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宜得利家居為家具家飾商品連鎖店之日商企業。 現正積極招募對家具家飾業具有高度熱誠之從業人員。 【主要工作內容】 ．物流作業管理　：負責管理物流中心日常入庫、儲位分配、揀貨及出貨等作業，確保流程順暢並提升作業效率。 ．庫存與倉儲管理：執行庫存盤點及儲位管理，提升倉庫空間利用率。 ．人力與作業安排：依據每日物流量，協助現場人員配置、工作安排及作業進度管理。 ．人員教育與安全管理：協助現場人員教育訓練、作業指導及工作環境安全管理。 ．作業流程改善：透過日常作業數據及現場觀察，發現問題並提出改善建議。 ※本職位為幹部候補職缺。 【應徵條件】 ．具備 3 年以上物流中心或大型倉庫管理經驗。 ．具備數據分析能力，能針對物流量進行產能預估。 ．具備良好的溝通協調能力，對物流營運管理及流程改善有興趣。 ．薪資依工作經驗、技能調升。 【工作地點】 宜得利桃園觀音物流中心 ↓↓請下滑瞭解《完整福利制度》↓↓

宜得利家居為家具家飾商品連鎖店之日商企業。 現正積極招募對家具家飾業具有高度熱誠之從業人員。 【主要工作內容】 ．物流合作夥伴管理： 協助尋找合適的物流公司、洽談合作及簽訂合約，定期評估服務品質，並協商配送費用。 ．配送規劃與管理： 管理商品配送流程，依照訂單數量安排車輛及配送區域，提升配送效率。 ．配送異常與客訴處理： 處理配送過程中的突發狀況，並與門市及相關單位溝通，協助解決客戶訴求。 ．服務品質與教育訓練： 向合作物流公司及配送司機說明服務與作業規範。 ．新合作夥伴開發： 尋找新的物流公司、配送車隊及配送據點，拓展合作機會，提升配送服務的彈性與效率。 ※本職位為幹部候補職缺。 【應徵條件】 ．具備 3 年以上運輸管理、調度或物流供應商管理經驗。 ．具備卓越的談判與溝通協調能力（需對應外部業者）。 ．薪資依工作經驗、技能調升。 【工作地點】 宜得利桃園觀音物流中心 ↓↓請下滑瞭解《完整福利制度》↓↓

1.規劃與執行廠區工安、消防及工檢等相關業務。 2.各項安全衛生教育訓練及協助公司推動安全衛生政策。 3.壓力容器年度定期檢查、廠商人員入廠上課辦證、每日出工人員之清點、工具箱會議主持。 4.督導全廠作業環境監測、執行與規劃優先化學品管理、工安相關事務。 5.其他主管交辦事項。

1.複委託平台規劃 (以海外股票為主) 2.規劃海外股票內外部推廣活動 3.海外個股與產業資訊整理 4.支援海外股票內部教育訓練。 5.處理海外股票客戶需求 6.主管交辦事項

1. 負責中壢、新屋、大園、觀音地區勤務據點之保全人員排班、勤務調度、出勤管理及臨時勤務調派 2. 執行駐點保全勤務督導，查核門禁管制、巡邏作業、監視器操作、訪客登記及異常事件通報紀錄 3. 定期檢查消防、機電、監視、門禁及警報系統，追蹤設備故障報修、維護進度與公共設施運作狀況 4. 依據保全勤務計畫及相關法規，辦理人員教育訓練、勤務考核、作業流程稽核及緊急事件應變演練 5. 使用 Microsoft Office 製作勤務報表、巡檢紀錄、事故報告及人員考核資料，並執行駐點客戶服務事項與月度營運彙整

1.本職務為擔任高級社區物業管理工作。 2.具飯店俱樂休閒事業或相關社區實務經驗佳。 3.具有物業經理之相關證照及經驗優先錄取。 4.工作時間彈性，但需與公司先確認。 5.需具一般電腦文書作業系統及會計基礎概念。 6.本公司有強大之工作支援性與人員教育訓練。 7.免費培訓升為物業經理之專業知識。 8.公司定期參與工會舉辦團體物業經理之報考相關證照。 9.公司之薪資福利待遇佳，值得您選擇！ 10.無論是否已有經驗者，一律需配合公司由基層人員試用開始， ﹝試用期依面議為準﹞以充份了解公司之型態與管理模式！ 11.若有相關之證照﹝防火管理人及總幹事證照﹞請佐證一份攜帶至本公司。

工作內容： 一、機構營運管理： 擬定年度工作計畫、規劃教育訓練、建立標準作業流程、評鑑準備及行政事務。 二、服務提供與品質管理: 個案管理、資源整合、危機處理、服務滿意度調查、申訴案件處理。 三、人員管理： 人員招募與訓練、督導管理。 四、對外聯繫與溝通: 跨專業資源聯繫、與政府單位聯繫、社區資源開發。 五、其他上級主管交辦事宜。 居家式服務類長照機構業務負責人，應具備下列資格之一： 1、師級以上醫事人員、社會工作師：具有二年以上長期照顧服務（以下簡稱長照服務）相關工作經驗。 2、護理師或護士： （一）護理師：具二年以上臨床護理相關工作經驗。 （二）護士：具四年以上臨床護理相關工作經驗。 3、專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業，或社會工作、公共衛生、醫務管理、老人照顧或長期照顧 相關科、系、所、學位學程畢業：具三年以上長照服務相關工作經驗。 4、專科以上學校，前款以外科、系、所、學位學程畢業，領有照顧服務員技術士證者：具四年以上長照服務相關工作經驗。 5、高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業：具五年以上長照服務相關工作經驗。 6、照顧服務員技術士：具七年以上專任照顧服務員相關工作經驗。

業務負責人工作內容： 一、機構營運管理： 擬定年度工作計畫、規劃教育訓練、建立標準作業流程、評鑑準備及行政事務。 二、服務提供與品質管理: 個案管理、資源整合、危機處理、服務滿意度調查、申訴案件處理。 三、人員管理： 人員招募與訓練、督導管理。 四、對外聯繫與溝通: 跨專業資源聯繫、與政府單位聯繫、社區資源開發。 五、其他上級主管交辦事宜。 居家式服務類長照機構業務負責人，應具備下列資格之一： 1、師級以上醫事人員、社會工作師：具有二年以上長期照顧服務（以下簡稱長照服務）相關工作經驗。 2、護理師或護士： （一）護理師：具二年以上臨床護理相關工作經驗。 （二）護士：具四年以上臨床護理相關工作經驗。 3、專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業，或社會工作、公共衛生、醫務管理、老人照顧或長期照顧 相關科、系、所、學位學程畢業：具三年以上長照服務相關工作經驗。 4、專科以上學校，前款以外科、系、所、學位學程畢業，領有照顧服務員技術士證者：具四年以上長照服務相關工作經驗。 5、高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業：具五年以上長照服務相關工作經驗。 6、照顧服務員技術士：具七年以上專任照顧服務員相關工作經驗。