轉職熱搜工作
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北五處-板橋區民生路三段社區 (近新埔捷運站) 社區經理/總幹事
月薪 50000~52000元 新北市板橋區 3~4年工作經驗1.提供管委會全方位的整體性大樓綜合管理服務,及住戶生活服務等業務規劃執行。 2.召開會議並執行會議決議事項。 3.警衛安全管理、監督廠商設備維護、清潔環保工作。 4.處理社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。 5.處理住戶客訴,並規勸喧嘩及濫用公物等行為 6.執行公共設的各項使用管理辦法。展開 -
工讀生(校園部)
時薪 200~210元 台北市松山區 工作經歷不拘💼【工讀生(校園部)】熱情招募中! 還在找兼顧學習和實踐的完美機會嗎?這裡不只是工讀,還能讓你收穫滿滿的技能與經驗! 🌟你的工作內容 1. 完成主管交辦事項,成為團隊的重要小幫手 2. 協助完成大學網舊資料的撈取與建置,讓重要資料更有系統 3. 參與大學網新增資料的搜集與整理,讓內容更豐富、有價值 4. 必要時支援落點網站或僑外生專區的相關業務,拓展新視野 🚀加入我們,讓你發揮專業、學以致用,還能累積不可多得的實踐經驗!準備好接受挑戰,為團隊帶來更多可能了嗎?🎯展開 -
南桃辦–中壢區六和路社區經理
月薪 50000~55000元 桃園市中壢區 2~3年工作經驗我們是國內保障物業安全與高品質社區生活的專業公司,專注於提供保全樓管相關服務,涵蓋各式社區與樓宇之日常管理、維護及服務。我們的核心價值是通過卓越的服務與創新管理,為社區住戶打造舒適、安全的居住環境。 工作內容: 1. 制定並督促執行社區管理規則與相關辦法,確保社區秩序維護。 2. 負責住戶裝修管理,含申請審核、現場檢查及後續追蹤。 3. 指揮及監督所屬員工,進行日常業務推展,確保營運效率。 4. 執行員工之訓練、績效考核以及獎懲工作,提升團隊素養與效能。 5. 與廠商保持良好溝通,管理社區各項工程修繕,包括預算、進度及品質監控。 6. 安排並協助舉辦區分所有權人會議,包括資料準備、議程規劃及會議記錄。 7. 具備社區財務管理能力,如財務收支規劃及報表編制與審核。 8. 確保社區公共設施的定期檢查與維護,並協助制定設備管理規劃。 我們誠摯邀請對保全與樓管事務充滿熱情,並具備相關專業背景的夥伴加入我們的行列,一同為社區居民提供高品質的生活服務。立即投遞履歷,讓我們攜手創造更美好的居住環境!展開 -
公關經理/公關秘書/企業高階業務(尊榮客戶服務中心)
月薪 60000~100000元 台北市松山區 2~3年工作經驗1. 知名企業開發與高階客戶經營 負責上市櫃、知名企業及大型企業客戶開發,拓展企業徵才服務與策略合作機會,建立並維繫企業高階主管、人資及公關等關係。 2. 高單價企業服務銷售 主要推廣企業徵才服務、尊榮客戶專案【台灣領航者】企業影音品牌服務等高階方案,單筆合作金額約 30~50萬元,從客戶開發、需求分析、提案簡報、商務洽談至成交及後續服務,完整負責客戶關係與業務推進。 3. 企業品牌影音專案推廣 針對具品牌形象及市場知名度的企業,推廣【台灣領航者】影音企劃,協助企業透過專業影音內容提升品牌曝光、企業形象及人才招募影響力。 4. 高階客戶關係經營 建立企業長期合作關係,掌握客戶需求,提供客製化解決方案,並持續開發企業後續合作商機。 5. 策略合作與商務拓展 主動尋找異業合作、企業聯盟及跨產業合作機會,擴大尊榮客戶服務中心的企業客戶版圖。 6. 企業活動與高階社交場合參與 配合公司陪同主管參與企業交流、產業論壇、商務餐會及各類企業活動,拓展高階人脈與潛在客戶。展開 -
Pre-sales 工程師(AI客服系統)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~60000元 台北市松山區 5~6年工作經驗1. 協助業務團隊進行AI客服系統之產品簡報與技術展示,提供專業解說與價值定位。 2. 了解客戶需求,進行系統功能規劃與解決方案設計,提出符合需求的應用建議。 3. 撰寫技術提案、解決方案文件及需求規格,協助客戶進行POC(Proof of Concept)。 4. 與研發/產品團隊合作,針對客戶回饋提出優化建議,推動產品改進。 5. 參與投標文件準備、技術答詢與專案前期支持。 【技能需求】 1. 專業背景:資訊工程、人工智慧、資管或相關科系畢業佳。 2. 技術能力: ★ 具備AI、NLP(自然語言處理)、機器學習或客服系統相關知識尤佳。 ★ 熟悉雲端服務(AWS)或API整合經驗。 ★ 能撰寫技術文件與需求規格,具系統規劃能力。 3.溝通能力: ★ 優秀的簡報與表達技巧,能將技術內容轉化為客戶易懂的價值說明。 ★ 具備跨部門協作及與客戶溝通的能力。展開 -
(內湖)(正職) 內湖力康職能治療師
月薪 45000元 台北市內湖區 工作經歷不拘* 工作內容: 1.生理及小兒臨床治療業務 2.臨床醫療紀錄撰寫 3.跨專業討論合作及專業推廣 * 工作條件: 1.具有職能治療師證書 2.有責任/耐心及配合度佳 * 公司福利: 1.享有標準勞基法制定之保障 2.排班制 3.員工與員眷享就醫優惠 4.專業教育訓練展開 -
資深產品經理/產品企劃
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 90000~110000元 台北市松山區 5~6年工作經驗【工作內容】 1. 分析市場趨勢與競品動態,制定產品策略與發展方向。 2. 規劃新產品功能與架構,撰寫PRD並推動開發落地。 3. 規劃並執行資料轉移專案(含清洗、轉換與驗證)。 4. 制定產品上市與行銷推廣計畫,串聯營運、行銷與業務資源,推動市場導入。 5. 追蹤產品績效與用戶數據,持續優化產品與行銷策略。 【加分項】 1. 曾主導新產品從0到1開發與上市。 2. 熟悉雲端服務或SaaS產品架構。 3. 具系統分析、後端或資料相關背景。展開 -
UI/UX設計師(行動發展部)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000~60000元 台北市松山區 工作經歷不拘1.用戶體驗設計: 主導APP產品的用戶體驗設計,從需求分析、用戶研究到界面設計的全流程。設計直觀、易用且具有吸引力的用戶界面,確保用戶操作流暢且符合用戶需求。根據數據分析和用戶反饋,持續優化產品的使用體驗。 2.界面設計與原型製作: 進行APP的UI界面設計,包含視覺設計、交互設計、版面規劃等。使用設計工具(如Figma)製作原型,進行設計方案呈現和溝通。根據產品需求,設計多版本和迭代的界面,並與開發團隊協作確保設計的可行性和一致性。 3.用戶研究與需求分析: 協同產品團隊進行用戶需求調研、分析用戶行為,並以此為基礎優化設計方案。 4.跨部門協作: 與產品企劃團隊、開發團隊、行銷團隊等密切合作,確保設計與開發的無縫對接。確保UI/UX設計與開發落地的一致性,並指導開發人員實現高品質的視覺效果和交互體驗。 5.設計系統與標準化建設: 負責建立和維護設計系統,確保APP在視覺設計、交互設計的一致性。制定並推廣UI/UX設計的規範,提升團隊的工作效率和設計質量。 6.市場與競爭分析: 進行市場及競爭對手的UI/UX設計分析,了解行業趨勢和最新技術,並將其應用到產品設計中。提供創新性設計思路和建議,提升APP在市場中的競爭力。 7.產品迭代與優化: 根據產品的運營數據和用戶反饋,持續優化UI/UX設計,提升用戶的滿意度與使用率。協助進行不同版本的設計更新和改進,確保APP在市場上保持競爭力。展開 -
行政-住院組急診書記
月薪 34270元 新北市新店區 工作經歷不拘工作內容: 1.門急診、住院相關業務 2.醫材請領及撥補作業 工作時間: 輪班制(三班) 工作時間說明: 0000~08:00 0800~1600 1600~0000展開 -
行政助理會計
月薪 30000元 新北市三重區 工作經歷不拘我們的這項職務,負責的工作內容有: .協助主管及專業人員處理一般行政業務。 .公司文件檔案的建立及歸檔工作。 .電話接聽、收件、寄件 .負責辦公室環境與設備之整潔、維護。 .其他主管交辦事項。 .日結與月結帳務整理建檔 .長期工作夥伴展開
