轉職熱搜工作
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科技金融_資訊流程規劃人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 3~4年工作經驗1. 執行資訊單位內部查核作業 2. 推動ISO 相關管理活動與成效評估 3. 協助輔導海外分子行IT內部控管與自行查核機制之運行展開 -
B-綜合企劃處-薪轉開發業務人員 Payroll BD Specialist
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘1. 薪轉業務開發 2. 薪轉通路教育訓練與協銷 3. 薪轉團開作業 1. Develop payroll (salary transfer) business opportunities. 2. Conduct payroll channel training and provide sales support. 3. Handle payroll group onboarding and related operational processes.展開 -
【法人金融】營運管理部法遵內控專業人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 工作經歷不拘1.法金業務相關內外部規範管理 2.法令遵循及洗錢防制作業管理 3.內稽內控相關作業 4.海外分支機構管理 -
B-綜合企劃處-資深服務推廣人員Senior Service Promotion Specialist
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 工作經歷不拘1. 協助規劃與執行客戶滿意度調查 2. 彙整與分析調查數據,產出洞察與報表,協助辨識服務流程痛點,提出改善建議 3. 追蹤新興技術趨勢,生成式AI應用提案規劃,提升工作效率(如資料整理、分析輔助、報告生成等) 1. Assist in planning and executing customer satisfaction surveys 2. Consolidate and analyze survey data to generate insights and reports, identify pain points in service processes, and propose improvement recommendations 3. Keep track of emerging technology trends and plan proposals for generative AI applications to enhance work efficiency (e.g., data organization, analytical support, report generation, etc.)展開 -
科技金融_軟體開發工程師(法金國內銀行核心系統)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 工作經歷不拘1.參與銀行核心系統之開發與維運,涵蓋國內存放款、國內通匯、國際匯款、貿易融資及外幣放款等金融業務 2.目前系統以大型主機環境為主(IBM Mainframe/AS400,COBOL),負責既有系統之穩定運作與持續優化,並逐步投入 Open Platform 的轉移與現代化規劃 3.與業務單位進行需求訪談與系統分析,將業務需求轉化為可實作的系統規格 4.與內外部廠商協作,參與程式碼審查(Code Review)、系統測試與功能調整,確保系統品質與穩定性 5.系統問題分析與改善,協助核心系統長期穩定運行展開 -
【法人金融】法金中小ARM(北區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市板橋區 1~2年工作經驗協助法金客戶關係經理人(RM)拓展業務、經營與維護客戶關係、撰寫徵授信報告,定期執行既有授信客戶貸後管理作業,掌握客戶經營狀況。 *我們提供法金專業發展平台,培育養成法金RM、法金領域專業人才,歡迎您的加入*展開 -
B-同業金融部-同金業務人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘1、協助業務人員維護客戶關係:(1)執行客戶日常存放款交易及問題處理;(2)各項合約簽署。 2、協助授信相關業務:(1)徵信;(2)覆審;(3)AML KYC。 3、報表彙總及系統檢核:(1)報表彙總及系統檢核;(2)聯徵查詢檢核。展開 -
B-同業金融部-同金管理人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 1~2年工作經驗協助金融同業間關係維繫、客戶服務、防洗等事項處理。 1.執行存款、匯款、放款交易確認後相關作業事宜,確保交易流程順暢; 2.防制洗錢評估作業; 3.各項合約簽署; 4.報表彙總及系統檢核; 5.支援各項經常性行政事務。展開 -
B-數位金融處-營運規劃人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 1~2年工作經驗1、數位收付整合服務審核作業。 2、數位收付、繳費稅相關帳務作業。 3、數位收付營運及帳務流程優化改善建議。 4、跨部門溝通協調、協助處理數位收付營運作業問題。 5、協助防洗風控相關報表作業。 6、落實個資保護及完成主管交辦事項。展開 -
B-數位金融處-產品發展人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中正區 1~2年工作經驗1.個人網銀平台(含APP)應用服務與流程規劃 規劃多元身分認證機制、導入創新科技應用及個人金融存款、外匯、財富投資等數位服務流程,打造安全、便捷的數位金融服務。 2.個人網銀平台(含APP)專案管理 能夠執行專案規劃、進度追蹤與執行,確保專案時程與品質達標;主動協調跨單位議題及資源,積極與利害關係人溝通協作,整合資源,推動專案順利進行;能隨時反饋主管要求支援,靈活調整工作內容,提供專案所需支援,以利完成專案目標。展開
