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您正在找業務工程師的工作,共計4397筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【業務行銷類】PCB 策略市場業務工程師 (山鶯廠區)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆

    月薪 32000~70000元 桃園市龜山區 1~2年工作經驗
    1.市場研究與分析: 分析全球和區域性的PCB市場趨勢和競爭情況。 進行市場需求分析,了解客戶需求和行業發展動向。 2.產品管理: 與研發和製造部門合作,確保新產品符合市場需求。 監控產品的市場表現,並根據市場反饋進行改進。 3.銷售支持: 為銷售團隊提供市場和產品資訊支持,協助他們達成銷售目標。 與客戶保持良好溝通,了解他們的需求和反饋。 4.競爭對手分析: 監控和分析競爭對手的策略和市場活動。 制定應對競爭的策略和計劃。 5.客戶關係管理: 維護現有客戶關係,挖掘潛在客戶。 提供優質的客戶服務,提升客戶滿意度。
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  • 【勞安室】工安工程師 (仁義廠)

    月薪 39000~75000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘
    1.執行ISO14001、OHSAS18001管理業務運作查核 2.承攬商入廠管理、危害通識(化學品/MSDS管理)、游離輻射管理、自動檢查(含消防安全設備)運作確認 3.意外事故統計分析與調查/追蹤管理 4.公司安全衛生風險阻降稽核 5.環安專案稽核 6.各項職安衛活化活動專案執行 7.緊急應變訓、演練規劃 8.執行上級主管交辦事項
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  • 台南-台積電-網路機房駐廠工程師

    月薪 35000~40000元 台南市善化區 1~2年工作經驗
    【職務說明】 -協助tsmc廠區及工區機房設備維護、環境6S -配合tsmc調度安排工作及交辦事項 -遵守相關法規與tsmc規範 【工作內容】 - 機房設備巡檢、盤點、保養、環境6S - 協助工程進行,與工程師及施工廠商工作溝通、協調、現場進度追蹤及回報 -支援各部門推動資訊相關業務 【工作時間】 -08:30~17:30 中午休息1H -依工作需求與同仁配合夜間/假日on-call,提供on-call津貼 【工作地點】 -台南台積廠區 【 適合對象 】 -無經驗可,資訊、電力、機械相關科系畢業 -有台積經驗佳 -有工安經驗佳 -善於溝通、細心、嚴謹 【福利】 -部門每季考核獎金制度 -生日禮金、中秋、端午、勞動禮金、年終獎金 -員工旅遊、不定期聚餐、尾牙抽獎活動
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  • 【勞安室】工安工程師 (光復新廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高20400元☆

    月薪 32000~70000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘
    1.執行ISO45001管理業務運作查核。 2.承攬商入廠管理、危害通識(化學品/SDS管理)、游離輻射管理、自動檢查(含消防安全設備)運作確認。 3.意外事故統計分析與調查/追蹤管理。 4.公司安全衛生風險阻降稽核。 5.高風險環境、機台安全風險查核。 6.環安專案稽核。 7.各項職安衛活化活動專案執行。 8.緊急應變訓、演練規劃。 9.執行上級主管交辦事項。
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  • 行銷專員

    月薪 32000元 新北市石門區 1~2年工作經驗
    1. 努力開發潛在客戶、拓展市場與人脈,以達成業績目標 2. 客戶資料更新與維護 3. 業務通路開發 4. 產品介紹及銷售 5. 完成主管交辦事項
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 【資訊工程類】ERP資訊工程主管 (山鶯廠區)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 8~9年工作經驗
    1.策略規劃與管理 •規劃並主導公司ORACLE ERP系統的整體發展策略 •負責ERP專案的整體規劃、預算編列與控管 •領導與管理ERP團隊,包含人員配置、培訓及考核 •與各部門主管協調溝通,確保ERP系統符合業務需求 2.系統維運與優化 •統籌ORACLE ERP系統的日常營運與維護工作 •監控系統效能,進行效能調校與優化 •規劃系統升級與擴充方案 •確保系統安全性與資料完整性 3.流程改善與整合 •分析並優化企業營運流程 •協調跨部門系統整合需求 •規劃與執行系統功能擴充專案 •制定相關作業規範與標準作業程序
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  • 【環安廠務類】環工/廠務部門主管(蘆二廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 5~6年工作經驗
    【環工部門】 1.廢水處理/生物中心管理 2.三證申報 3.空汙/供藥/集塵業務 【廠務部門】 1.無塵室系統、冰水系統運轉維運保養、異常處理 2.空調、電力、純水、空壓、消防系統管理
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  • 業務司機【薪優】

    月薪 45000~70000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    啤酒飲料送貨及業務開發 *週日固定休 *具手排駕照 *上班時間:PM 12:00 ~ PM 9:00-10:00
    工作獎金
  • 開發業務人員(週休二日)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~70000元 新北市三重區 5~6年工作經驗
    1.開發客戶,拓展市場,以達成業績為目標。 2.經定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內或國外業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及相關產品展示作業,並處理帳款回收事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務訊息、活動及產品相關事宜。
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  • 亞洲區業務專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 2~3年工作經驗
    1.3C、電腦相關周邊設備客戶之緊固件產品業務.。 2.電鍍、陽極處理等表面處理之相關特性、要求。 3.螺絲、車床、五金沖壓等相關產品業務推廣。 4.現有客戶維護及新客戶開發。 5.接受公司指派亞洲及越南駐點工作。
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    供餐福利年終獎金進修補助工作獎金員工聚餐