轉職熱搜工作

【從零開始，打造你的金融第一站】 最適合新人的第一份金融職涯，穩定、有制度、可成長！ ● 不限科系 ● 完整教育訓練＋友善職場文化，打造良好職涯開端 ● 從櫃員學起，奠定金融專業基礎與客戶服務實力 【您會做什麼？櫃員的日常職務內容】 在第一線為客戶提供優質金融服務，實踐您的專業與熱情。 ● 協助客戶辦理存款、開戶、現金票據收付等櫃檯業務 ● 提供數位金融服務諮詢與操作引導 ● 協助金融商品諮詢、轉介，成為客戶信任的好夥伴 ● 防詐守門員：守護客戶的第一道防線 【加入中信，有什麼不一樣？】 ● 台灣規模最大民營銀行，連年榮獲「最受信賴金融品牌」與「最佳僱主品牌」 ● 櫃員業務難度循序漸進，讓您穩健上手 ● 發展路徑清楚透明，依專長與意願安排培育，打造您的職涯藍圖 ● 教育訓練完整： 　1.兩週初階新訓+三天進階回訓 　2.小導師制度，新人不怕沒人問、沒人帶 ● 員工學習資源豐富： 　1.中信E學院免費上課（Excel、簡報、溝通、英文等） 　2.HyRead中信電子圖書館，行動學習不設限 ● 免費提供美味員工午餐 　　 【我們正在找這樣的您】 只要您有服務熱忱，沒有經驗也沒關係！ ● 大學（含）以上學歷，不限科系 ● 細心負責、喜歡與人互動 ● 對金融服務有興趣、有熱情 ● 具銀行櫃員經驗或持有金融相關證照者佳（如：信託、內稽內控等） 【最後想對您說】 我們相信，一位好的櫃員不只是「做事正確」，更要「做對的事」。 加入中國信託，讓我們陪您從新人成長為值得信賴的金融專業人。 您的用心，會被我們看見；您的未來，我們一起走！ ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/details/-_JR812-1?q=％E6％AB％83％E5％93％A1

【從零開始，打造你的金融第一站】 最適合新人的第一份金融職涯，穩定、有制度、可成長！ ● 不限科系 ● 完整教育訓練＋友善職場文化，打造良好職涯開端 ● 從櫃員學起，奠定金融專業基礎與客戶服務實力 【您會做什麼？櫃員的日常職務內容】 在第一線為客戶提供優質金融服務，實踐您的專業與熱情。 ● 協助客戶辦理存款、開戶、現金票據收付等櫃檯業務 ● 提供數位金融服務諮詢與操作引導 ● 協助金融商品諮詢、轉介，成為客戶信任的好夥伴 ● 防詐守門員：守護客戶的第一道防線 【加入中信，有什麼不一樣？】 ● 台灣規模最大民營銀行，連年榮獲「最受信賴金融品牌」與「最佳僱主品牌」 ● 櫃員業務難度循序漸進，讓您穩健上手 ● 發展路徑清楚透明，依專長與意願安排培育，打造您的職涯藍圖 ● 教育訓練完整： 　1.兩週初階新訓+三天進階回訓 　2.小導師制度，新人不怕沒人問、沒人帶 ● 員工學習資源豐富： 　1.中信E學院免費上課（Excel、簡報、溝通、英文等） 　2.HyRead中信電子圖書館，行動學習不設限 ● 免費提供美味員工午餐 　　 【我們正在找這樣的您】 只要您有服務熱忱，沒有經驗也沒關係！ ● 大學（含）以上學歷，不限科系 ● 細心負責、喜歡與人互動 ● 對金融服務有興趣、有熱情 ● 具銀行櫃員經驗或持有金融相關證照者佳（如：信託、內稽內控等） 【最後想對您說】 我們相信，一位好的櫃員不只是「做事正確」，更要「做對的事」。 加入中國信託，讓我們陪您從新人成長為值得信賴的金融專業人。 您的用心，會被我們看見；您的未來，我們一起走！ ※請至中信官方招募網站投遞履歷： https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/details/-_JR812-1?q=％E6％AB％83％E5％93％A1

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工作內容 : 1.負責店面日常管理、包含預算、人員管理、監督櫃臺等相關工作 2.負責客戶服務、解決客戶問題 3.負責庫存管理、訂購貨品 4.負責營銷策略與宣傳推廣方案的制定與執行 5.負責報表資料整理及分析 6.參與公司特定專案的開發和執行 員工福利 : 法定項目 勞保、健保、特休/年假 福利制度 獎金:年節獎金、公司額外提供各項業績競賽獎金、管理獎金/業績獎金(主管級以上) 職工福利:員工旅遊、定期聚餐 外勤福利:油資補助、保養補助、手機補助 制度類 : 提供教育訓練 提供員工制服 透明升遷管道 作為主管，將可以負責管理店面，確保公司的日常運作順利進行，並將有機會參與特定的專案，發揮個人能力。該職位具有穩定的職業前景和良好的職業發展機會。 歡迎符合條件的求職者申請此職位，並表達您對該職位的興趣和熱情。

工作內容 : 1.負責店面日常管理、包含預算、人員管理、監督櫃臺等相關工作 2.負責客戶服務、解決客戶問題 3.負責庫存管理、訂購貨品 4.負責營銷策略與宣傳推廣方案的制定與執行 5.負責報表資料整理及分析 6.參與公司特定專案的開發和執行 員工福利 : 法定項目 勞保、健保、特休/年假 福利制度 獎金:年節獎金、公司額外提供各項業績競賽獎金、管理獎金/業績獎金(主管級以上) 職工福利:員工旅遊、定期聚餐 外勤福利:油資補助、保養補助、手機補助 制度類 : 提供教育訓練 提供員工制服 透明升遷管道 作為主管，將可以負責管理店面，確保公司的日常運作順利進行，並將有機會參與特定的專案，發揮個人能力。該職位具有穩定的職業前景和良好的職業發展機會。 歡迎符合條件的求職者申請此職位，並表達您對該職位的興趣和熱情。

#Aunt Stella_詩特莉手工餅乾 現正擴大招募中 Aunt Stella詩特莉是40餘年的精緻手工餅乾品牌，並持續在產品研發與服務流程中追求精進、創新與突破。我們誠摯邀請對服務業充滿熱情的您加入我們！ 本職位設置為詩特莉總公司的門市營運管理單位，將接受公司所提供的階段性訓練課程，經由實習並通過考核，以培訓成為營業管理幹部為目標，並具備完整的升遷管道。 透過門市間輪調，配合門市實際歷練與總部訓練課程，初階段自門市的銷售服務、門市經營、百貨地域及環境了解，至總部的營運後勤、文書處理，學習與門市相關的專業知識與技能來儲備門市營業管理能力。 階段一、前端營運基礎實力養成(餅乾櫃&咖啡廳) 1. 配合公司全台門市輪調及支援 2. 學習餅乾櫃銷售服務、接單能力 3. 咖啡廳服務，含基本吧檯操作、咖啡廳結帳等 4. 學習門市營運管理，含人力調度、排班、商品進貨入庫及庫存管理等 5. 學習顧客服務及門市客訴處理 階段二、營運端後勤作業能力培養 1. 完成營運主管交辦事宜及部門後勤支援 2. 全台各門市資料銷售彙整 3. 協助撰寫、彙整、修改營運部門SOP 階段三、門市營業管理能力累積 1. 全台門市業績達成計畫 2. 門市區域銷售分析 3. 門市營運成本控款 4. 區域人力調度 5. 門市教育訓練計畫&職能提升計畫與安排

-歡迎尋求長期穩定工作者- ▲工作內容▲ 1.作業環境：18度及0~7度 2.商品理貨作業、後續訓練驗收、庫存盤點及資材進出倉管理。 3.需操作電腦及簡易設備 (手把手教學)。 -表現優異者優先轉任正職人員- ▲薪資說明▲ 1.時薪209元 2.【夜點津貼】如於23:00~07:00時段上班，每小時再加給40元。 [如以每月工作22天計，薪資約可達3.6萬~3.8萬元(含津貼/獎金另計)] ▲上班時間▲ 6:30-15:00/ 16:00~00:30 (初期先以06:30~15:00時段為主，面試詳談) ▲公司福利▲ ★年節賀禮 ：1.年終獎金 2.生日禮金 3.三節禮金 / 禮品 4.勞動禮金 / 禮品 ★貼心補助： 1.結婚補助 2.生育津貼 3.喪葬補助 4.子女獎助學金 5.子女教育補助 7.優秀員工獎勵 ❄此職缺工作環境為冷藏庫內，請評估個人耐受溫度程度❄ #工作內容單純 #獎金福利制度完善 #薪資穩定有保障 #期待您的加入

1.經營管理區域內案場運作及物業管理督導工作。 2.經營案場客戶的關係管理包含但不限於物業各類型投訴，並妥善作出處理。 3.各監管社區及現場資料跟催及進度管制。 4.必要時代理各現場物管人員缺班。 5.參加轄下督導案場業主會議(含管委會月例會議)。 6.協助及配合主管交辦工作。 7.協助總公司做社區活動人力安排支援。 8.管委會例會針對所提物業端業務做缺失改善、及工作流程調整。 9.各現場需求耗材配送。 10.必要時夜間督勤。 11.一年以上樓管幹部經驗，兩年以上總幹事經驗尤佳。 【公司網站】https://www.anabuki-pm.tw/ 【福利制度】 1.勞保、健保 2.特休一律依照勞基法 3.員工教育訓練 4.公司提供免費制服 5.三節獎金 6.勞退6％提撥 【面試地址】台北市中山區朱崙街60號3樓 【預約面試】2773-8001分機

❏ 關於我們｜這不只是兼職，是你的「職場預備課」 聯聖集團擁有實務經驗豐富的顧問與講師群，長期為各大企業量身打造內部訓練與商務解決方案。在這裡打工，你不僅能培養扎實的行政與溝通能力，更能提早接觸產業脈動！ ✔ 跨領域商務視野： 服務客群涵蓋製造、零售、科技等多元產業，助你在進入職場前夕，掌握各行各業的經營邏輯。 ✔ 高品質人脈存摺： 透過業務支援與專案參與，近距離接觸企業高階主管與專業講師，建立高層次的職場視野。 ✔ 投資你的競爭力： 公司提供完善的教育訓練，兼職夥伴亦享有內部商務學習資源（如：Office、AI 工具、商務知識線上課程），學費由公司負擔。 ✔ 表現優異調薪： 我們提供彈性化排班（一週可排班 3 天以上尤佳），並視在職表現與產出提供調薪機會。 ❏ 你的日常任務（實務與工具運用） 行政文書與數據整理 (Excel / Word)： 負責每日訂單彙整、客情資料建檔，並協助統籌會議行程與精準製作會議記錄，成為部門的最佳後盾。 簡報與視覺美編 (PPT / Canva)： 協助製作或優化課程推薦簡報，運用 Canva 等工具進行排版美編，展現具備商業質感的敘事力。 客戶服務與聯繫（電話客服與關懷）： 包含接聽來電處理初步需求，以及主動撥打電話進行舊客關係維護、課程滿意度追蹤與活動通知。適合不排斥電話溝通、具備服務熱忱，想從實戰中累積應對進退技巧的你。 協助團隊完成營運相關交辦事項。 ❏ 職務亮點 排班彈性： 週一至週五 09:00 - 18:00，可彈性排班（一週能排班 3 天以上者優先錄取），方便平衡學業或個人規劃。 額外津貼與學習： 歡迎參與晚間或假日課程值班，不僅有值班津貼（晚間每堂課 800 元），還能從旁旁聽高階商管知識，與企業主管交流。 優先轉正權： 表現優異的兼職夥伴，未來可優先轉任為集團的【營運正職人員】或【儲備企訓規劃師】。 ❏ 我們在找這樣的你 ✔ 行政好手： 熟悉 Word、Excel、PPT 操作，且能靈活運用 Canva 製作美觀的圖文簡報。 ✔ 溝通無礙： 具備高度服務熱忱，不害怕講電話，能展現親切專業的應對進退。 ✔ 數位敏銳： 懂得善用 AI 工具 (如 Google AI、ChatGPT) 來提升文書處理與工作效率。 ✔ 成長渴望： 認同教育訓練的價值，想在畢業前或轉職期間，累積一份「具備高含金量」的實務經驗。