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● 我們是誰： 我們專營國際雪茄與配件，重視生活品味與專業服務。從品牌文化、門市體驗到顧客關係經營，都是我們與眾不同的堅持。 在這裡，你可以深入了解雪茄文化、接觸高端顧客族群，並逐步培養專屬的服務魅力與職涯價值。 ● 職務說明： 1. 新人提供培訓，協助熟悉商品知識與接待流程 2. 負責接待顧客，提供專業服務與商品介紹 3. 商品銷售、進貨、入庫與庫存管理 4. 店櫃商品擺設與陳列美化 5. 維持店面整潔、營造良好購物氛圍 ★注意：本工作環境為非禁菸狀態，無法接受者請勿投遞履歷。 ● 我們希望你是： ✔ 對雪茄文化、精品接待或零售服務有熱忱 ✔ 樂於學習、細心主動、喜歡與人互動 ✔ 有精品銷售、飯店、專櫃經驗者佳（無經驗可受訓） ● 福利制度一覽 ✔ 法定保障：勞保 / 健保全額由公司負擔、勞退6％提撥、團保、離職金制度 ✔ 休假制度 ：週休二日 + 國定假日、試用期滿即享年假（按比例最高12天） ✔ 身體照護：每年1次健康檢查、有薪病假15天（附診斷證明） ✔ 獎金好禮 ：年薪13個月、年終獎金、三節禮金、生日禮金 ✔ 津貼補助 ：員工服裝津貼、旅遊津貼、夜班交通補助 ✔ 教育訓練 ：雪茄等基礎課程、接待技巧、升遷制度明確 歡迎對精品零售、雪茄文化或品味生活有熱情的你加入我們！ ★「讓煙霧中飄散的不只是香氣，更是風格與品味。」 成為我們的一員，讓我們一起進入專屬於雪茄的優雅世界，點燃你的職涯新篇章。

【政府指定品牌，頂尖工作團隊】 ★ 此工作為普專制 / 平均收入可達4～6萬 ★ 您有想過您銷售的商品，客戶是不用付費的嗎？ 您有想過您銷售的商品，是真正能幫助客戶的嗎？ ☑業界唯一兩周扎實教育訓練 ☑獲得業績抽成獎金 ☑六都社會住宅廠商得標業者 薪資收入（媒合獎金+底薪） 工作內容 關懷屋主：約訪屋主、評估與紀錄房屋現況並給予屋主適當建議、網路客服問題回覆處理、租賃案件廣告刊登、房東問題處理回報。 關懷租客：開發潛在客戶、定期追蹤、約訪租賃帶看、經營並維護既有的客戶、續約/解約、退租、房屋點交、催繳、房東問題處理回報。 申請補助：資料檔案整理、協助屋主與租客取得國家住都中心/公會所需文件、製作租賃合約、簽約送審及後續管理服務。 大力推廣租金補助：按照培訓所學與進修，協助政府落實居住正義。 達成業績目標：製作各式表單與資料記錄，並向主管進行回報。 其他主管交辦事項。 工作規定： 按照培訓所學，協助政府落實居住正義，大力推廣租金補助。 達成業績目標，並向主管進行回報。 企業情況 【政府指定品牌，頂尖工作團隊】 起家於新北市包租代管業者，我們的使命/願景是「用團隊合作和執行力實現閒置資產活化，讓租住雙贏成為常態。」因專業性及規模性強，星鴻榮獲「內政部國家住宅及都市中心社會住宅包租代管計畫」委託承辦的特許廠商資格，可於「臺北、新北、桃園、臺中、臺南、高雄」六大直轄市進行「社會住宅-包租代管政策」推廣，協助落實「居住正義」。 星鴻，在約莫770萬人口的台北盆地排名業界第二，企業規模業界前幾大，旗下事業體包括整租、包租代管、旅館、電商。在政府政策的支持下，公司仲介媒合案件量每個月增長60％。只要你願意透過系統培訓所學步驟方法幫助好房東和好房客，挑戰年薪破百不是夢 ; 在幫助人的同時，又能獲得不錯收入的工作！如果你有夢想、敢定目標，公司給獎金也絕對不手軟。 面試流程與職業訓練 人力銀行平台回函 ➜ 電話初試 ➜ 發送面試須知（準備身分證正本(備查）、履歷、台新銀行存摺影本、不動產相關證照正本(備查） ➜ 現場口試 ➜ 通過口試後發送新人報到須知（準備身分證影本、履歷、台新銀行存摺影本、不動產相關證照影本 ➜ 新人訓練（五個全天） ➜ 在職訓練 誰適合 想做業務，卻沒經驗 ➜ 這裡將有主管親自教導。 業務能力強，卻苦無晉升空間 ➜ 星鴻晉升制度透明，培養你3-5個月晉升主管，並享有組織獎金。 喜歡和人接觸，卻又怕當業務總是得收錢 ➜ 社宅推廣絕不跟民眾收費，推廣補助政策沒壓力。 肯努力，不怕挫折，願意從失敗中學習而不逃避者。 對房地產專業感興趣、房仲想轉換跑道者。 樂在其中，能從工作中找到成就感者。 教育訓練： 不用擔心沒有業務經驗？沒有信心？公司邀請業界領先的講師為新人提供職業訓練，搭配一對一天使計劃助您學習、成長、突破。如果你成功通過面試，加入儲備幹部會有不同階段的挑戰。不是頭銜的幌子，取而代之的是實實在在的魔鬼訓練，可以學到很多，但也絕對不輕鬆。 我們通常問「為什麼想做？想怎麼做？」給自己訂一個目標，然後就去試，錯了沒關係，調整，再衝。你的任務是完成目標，在授權下做事有任何問題公司挺著。 現在輪到你想想，自己是不是有理想的人?還是只是想要一份安穩的工作?

1.居家服務個案之服務媒合、服務品質之監督管理。 2.定期進行個案之家訪、電訪關懷案家，並完成家電訪記錄。 3.每月完成服務個案之行政核銷、檢視居家服務報表及記錄之正確性。 4.參與及執行單位內定期舉辦之相關會議、個案研討、教育訓練、社區宣導及公益活動。 4.其他主管交辦事項。

１．手機平板維修(提供基礎教育訓練) 。 ２．門市服務及接待顧客。 ３．照顧店內寵物，環境整潔打掃。 ４．工作內容需要培訓，短期勿試。 ５．業績獎勵獎金。

工作內容： 1.產後母嬰照護及關懷 2.個別護理指導及團體衛教授課 3.護理品質監測 4.配合教育訓練及督考、評鑑事務 待遇說明： 1. 薪資依學經歷調整。 2. 夜班費：小夜480~585元、大夜640~780元(依學經歷調整)；包班費另計。 3. 年終獎金。 4. 佔床績效獎金。 5. 具調薪制度。 6. 院外公假在職教育時數。 7. 旅遊補助。 8. 春節上班人員供餐。 9. 特殊證照加給。 10.各項假別及加班依勞基法相關規定辦理。

1. 需具CNC加工製作相關經驗 2. 機台程式撰寫 3. 冷氣廠房，有油霧排除設備，提供完善教育訓練 Fivetech Technology Inc. specializes in fastener design and manufacturing for AI, electronics, and robotics, offering reliable Fivetech solutions for engineers worldwide.

歡迎有興趣者應徵，短期者勿試! 1.現場內外場工作，外場顧客服務 　(點單、送餐收桌服務/產品解說及服務客戶需求) 2.負責協助店內產品掌控、結帳、盤點及清潔規範等相關事宜 3.完善的保障（勞工保險、健康保險、勞工退休金提撥、 　　　　　　　　意外險、職災保險、全勤獎金、伙食。） 4.健全的教育訓練（新進員工職前訓練、員工在職訓練、 　　　　　　　　　專業技能訓練、進階管理質訓練...等） 5.完善的升遷制度（完整的績效考核、個人考核評估、晉升考試） 6.優沃的獎金（分紅配股、員工紅利、年終獎金、績效獎金）

1. 每月值勤班表排定。 2. 臨時狀況人員調度。 3. 新進人員教育訓練。 4. 協助駐點人員突發狀況排除。 5. 協助社區主管及同仁，完成管委會及公司交付任務。 6. 工作態度積極主動，有責任感，擅長協調溝通，EQ高。 歡迎應屆畢業生、二度就業，穩定度佳、負責任、耐心親和的你， 有興趣請投履歷或直接撥打電話應徵，人資會迅速幫您安排面試!! TEL: 03-4280671 請於上班時間來電．週一至週五 09:00-18:00