轉職熱搜工作
您正在找測試工程師的工作,共計8976筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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半技工人員(嘉義)/無經驗可~弱電工程
月薪 38000~55000元 嘉義縣太保市 工作經歷不拘【弱電設備監控學徒-嘉義】誠摯招募中!(無經驗亦可) 無經驗沒關係,我們提供友善的成長環境,陪你一起從零開始,建立專業技能! 💪 施工內容 1. 盤體架設,設備定位 2. 架設線槽、管路 3. 拉設線路 4.線路壓接,結線 5.迴路測試,維修 需使用A字梯,恐高者請自行斟酌 📆【工作環境】 - 周休二日,見紅就休 🎁【幸福福利】 🧧 三節獎金 🧧全勤獎金 🧧 年終獎金, 🧧 入職半年享特休 🧧 不定期員工旅遊 🧧 不定時員工聚餐展開 -
系統分析師(6R)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市萬華區 10~11年工作經驗1.客戶需求討論、業務流程梳理與撰寫系統建議書。 2.軟體專案系統規劃設計與開發工作優先順序制定。 3.製作系統測試計畫書與系統使用手冊。 4.專案相關文件製作。 5.識別並協助處理技術或業務面問題。 6.熟悉SQL以協助團隊編寫複雜的查詢和儲存程序,實現業務需求。 7.優化保固內既有專案之資料庫性能。 8.規劃執行備份策略與資料庫安全性管理設定。 *薪資依學經歷敘薪展開 -
中頻爐冷卻水裝配技師/師傅(頭份運動公園旁,具備經驗者佳)
月薪 35000元 苗栗縣頭份市 5~6年工作經驗1.冷卻水設備管線依圖的配管配線、 2.高低壓電氣設備安裝,電路維修及電器設備安裝 3.依據系統圖或電機圖進行設備安裝、電纜架、匯流銅排設備安裝 4.一般冷卻設備的供水與給水管路的簡單基本設計、施工與維護 5.根據原安裝圖重新組裝已修復設備,並對其進行測試 6.廠內配電維護、電機設備裝配和電子設備裝修 7.指導監督技術員施工 8.監督水電工程現場施工展開 -
水電配管技工*電洽優先面試
日薪 2500元 台中市西屯區 工作經歷不拘1. 設計建築物內部消防及水電配管系統,負責廚衛、給排水設計與安裝執行。 2. 進行電機設備裝配及修繕,維護機械性能,確保運行安全穩定。 3. 根據建築及消防法規規劃管道,提供技術支援並提出優化建議。 4. 定期檢查電焊設備,確保焊接作業之安全性及品質符合標準。 5. 施工現場監督水電系統安裝進度,滿足規範與品質要求。 6. 使用AutoCAD繪製水電及消防管線圖,編制詳細技術文件。 7. 進行系統測試與調整,檢驗運行功能,確保整體效能最佳化。 8. 協助排除施工技術問題,提出改善建議,完成配管系統安裝驗收工作。展開 -
機電維護技術員 (証統廠)
月薪 35000元 高雄市小港區 2~3年工作經驗1.解決設備運轉過程中的突發性故障確保產線正常生產。 2.協助維護工程師生產設備的點檢,檢討故障真因並提出改善案。 3.測試受損的機器零件並送至原廠維修。 4.依據各製程單位維修需求單維護機械設備。 5.主管臨時交辦事項。展開 -
【高薪】特考-消防設備(師)士(上班地點:台中) ※1年以上消安經驗
月薪 40000~60000元 台中市清水區 1~2年工作經驗★★★歡迎應屆考試通過設備師士加入團隊,公司可協助申請執業證明★★★ 工作內容: 1.消防設備測試、保養、維護、操作滅火設備 2.依消防法及相關法令規定,對所屬設備、區域進行檢查、測試、檢修、申報 3.消防系統設計規劃 本公司客戶遍及各大公家機關及學校、醫院、工廠、購物中心、銀行等等 職務需求: 本公司客戶遍及各大購物中心、公家機關及學校、醫院、科技大廠、銀行等等,我們禮聘具備有1年以上消防安全檢修申報經驗的優秀人員加入公司行列。 福利介紹: 享勞保、健保、勞退年金、職災保險、團保、雇主責任險、提撥退休金、年終獎金、特休年假、生理假、公司旅遊、結婚禮金、生育津貼、教育訓練、不定期聚餐等。展開 5日回覆 -
生產驗證技術員
月薪 30000~33000元 台南市善化區 工作經歷不拘1.LD生產作業(劃線、劈片、排Bar、鍍膜、量測) 2.各站生產產出管理 3.Die bonding ,Wire bonding, Capping生產作業 4.老化測試及量測測試相關作業 5.對標準件、工治具、儀器設備進行日常點檢及作業環境 6S維護 6.協助主管/工程師交辦工作執行 此職缺需配合輪班-四班二輪-日班 輪班津貼與加班津貼另計展開 -
【AI Server】機櫃架構設計主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 5~6年工作經驗1. 與團隊進行Server機櫃機構結構設計 2. 產品開發過程與各Function team進行結構設計檢討與改善 3. 量產前需與工廠檢討量產問題分析與問題改善 4. 生產過程中能及時解決生產問題展開 -
PE部級主管(越南)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗1.負責 PCBA 生產製程優化,降低不良率,提高直通率(FPY)。 2.負責系統組裝製程優化,提升組裝效率,減少返修。 3.主導新產品導入(NPI),優化 DFM、DFA,制定標準作業程序(SOP、WI、FMEA)。 4.鋼板&治具設計,驗收等管理 5.處理生產異常,分析資料並提出改善方案(8D、PDCA)。 6.推動自動化生產,提高 SMT、PTH,系統組裝自動化程度。 7.負責製程教育訓練,提升第一線技術員和作業員的技能水準。 8.監控關鍵製程指標(KPI),如 OEE、FPY、UPH、PPM,並持續優化。 9.組織跨部門改善專案,提升生產效率,降低成本。展開
