轉職熱搜工作

１．手機平板維修(提供基礎教育訓練) 。 ２．門市服務及接待顧客。 ３．照顧店內寵物，環境整潔打掃。 ４．工作內容需要培訓，短期勿試。 ５．業績獎勵獎金。

工作內容： 1.產後母嬰照護及關懷 2.個別護理指導及團體衛教授課 3.護理品質監測 4.配合教育訓練及督考、評鑑事務 待遇說明： 1. 薪資依學經歷調整。 2. 夜班費：小夜480~585元、大夜640~780元(依學經歷調整)；包班費另計。 3. 年終獎金。 4. 佔床績效獎金。 5. 具調薪制度。 6. 院外公假在職教育時數。 7. 旅遊補助。 8. 春節上班人員供餐。 9. 特殊證照加給。 10.各項假別及加班依勞基法相關規定辦理。

1. 需具CNC加工製作相關經驗 2. 機台程式撰寫 3. 冷氣廠房，有油霧排除設備，提供完善教育訓練 Fivetech Technology Inc. specializes in fastener design and manufacturing for AI, electronics, and robotics, offering reliable Fivetech solutions for engineers worldwide.

歡迎有興趣者應徵，短期者勿試! 1.現場內外場工作，外場顧客服務 　(點單、送餐收桌服務/產品解說及服務客戶需求) 2.負責協助店內產品掌控、結帳、盤點及清潔規範等相關事宜 3.完善的保障（勞工保險、健康保險、勞工退休金提撥、 　　　　　　　　意外險、職災保險、全勤獎金、伙食。） 4.健全的教育訓練（新進員工職前訓練、員工在職訓練、 　　　　　　　　　專業技能訓練、進階管理質訓練...等） 5.完善的升遷制度（完整的績效考核、個人考核評估、晉升考試） 6.優沃的獎金（分紅配股、員工紅利、年終獎金、績效獎金）

1. 每月值勤班表排定。 2. 臨時狀況人員調度。 3. 新進人員教育訓練。 4. 協助駐點人員突發狀況排除。 5. 協助社區主管及同仁，完成管委會及公司交付任務。 6. 工作態度積極主動，有責任感，擅長協調溝通，EQ高。 歡迎應屆畢業生、二度就業，穩定度佳、負責任、耐心親和的你， 有興趣請投履歷或直接撥打電話應徵，人資會迅速幫您安排面試!! TEL: 03-4280671 請於上班時間來電．週一至週五 09:00-18:00

1.協助維持餐廳服務品質與現場營運順暢。 2.提供優質的餐飲服務，確保用餐體驗符合酒店服務標準。 3.即時掌握餐廳營運狀況，妥善處理現場突發事件與顧客關係。 4.依據標準作業程序（SOP），協助現場人員管理與新進人員教育訓練之執行。 5.具備良好溝通協調能力與電話禮儀，能以專業態度與顧客應對，處理詢問與需求。 6.其他主管交辦事項。

歡迎有興趣者應徵，短期者勿試! 1.現場內外場工作，外場顧客服務 　(點單、送餐收桌服務/產品解說及服務客戶需求) 2.負責協助店內產品掌控、結帳、盤點及清潔規範等相關事宜 3.完善的保障（勞工保險、健康保險、勞工退休金提撥、 　　　　　　　　意外險、職災保險、全勤獎金、伙食。） 4.健全的教育訓練（新進員工職前訓練、員工在職訓練、 　　　　　　　　　專業技能訓練、進階管理質訓練...等） 5.完善的升遷制度（完整的績效考核、個人考核評估、晉升考試） 6.優沃的獎金（分紅配股、員工紅利、年終獎金、績效獎金）

⭐️職務內容： - 負責產品前置工作和烹飪與擺盤 - 負責內場環境整潔衛生管理 - 執行主管交付之其他事項 ⭐️薪資休假 -薪資起薪39000元-43900元每月業績紅利績效獎金營業額越高獎金越多。 -每日工作8小時，月休8-10天採輪班制，休假日為排休，遇特殊假日需配合排班。 工作時間:10:30-14:30 17:30-21:30 晚班12:00-21:30(中間有休息用餐時間，上班工時 8H) 採用四週變形工時 ⭐️外縣市提供住宿補助(名額有限) ⭐️面試條件: 高中職以上畢業／職場新鮮人／二度就業皆可 科系／經驗不拘。 具服務熱忱，對餐飲管理有興趣。 ⭐️補充說明： 新進人員需繳交半年內-餐飲業體檢報告合格證明 試用期工作三個月，試用期滿經考核驗收通過為正式人員 ⭐️六堆伙房 滿足您對工作的一切要求⭐️ → 穩定發展擴店，人才需求高，晉升主管機會大 → 提供專業人員帶領你學習、融入六堆團隊 → 身懷十八般武藝的你，職涯發展等你前來挑戰! → 薪獎滿滿、福利多樣! 歡迎您 【薪資獎勵】 月份 - 本薪、績效紅利獎勵金 不定期 – 內訓活動獎勵、內部推薦獎勵 【安心保障】 基本保障 - 勞保、健保、勞退提撥 公司保障 - 定期健康檢查 貼心保障 - 員工福利委員會、婚喪及生育禮金、同仁重大傷病慰問金、 【六堆人專屬福利】 自己拿 - 生日禮金、上班免費供兩餐 大家玩 - 員工旅遊、不定期聚餐活動、 不定期出遊活動、影片欣賞 齊分享 - 員工用餐優惠、子女教育獎學金 【完整教育訓練】 完整新人培訓計畫及手冊、集團訓練、店舖訓練、專業證照輔導、外部教育訓練費用補助，讓你對於餐飲、管理的趨勢不落人後。

1.廠區清潔處理管理-業主應對、巡檢 2.清潔教育訓練 3.巡檢各區之清潔品質,臨時狀況即時處理 4.維繫組員們之間的和諧關係 5.出缺勤、管理、調度、代班、駐點物料需求補給 6.文件製作-合約書、訓練教材、宣導公告等 7.人力資源開發-清潔人力找尋、代班人力資源建立 8.每月薪資統合 應徵專線：05-5360603

【職務角色與優勢】 我們是專業的辦公設備與耗材進口商。這個職位不面對一般消費者（Non-B2C），而是專注於 B2B 通路經營。你將代表公司，直接面對南部的各大經銷商與企業客戶。我們提供極具市場競爭力的產品（印表機、碳粉匣、標籤機等），並有穩定的「既有客戶群」交由你接手維護。只要你有企圖心，這裡的獎金制度絕對能反映你的努力！ 【主要工作內容】 既有經銷商維護與深耕： 定期拜訪南區經銷商，建立並維持長期穩定的合作關係，了解客戶需求並提供解決方案。 業績目標達成： 具備強烈的責任感，扛起南區的業績目標，透過促銷方案與產品推廣，提升各經銷商的拉貨動能（有業績壓力，但對應高額獎金）。 新產品發表與教育訓練： 協助經銷商了解公司進口的新型號設備與耗材優勢，提供必要的產品知識與銷售建議。 報價與訂單處理： 處理 B2B 報價單、合約洽談，並追蹤訂單出貨進度與後續帳款回收。 市場資訊蒐集： 觀察市場競品動態，隨時回報第一手資訊，協助公司調整銷售策略。 【我們希望你具備的特質與條件】 抗壓性與企圖心： 能夠將業績目標轉化為動力，熱衷於挑戰高額獎金。 溝通與談判能力： 說話條理分明，能與企業老闆、採購人員應對進退，具備良好的客訴處理能力。 交通工具： 負責南區業務範圍，需具備普通小型車駕照（自備車輛者佳，公司提供相關津貼補助）。 加分條件： 具備 1-2 年以上 B2B 業務經驗，或熟悉 3C、OA 辦公設備、耗材產業者優先錄取！