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如果你喜歡與人互動、擁有親切熱忱的服務精神，DK高博士團隊正在招募你！在這裡你將會負責： 1. 銷售商品，並成為顧客的貼心顧問，協助解答疑問。 2. 以專業美感陳列商品，讓每位顧客都感受到我們的用心。 3. 清楚地介紹商品特性、優點和價格，為顧客提供完整資訊。 4. 示範商品的操作方法，讓顧客安心選擇。 5. 提供高品質的交易服務，從包裝到結帳，每個細節都做到完美。 6. 協助營業結束時的銷售統計與報表紀錄。 7. 維持店櫃周圍的整潔，打造讓人舒適的購物環境。 加入我們，讓你的銷售才華和服務熱情一同閃耀！

1. 國內旅遊行程規劃及商品開發勘查、價格談判、洽談簽約。 2. 國內旅遊產品元件資料蒐集、研發、包裝、行銷管理與消費者市場分析。 3. 與本地供應商的接洽，各項國內旅遊零件議價成本包裝操作。 3. 定期對業務單位進行產品教育訓練。 4. 與內部部門橫向溝通協作，專案有效執行。

1. 實驗數據分析 2. 培養操作方法開發 3. 研究資訊蒐集與問題解決 4. 具備細胞培養製程經驗3年以上尤佳 5. 可協助研發製程的管理與教育訓練 6. 其他主管交辦事項

▌工作說明： 1.招募任用、出勤管理。 2.教育訓練規劃與執行。 3.制度規章訂定/修訂。 4.人資專案與員工活動協辦。 5.主管交辦事項。 ▌具備條件： • 熟悉勞動基準法相關規定。

我們正在尋找兼職/工讀夥伴！ 你會接觸最新美妝新品與檔期活動，並學會顧客服務、補貨上架、收銀結帳（POS）。有SOP、有人帶教，歡迎想長期穩定的你加入！ 【工作內容】 ‧ 親切接待顧客，協助商品與活動/會員優惠說明 ‧ 收銀結帳、POS操作、付款與發票處理（有SOP與教育訓練） ‧ 商品補貨上架、效期/價格牌檢查、貨架整理 ‧ 維持門市環境整潔與陳列美觀，動線順暢好逛 ‧ 配合檔期活動：新品上架、主推陳列調整、活動物料張貼 【薪資與福利】 ‧ 時薪：依最低工資起薪，另有津貼與獎金 ‧ 夜班加給：22:00–23:00 每小時加 55 元 ‧ 轉職優先：表現優秀者可優先轉任正職（年資可累計） ‧ 依法享有勞基法相關保障 【我們在找這樣的你】 ‧ 主動積極、喜歡與人互動，充滿服務熱忱 ‧ 樂於嘗試新挑戰，想學習美妝、保健與零售經營 【小提醒】 1. 履歷初審合格者，門市將在 3 天內致電聯繫安排面試，請留意手機來電 2. 未符合者恕不另行通知，敬請見諒。

◆時段 ： 平日:21點~00點 或請備註您可配合時段 _________________________________________________ 初期學習場內外清潔工作、客場餐點製作、顧客服務。 後期學習櫃檯服務、系統操作等。 無經驗可，新人有完整教育訓練，歡迎工作穩定可長期配合之工作夥伴‧ ______________________________ 門市營業項目: 餐飲美食 /咖啡茶飲 雜誌書刊 線上遊戲

請備註您可以配合的時段: 1.假日兼職: 9~12/9~17 /12~16/17~22/16~23點 2.晚班兼職:17~21點/18~22點/19~22點/19~23點 3.早　班：07:00~16:00/10~19 (41000元以上/月休8天，工作8小時) 4.中　班：14:30~23:30 (41000元以上/月休8天，工作8小時) 5.大夜班：22:30~07:30 (45000元以上/月休8天，工作8小時) 本公司各班之上下班通勤時段.皆有捷運交通工具 平日時薪:210元 平日大夜班時薪:260元 ______________________ 假日時薪:260元 假日大夜班00~6點時薪:310元 _______________________ 國定假日時薪:420元 國定假日大夜班時薪:470元 _______________________ 1.初期學習場內外清潔工作、客場餐飲製作、顧客服務。 2.後期學習櫃檯服務、系統操作等。 3.無經驗可，新人有完整教育訓練，歡迎工作穩定可長期配合之工作夥伴‧ ______________________________ 1.無煙優質工作環境 2.績效考核調薪及升遷 3.意外險/勞健保 4.生日津貼 5.三節津貼 6.特休年假 7.員工餐優惠 ...等等多項福利 _______________ 門市營業項目: 網路、雜誌、咖啡茶飲

【門市服務、門市銷售及電信業務推廣】 1. 電信門市、遠傳電信門號申辦、通訊商品(配件)、門市銷售服務 2. 提供顧客之接待與需求服務 3. 月薪35000元 . 另有個人及團隊獎金 . 平均月收入5萬 . 不倒扣底薪 4. 月排休固定休六、日 . 團隊內自己討論排休 . 可排連休 . 可排假日 5. 明確晉升制度依照個人能力及成績取得晉升 6. 無經驗可 ● 【完整在職訓練】 1. 提供沒有電信經驗 . 褓姆制度 一帶一 2. 完整電信教育培訓學習流程及手冊 3. 可學習行銷、手機操作與簡易故障排除、店務管理、庫存管理、專業的顧客服 務、問題解決技巧, 提升個人專業 4. 透明的升遷制度 . 不依學歷、年資 。注重 個人能力及成績取得晉升 ● 【公司福利】 1. 業績達成獎金(無上限)/挑戰高薪資 2. 保障底薪+高業績獎金 3. 職別晉升加給獎金 4. 三節禮金 5.員工旅遊/尾牙或春酒及聚餐 6. 員購手機折扣及門號申辦優惠(本人及家屬) 7. 員工制服補助 ●【完善的制度】 1. 勞保、健保、團保 2. 勞工退休金提撥6％ 3. 育嬰津貼/職災津貼/陪產假等協助申請 4. 特別休假 ●【職涯發展規劃】 1.備有完善的新人培育訓練, 讓您具備完整的銷售力、競爭力、及激發個人獨特能力 2. 晉升職級培育未來幹部核心：完整儲幹培訓課程，輔導展店 我們重視每一位夥伴，除了有良好工作環境，也提供完整且相當多元機會，正職門市人員提供豐富無上限的獎金制度，期待夥伴能與公司一同成長。歡迎您加入，挑戰高薪！！ 如果您對門市人員這項職缺感興趣，有企圖心並希望能以能力決定您自己的薪資收入，願意接受公司培訓，誠摯邀請您能抽空到公司來進行面談！〝

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