轉職熱搜工作

1. 協助解決操作上的疑難雜症 2. 提供適合方案供選擇 3. 維持環境整潔 4. 結算金額 5. 協助辦理業務 【上班時數】 彈性排班，可配合個人安排 1. 依各門市營業需求進行排班工時規劃。 2. 國定假日及例假日需能配合上班。 【福利】 1. 保險制度：勞保、健保、職災保險、退休金提撥6％ 2. 休假制度：特休假、月休10天 3. 健康相關：年度員工健檢(不含新進人員體檢) 4. 各項補助：婚喪補助、傷病補助 5. 其他：購物享員工折扣 6. 工作環境：明亮整潔 【我們希望夥伴擁有的特質】 1. 有相關經驗者加分（無經驗可)！ 2. 誠信、 愛乾淨、細心，樂意向上溝通！ 3. 不怕犯錯勇於發問，懂得改進並獨立解決問題。 4. 擁有燦爛的笑容，更擁有積極的態度。 5. 喜歡美好的事物，更喜歡與別人分享。 6. 熱愛朋友的互動，更熱愛團隊的合作。 【我們重視你】 1. 適時休假，是生活工作的平衡點。 2. 激勵獎金，你的努力公司看的見。 3. 接受更專業完整的培訓，給你一個值得深耕的未來。

【工作內容】 (1) 提供長輩身體照顧、日常生活照顧服務及家事服務 1. 身體照顧服務：包含協助如廁、沐浴、穿換衣服、口腔清潔、進食、服藥、翻身拍背、 上下床、肢體關節活動、血壓測量，協助使用日常生活輔助器具等服務。 2. 家務服務：包含換洗衣物之洗濯及修補、服務對象生活起居空間之環境清潔、文書服務 、備餐服務、陪同或代購生活必需用品、陪同就醫或聯絡醫療機構、簡易家務等服務。 (2) 主管交辦事項 【工作待遇】 1. 直接服務工資:220/時 2. 新進員工訓練、每月定期會議、轉場：196/時 3. 福利制度：繼續教育積分、工作績效獎金、久任獎金、在職獎金、開案獎金、 三節獎金(含年終)、健康檢查、員工旅遊及尾牙活動等 4.可申請照顧服務就業獎勵(缺工獎勵)

🌟 一份充滿愛與耐心的工作在等著您！ 您是否喜歡和人互動並且樂於關懷他人？在這裡，您的每一份用心都能讓每一天更有意義！ 💼 您的主要任務將包括： 1. 協助長者備餐、進食及日常衛生清潔，打造舒適的生活環境 2. 支持個人日常生活，包括如廁、移位及翻身，提供貼心的照顧 3. 關心長者的身心健康，給予情緒支持並陪同參與社交活動 4. 協助基礎醫療照護，如測量生命徵象、觀察健康狀況及協助復健 5. 撰寫服務紀錄，參與會議及在職訓練，持續提升自己的專業與技術 💖 耐心與細心是我們最珍貴的寶藏！ 加入我們，成為帶給長者溫暖與支持的一份子！您的用心陪伴，將成為他們最大的依靠！

1.協助住民夜間生活照顧與安全巡視 2.協助住民翻身、拍背、更換尿布及如廁照護 3.協助住民上下床、移位及行動安全維護 4.觀察住民身體狀況並記錄回報 5.維持住民環境整潔與基本清潔作業 6.協助緊急狀況通報與處理 7.配合護理及主管交辦事項 工作時間：00:00-08:30 休假方式：排休(休假數依行政院人事行政局公布) 薪酬待遇：月薪 30,000 元起（8 小時制） 大夜班津貼另計 加班費依法計算 實際薪資依班別、經驗調整 福利項目： 生日/端午/中秋禮金/開工獎金 年終獎金/推薦獎金夜班津貼/缺工獎勵金(需先詢問) 依實際薪資投保/勞退提撥 員工健康檢查/員工聚餐旅遊/尾牙 免費長照積分課程

提供長者居家照顧與陪伴服務 協助日常生活照護（如備餐、協助沐浴、更衣、活動陪伴等） 陪同就醫、外出散步及生活關懷 協助居家環境基本整理與安全維護 配合公司服務流程及照顧紀錄填寫 依個案需求提供貼心照護服務 ✨ 工作有意義、案量穩定 ✨ 可依居住地安排附近案件 ✨ 正職、兼職、假日兼差皆可安排 薪資待遇 💰 拆帳制 6／4 拆 💰 例假日服務加成（AA09） 💰 轉場交通費補助 💰 推薦獎金／開案獎金 💰 留任獎金／考核獎金 💰 努力做，收入穩定且持續成長

1. 擬定並執行個案照護計劃，根據個案需求評估照護內容，監督居服員的照護執行情況。 2. 熟悉長期照護相關法規、政策並應用於居家照護服務的督導及管理工作。 3. 管理居服員，確保服務品質及專業技能的精進。 4. 進行居家訪視，評估個案生活環境與健康情況，確保服務效益。 5. 擅長運用基本醫療與護理知識，協助居服員處理特殊個案的應對方案。 6. 能操作電腦作業，包括使用辦公室軟體進行文書處理、記錄與報表呈報。 7. 具備優秀的溝通技巧，與家屬、團隊及其他單位建立良好合作關係，解決及時性問題。 歡迎加入我們，致力於提升長期照護服務品質，為每位個案的生活品質保駕護航！

職務類別-照顧服務員 執行長照3.0服務項目 1.服務項目：居家照顧服務、喘息服務、短照服務 2.服務內容：與長照服務內容相關 (1)生活協助 (2)膳食服務 (3)協助個人清潔 (4)保健服務 (5)陪同外出 3.薪資結構: (1)時薪230元 (2)拆帳7成 4.法規保障:勞保、健保、勞退6％提撥 5.服務區域: (海2)沙鹿.清水.梧棲.龍井.大肚 (海1)大甲.大安.外埔 6.具備資格: (1)照顧服務員單一(丙)級技術士、 (2)照顧服務員訓練結業證明 (3) 領有照顧服務員訓練結業證明書 或 照顧服務員單一級證照 或 長照服務人員證明(長照小卡) 7.具備駕照 輕型機車、普通重型機車 8.機構地址: 臺中市清水區槺榔里014鄰港新五路215號2樓之3 9.預約面試: 業務負責人:劉雅倫 連絡電話:0911-382760

【提供金山區長照日間照顧服務】 於日照中心內提供入托長者服務，內容包含： 一、 依社工或護理師擬定的健康管理計畫，提供入托長者的照顧。 二、 協助長者執行日常生活自理。 三、 長者的安全看顧事宜。 四、 長者於中心的活動設計及帶領。 五、 協助長者交通車跟車/安全維護。 【上班地點】金山衛生所4樓 【中心營運時間】8:00-17:00 ★面試資格：需照顧服務員結業證書或照顧服務員單一級(丙級)證照 ★優先錄取項目: 1.具長照小卡(長照人員服務證明)優先 2.具失智症照顧服務20小時訓練課程結業證書 3.具身心障礙支持服務核心課程20小時結業證書 4.有長者活動帶領經驗，善於團隊工作 【薪資】服務工時時薪：220元、行政工時時薪(教育訓練、開會…等)：依基本工資調整。 【上班地點】金山衛生所4樓 【福利獎金】 1.免費單位自辦在職訓練 2.個人工作績效獎金 3.證照加給 4.兩節獎金 5.年終獎金 6.結婚禮金 7.生育禮金 8.尾牙或春酒 9.員工制服 10.員工旅遊補助

工作內容： 1. 長者日常照顧與安全陪伴、協助長者參與活動、進食、服藥 2. 照護長者達成自力支援與生活復健，帶領長者腦力活化與認知活動，並提升認知能力 3. 設計具延緩失能或生活賦能意義之教案，並引導長輩參與團體課程，創造正向互動 4. 詳實記錄照護服務與整理個案狀況 5. 其他主管交 辦事項

1. 設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2. 教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4. 安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5. 舉辦親子教學活動，或作家庭訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。