：親切迎賓、解說飲品特色、提供客製化飲品建議，打造優質顧客體驗。 2. 飲品製作：依照SOP標準流程製作各式飲品，確保品質穩定與口感一致。 3. 門市營運：協助打烊流程、備料、清潔整理、庫存盤點等日常營運事項。 4. 團隊合作：與門市夥伴協作完成營運目標，共同創造高效率與高氣氛的工作環境。 5. 品牌形象維護：維持門市整潔與專業，展現品牌精神，讓顧客感受到溫度與用心。 【我們相信，一杯茶，能裝載生活的溫度】 茶，不只是飲品，更是一種日常的儀式感。 在鮮茶道，我們以「手作」與「堅持現萃」的初心，對待每一杯茶，也對待每一位來到門市的你。

我們是一家專業從事長照服務的機構，致力於為每一位長者提供最貼心的照護。我們的主要服務是長期照護，為長者創造潔淨、舒適且充滿溫馨的生活環境。 工作內容： 1. 負責公共空間及房間的清潔與消毒，確保居住環境整潔衛生。 2. 定期清理窗戶及玻璃，維護內外部清透整齊。 3. 負責垃圾分類及清理，妥善處理廢棄物並保持空間清爽無雜物。 4. 正確使用、維護清潔設備及清潔劑，確保設備安全運行及物品存放的規範。 5. 配合進行突發清潔需求，應對臨時清潔任務。 6. 巡查設施，彙報任何發現的清潔或維修需求給相關部門。 7. 補充衛生紙、肥皂等消耗性物品，確保用戶需求隨時被滿足。 8. 確保遵守清潔與衛生的安全標準，維持環境整潔和養護。 我們誠摯邀請熱愛整潔且注重細節的優秀夥伴加入我們的行列！加入我們，一起為長者打造潔淨舒適的生活空間，共創溫暖的照護環境。期待您的加入，讓我們攜手邁向更美好的未來！立即投遞履歷吧！

【你不只是設計師，更是幫助客戶打造理想生活空間的重要角色。】 在三商美福，我們期待您成為客戶在「室內裝潢、空間設計、軟裝搭配與系統家具規劃」過程中的專業顧問，從需求了解、空間提案到完工驗收，陪伴客戶一步步實現理想的家。 如果您對室內設計、美感規劃、居家生活產業有熱情，即使沒有相關經驗，我們也願意培養您成為專業設計人才。 【將參與的工作內容】 ．門市接待與客戶需求諮詢，分享空間設計案例與居家規劃概念 ．現場丈量與屋況勘查，了解空間條件與客戶需求 ．規劃室內空間與系統家具配置，提出設計提案與報價 ．與客戶建立信任關係，完成簽約與專案執行 ．協助裝修工程與系統家具安裝溝通，進行進度與品質驗收 ．提供完整客戶服務與專案後續追蹤 【完整培訓制度｜無經驗也能安心加入】 我們了解，許多人對室內設計產業有熱情，卻擔心「沒有相關背景」。 在三商美福，您將透過新人育成培訓計畫，由專屬學長姐帶領學習，逐步建立： ✔ 空間規劃能力 ✔ 設計美學與居家搭配概念 ✔ 系統家具專業知識 ✔ 客戶溝通與提案技巧 ✔ 工程流程與現場實務經驗 從興趣到專業，我們陪您一起成長。 【培訓薪資與獎勵制度】 ．培訓期前三個月底薪 30,000 元起 ．依學習與考核表現，每月提供調薪機會 ．第四個月起，平均底薪約 35,000 元 ．培訓期間若有接案成交，仍可另享績效獎金 【加入三商美福的 3 大理由】 ➲收入成長看得見 除月底薪外，每月另有服務績效獎金；年度達標更享有公司全額補助歐洲旅遊與米蘭設計展觀展機會。 ➲AI 時代更需要「懂生活的設計人才」 不只是學會繪圖，我們更重視您的溝通力、提案力與個人品牌價值，培養您成為真正能解決客戶問題的空間設計顧問。 ➲全台擴店中，升遷發展機會快速 全台連鎖門市持續拓展，只要能力到位，升遷與收入成長都有明確舞台，幫助您加速實現職涯與生活目標。 歡迎加入室內裝修產業連鎖通路品牌， 一起為更多人打造理想生活空間。

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RMK代表著日本的品質&紐約的創意所呈現的時尚極簡美妝品牌 引導出屬於每個人的自我美 非常極簡的保養風格，也一樣擁有讓膚質變好的力量 不拘泥於任何的規則和流行性彩妝 將東方人的五官特色展現出個人的印象 這是一種由生活型態來引發內心魅力 具有自然、多樣表情;想著變的更美的方向去實現 以快樂的心情提供全新的彩妝世界 讓化妝更自由、更快樂! ◎高中職以上畢業 ◎肯學習、接受階段性在職訓練、專才培養 ◎工作內容:負責諮詢、商品介紹、銷售等顧客服務 ◎具工作積極、服務熱忱者，喜愛美的事物 *符合以上資格者，歡迎加入RMK的理想境界

工作內容： 1. 負責值守，協助出入口的安全管理。 2. 維護社區安全，對於進出口人員及車輛進行身分查核與進出記錄登記。 3. 定時進行社區及公共區域巡邏，確保環境和設施的安全性。 4. 操作並監控社區內的閉路監控設備，觀察異常狀況及時通報。 5. 定期檢查消防器材及社區緊急設備，確保符合安全規範。 6. 協助處理住戶或訪客的突發情況，適時提供必要協助。 7. 負責停車場管理，包括車輛進出檢查及協助車位調度。 8. 提供基本住戶服務，例如包裹收發及協助住戶公設登記。 9. 主動、積極、有責任感、禮貌及服務熱忱服務客戶。 歡迎對安全管理充滿熱情、具責任心及細心的你加入我們的團隊！透過您的專業守護，攜手共同打造穩定、安全的社區生活。立即投遞履歷，我們期待與您合作！