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轉職熱搜工作

您正在找營建主管的工作,共計4822筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 板橋民生店–大廳見習襄理

    月薪 38000元 新北市板橋區 1~2年工作經驗
    【阪前鐵板燒】板橋民生店 期待你的加入!🍴✨ 以精緻鐵板燒為核心,我們不僅滿足味蕾,也讓每一位客人感受賓至如歸的貼心服務。加入我們,成為改變每一次用餐體驗中的關鍵角色!這份工作不僅是一份職業,更是一份與料理藝術同行的使命!🌟 🌟 你的職責 1. 協助管理大廳營運,維持高效且順暢的工作流程。 2. 以卓越的客戶服務應對顧客需求,創造愉快的用餐體驗。 3. 與料理師傅密切合作,共同營造歡樂的工作氛圍。 🌈 加入我們的好處 - 三節禮金、分紅入股、績效獎金,保障你的努力始終有回報! - 免費供餐、法定福利、尾牙活動,工作日也充滿活力與溫暖。 - 系統化培訓、晉升機會,每月都有踏向更高舞台的可能。 - 團體旅遊、教育獎學金、特別休假,讓生活和工作達到完美平衡。 💌 期待與你攜手打造無與倫比的用餐體驗!準備好點燃你的職場熱情嗎?快來加入我們吧!
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  • 案場~【專管工程師】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市南屯區 3~4年工作經驗
    案場執行之統管 (不限于: 送審作業、工程管理與施工、估驗請款、竣工送驗、保固服務管理等)
  • 休閒部經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市金山區 工作經歷不拘
    1. 活動規劃設計與執行 2. 各項休閒遊憩活動之準備、指導及帶領 3. 活動發想及規劃/各項設施例行操作/館內歡樂氣氛營造/各式DIY活動執行,並協助推動年度計畫。 4. 建立教育訓練,現場作業SOP。 5. 其他主管交辦事項。 6. 顧客關係管理、客訴及危機狀況處理 。
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  • 維保部 維保工程師 (台南、高雄)

    月薪 35000~50000元 台南市善化區 工作經歷不拘
    1.冷卻水塔/砂濾設備 新建安裝及保養專案管理(具機電背景佳)。 2.工作地點:主要以台南、高雄地區為主,亦需配合全省業務 3.工程資料蒐集及作業 4.負責工程專案聯絡溝通 5.施工前會勘、施工中確認、施工後維護等資料處理 6.針對維修保養及重建案件編輯防護計畫 7.現場工安管理 8.協助主管各項交辦事務
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  • S570工安工程師(新竹/竹南)

    月薪 35000元 新竹市 1~2年工作經驗
    1.ISO45001文件 2.承攬商 管理 3.工安相關會議 4.現場環安衛管理 5.相關管理計畫及防護計畫制定 6.工安文件資料整理及維護 工作待遇會依相關學歷、經歷等核定
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  • 專案防火漆監工(新竹寶山)

    月薪 55000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘
    1. 負責現場協調事宜 2. 主管交代事宜
    交通補助年終獎金工作獎金彈性上下班住宿福利
  • 光電部-太陽能設備維運工程師(高雄區)-(力瑪科技)

    月薪 35000~42000元 高雄市仁武區 1~2年工作經驗
    1.維護太陽能系統正常發電 2.案場維護巡檢、環境整理除草 3.案場相關緊急搶修作業 4.設備故障分析統計及擬定預防策略 5.案場備品規劃、電氣檢測及模組清洗做業安排規畫 6.主管交辦事項
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    員工旅遊年終獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐
  • 施工管理工程師(台中/台南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市歸仁區 5~6年工作經驗
    1. 擔任案場現場管理代表,管理分包商進場作業 2. 依施工計畫控管施工進度,及時反映及處理落後原因 3. 執行品質查驗點(ITP),確認施工符合設計規範 4. 主持材料進場驗收,配合倉儲管理組辦理入庫 5. 協調各施工界面(土建、電氣、結構)之作業順序 6. 執行設備功能測試(SAT/SIT)及協助業主驗收 7. 填寫施工日誌,製作週報及月報 8. 追蹤竣工缺失改善至完成 9. 主管交辦事項執行
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  • 專案管理師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市歸仁區 5~6年工作經驗
    1. 建立並維護專案WBS、甘特圖及里程碑計畫,追蹤各部門工作進度 2. 主持跨部門協調會議,解決施工界面及資源衝突 3. 擔任業主/監造主要聯繫窗口,提交進度月報及主持進度會議 4. 管理工程變更(ECO/RFI),評估工期及費用影響 5. 彙整各部門請購需求,送總公司採購部門辦理 6. 追蹤竣工缺失改善,統籌竣工文件移交業主 7. 管理保固期合約及業主聯繫 8. 主管交辦事項執行及回報
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  • 聊天互動直播主(桃園苗栗)

    月薪 29500~60000元 台中市北區 工作經歷不拘
    即時回覆觀眾提問,營造良好直播氛圍並強化用戶黏著度。 熟悉公司產品與行銷活動內容,靈活掌握銷售節奏與推廣重點。 經營粉絲關係,建立個人品牌形象並持續累積忠實受眾。 與團隊協作,參與直播腳本發想、內容規劃與成效優化。 持續精進個人表現與直播技巧,提升整體直播品質與專業度。 完成主管交辦事項。
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