轉職熱搜工作

【工作內容】 1.執行業績與獲利目標規劃 2.顧客關係管理 3.協助營所資產管理及帳款回收管控 4.執行營所環境倉儲管理 5.人員、車輛、帳務、行政等各項工作管理 *無經驗可，願接受公司培訓者，以及安排學習計畫、基層業務司機歷練，培訓期滿通過考核者，晉升業務主任* 【關於公司】 光泉願景是客戶價值至上、互信合作與創新熱情的團隊關係，我們深信客戶價值不僅於外部客戶，我們更重視內部客戶(員工)的服務與投資! 我們提供完整且優質的教育訓練制度、多元的員購福利，竭誠歡迎具責任感的優秀人才或畢業新鮮人加入光泉團隊！

1. 長者日常起居照顧服務，與年長者互動關懷 2. 為長者翻身、拍背、洗澡、擦拭身體、更衣、協助上下床及散步等等 3. 照顧長者飲食起居(如三餐餵食、刷牙、洗臉...等) 4. 配合各類長輩活動之安排 5. 上班時間：08:00-20:00或20:00-08:00 6. 福利：三節獎金、生日禮金、年度健檢、員工旅遊補助、教育訓練補助、供膳食、團體保險、不定時聚餐 7. 入職後會先以白班受訓為主，約1-3個月不等，待通過訓練後方可輪值夜班

1. 負責加工原料的生產管控，透過監控設備與流程確保產品質量穩定達標。 2. 操作與調整生產線機械設備，確保運作高效且遵循安全規範。 3. 使用抽粒機執行生產任務，監控過程並記錄產品品質數據。 4. 執行生產設備的日常保養與故障排查，提升機械運作壽命與效能。 5.維護工作場所整潔與安全環境。 (可在職教育訓練)

加入脇酩安全工程有限公司，成為守護安全的推手！我們致力於以專業、誠信、創新與守護，為全球最頂尖的科技工廠提供環境安全解決方案。身為我們的一員，您將與一群熱情且專業的夥伴攜手合作，共同確保員工的安全與健康，為世界打造更安心的工作場域。 主要工作內容： 1. 現場進行安全衛生稽核，辨識風險並協助推動改善。 2. 規劃與實施安全衛生教育訓練，提升全體同仁的意識與技能。 3. 每日撰寫安全報告，分析現場情況並提出建議方案。 4. 執行緊急應變演練，確保作業環境的異常情況能妥善處置。 5. 檢查及管理防護設備，確保其處於最佳效能狀態。 福利與發展機會： - 三節獎金、年終獎金、員工生日禮金。 - 健全的假期福利包括特休、生理假、產假及育嬰假。 - 多樣員工活動如自強旅遊、尾牙、聚餐，增進夥伴感情。 - 員工在職教育訓練與職能發展課程。 - 團保、職災保險等全方位保障。 快來加入我們，將您的專業能力發揮至極致，並攜手創造安全的未來！

❖職缺名稱❖：房仲業務、土地開發人員 ❖工作待遇❖：面談 ❖福利制度❖：❰月休八天❱、❰高獎金❱、❰聚餐慶生❱、❰員工旅遊❱、❰教育訓練❱ ❖工作內容❖： 1.負責開發不動產的買方及賣方或租賃雙方，促成雙方交易達成 2.受委託辦理土地、不動產建築及其權利之估價業務 ◣不論是社會新鮮人、各行各業轉職、二度就業，餐飲旅宿觀光◥，我們都熱情歡迎您，共同在地打拼，挑戰百萬年薪、三年購屋！ 【我們希望你是】 有親和力、喜歡與人溝通、與人相處，善團隊合作、不怕與陌生人交談，認真積極、對房地產業有興趣，並主動想學習房地產知識。翻轉您的收入~歡迎加入我們行列！

1.負責聯繫內外場之工作。 2.點餐、收銀、送餐、桌面整理、清潔工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責外場的餐食管理與人力調配。 5.監督服務及食物之流程、份量及擺盤等事務。 6.親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 7.協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 8.食材調度：確認食材跟供應商下單。 9.維持業績、提升業績 明確升遷路徑 儲備幹部 → 副店長 → 店長 → 區域外場主管 🔹外場實務 • 外場服務、帶位、點餐、送餐 • 熟悉燒究食寓服務流程與文化 • 協助新人帶訓 🔹管理培訓 • 排班、現場帶班 • 基礎人員管理與溝通 • 協助執行外場SOP與教育訓練 🔹跨店學習 • 輪調台北／桃園門市 • 協助新店開幕訓練 • 參與制度優化與回饋 員工福利：全勤、三節獎金、年終獎金、考核過加薪、業績達成分紅、員工不定期聚餐、尾牙春酒

【全民數位顧問就是你，加入我們成就百萬年薪】 ★保障底薪+多元獎金，挑戰百萬年薪！ ★台灣大哥大總公司教育訓練，無經驗可培訓！ ★正職每月9天休假，完整福利保障！ ★街訪的智慧好鄰居，不需陌生開發！ ★門市櫃台服務人員、儲備幹部，升遷透明！ ★最新的智慧型載具使用學習，手機等通訊商品優惠員工價 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責陳列及促銷品換檔工作。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 福利: 1.每月650電話費補助 2.不定期聚餐 3.不倒扣薪 4.有月獎金+季獎金+年終獎金

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