轉職熱搜工作

***本職缺將安排完整的教育訓練*** 一、講座教育訓練(系統構成、機台構成、作業SOP) 二、實機教育訓練(操作教育、OHT台車調整教育、軌道檢查教育、電源盤調整教育) 【工作內容】 1.台積電F12廠 長期駐廠。 2. 執行自動化設備之相關安裝校正。 3. 維持廠內自動化系統之正常運作。 4. 進行自動化設備維護、保養、異常排除。 5.自動化設備耗材更換 6.無相關工作經驗 〝可〝 團隊裡有完善的新人教育訓練 【其他條件】 1.個性需積極、細心、負責、配合度高。 2.需配合在無塵室內工作(著全套無塵衣)。 3.可配合設備導入常駐客戶端工作。 4.語言無特殊要求。 5.具有基本看工程圖面能力佳，沒有也沒關係。

1. 參與與國內外客戶的溝通及會議，熟悉並掌握主要客戶的需求與工作模式。 2. 協調客戶需求至內部相關單位，參與設計討論，負責部門間的跨部門溝通與協作。 3. 制定專案時程規劃，包括資源分配與進度管理，確保專案按時完成。 4. 進行專案風險評估，提前辨識可能的潛在問題並制定預防方案。 5. 即時處理設備異常，與RD工程師密切合作，分析與解決技術問題。 6. 執行專案相關的品質檢查，確保成品符合規範與客戶要求。 7. 配合公司安排定期出差，負責現場技術溝通、問題檢視以及客戶協調事宜。 8. 撰寫專案報告並進行簡報，向管理階層或客戶彙報專案進展與成果。

參與包含深度強化式學習、搜尋演算法、人工智慧、電腦遊戲、大語言模型等研究。研究主題為應用深度強化式學習於電腦遊戲(如棋盤類遊戲、電玩遊戲等)、機器人操作等應用。工作內容包含研讀論文、資料分析、系統實作、論文撰寫及協助計畫進行之工作等。適合未來計劃出國或從事學術工作者，可以在實驗室有豐富研究經驗及論文發表機會。 薪資：學士38388元起薪，碩士44968元起薪，該職缺係「適用勞動基準法」

旅館相關之修繕及維護 1. 保養,檢測館內各項機器設備 2. 飯店維修裝潢事宜 3. 熟知操作修護水電相關工程 4. 配合廠商，聯繫安排館內修繕事宜 5. 配合房務完成客房保養及修繕事宜 6. 主管交辦事項

1. 生產排程規劃、協調及管控產線以滿足生產計劃、產出目標，成本控制和品 質改善。 2. 熟悉生產流程、品質管理標準、工作安全管理。 3. 評估人力、機器設備、原物料需求。 4. 品質管控與效率提升及分析生產不良率。 5. 產線人員基本技能、5S教育訓練、管理與工作調度。 6. 生產製造相關報表製作。 7.具堆高機操作技術士有效證照。 8. 主管交辦事宜。

1. 定期做生產設備之維護，使機器運作順利 2. 調整機台提高機台生產率及降低生產成本 3. 生產設備除錯，檢視錯誤原因，如: 負擔過重、溫度過高等並找尋解決辦法 4. 提高並改善工作場所安全 5. 協助主管做生產線採購、製程、及產品規格等規劃及研討對策 6. 與設備工程師合作規劃生產線製程及動線規劃 7. 規劃生產設備操作流程，使人員正確使用機器及降低故障率，改善產品品質 8. 監督生產線操作符合生產作業流程，視需求輪班監督使產線運轉正常，並監控每日產量 9. 生產線異常分析，並協助技術人員做排除 10. 閱讀工作記錄、生產加工記錄和規格說明，以確認記錄符合品質保證的規定

【團隊定位】 1.協助全行 AI 整體發展規劃，包括 AI 中台（統一資料、模型管理與服務治理）、AI Server Pool（高性能算力資源調度）以及 AI 治理框架（合規、風險與倫理審查）。 2. 結合創新與技術的前沿部門，專注於為遠銀內部提供 AI 人機協作解決方案。 3. 鼓勵跨功能共享、創意實驗，並可參與「從 0 到 1」的 AI 專案落地。 4. 採用彈性混合辦公模式，兼顧生活與工作。 【職責內容】 ✅ AI 協作開發（Vibe Coding）：與團隊緊密合作，使用 Vibe Coding 方式加速 PoC 系統開發。 ✅ 前沿技術探索：掌握並落地 RAG、MCP、Function Calling、Agent、A2A 等 AI 技術與框架。 ✅ 需求可行性評估：協同業務、資訊安全等部門，分析 AI 需求並判斷技術可行性。 ✅ PoC 原型構建：快速搭建資料收集、模型訓練與評估環境，完成可測試的原型。 ✅ 需求規格撰寫：針對 AI 解決方案制定功能、性能與合規需求規格，形成技術藍圖。 【加入我們，你將收穫】 ⭐ 從零到一的 AI 專案實戰機會，親手將創意落地。 ⭐ 跨功能分享：與業務、資訊安全、法規合規等多部門協作，擴展視野。 ⭐ 彈性工作模式：混合辦公，兼顧專業發展與生活品質。 ⭐ 成長資源：內外部技術培訓，持續提升專業能力。

1.製程設備設計規劃與異常分析改善 2.設備運作及維護保養等ISO文件管理 3.設備採購,工程發包與承攬商管理 4.參與設備修繕工作與安排