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您正在找汽車維修人員的工作,共計10490筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 港式燒臘便當中央廚房工作人員

    月薪 33000~36000元 台中市豐原區 工作經歷不拘
    港式燒臘便當中央廚房助手,快來成為我們團隊的一員!🍖🌟 想一起打造美味又令人垂涎欲滴的燒臘便當嗎?這個絕對是你的舞臺!💪 🍴 你的每日任務 1. 貼心協助醃漬、燒烤、片鴨,參與燒臘製作全流程 2. 正確執行主管調派,支援燒臘製作與外場店長的調度需求 3. 共同維護廚房環境清潔,並確保食品衛生,讓食材保持最佳狀態 誠摯邀請認真、熱情又有上進心的你來加入!🌈 有駕照 會開手排汽車 把你的實力與熱愛帶到工作中,從每天的努力中看到成就感,準備好開始新旅程了嗎?🎉
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  • 工務人員(台南官田廠)(外縣市者有供宿)

    月薪 40000~55000元 台南市官田區 工作經歷不拘
    一、日常維修與設施維護 機台與設備故障排除 接獲報修後立即處理產線設備異常(如封口機、冷凍機、真空包裝機) 更換零件、調整機械結構或簡易電路修復 生產支援與臨時調整 協助生產線調整設備參數(如溫度、壓力、速度) 支援新產線試車與樣品打樣過程中的機械需求 工廠常用設備維護 保養冷氣機、抽風扇、冰水機、加壓馬達、鍋爐等設施 保養公司車輛或堆高機(如適用) 二、保養計畫與紀錄管理 預防保養(PM)執行 根據維修保養排程,定期檢查潤滑、清潔、更換耗材(如皮帶、濾網) 執行日/週/月/季定保項目,填寫保養紀錄表 設備保養與維修紀錄建立 每次保養或維修皆記錄故障原因、處置方式、工時與耗材 彙整年度保養紀錄供稽核或報表分析 三、水電管線與設施維護 廠區水電系統管理 管理電箱、照明、插座、開關、空壓機、壓力閥等系統穩定性 維修漏水、水塔、水管、排水設施或水壓異常 用電紀錄與能耗監控 抄錄每日或每月電錶、水錶用量,追蹤異常用電狀況 協助節能設施安裝與改善建議 四、廠區設施安全與環境維護 環境衛生與設施維修 巡檢門窗、地面、牆壁、鐵捲門、地排等基本設施 維護茶水間、洗手間、辦公空間之硬體完整性 安全設施維護 維護消防設施:滅火器、消防栓、緊急照明、逃生門 檢查監視器、門禁系統、緊急廣播與防盜系統 五、協助安衛/稽核/驗廠準備 配合環安衛作業與政府申報 協助廢水、廢棄物處理系統維護與記錄 支援工安設備裝設與稽查報表彙整(如勞檢、食安查廠) 協助文件建檔與教育訓練 建立保養計畫表、設備履歷表、檢查紀錄表 配合ISO、HACCP、FSSC 22000等稽核需提供的工務相關紀錄 六、器材耗材管理與請購 備品與耗材管理 建立與維護工務常用零件、潤滑油、工具等品項庫存 定期盤點、編列請購與入庫表單 廠商聯繫與外包管理 協助聯絡外包維修商(如電機、水電、消防、空調) 監督外包進場作業與施工安全 七、其他事項與主管交辦 協助新設備安裝與廠務工程監工 支援搬遷、裝修、吊掛工程或臨時設施施工 主管交辦緊急修繕或預算規劃配合作業
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  • 南部現場大貨車工作人員日薪2800起

    日薪 2800元 屏東縣萬丹鄉 1~2年工作經驗
    1.駕駛工程大貨車,將材料設備載送至工地後工作。 2.平時出車前維護車輛裡外整潔,定期做車輛保養。 3.在工地從事道安措施擺設、管路配置、澆置混泥土、鋪設瀝青等工作。 4.公司備有宿舍,中午供餐,遇加班供餐。 5.需有開大貨車經驗1年以上,能外宿者尤佳。 6.早上7點上班。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒住宿福利
  • 電梯工務人員(台中) (儲備幹部)35000起薪(含伙食)

    月薪 35000元 台中市太平區 工作經歷不拘
    1.電梯安裝工地進度追蹤及回報。2.定期執行業務交辦事項 3.進行電梯出貨及安裝之安排日程,並填寫工作進表 4.與客戶工地主任聯繫檢討案場問題及解決 5.具汽車駕照 工作時間: 周一到週五 早上8:00到下午5:00 (午休1小時) 休假: 週休二日 工作待遇:35000起薪(含伙食津貼) (三個月內依個人表現調薪) 工作地點:台中太平區(近LALAPORT) 福利: 1定期健康檢查 2-三節及生日禮金 3-年終尾牙聚餐和摸彩活動 4-員工聚餐及國內旅遊 5- 每月下午茶點心及提供餅乾零食 6-員工制服及安全鞋補助 7-員工教育訓練 8-輔導考取電梯丙級技術證照 公司簡介 {好電梯,選双菱} 我們公司成立50年超過2000 部的口碑肯定,提供安全、可靠及智慧的電梯解決方案讓客戶擁有誠心、安心、貼心的體驗與感動, 成為最受信賴的電梯領導品牌。
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  • 中和區民德立體夜班停車場管理人員

    月薪 35000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
    停車場收費 車輛指揮 日常文書處理 巡視兼管外場 場區環境維護及清潔 現場問題回報及排除 需會操作電腦 主管交代事項 *需自備機車*
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  • 新莊區民安國小晚班停車場管理人員

    月薪 32000元 新北市新莊區 工作經歷不拘
    需自備機車 停車場管理(須兼顧無人場)、進行臨時停車與月票客戶的費用核算及收取。 定期檢查與維護停車場設備,確保系統正常運作與安全性。 撰寫日常報表,記錄營運數據,提供管理層分析與決策參考。 巡視停車場區域,監控秩序並進行清潔維護,提升環境品質。 蒐集與處理日常異常狀況,提供即時的問題解決方案。 利用電腦系統操作日常作業及監控數據,提供準確資訊支持。 協助車輛引導與停放,確保停車場流暢運作及顧客滿意度。 執行特定時間的巡場與監控,保障停車場安全並預防可能風險。
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  • ★供宿★現場工安管理人員(后里)★周休二日

    月薪 45000~65000元 台中市后里區 1~2年工作經驗
    必要條件: 1. 需具有工安證照 2. 需具有科技廠工安相關經驗一年以上 3. 具汽車駕照 1. 完成施工相關文書申請 2. 人員入廠證辦理、彙整、追蹤 3. 人員證照列管、追蹤回訓進度。 4. 新進人員作業前教育訓練 5. 辦理安全衛生訓練及法規需配合的事項排程 6. 工地現場工安維護監督 7. 安衛類文書列管造冊 8. 完成主管交辦事項
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    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒下午茶
  • 國軍左營總醫院-保全人員.警衛勤務(大.小夜輪值)

    月薪 32450~35450元 高雄市左營區 1~2年工作經驗
    🏆 菁英保全招募:優於業界的薪酬與福利 我們深知保全同仁是守護安全的第一線,因此我們提供更合理的工時與更有感的回饋: 💰 薪資結構 (優於同業基準) 薪資:$32,450 實質回饋:平均時薪高於市場基準,讓您的每一小時努力都有感! 📅 排班優勢:(4休2) 月休 8 天:提供充足體力恢復時間(優於多數同業月休 6-7 天)。 小夜班 16:00-24:00 大夜班 00:00-08:00 小夜班、大夜班需輪值 🛡️ 專業工作職掌 安全守護:門禁管制、人員及車輛進出查察。 巡防維護:定時巡邏、交通指揮、燈火管制、秩序與安寧維護。 應變處理:緊急事故處理、通報。 其他:各項交辦工作事項。
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  • 【基隆】網路裝機工程接案人員|時薪最高 600! 無經驗、兼職可

    論件計酬 -50000~-60000元 新北市汐止區 工作經歷不拘
    案件穩定 × 自由排班 社區網路工程接案夥伴|論件計酬,收入可預期 不是跑零散案、不是臨時工 社區網路接案,也能穩定月收上看 6~10 萬+ ✔ 論件計酬:光化 $500/乙太 $600 ✔ 另有產品推廣獎金 ✔ 案源穩定、固定社區派案 ✔ 做得越熟,收入越穩定 你/妳只需要把工程做好,其餘交給平台 ✔ 不用自己找客戶 ✔ 不用報價、不用收款 ✔ 不怕臨時被砍案 ✔ 固定社區、案件可預期 為什麼選擇【今網寬頻】? ● 服務社區近 30 年 ● 超過 9,000 個社區 ● 續用率近 90%、滿意度 98% ● 全台評價最高的二類電信 ● 案件來自既有社區住戶,非陌生開發 工作內容(依案件派工) ✔ 社區網路佈線安裝、故障排除 ✔ 居家 AIoT 連網設備裝設(IP Cam、電子門鎖、對講機、行動裝置等) ✔ 居家網路/家電健診服務推廣 自由排班,時間自己決定 ✔ 接案時段:每日 9:00–22:00 ✔ 每月最低排班 40 小時即可 ✔ 可兼職、可主力接案 ✔ 無經驗可培訓|有經驗更快上線 專業培訓,上線才接案 無經驗也能學,有經驗更快上線 ✔ 無網路安裝經驗:平日班,約 5–7 天專業訓練+認證 ✔ 有相關經驗:平日班,約 3–5 天訓練+認證 通過認證才派案,品質與收入都有保障 誰適合加入? ✔ 有機車或汽車,能自行移動 ✔ 自備筆電(網路檢測使用) ✔ 想要穩定案源、不想每天找客戶 ✔ 有工程底子,或願意學專業技術 ✔ 想把技術換成長期收入的人 案件穩定、合作長期、收入透明 立即填寫線上報名表(1 分鐘完成) https://smartdailyrecruit.pse.is/technician
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  • 【台中后里科技廠】安檢人員、警衛保全《薪資46K,月排休6-7天》

    月薪 44064~46080元 台中市后里區 工作經歷不拘
    ⭐歡迎無經驗者加入,有新人訓練認真聽,努力學,絕對會! 《 內 部-安檢人員 》工作內容: (1) 負責科技廠所有進、出人員執行檢查管制品,例:隨身碟、記憶卡...等3C儲存用品。 (2) 其他協助事項。 《 外 部-警衛保全 》工作內容: (1) 人員及車輛進出識別證、通行證檢查。 (2) 負責換證、門禁管制、車輛出入交通指揮、巡邏、工作安全維護工作。 (3) 其他臨時交辦勤務。 ★ 上班時段: 日班:07:00-19:00,12小時(含休息時間)。 夜班:19:00-07:00,12小時(含休息時間)。 ★ 每月休6-7天(排休制) ✦ 獎金加給項目 ✦ (1) 配合度優良獎金。 (2) 每月考核獎金。 (3) 管理職職務加給。 ✦ 福利制度 ✦ (1) 三節禮品、生日禮金、員工介紹獎金、績效獎金。 (2) 依法享有年度特休假。
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