轉職熱搜工作

1、具餐飲業管理經驗 2、了解在地商圈變化，因應顧客需求 3、管理門市五務 (總務、財務、業務、廚務、人事) 4、與店主廚合作達成營運目標 5、配合公司培訓，推動公司政策，領導團隊正向前進 【發展願景】 柚子花花為全台最具規模客家菜連鎖品牌，前身為全家福客家菜館及大楊梅鵝莊， 在桃園地區深耕超過30年，現以柚子花花品牌持續擴展中~ *當月目標達成額外發放業績獎金!! *每月休假依當月紅字天數排定，沒休完依加班費計算!!

【職務內容––-我們正在尋找一起發光的你】 我們相信，一家好店不只是賣餐點，而是能成為一個城市裡的光。 如果你熱愛餐飲、喜歡與人連結，也擁有管理經驗，歡迎加入我們的團隊，一起讓熱情發光、用專業發熱！ 1、運用你的餐飲管理經驗，帶領門市穩健營運、提升團隊士氣。 2、主動觀察在地商圈脈動，聽見顧客的聲音，因應需求創造感動。 3、綜合管理門市五務（日常總務、財務控管、業績推進、廚務協調、人事發展），讓每一環都能穩穩向前! 4、與店主廚緊密合作，攜手實現營運目標，打造屬於門市的獨特節奏與溫度。

1.年度稽核計劃查核規劃及執行，編制工作底稿並撰寫稽核報告，追蹤及改善缺失。 2.修訂內部控制制度與內部稽核實行細則確保符合法規與公司治理需求。 3.內控自行評估作業之有效執行及法令遵循。 4.風險評估及管理。 5.稽核申報作業。 6.主管指派之專案或其他交辦事項。

我們是八德住商加盟店，致力於提供專業的不動產經營與開發服務，主要客群涵蓋不動產租售、買賣與投資者。 我們目標是以高效管理與精準市場洞察為客戶提供最佳的不動產解決方案。 工作內容： 1. 負責分析當地不動產市場，掌握市場變化趨勢並制定銷售策略。 2. 帶領團隊完成業績目標，監控目標進度並進行績效評估。 3. 策劃並執行不動產行銷與推廣活動，提升品牌影響力。 4. 管理店內日常運營，包括資源分配與問題處理，確保運作順暢。 5. 執行人員管理，包含員工培訓、士氣激勵和人才招募等工作。 6. 提供專業諮詢，針對顧客需求制定高效解決方案，增強客戶體驗。 7. 定期檢視財務狀況與報表分析，確保店內營運達到預期效益。 8. 負責監督客戶資料的整理與管理，確保數據準確性與完整性。 如果您擁有熱忱與專業，並且期望在不動產領域中創造卓越的業績，誠摯邀請您加入我們八德住商加盟店的行列，一同追求非凡成果！立即投遞履歷，我們期待您的加入！ 歡迎面談！

1.負責夜間商品陳列，維護賣場整潔與商品展示 2.操作POS系統進行收銀結帳與開立發票 3.執行商品進貨、退貨與庫存管理作業 4.提供顧客商品諮詢、示範與銷售建議 5.協助店面促銷活動，遵守公司政策執行營運 6.負責店內每日銷售報表製作與數據分析 7.管理現金與財務報表，確保資金收支準確

1. 負責處理一般會計帳務，包括製作和審核財務報表及應收應付帳款管理。 2. 熟悉會計軟體及ERP系統應用，進行成本核算及財務數據分析。 3. 負責稅務申報與處理工作，確保符合相關財務法規與稅務政策。 4. 管理固定資產記錄並協助內部審計，確保內部控制的有效性。 5. 協助預算編製與現金流管理，提供財務分析數據以支持決策制定。 6. 維護相關財務檔案，遵循行業的會計準則與內部規範。 7. 處理銀行及薪資業務，並負責費用支付與帳務審核工作。 期待您加入我們，成為公司財務運作的重要夥伴，共同助力公司發展！

我們是專注於食品零售與伴手禮市場的品牌，期待找到具備管理潛力與服務熱忱的你，一起成為未來營運的中堅幹部。 將從門市基礎開始，逐步成長並挑戰營運管理職。主要工作內容包含： 1. 學習工作站別並執行門市日常營運（收銀、接待、產品介紹）。 2. 提供專業顧客服務，維持品牌良好形象。 3. 協助店長進行店務管理，如:值班管理、費用管理、教育訓練。 4. 負責商品陳列、品質控管、庫存管理。 5. 協助推動行銷專案活動，達成業績目標。 6. 參與營運改善與效率提升專案，累積管理經驗。 【加分條件】 • 有食品、伴手禮、餐飲或連鎖零售經驗；具管理經驗尤佳。 • 具備基礎會計、庫存或門市營運知識。 • 熱愛食品零售及顧客服務，願意從基層學習並挑戰管理職。 【需求條件】 • 具責任感、抗壓性強，能適應零售業旺季（如春節、中秋）。 • 能接受輪班與假日出勤安排。 【工作地點】 • 台中/全台各主要據點（依公司營運需求分派）

我們是星光KTV，致力於打造高品質的娛樂休閒服務。我們的主要客群是熱愛KTV體驗的顧客，提供專業的設施和優質的服務，成為顧客聚會與歡樂的首選場地。 1. 接待顧客並協助辦理入場、退場手續，維持訂位及入場流程的順暢運作。 2. 處理顧客需求及問題，提供專業貼心的客戶服務，以確保顧客的滿意度。 3. 熟練操作KTV點歌系統，為顧客提供操作指導及技術支援。 4. 定期執行包廂及公共區域的清潔和環境維護，確保場地整潔舒適。 5. 熟悉安全規範及緊急事件處理流程，為顧客與員工的安全建立堅實保障。 6. 負責結算、金額核對及財務相關流程，確保收支準確。 7. 配合主管指派的任何臨時交辦事項，展現主動積極及解決問題的態度。 8.另有小費收入(每小時15-30元，依照當月當班小費實際小費收入按照個人上班時數均分) 誠摯邀請您加入星光KTV的大家庭，與我們共同創造愉快且優質的娛樂體驗。您的才能與熱情將為我們的團隊增添更多的光彩，立即投遞履歷，我們期待您的到來！

1、產能與規劃：制定年度產能、人力、設備規劃，設定季度生產策略與月度目標。 2、生產計畫與排程：安排生產計畫、排程與人員調度，確保產線正常運作。 3、跨部門協調：與相關部門溝通，協調生產進度與資源，確保作業順暢。 4、績效與團隊管理：管理部門績效、工作安排與加班配置，提升部門效能。 5、異常處理與改善：監控生產異常，執行改善計畫，提高生產效率與品質。 6、食安與稽核：巡視產線作業，確保符合食品安全與防範交叉污染，配合稽核作業。 7、設備管理：聯繫廠商進行設備保養與維修，維持設備穩定運作。 8、紀錄與分析：統計與分析生產數據，作為優化生產的依據。 9、安全與法規遵循：督導人員遵守職業安全與衛生法規，減少工安事故。 10、組織發展與執行：招募與培訓員工，確保人力充足，並推動上級交辦事項。