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**有相關建築或營造或鋼構設計工程的經驗** **具有相關科系畢業者** 1. 協助進行空間規劃，根據客戶需求提供創意設計方案 2. 使用AutoCAD繪製設計圖紙，包括平面、立面、透視及管線配置等 3. 協助製作初步成本估算報告及完成設計施工規範 4. 配合準備提案簡報，協助專案進度控管，確保品質達標 我們深知員工是公司最大的資產，因此提供多元福利： - 伙食津貼、年終獎金及禮品 - 良好的升遷制度，讓努力都能被看見 - 全面的員工保險：健保、勞保及團體保險 - 在職教育訓練，持續提升專業技能 - 舒適辦公環境，穿著統一制服更顯自信 如果你也想成為積極影響空間美學的一份子，快加入我們，讓你的才能盡情發揮吧！ 🙌

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園所行政管理與營運規劃： 負責園務整體經營與年度計劃擬定 統籌人事、財務、招生與日常行政事務 負責與家長溝通、處理家長反應與重大事件 教學品質督導與課程規劃： 督導教學品質，確保符合教保核心理念與教學目標 統籌並監督各班課程規劃、主題活動與教學執行 團隊領導與教師管理： 培養與帶領教學團隊，定期召開教職員會議 協助新進教保員工融入工作，安排教育訓練及評鑑 落實師德管理、排班制度與工作氛圍建設 法規遵循與園所安全管理： 確保園所符合法規規範（準公共／非營利／一般園所） 負責園所安全、衛生與危機處理機制 招生宣傳與園務推廣： 規劃招生策略與行銷活動 建立園所品牌形象與正向家園關係

▍【薪資排班】 • 薪資待遇：起薪 46K起(含6,000駐點獎金) (依照您的經驗與能力調整，提供具競爭力的薪資) • 休假福利：每月休假 8-10天，國定假日享有加倍工資，另有加班費。 • 排班安排：採輪班制 •工作時段 ： 平日：08:00–17:00、12:00–21:00 假日：09:00–18:00、13:00–22:00(依人力需求進行彈性調整) 【工作內容】 1.門市營運管理：負責定期巡查2-3家門市，確保營運流暢、銷售流程高效，並優化顧客引導動線，提升整體顧客體驗 2.銷售管理：根據每日銷售數據，提供麵包生產數量建議，確保庫存與需求的最佳平衡 3.產品優化：依市場需求與顧客回饋，提出產品調整與優化建議，協助完善麵包品項及組合 4.團隊領導與發展：帶領門市團隊，提升專業素質並維護公司形象，負責員工訓練、績效考核，並推動團隊成長與發展 5.營運推動與管理：落實並推動公司各項營運方針，確保達成預定目標，實現穩定獲利 6.服務流程與顧客服務：確保門市服務流程遵循標準作業程序，提供卓越顧客服務，並有效處理第一線的客訴問題，不斷提升顧客滿意度與忠誠度 7.經驗要求：具備烘焙門市管理經驗者優先 ▍【員工福利】 ▲ 勞健團保：三節禮金或禮品、健康檢查補助、員工旅遊補助、婚喪喜慶補助。 ▲ 每日福利：當日上班 4 小時，免費享用員工飲品；上班 6 小時以上，提供美味員工餐。 ▲ 專屬折扣：員工福利卡可享門市商品 8 折、合作餐廳 85 折。 ▲ 完善培訓：提供制服，完整教育訓練，協助考取相關證照，升遷管道透明順暢。 ▲ 獎金激勵：業績達成獎金、全勤獎金、春節開工紅包、競賽獎金、年終獎金等。 ！立即加入我們，用你的熱情與專業，共同書寫屬於你的麵包與咖啡故事！

我們是一家專注於量販流通產業的公司，以提供優質商品與卓越服務為宗旨。我們的服務對象涵蓋廣大消費者，致力於滿足顧客的生活需求並提升購物體驗。 1. 負責店鋪日常營運管理，包括目標設定、業績追蹤及商品進消存的規劃與調整，確保運營效率和達成績效。 2. 帶領與管理銷售團隊，合理安排人員調度，落實公司政策，並協助員工提升工作效率。 3. 處理顧客投訴及特殊需求，建立與維護良好的顧客服務體系，提升品牌形象。 4. 主動參與並執行員工教育訓練計畫，針對銷售技巧及服務品質進行培訓與專業提升。 5. 熟練操作POS系統，執行銷售過程中的結帳、發票開立及流動資金管理，確保財務收支精確。 6. 進行市場趨勢調研，關注競爭對手動態，策劃有效的促銷活動與營運策略，以提升銷售表現。 7. 撰寫和分析每天、每月的營運報告，協助進行營運狀況調整與預算分配，促進良性發展。 8. 協助規劃商品陳列策略，確保商品陳列整齊、吸引目光，並提升購物便利性。 歡迎熱情且積極的您加入我們，在這個充滿挑戰與成長機會的平台上，一起實現卓越！立即投遞履歷，成為我們團隊的一員，我們期待您的加入！

木川泵浦的設計，維修的簡易性是一大考量。然而，面對使用者不同的安裝環境，有經驗的技師才能快速找出問題並解決。 您將負責提供現場之維修售後服務，確保用戶的泵浦正常運行和最佳性能。您將透過技術解決問題，並提供專業的維護和使用建議，而用戶的用水便利完全仰賴於您的及時救援。 木川工業以務實為根基追求卓越，我們歡迎有維修經驗、善於溝通、熱愛自由的您加入。即使無泵浦之維修經驗也不用擔心，我們會提供1~2個月完整之教育訓練與跟隨前輩外勤實習之機會。獨立作業後，廠內也持續提供資深技師之電話諮詢援助當您的後盾。 獨立正式出外出勤，公司另有外勤維修獎金。 工作內容: 1. 小型水泵現場問題排除 2. 與客戶安排行程 3. 到府檢查與維修 [ 服務範圍:新北南端(包含八里、林口、鶯歌、三峽)、桃竹苗為主每月輪調區域。] 4. 提供客戶正確之使用資訊 5. 提供產品維修的內容與報價 6. 透過客服系統填寫維修記錄。 7. 維護用戶關係提升品牌信任度 8. 公司提供外勤公務車 9. 每天從蘆竹總公司打卡後出發至服務區域維修。 10.極少數情況下若外勤維修案件太少，須暫時支援廠內之產品維修。

大家房屋-擴大徵才不動產營業員(高專)/專業房地產顧問/包租代管 💼【房地產界明日之星，等的就是你！】 對業務開發充滿熱情嗎？想讓你的努力創造驚人價值嗎？加入我們，開啟你的不動產新篇章！🌟 來看看你的任務： 1. 熱血投入房地產開發評估、談判協調，實現一單又一單夢想合約。 2. 緊盯房市最新動態，快速蒐集資訊，把握每一個商機。 3. 積極出擊拜訪客戶，展現溝通與協調的超強能力。 4. 接下部門主管安排的挑戰任務，一步步攀上高峰。 🌟部門重點： 徵高專(高獎金制) 公司提供專業培訓，需有營業員證照。 🎯【加入我們的理由】 🏆 加入卓悅聯盟，讓努力被看見！ 你想要的不只是工作，而是一個能陪你成長、讓你實現夢想的舞台嗎？ 我們熱烈歡迎充滿企圖心、主動積極的你！如果你對不動產銷售充滿熱情，具備業務行銷經驗那就更棒了！ 我們將提供完整的教育訓練，不僅如此，還有不定期的房地產講座和課程，助你快速成長。 在卓悅聯盟，我們相信成功不是一個人的戰鬥，而是一群人共同成就的結果。 透過團隊合作、資源共享與完善培訓，讓每位夥伴都能快速成長、創造高收入與高成就。 🏡【幸福的工作氛圍】 「有幸福的員工，才有滿意的客戶！」 我們相信員工幸福至上，唯有先讓員工感受到幸福，才能為客戶送上貼心服務。一起來享受均衡的工作與生活吧！ 從職涯發展到家庭照顧，我們全面照顧，大力支持員工圓夢，與我們一起攜手穿越未來。💪✨ ✨ 完整教育訓練，無經驗也能快速上手 ✨ 在地聯賣資源共享，成交機會更多 ✨ 高獎金制度，努力看得見回報 ✨ 團隊氛圍佳，互相支持共同成長 ✨ 員工旅遊、聚餐活動，工作生活都精彩 📍 卓悅聯盟 × 大家房屋 × 新莊在地聯賣 一個人走得快，一群人走得遠。 加入我們，與冠軍團隊並肩前行，讓收入更高、未來更好！ 💜 卓悅聯盟｜團結成就卓越，合作創造價值。 🏆 下一位冠軍，就可能是你！ 🚀✨

泉豐國際餐飲集團傳承日式精神與家系廚藝，以成就「日本料理品牌王者」為企業目標，並抱持「用心，造就動心」最高理念，致力於餐飲服務上的精進與創新。 目前旗下共有四大品牌：【東京豆福】、【初丼】、【三色三味】、【江南麵屋】自民國102年成立以來，憑藉對餐飲市場的敏略度與精準市場策略，業績年年成長，屢創佳績！泉豐國際餐飲集團正一步步朝集團藍圖前進，未來將創立更多元韓式料理品牌，包含火鍋、燒肉、無菜單料理、定食等，一展王者風範！ 泉豐國際餐飲集團擁有完善的企業文化、管理制度與人才培訓系統，我們廣納賢才，只要有深耕餐飲領域的決心與衝勁，歡迎加入泉豐大家庭，攜手朝國際級餐飲經營管理人才邁進，實現偉大願景、成就無限未來！ ￭￭￭￭￭ 工作內容 1.薪資:37000元起 (福利完善含勞健保、勞退、團保) 通過工作站考核，薪資根據通過站位調整薪資 2.休假: 依勞基法規定，彈性排休 3.工作內容: 1.) 點餐收銀、帶位服務 2.) 負責跑單、擺盤、送餐工作 3.) 了解客人需求、適時給予協助 4.) 環境清潔與維持 4.福利: 1.) 員工供餐 2.) 不定期員工聚餐 3.) 考核調薪 4.) 完整教育訓練 5.) 免費提供員工制服 5.升遷: 1.) 儲備幹部→領班→副店長→店長 2.) 儲備幹部→領班→副主廚→主廚

月薪38,000元(包含全勤獎金1,000元+店鋪加給6000元) 【工作內容】: 1.將食材清洗並做簡單的處理備用。 2.煎台作業製作餐點。 3.維護個人及工作站的清潔衛生。 4.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5.主管交辦事項。 ★公司相關福利★ 【基本法規福利】 符合勞基法規定： ◎勞工保險 ◎全民健保 ◎職災保險 ◎勞工退休金6％ ◎雙周休四日(適用雙週變形工時) ◎特休/年假 （兼職、工讀生也依比例享有特休假喔！） ◎法定休假（國定假日、選舉假......等） 【優於法規的福利】 ◆ 照顧您的職涯發展 1.健全及透明的升遷及調薪制度（每半年考核一次）。 2.各職等完整的教育訓練（有部門/品牌輪調機會，多元發展）。 3.語言進修補助：補習費及檢定報名費都有喔！ 4.異地輪調住宿津貼補助。 ◆ 照顧您的生活和家人 1.旅遊津貼 （滿一年以上之正職團員，每年都享有！）。 2.子女教育補助，補助從小學到高中！(一年補助兩次，每位子女6,000元/次)。 3.年度供膳人員健康檢查補助。 4.員工生日當月消費折扣（全品牌都享有優惠，帶家人朋友一起享有！）。 ◆ 不可缺少的獎金制度 1.年度績效獎金（每半年評估及發放一次）。 2.月月拼激勵獎金（視各品牌會有不同） 。 3.各門市康樂費（讓大家玩好吃好，用心工作之餘也要用心享樂）。 4.三節禮金（春節、端午節、中秋節）。 ◆ 為自己加薪： 1.語言獎勵：語言檢定證明1,000元/月～2,000元/月。 英語:全民英檢-高級/TOEIC-多益730分含以上。 日語:日文檢定N3 含以上。 韓文: TOPIK II 4級含以上。 ◆ 優渥的內部推薦人才介紹獎金： 一般正職團員並通過3～6個月考核，可獲得 12,000元獎金。 優秀主管人才並通過3～6個月考核，可獲得3萬元獎金。 ◆ 休閒類 1.尾牙或春酒。 ◆ 其他 1.員工制服 （視各品牌不同）。 2.健康員工餐/伙食津貼（視各品牌不同）。 3.企業團保。 4.具美感設計的工作環境。(我們擁有自己的設計團隊，每間門市都有不同的風格!!) (以上詳細規定依公司明定辦法實施) 門市營業時間:07:00-20:00(最早上班時間為6:30)

「🥳熱情、溫馨、充滿活力的沐對義麵坊，邀請喜愛與人互動的你加入我們的假日外場團隊！這裡不僅是品嚐美味義大利麵的地方，更是顧客放鬆、感受家的溫度的最佳選擇。快來和我們一起，用笑容與服務創造歡樂回憶吧！🍝🎉 1. 負責佈置與清理餐桌，維持用餐區域的整潔有序。 2. 為顧客提供貼心的帶位服務，安排舒適座位。 3. 親切介紹菜單並解答顧客的餐飲問題，提供美食好建議。 4. 準確記錄顧客的點餐資訊並通知內場準備餐點。 5. 隨時觀察顧客需求，協助補充餐具或其他需求。 6. 熟練操作點餐系統與收銀設備，完成結帳流程。 7. 協助餐點準備與送餐，確保賓至如歸的用餐體驗。 8. 維護外場區域的清潔衛生，遵守食品安全相關規範。 💕【加入沐對的福利與成長機會】： - 提供三節獎金、生日禮金等多樣獎金機會（任職滿三個月） - 規劃完善的職涯發展與升遷機會 - 完善的在職教育訓練，學習成長不間斷 - 符合勞基法的休假制度，讓你工作生活平衡 - 免費供餐、美味加倍，讓工作更有元氣 - 提供制服，讓你輕鬆上班！ 🎊來吧，讓我們一起在沐對義麵坊創造更多充滿笑容的故事！立即投履歷，我們期待見到熱情如你的夥伴加入！」