轉職熱搜工作

【福利制度】 勞保、健保、勞退等保障，擁有完善的升遷制度、教育訓練及員工餐、加班費、體檢補助、全勤獎金、員工消費折扣、特休制度等相關福利 【工作內容】 1. 帶領顧客入座並熟悉環境安排，用餐指引。 2. 熟悉餐廳菜單並適時提供搭配建議與解答。 3. 傳達點餐資訊至廚房或內場，確保準確性。 4. 使用操作點餐系統與結帳程序，提供無誤交易服務。 5. 提供用餐服務並處理顧客臨時需求，強化滿意度。 6. 執行冷熱飲料調製，熟悉調飲標準與配方使用。 7. 負責吧台與設備整潔保養，維持工作環境清潔。 8. 協助店內日常營運流程，確保外場順暢進行。

1.職業安全衛生年度管理計畫擬定與執行管理。 2.制定自動檢查計劃並督導有關人員實施。 3.職業災害調查、統計、分析及每月職災申報。 4.環安衛管理系統維持及運作。 5.勞工作業環境監測規劃及實施。 6.辦理在職教育訓練及宣導活動。 7.配合外部機關查核及客戶稽核。 8.內部稽核規劃及實施。 9.相關法規及指引鑑別。 10.化學品管理、分級管理。 11.既有化學品及優先管理化學品申報。 12.相關健康管理督導。 13.四大計畫實施之風險評估。 14.緊急應變規劃及實施(演練及化學品洩漏等…)。 15.承攬商管理、變更管理、採購管理。 16.危險性機械、設備定檢督導。 17.工廠危險物品及公共危險物品申報。 18.廠區巡檢走動管理。 19.其他主管交辦事項。 20.假日廠區環安衛巡查。

🔥【生管助理｜月薪29,500～32,000元｜週休二日｜無經驗可培訓】🔥✨ 工廠核心角色 × 數據管理學技能 × 穩定發展型職缺 ✨ 你如果想找一份「有未來發展、可以學管理流程、不是單純行政」的工作，生管助理這個職位其實是很多人轉職升職的起點👌 【你會愛上的理由】 🔸 無經驗可，公司有完整教育訓練 🔸 可學ERP＋生產流程管理，技能含金量高 🔸 接觸生產核心，未來可往生管／管理職發展 🔸 固定日班＋週休二日，生活穩定 🔸 工作有系統、有邏輯，不是雜亂型工作 🛠 工作內容： 1️⃣ 協助監督生產流程分配與作業執行 2️⃣ 協助管理物料、人員、產能與品質控制 3️⃣ 生產數據蒐集與分析，提出改善建議 4️⃣ 工時計算、數據驗算與報表製作 5️⃣ 委外廠商協調與交期安排 6️⃣ ERP系統操作（資料輸入、查詢、報表整理） 7️⃣ 協助設備巡檢與基本維護 8️⃣ 跨部門溝通協調，處理生產相關問題 【職務要求】 🔸 學歷：專科以上 🔸 電腦專長：Outlook、Word、Excel 🔸 工作技能：生產流程概念、文件處理與資料整合 🔸 語文能力：英文基本閱讀書寫（略通即可） 🔸 需具普通重型機車駕照 🔸 細心、邏輯佳、具協調能力 ⏰ 上班時間：日班 08:00～17:00 💰 薪資待遇：月薪29,500～32,000元（依能力調整） 📅 休假制度：週休二日（固定休六日） 🎁 福利制度： ✨ 勞保、健保、勞退6％提撥 ✨ 完整教育訓練制度 ✨ 年終獎金＋績效獎勵 ✨ 員工團體保險 ✨ 進修與技能培訓機會 ✨ 穩定工作環境、制度完善 📍 工作地點：台中市大雅區振興路41-2號（近中科／環中路） 【應徵聯絡方式】 📞 聯絡人：許小姐 📩 應徵方式：線上投遞履歷 👉 有興趣的朋友歡迎直接投遞履歷喔～若符合條件，主管會主動致電聯繫安排面試！ 🔥 想從行政跨到管理職？這個生管助理就是最好的起點！🔥

一、工作內容 ．負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ．收發文件與包裹 ．監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 ．針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 ．控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 ．社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 ．現場主管交辦事項 二、時間：19:00-07:00 三、休假：月排休6-7天 四、薪資：47,000元/月 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ．完整的人事管理與升遷制度

🌱 【蔬果子蔬食料理｜新竹店 誠徵儲備幹部】 🌱 我們正在尋找一位有餐飲管理經驗、願意一起成長的 儲備幹部 加入蔬果子新竹團隊！ 如果你具備餐飲現場管理經驗，熟悉人員帶領、店務營運與現場協調，歡迎加入我們，一起把門市經營得更穩、更好。 💼【職缺】 餐飲儲備幹部｜新竹店 💰【薪資待遇】 月薪 $40,000 起 依過往經歷、管理能力及工作能力調整，能力佳者薪資可談 另有： ・全勤獎金 ・考核獎金 ・業績達標獎金 ・加班費依《勞動基準法》規定計算 📌【應徵條件】 ・具 餐飲業儲備幹部／管理職經驗 2 年以上 ・具備餐飲現場實務經驗 ・熟悉門市營運及人員管理 ・具責任感、執行力及良好溝通能力 ・能帶領新人並落實公司 SOP ・重視食品安全、環境整潔與服務品質 ・能配合公司排班及門市營運需求 📝【主要工作內容】 ・協助店長執行門市日常營運管理 ・帶領及教育訓練現場夥伴 ・落實公司 SOP、出餐品質及服務標準 ・協助排班、人力安排及工作分配 ・協助每日備料、盤點、叫貨及庫存管理 ・維持食品安全、環境衛生及門市整潔 ・處理現場顧客服務及突發狀況 ・協助門市業績目標及營運管理 ・完成主管交辦事項 ・未來依能力培養晉升管理職 📅【休假制度】 見紅休｜依公司排班安排 ❤️【員工福利】 ・依法投保勞保、健保及勞退 ・免費員工餐 ・完整 SOP 及教育訓練 ・考核獎金 ・業績達標獎金 ・透明升遷制度 ・表現優秀者有機會晉升店長及更高階管理職 📍 工作地點｜蔬果子蔬食料理 新竹店 我們找的不只是一起上班的夥伴，而是希望找到願意一起把店做好、具備管理能力與責任感的未來主管。 如果你已經有餐飲管理經驗，正在尋找一個能真正發揮能力、持續往管理職發展的舞台，歡迎加入 蔬果子蔬食料理！🌿 📩 應徵方式：私訊履歷／透過求職平台投遞履歷

工作內容： 1.總公司下達之各項政策、指示和規定的宣布與執行。包含更新、發布所有命令。 2.保持並維護公司及職員良好的形象。 3.參與公關性質活動，包含不定期社團參與宣傳及地方人士接洽。 4.宣達門面正面訊息。（包含客人用餐體驗及公司指示） 5.導正部屬及廠商對公司不正確的負面形象。 6.檢視員工基本觀念，確保員工有良好的專業知識、技巧及良好的工作態度。 7.成本控管計畫、統計報表製作。 8.人事管理及發展 9.門市標準流程稽核、修正及回報，確保人員執行效率。 10.執行店長所交辦的事宜，並輔佐。 公司福利： 1.免費供膳服務 2.享有特休年假、年終獎金、三節禮金、尾牙聚餐（抽獎活動）、績效獎金 3.同仁及親友用餐優惠 4.享有勞、健保 5.新進人員前7日皆有免費哈根達斯冰淇淋 6.每周日同仁皆可享有免費的哈根達斯冰淇淋 7.完整的教育訓練、升遷管道暢通 8.本店有提供寬大的休息室給同仁休息用餐 大漠紅秉持著用好並用心的食材及細心的服務，並提供最優惠的價格，讓每個來用餐的朋友都能夠感受到＜吃是講究，不是將就＞；我們的願景是把這個理念帶到每一個地方，讓每個地方的朋友都能夠用最實惠的價格享受到美味的食物及優質的服務 我們需要正向、熱情、有責任、有企圖心的您一起來加入這個大家庭，我們將培訓您成為一個有能力能夠獨立的管理者，跟隨著我們的展店腳步提升自我的薪水、獎金及職位，創造屬於自己的價值 發展願景 明確的升遷制度及完整的教育訓練，學習到更高的能力及薪水，參與公司拓展入股 成就樂趣 提升自己管理的能力及態度，獲得更高的薪水及福利 其他： 1.上述的薪資包含全勤獎金、加班費、績效獎金、業績獎金、職務加給 2.薪資會因學習能力、職務加給而有所提升。 3.需管理人數 5-20 人

工作內容： 1.總公司下達之各項政策、指示和規定的宣布與執行。包含更新、發布所有命令。 2.保持並維護公司及職員良好的形象。 3.參與公關性質活動，包含不定期社團參與宣傳及地方人士接洽。 4.宣達門面正面訊息。（包含客人用餐體驗及公司指示） 5.導正部屬及廠商對公司不正確的負面形象。 6.檢視員工基本觀念，確保員工有良好的專業知識、技巧及良好的工作態度。 7.成本控管計畫、統計報表製作。 8.人事管理及發展 9.門市標準流程稽核、修正及回報，確保人員執行效率。 公司福利： 1.免費供膳服務 2.享有特休年假、年終獎金、三節禮金、尾牙聚餐（抽獎活動）、績效獎金 3.同仁及親友用餐優惠 4.享有勞、健保 5.新進人員前7日皆有免費哈根達斯冰淇淋 6.每周日同仁皆可享有免費的哈根達斯冰淇淋 7.完整的教育訓練、升遷管道暢通 8.本店有提供寬大的休息室給同仁休息用餐 大漠紅秉持著用好並用心的食材及細心的服務，並提供最優惠的價格，讓每個來用餐的朋友都能夠感受到＜吃是講究，不是將就＞；我們的願景是把這個理念帶到每一個地方，讓每個地方的朋友都能夠用最實惠的價格享受到美味的食物及優質的服務 我們需要正向、熱情、有責任、有企圖心的您一起來加入這個大家庭，我們將培訓您成為一個有能力能夠獨立的管理者，跟隨著我們的展店腳步提升自我的薪水、獎金及職位，創造屬於自己的價值 發展願景 明確的升遷制度及完整的教育訓練，學習到更高的能力及薪水，參與公司拓展入股 成就樂趣 提升自己管理的能力及態度，獲得更高的薪水及福利 其他： 1.上述的薪資包含全勤獎金、加班費、績效獎金、業績獎金、職務加給 2.薪資會因學習能力、職務加給而有所提升。

工作內容： 1.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 2.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4.為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 5.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 6.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 7.員工之教育訓練 8.協助主管推展餐廳業務 9.佈置及清理餐桌 10.為顧客帶位或安排座位 11.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 12.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 13.上菜並提供有關用餐的服務 14.桌邊買單服務或櫃檯結帳服務 15.關心顧客餐後的意見 公司福利： 1.免費供膳服務 2.享有特休年假、年終獎金、三節禮金、尾牙聚餐（抽獎活動）、績效獎金 3.同仁及親友用餐優惠 4.享有勞、健保 5.新進人員前7日皆有免費哈根達斯冰淇淋 6.每周日同仁皆可享有免費的哈根達斯冰淇淋 7.完整的教育訓練、升遷管道暢通 8.本店有提供寬大的休息室給同仁休息用餐 大漠紅秉持著用好並用心的食材及細心的服務，並提供最優惠的價格，讓每個來用餐的朋友都能夠感受到＜吃是講究，不是將就＞；我們的願景是把這個理念帶到每一個地方，讓每個地方的朋友都能夠用最實惠的價格享受到美味的食物及優質的服務 我們需要正向、熱情、有責任、有企圖心的您一起來加入這個大家庭，我們將培訓您成為一個有能力能夠獨立的管理者，跟隨著我們的展店腳步提升自我的薪水、獎金及職位，創造屬於自己的價值 其他： 1.上述的薪資包含全勤獎金、基本加班費（每日9小時），如有再加班會額外計算。 2.薪資會因學習能力、職務加給而有所提升。

鑫隆汽車於2017年正式成為TVS Engineering台灣區總代理，專精於提供DSG變速箱的維修與改裝服務。我們的服務對象涵蓋廣大車友，特別是需要高難度維修及性能改裝的客戶，致力於提供最專業可靠的汽車技術支援。 工作內容： 1. 協助基本汽車引擎、底盤及電路系統的檢測與診斷工作。 2. 學習並執行引擎保養和維修，包括燃油系統檢修及機械系統的基礎維護。 3. 配合資深技師完成汽車引擎性能測試與精準調整，確保車輛穩定運行。 4. 操作專業診斷工具，分析並排查車輛故障，提升技術實務能力。 5. 執行維修工具及材料的準備、清潔與整理，維持工作場所整潔與安全。 6. 記錄車輛維修與保養數據，協助完善維修文書管理。 7. 定期參與內部培訓，學習最新汽車技術與操作規範。 8. 與技師團隊合作，逐步累積經驗並提升汽車維修技術能力。 鑫隆汽車竭誠期待熱愛汽車技術的您加入，成為我們團隊的一員！這是一個從零開始、學習一技之長的絕佳舞台，我們將為您提供完善的技術培訓與實戰經驗，助您邁向汽修專業的未來，立即投遞履歷，讓我們一起創造無限可能！

工作內容： 長照2.0居家照顧服務(B碼)及喘息服務(G碼) 由照顧服務員到案主家中提供基本身體清潔照顧、關心問安、餐食照顧、環境整理、陪同就醫、代購、簡易護理照顧及復健等。 一、誠徵「居家照顧服務員」 正職、兼職皆可（歡迎無經驗、二度就業、退休人士） 二、服務地區：潮州區（萬巒、內埔、竹田、潮州）（可依居服員所在地彈性調整，避免路途過遠） 三、需有「照服員結業證書」或「照顧服務員單一(丙)級技術士」（有身障課程證 書或失智課程證書 佳） 四、薪資 拆帳制：6/4拆 (B碼、G碼、A碼5/5拆，絕對透明)轉場費另計 各項津貼：開案獎金、介紹獎金、三節獎金、丙照津貼、生日禮金、體檢補助、不 定期聚餐、公司教育訓練每年補助20學分（若參與公司舉辦課程不受限 20學分）。 五、勞保（含勞退6％）、健保、團體意外險、照顧責任險條件： 1.需具備照顧服務員資格(需受訓完成96小時以上之結訓證書) 2.對於老人照顧服務相關有熱情活力願意高，細心、抗壓性強、配合度高 3.具長照人員小卡(居家服務員) 4.具失智及身障訓練證明 5.會簡單使用手機操作（上下班打卡軟體）