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財務秘書【文山區】
月薪 38000元 台北市文山區 1~2年工作經驗1.相關科系畢業,有三年以上財務相關工作經驗,熟悉OFFICE作業系統。 2.負責一般行政、財務事務 。 3.具社區秘書實務經驗者佳。 4.有服務精神、有耐心 。 5.工作時間:AM09:00~PM18:00 6.國定例假日排休 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告,影本亦可。 ◆考核調薪,順暢的晉升管道 ◆暢通的員工溝通管道 ◆派外輪調提高視野提升職能 ◆員工在職教育訓練 ◆獎金福利:加班費、介紹獎金、專業加給津貼、中秋端午禮品 ◆休假福利:產假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假、年假、家庭照顧假 ◆保險福利:勞保、健保、6%勞退提撥金、定期員工體檢 ◆餐飲福利:伙食津貼、員工不定期聚餐 ◆設施福利:哺乳室、員工急救箱 ◆補助福利:喪葬津貼、生育津貼、教育訓練補助金、住院慰問禮品、住院補助、完善的員工撫恤,職業災害補償 ◆其他福利:特約商店、員工團購 以上各項福利依各案場而有所不同展開 -
【總公司-基隆七堵】財務管理師
月薪 32000~35000元 基隆市七堵區 1~2年工作經驗組織擴編中! 歡迎財會人才加入新瑞貨櫃團隊 ! 1. 執行運費結帳及分析作業 。 2. 結算廠商付款帳務作業。 3. 油料請款作業。 4. 每月結帳後會科分析作業。 5. 主管交辦項目。 6.商業、財務相關科系。 7.熟悉電腦操作(excel、PowerPoint、lookup..)展開 -
稽核專員(台北)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市松山區 5~6年工作經驗1.內部稽核計畫專案稽核查核作業 2.內控自行檢查作業 3.異常事項查核作業 4.每月產銷達成率統計 5.會議交辦事項進度追蹤 6.其他上級交辦事項展開 -
稽核專員(高雄)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市大社區 5~6年工作經驗1.內部稽核計畫專案稽核查核作業 2.內控自行檢查作業 3.異常事項查核作業 4.每月產銷達成率統計 5.會議交辦事項進度追蹤 6.其他上級交辦事項展開 -
稽核師(LA1)
月薪 28590~60000元 台中市西屯區 工作經歷不拘1. 具ISO 9001、ISO 14001、ISO 45001、ISO 22000、ISO 27001、ISO 50001、ISO 20000、ISO 14064-1、ISO 14646及/或ISO 14067、、、等主導評審資格,需做現場獨立稽核主導評鑑流程,且可擔任講師授課者。 2. 薪資結構 ( 月薪=底薪"28,590"+業務獎金"5~20%"+專業津貼"$1,000~2,500/人天,依據職能敘薪$28,590~60,000")。 3. 工作任務: 3.1 稽核與驗證; 3.2 評審業務管理; 3.3 講師授課; 3.4 改善管理系統流程; 3.5 服務與產品解說,及客戶開發; 3.6 客戶服務、客訴問題溝通及解決。展開 3日回覆 -
三重區台北橋捷運站旁社區財務秘書
月薪 35000元 新北市三重區 工作經歷不拘審查公司財務收支文件及憑證 定期記錄並核對公司總分類帳 定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等 盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作 營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 會計獨立作帳,401申報、調節表、固資攤提展開 -
主導稽核師(LA2)
月薪 50000~100000元 台中市西屯區 5~6年工作經驗1. 具ISO 9001、ISO 14001、ISO 45001、ISO 22000、ISO 27001、ISO 50001、ISO 20000、ISO 14064-1、ISO 14646及/或ISO 14067、、、等主導評審資格,需做現場獨立稽核主導評鑑流程,且可擔任講師授課者。 2. 薪資結構 ( 月薪=底薪"28,590"+業務獎金"5~20%"+專業津貼"$1,000~3,500/人天,依據職能敘薪$50,000~100,000")。 3. 工作任務: 3.1 稽核與驗證; 3.2 評審業務管理; 3.3 講師授課; 3.4 改善管理系統流程; 3.5 服務與產品解說,及客戶開發; 3.6 客戶服務、客訴問題溝通及解決。展開 3日回覆 -
門市稽核專員(總公司)
月薪 32000~38000元 台中市南屯區 2~3年工作經驗1.依公司年度稽核計畫執行全省門市稽核。 2.稽核範圍包含水族、寵物部門。 3.依稽核結果撰寫稽核報告及改善建議方案,以協助公司了解部門執行力。 4.完成主管交辦之其他事務。 5.須出差要會開車。展開 -
稽核專員【內湖區】總公司
月薪 35000~45000元 台北市內湖區 1~2年工作經驗工作任務1:稽核計畫 1.進行專案查核與訪談 2.撰寫並確認稽核報告 3.異常事件通報與處理 工作任務2:專案管理(品質及人事)管理 1.協助專案品質規劃 2.制定品質政策和程序 3.協助評估各物業現場人力資源管理成效 工作任務3:釐清ISO法規要求 1.檢視公司經營範疇與業務活動 2.確定適用的內外部法規要求 3.將ISO(法規遵循)要求文件化 4.解釋和分析ISO法規要求並進行風險排序 **國定例假日休** 其他: 具物管經驗佳 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告,影本亦可。 ◆考核調薪,順暢的晉升管道 ◆暢通的員工溝通管道 ◆派外輪調提高視野提升職能 ◆員工在職教育訓練 ◆獎金福利:加班費、介紹獎金、專業加給津貼、中秋端午禮品 ◆休假福利:產假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假、年假、家庭照顧假 ◆保險福利:勞保、健保、6%勞退提撥金、定期員工體檢 ◆餐飲福利:伙食津貼、員工不定期聚餐 ◆設施福利:哺乳室、員工急救箱 ◆補助福利:喪葬津貼、生育津貼、教育訓練補助金、住院慰問禮品、住院補助、完善的員工撫恤,職業災害補償 ◆其他福利:特約商店、員工團購 以上各項福利依各案場而有所不同展開