轉職熱搜工作

1. 依ISO45001職業安全衛生管理系統，建立、修訂及執行安全衛生管理政策、職業安全衛生管理規章、職業災害防止計畫等文件。 2. 彙整現場安全標準作業程序(SOP)文件，建議作業設備安全規定。 3. 現場安衛巡檢、督導及稽核各項安全衛生管理事項。 4. 辦理員工職業安全衛生教育訓練、職安衛相關業務申報。 5. 承攬商入廠前安全衛生教育訓練、危害因子告知。稽查廠區承攬商現場作業情況。 6. 主管臨時交辦事項。

【寵物公園】全台知名的寵物連鎖集團，全台第一家寵物上櫃公司 【工作內容】 ➤　協助顧客挑選合適的寵物用品，解答問題並提供專業建議。 ➤　維持店內整潔和商品陳列（包括到貨、點貨、上架、陳列、倉庫整理） ➤　與顧客建立良好關係，提供親切專業的服務 ➤　處理日常行政事務，確保寵物門市順暢運作 【上班地點與時間】 ✧ 採區域排班，有固定的編制店上班，但會因為需要支援友店而在區域內跨店上班。 ✧ 每日排班9小時(含一小時休息時間，根據門市現況調配)。 ✧ 月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ✧ 加班申請制度事先知會主管，依法核發加班費 「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 【薪資】 ✪ 薪資結構：保障薪水、績效獎金、分紅、津貼、專案獎金 √ 起薪$32,500起，通過試用期後依考核調薪，月均獎金2K~10K。 √ 經驗與能力可調整起薪，跨區調度有額外津貼 √ 到職滿三個月即享10天特休預給假 √ 福利依公司簡介說明 ▍【企業優勢】 ★　完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★　新人引導適應：到職有完善的新人課培訓期，有導師進行工作指導與養成，協助適應與上手，階段式人才培育養成。 ★　寵物員購優惠：商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★　晉升管道暢通：每半年固定評估、只要您準備好了，歡迎挑戰職涯晉升與加薪，持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★　勇於溝通對話的文化：給予各級人員表達心聲溝通對話的機會，我們未必凡事都能做到盡善盡美，但我們鼓勵溝通與對話，小步快跑，持續優化與進步，變得更好。 ★　OMO線上線下全方位整合的零售通路，打造專業的寵物管家。 ↪︎對寵物充滿熱愛的你，寵物公園歡迎你的到來！↩︎

1. 資料輸入、會計帳務、稅務申報。 2. 享完善教育訓練、工作有效率、細心認真、具責任感。 3. 熟悉 WORD、EXCEL及WINDOWS作業系統。 4. 協助主管維繫客戶關係。 5. 主管交辦事項。

台南市服務區域:北區、永康區、安南區 案量持續增加，需擴增居服員 ＞＞＞徵全職人員 ＜＜＜ ＞徵兼職人員，可上班六、日為佳＜ ＞配合政府缺工獎勵補助方案，最高18個月共補助108,000元＜ 1.服務項目 身體清潔、日常照顧 餐食照顧、肢體關節運動 陪同外出、家務協助 陪同就醫、陪伴服務 代購服務、喘息服務 2.撰寫服務紀錄表，工作紀錄表，參與團體督導會議，職前及在職教育訓練 3.具工作熱忱、同理心、富愛心 4.拆帳制 6(居服員)：4(機構) 全部BA、AA、GA碼 居家照顧服務員福利 保險 1.勞健保 2.勞退提撥 3.雇主意外責任險 工作福利： 1.三節禮金/禮品 2.年終獎金 3.不定期聚餐 4.開案獎金 (須新案，不得由長照單位轉入) 5.口罩及手套等耗材免費提供 6.長照課程補助 7.取得單一級證照每月加給1,000元 8.協助申請缺工獎金108,000元 9.其它工作福利，詳見員工工作手冊 為配合國家長照3.0政策，為落實長照服務的整體性、延續性及「在地老化」的照護，強調使用者的尊嚴及生活品質，亦能減輕家屬的照護負擔，減少被照顧者其依賴程度，並能維護生命尊嚴。居家服務是實踐社區及居家長期照顧體系重要家事服務的一環，可提供身心失能者身體照顧服務、日常生活照顧服務及家事服務。 如果您符合上述要求，並對此職位感興趣，請立即申請！

1.需具備照顧服務員證照。 2.每日活動帶領帶，領引導日常生活健康促進活動。 3.協助照顧長者日常生活照顧、身體照顧方面之服務協助護理人員作業。 4.環境整理清潔。 5.紀錄長者生活紀錄。 6.不需輪班，純白班，依照國定假日休假。

1. 教育訓練新進人員 2. 質檢客服各項作業，確保服務品質與回覆效率 3. 管理客服狀況並統整人員工作數據及報表製作 4. 關懷組員需求與問題，營造良好團隊氛圍 5. 分析流程提出優化建議，提高工作效率 6. 新功能測試並將測試結果回饋技術單位 7. 對突發狀況的緊急應變處理，具備良好的臨場狀況解決能力 8. 完成主管指派工作項目

【工作內容】 1.開發新市場與新客戶，具備基本產品與產業專業知識，可獨立應對客戶需求。 2.蒐集市場資訊，製作市調報告，分析市場趨勢與市場佔有率。 3.提出業務企劃案與可行性報告，並參與行銷活動，如展覽、廣告、會議等。 4.針對客戶提出之合約內容進行初步審核，評估交易條件、生產流程、產品要求及售後服務等合理性。 5.提供報價、確認訂單內容，追蹤交期與出貨進度，確保準時出貨。 6.負責客戶溝通、問題回覆及客訴／訴願處理。 7.協助業務主管及業務人員處理客戶資料建檔、報價單、訂單、出貨文件及相關行政作業。 8.協助 ERP 系統資料輸入、訂單進度追蹤、請購需求確認及跨部門聯繫。 9.協助整理銷售報表、客戶資料、會議資料及展覽／行銷活動相關文件。 10.對內協調工程、採購、生管、品保等單位，追蹤產品規格、BOM、交期、出貨及異常處理進度。 11.願意配合公司教育訓練，持續提升產品、業務及專業知識。 【職缺說明】 本職缺需負責對外客戶溝通及對內跨部門協調，包含業務、工程、採購、生管、品保等單位，適合具客戶開發、訂單管理、專案追蹤與溝通協調能力者。 本職缺將依應徵者學經歷、能力與工作熟悉度，錄用為「業務專員」或「業務助理」。

• 接待顧客，提供親切且專業的服務。 • 介紹品牌、咖啡風味、產區特色、莊園故事及商品。 • 依照公司培訓流程學習並執行機器與手沖咖啡沖煮技巧。 • 協助會員服務、商品推薦及門市銷售。 • 商品陳列、補貨、收銀、帳務及庫存管理。 • 維護門市環境整潔。 • 配合品牌活動、教育訓練及店務執行。

1.品質系統管理 2.文件與紀錄控管. 3.異常處理與改善 4.內部稽核與教育訓練 5.生產現場品質監督 6.成品放行與批次審查 7.客訴處理與追蹤 8.稽核與法規應對支援

1.複委託平台規劃 (以海外股票為主) 2.規劃海外股票內外部推廣活動 3.海外個股與產業資訊整理 4.支援海外股票內部教育訓練。 5.處理海外股票客戶需求 6.主管交辦事項