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您正在找營建主管的工作,共計5372筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 繪圖人員(具營建產業相關經驗)

    月薪 35000~45000元 台中市北屯區 1~2年工作經驗
    1.依建築圖紙進行模板施工面積估算及相關之建模。 2.施工所需之系統模板配置。 3.圖面與施工圖製作及匯出。 4.主管交辦事項。 ## 工作穩定,且公司持續成長中 ##
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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 業務主管

    月薪 70000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    ★關於這個角色:你就是我們的「合作對接樞紐」戰略指揮官!★ 這不是每天盯著業績報表的傳統經理,你將成為我們品牌與外部合作夥伴間的「戰略引路人」與「團隊領航者」。 你將帶領業務團隊,透過社群開發、制度溝通、人脈建立,為公司佈局並打造最強大的代理合作生態圈。 如果你具備敏銳的金融商業嗅覺、擁有帶兵打仗的實戰經驗,且擅長激發團隊潛能,這裡就是你展現將才風範的專屬舞台! ▲你的核心挑戰(你需要負責的事) 【戰略佈局與團隊管理】帶領團隊升級打怪 • 負責業務團隊的日常管理、培訓與激勵,協助夥伴突破開發瓶頸,提升團隊整體轉化率與戰鬥力。 • 定期檢視團隊業績指標(KPI),規劃階段性開發策略,並向管理階層回報市場洞察。 【社群獵頭導航】開拓高價值戰略夥伴 • 指導並優化團隊的社群開發雷達,帶領團隊在各類社團、線上管道挖掘具實力的優質代理。 • 針對核心、指標性的關鍵大戶(Key Account),親自出馬進行高階談判與商務對接。 【合作模式推演】商業制度架構與解說 • 作為具備商業思維的演說家,向核心夥伴清晰闡述金融服務的合作制度與運作模式。 • 根據市場反饋,與內部團隊協同優化合作制度,確保我們的方案在市場上具備絕對的前瞻性與競爭力。 【進度與關係總控】打造長效雙贏生態圈 • 總控整體對接進度,確保從初次聯繫到實質落地均有精準的流程化管理。 • 帶領團隊做好長期夥伴經營,協助代理建立穩定運作模式,維繫深厚信任,達成品牌與代理的雙贏局面。 ▲我們在尋找這樣的你 【將才領軍魂】 具備 2 年以上業務團隊管理經驗,懂帶人、懂心態建設,能凝聚團隊向心力並共同扛起業績目標。 【商戰溝通力】 擁有極佳的商業邏輯與談判手腕,能將複雜的金融合作架構轉化為生動且具吸引力的商業機會。 【敏銳社群思維】 對社群平台(FB、IG、Line、Threads 等)的操作生態有全局觀,能指導團隊利用社群工具進行高效開發。 【目標導向思維】 具備高度自律與策略規劃能力,不需指令就能主動追蹤市場動態、調整戰術,帶領團隊持續優化開發策略。
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  • (中區)營建/土木現場工程人員(各職級)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    1.督導各承包商依進度施工作業。 2.協助主管依施工計畫及合約規範推動各項施工作業。 3.依主管指派監督現場工程,追蹤工程進度以及控管施工品質。 4.依主管指派現場工程事項安排及協調作業。 5.工地品質、安全監督、工程進度安排及管理。 6.主管交辦事項。
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  • (嘉義)營建/土木現場工程人員(各職級)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 嘉義縣太保市 工作經歷不拘
    1.督導各承包商依進度施工作業。 2.協助主管依施工計畫及合約規範推動各項施工作業。 3.依主管指派監督現場工程,追蹤工程進度以及控管施工品質。 4.依主管指派現場工程事項安排及協調作業。 5.工地品質、安全監督、工程進度安排及管理。 6.主管交辦事項。
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  • 工務部主管(台北)

    月薪 70000~125000元 台北市大安區 10~11年工作經驗
    1. 稔熟工程預算編列、材物料(成本)管控...等工程規劃與管理 2. 工程監督—建案進度掌控、工程品質管理、工程檢討、圖面整合、介面處理等 3. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程 4. 具溝通協調(業主、包商、內部...等) 能力者 5. 能適時規劃掌握人力,管理、激勵與培育部屬
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  • 桃園(龜山)-工地主任 (營建/土木/建築相關科系畢業)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 10~11年工作經驗
    1.負責指揮並監督現場工作人員,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.工程分包管理與協調、解決現場工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作,負責各項行政庶務工作(如:日報表、檔案管理、估驗作業) 6.能跟業主、廠商良好溝通能力 ※需有3年公共工程相關經驗
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  • 建設營造採發主管

    月薪 55000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘
    1.熟悉採購發包作業,採購進度控管;收集整理採購發包之相關資料。(廠商、型錄、市場行情..等) 2.採發合約書擬定製作、簽訂及管理發包,廠商徵信與施工協調。 3.建築材料廠商開發、比價、議價等相關作業 4.配合工地進度,管控採購發包進度及廠商協調。 5.合約書編製及文書編輯檔案整理歸檔。 6.蒐集市場行情、記錄採單價,建立發包資料庫。 7.積極負責,具良好溝通能力。
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    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 工務人員 工程主管

    月薪 45000元 新北市新店區 1~2年工作經驗
    -工地丈量, 監工, 掌握施工品質及進度 -配合設計人員圖面審查及整合 -現場安裝安排, 解決工地問題 -有鋁門窗/鋁格柵施工經驗者尤佳 -月薪面議
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    員工旅遊供餐福利尾牙或春酒員工聚餐
  • 機電採購主管(高雄)

    月薪 70000~100000元 高雄市前鎮區 5~6年工作經驗
    1. 有營造廠及建設發包經驗 2. 視圖能力佳(機電) 3. 熟機電發包市場行情 4. 熟工程進度掌控跟催、廠商協調、議比價作業及部門方面配合 5. 熟ERP系統 6. 有大樓住宅、飯店建案機電採購發包五年以上經驗
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  • 【企業金融】營建金融行銷業務人員(嘉義) *新鮮人/無經驗者可

    月薪 42000~50000元 嘉義市東區 工作經歷不拘
    工作內容|你將成為——企業與金融的橋樑 ・深入了解營建產業企業資金需求,提供資金解決方案 ・運用金融工具協助營建業者靈活操作資金流 ・發掘潛在客戶、經營企業主關係,拓展商機 ・與跨部門合作,整合資源、打造最適金融方案 職涯亮點|我們與你一起成長 ・高潛力產業 + 金融專業歷練,一步到位的跨界養成機會 ・主管一對一指導、扎實教育訓練計畫,新手也能快速上手 ・升遷制度透明、獎酬回饋明確,讓努力看得見成果 薪資與福利 ・月薪 NT$42,000-50,000 (含餐補)+ 明確獎金制度 ・員工持股計畫、旅遊補助、三節禮金 ・定期健檢、特休優於勞基法、育兒補助 ・完整升遷制度,從專員到主管有明確發展軌跡 我們正在尋找的你 ・不限科系,對金融/業務/營建產業有興趣尤佳 ・具備良好溝通能力與邏輯分析力,喜歡與人互動 ・抗壓性高、樂於挑戰,具責任感與企圖心 ・有金融、業務或營建相關經驗尤佳(但非必要) 歡迎對「跨界職涯」有熱情的你,加入我們,打造不一樣的未來! 更多資訊,請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html
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