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百萬年薪招募計畫｜ 銷售顧問・店長培訓・分店合夥人（無經驗可/高額分紅） 如果您厭倦了領死薪水，不想在沒意義的行政庶務中虛度光陰 在晶漾，我們不找「員工」，我們在找「未來的事業夥伴」 我們提供足以安心的保底薪資，以及沒有上限的激勵獎金 只要您有熱情、肯學，我們會傾注資源，陪您從專業銷售成長為具備經營思維的店長。 【核心優勢：為什麼選擇我們？】 1. 實質的合夥體系： 我們不畫大餅，明確的職級升遷與分店合夥制度，讓您在為公司打拼的同時，也是在為自己的事業努力 2. 專業賦能環境： 提供系統化的珠寶鑑賞、穿搭美學與銷售心理學培訓，由主管 1 對 1 指導，確保您快速上手 3. 高含金量收入： 結構化薪資搭配團隊獎金與季度分紅，資深夥伴平均月入 $60,000 - $100,000+ 4. 共好團隊文化： 拒絕惡性競爭與高壓推銷，我們重視長期的客戶信任，而非一次性話術。 【薪資結構：透明、穩定、高上限】 我們相信「財務安全感」是專業表現的基礎： • 固定保障薪資： $29,500（不倒扣，給予新手期最實質的支撐） • 五大文化獎金（最高 $6,000）： 新入職夥伴即便尚未轉正職，夥伴只要維持基本的服務標準與團隊協作即可領取 • 多元利潤分享： • 個人業績獎金： 實力派夥伴挑戰高收入的核心 • 團隊達成獎勵： 拒絕惡性搶單，強調團隊協作共贏 • 季度分紅： 與公司共享經營成果，讓努力變現。 • 表現加權獎金： 針對傑出表現給予額外肯定。 綜合年薪： 優秀正職夥伴首年平均月薪約 $40,000 - $55,000； 資深夥伴與主管挑戰 年薪百萬。 【職涯發展路徑】 我們有清晰的「五年事業計畫」： 1. 第一階段（學習期）： 銷售顧問，掌握珠寶專業知識與精準銷售技巧 2. 第二階段（成長期）： 資深顧問，建立穩定客群，累積客戶關係管理（CRM）經驗 3. 第三階段（管理期）： 門市主管/區域經理，學習營運管理、帶隊領軍 4. 終極目標（合夥期）： 分店合夥夥伴，擁有分紅權利，共同經營品牌版圖 【工作環境與福利】 • 安心保障： 職災險、員工意外險、高額產品失竊保障 • 生活品質： 月休 8 天以上（依勞基法輪排班，兼顧營運需求與個人休假） • 學習福利： 補助國內知名機構進修，我們不僅讓您賺錢，更讓您值錢 • 特有溫情： 重陽敬老金（體貼您的長輩）、年度國外旅遊、節慶獎金 【我們在尋找這樣的你】 • 人格特質： 喜歡美感事物，具備溫度的溝通者。 • 工作態度： 具備自律精神，能享受克服挑戰帶來的成就感。 • 未來願景： 不滿足於現狀，渴望透過專業銷售實現階級躍遷。

1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 4.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 5.依年度或一定期間準備財務說明及帳目，計算安排薪資發放，編製對帳單等工作 6.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 7.會計獨立作帳，401申報、調節表、固資攤提 會計／出納／記帳人員 上班: 09:00 ~18:00 周休六.日

．銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業辦理。 ．管理零用金異動及撥補作業。 ．完成例行付款開票及電子支付作業。 ．處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 ．處理客戶應收款項帳務。 ．總分類帳及帳冊記錄及憑證之登載、核算及保管。 ．審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 ．處理其他一般會計帳務。 ．協助管理零用金異動及撥補作業。 ．協助簡易出納會計事務及銀行往來。 ．負責辦公室用品採購、零用金管理。 ．收發公文並處理會簽文件。 ．負責電話接聽、收件、寄件及銀行業務辦理。 ．其他主管交辦事項或部門業務支援。

1.電子支付作業、銀行存提匯兌作業、零用金管理、催款作業。 2.費用審核、傳票作業、帳務處理、報表.資金表.財務表單編製。 3.需細心、週休二日，無需常態性加班。 4.此職務為事務所內部財務人員，非事務所帳務處理人員或查帳員。

1. 辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2. 執行一般現金收付作業。 3. 管理零用金異動及撥補作業。 4. 完成例行付款開票及電子支付作業。 5. 主管交辦事項。

1.負責處理各公司行號外帳.營業稅,營所稅,各類扣繳等申報事宜 2.審查客戶公司財務收支文件及憑證 3.年度帳務處理及會計科目分類調整 4.客戶帳務及稅務問題回覆與處理 5.具細心耐心(本科系佳) 6.完成其他主管事項

一、學雜費等相關業務。 二、整體發展獎勵補助經費及管理學院經費使用、核銷等初審作業。 三、各類收入暨營業稅等相關作業 四、每月月報表之編製、報部核備暨公告作業。 五、所得相關公文處理，所得稅扣繳、扣繳憑單製發與結算申報等相關業務 六、二代健保雇主補充保費等相關作業 七、會計室收入相關法規修正（含內部控制制度）。 八、會計師查帳各項報表與資料之提供。 九、電腦化會計系統之改善建議與維護相關作業。

1. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 審核廠商貨款或費用及完成應收帳款與應付帳款的核對、管理與催收。 3. 負責日常會計帳目的登錄與維護，確保各項帳務的準確性與時效性。 4. 審核其他一般會計帳務。 5. 負責公司各類稅務（如營業稅、所得稅等）的計算與申報。。 6. 維護公司所有會計憑證、發票、合約及其他財務文件，確保文件的完整性和保密性。 7.按照公司政策管理會計相關的檔案歸檔和資料整理。 8. 配合會計師查帳作業，並將調整分錄入帳。 9. 主管交辦事項。