轉職熱搜工作
您正在找教育訓練人員的工作,共計27968筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
(兼職)台南市新化區/居服員/居家服務員/居家照顧服務(需具備證照)
時薪 234~360元 台南市新化區 工作經歷不拘(一)服務區域 居家服務:台南市東區、永康區、新化區 辦公室地點:永康區 (二)服務內容: 1.提供居家身體照顧服務,如協助洗澡、洗頭、更換尿布等 2.提供日常生活照顧,如陪同就醫、代購餐食 3.提供家事服務、居家喘息等。 4.需備有照服員訓練證書或長照小卡 (三)薪資結構 ⭕拆帳制:最高拆制60%+1~3% ⭕AA加成:依照薪資拆帳 ⭕AA04於臨終日提供服務加計1,200元全給 ⭕AA獎金每月發給 ⭕開案獎金:一次性給 (四)福利 勞保、健保、提撥6%勞退金、單一級證照加給(1~3%)、開案獎金、照顧服務員責任險雇主責任險、考核獎金、年終獎金、員工旅遊、健康檢查(到職滿一年)、再教育訓練每年長照積分由機構免費安排、協助申請缺工獎勵金 (五)排班/休假/加班制度: 1.休假制度辦法依勞基法(超過時數有獎金加給) 2.加班費另外計算 3.依照自己時間及能力做排班 (六)需具備以下 具機車駕照、備有交通工具。 領有照服員單一證照或結業證書。 工作態度佳、接受督導派案展開 -
台南市新化區/居服員/居家服務員/居家照顧服務(需具備證照)
時薪 234~360元 台南市新化區 工作經歷不拘(一)服務區域 居家服務:台南市東區、永康區、新化區 辦公室地點:永康區 (二)服務內容: 1.提供居家身體照顧服務,如協助洗澡、洗頭、更換尿布等 2.提供日常生活照顧,如陪同就醫、代購餐食 3.提供家事服務、居家喘息等。 4.需備有照服員訓練證書或長照小卡 (三)薪資結構 ⭕拆帳制:最高拆制60%+1~3% ⭕AA加成:依照薪資拆帳 ⭕AA04於臨終日提供服務加計1,200元全給 ⭕AA獎金每月發給 ⭕開案獎金:一次性給 (四)福利 勞保、健保、提撥6%勞退金、單一級證照加給(1~3%)、開案獎金、照顧服務員責任險雇主責任險、考核獎金、年終獎金、員工旅遊、健康檢查(到職滿一年)、再教育訓練每年長照積分由機構免費安排、協助申請缺工獎勵金 (五)排班/休假/加班制度: 1.休假制度辦法依勞基法(超過時數有獎金加給) 2.加班費另外計算 3.依照自己時間及能力做排班 (六)需具備以下 具機車駕照、備有交通工具。 領有照服員單一證照或結業證書。 工作態度佳、接受督導派案展開 -
新天地台中【旗艦店】 ‒ 宴會廳主任
月薪 35000~42000元 台中市北屯區 1~2年工作經驗✦升遷通道順暢,也有主管職機會! ✦餐飲業也很有發展,替你的未來鋪上紅毯! 【工作內容】 1、具備1年以上外場管理經驗 2、.宴會廳服務及作業標準流程執行。 3、人員工作安排並帶領工讀生完成現場作業。 4、服務滿意度提升與顧客抱怨處理。 5、與相關部門單位維持良好的溝通及協調。 6、協助人力開發與訓練。 7、主管交辦事項執行。 【員工福利】 ∞提供免費的員工午餐、晚餐,讓你有滿滿的體力工作! ∞設計全面的教育訓練,精進自我能力提升,讓職涯未來有多元發展性! ∞完整的績效考核及升遷制度,依照實際能力進行升職調薪! ∞公司寫的福利制度都是真的,每一份獎金你都絕對領得到! ∞不定期的部門聚餐,歡樂的團隊氣氛,沒有硬梆梆的關係! ∞優於勞健保的職業團險,我們比你更在乎你的身體! ∞每月排休8~10天,國定假日另行補休,給您有品質的生活! 【加分特質】 1. 有餐飲業的工作經驗,熟悉行業環境~ 2. 喜歡笑,個性熱情且對服務有熱忱~ 3. 對工作有負責的態度,充分投入工作內容~ ☀我們不吝嗇給予優秀的夥伴掌聲與鼓勵,若你符合"青艦就業計畫"的資格,通過試用期後會有額外的獎金,歡迎你加入我們的大家庭! ☀若你期待有效提升其他工作能力或想了解餐飲相關知識,我們會用心教導也會依照需求安排相關的課程精進! ☀我們的團隊有活力,期待懷抱夢想的你,一起加入我們的行列唷!展開 -
日班_工務-設備工程師/副工程師【台中市西屯區】【台中工廠】
月薪 35000~44000元 台中市西屯區 工作經歷不拘本職務負責製藥廠生產設備與附屬系統之維護、驗證與改善專案,確保設備運作穩定、符合 GMP 與法規要求,並支援生產製程順利運行。 主要工作內容: 一、設備維護與保養管理 規劃並執行生產設備及附屬系統之定期保養與即時故障排除,確保產線穩定運作。 二、設備驗證與校正作業 負責設備驗證(DQ/IQ/OQ/PQ)、儀器校正與電腦系統驗證,確保符合法規要求。 三、新設備導入與專案管理 參與新設備導入專案,包含 URS 撰寫、FAT/SAT、監工、驗收及交接。 四、製程優化與 CAPA 改善 進行設備異常分析,提出 CAPA,推動製程優化、節能與效率提升專案。 五、文件管理與法規合規 建立與維護 SOP、驗證與維修紀錄,支援內外部稽核與主管機關查核。 六、跨部門協作與其他支援 與製造、品保及外部廠商協作,支援教育訓練、ERP 系統作業及主管交辦事項。展開 -
培訓店長(直營店)
月薪 38000~45000元 台南市永康區 2~3年工作經驗Thai泰拌飯 東南亞餐盒誠摯邀請您加入我們這個充滿活力的團隊!我們以20年五星級飯店主廚的料理經驗,打造百元平價東南亞美食,讓顧客享受匠心美味🍚🌴。自2021年創立以來,我們堅持用心推進東南亞餐盒的魅力,也在快速成長中!這裡不僅是一個餐廳,還是一個讓每位夥伴和公司一同成長的地方💡✨。 1. 負責前台收銀以及協助飲料、便當等服務 2. 後台餐食準備,包括煮飯、炒菜、炸台操作及便當擺盤 3. 與團隊密切合作,確保流暢的營運流程及高品質食物呈現 我們提供以下福利與成長機會: - 培訓店長每月增加15%分潤 - 月休8天,加入我們依然能擁有生活平衡 - 每週固定休假日(每週一店休),其餘排班靈活安排 - 完整教育訓練,為未來發展打下基礎 - 與專業團隊密切合作,帶您從實務中快速成長 期待熱情、負責、有活力的您加入我們,一起打造更棒的工作環境!展開 -
6003-火鍋外場正職-竹圍店(月薪41000~43000(薪水+每月績效獎金)
月薪 41000~43000元 新北市淡水區 1~2年工作經驗外場正職: 「工作待遇」 薪資:41000~43000(薪水+每月績效獎金) 休假:月休8天,另遇國定假日薪水雙倍 逢年過節、國定假日須配合店舖排班調整 上班時間: 日班:11:00-21:30(空班1.5H) 中班:12:00-22:30(空班1.5H) 晚班:15:30-01:30 (空班1H) 「法定項目」 勞保、健保、陪產假、特別休假、育嬰留停、勞退提撥金、產檢假 「其他福利」 獎 金 類: 1-首創雙年終獎金各於春節和中秋發放 2-每月績效獎金2000起 餐 飲 類:免費供餐 娛 樂 類:員工每兩個月員工聚餐、每年春酒 其 他: 1.工作需穿著員工制服 2.員工在職教育訓練 3.良好的升遷制度 工作內容: 1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4. 記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5. 上菜並提供有關用餐的服務 6. 遞送帳單,請顧客付款或簽字 7. 送單點單收銀 8. 日常店內清潔工作 9. 開班/收班整理工作 10 11. 客訴了解並處理回報展開 -
三分春色茶飲大發店-晚班正職
月薪 29500~32000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘【三分春色,全球飲品手作第一品牌,採用頂級茶葉及原物料,萃做每一杯好茶。】 -工作內容: **月休8天可彈性輪休假日。 **完善的培訓計畫,升遷管道健全!! 1.調製各種冷熱飲料並維持品質。 2.吧台設備維護以及周遭工作環境整潔。 3.提供顧客飲品介紹及販售說明。 4.負責結帳與收銀。 5.定期盤點物料與倉儲整潔維持。 6.快速與準確的外送服務。 7.提供最佳笑容與親切服務。 -我們能做到的: 1.免費員工飲品 2.員工購物優惠價 3.三節獎金 4.不定時員工聚餐同樂 5.免費在職課程 6.完善的教育訓練規劃與升遷考核制度 7.享勞、健保 三分春色有限公司秉持著採用最好的原物料,給顧客最高品質的茶飲,新品牌新戰力,需要你/妳的加入! 目前正積極展店中,只要您有積極主動的特質與對餐飲業的熱情,並對管理階層有著強烈的企圖心,加入三分春色絕對是展現才華的最佳舞台!展開 -
不動產專案副理(✨賺多少薪水全憑自己)
月薪 35000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘🚩工作有三大目的... 1.賺錢 2.快樂 3.學習成長 如果上述一項都沒有請趕快離開你的職場 各位應徵的先生女士們..我們的工作不是房仲業不用負責外出拜訪開發客戶 我們不賣中古屋.只賣全新大樓透天社區🏡 我們所需要的夥伴是要有熱忱對自己未來負責的人 這是一份事業不是工作 這是一個成功的機會 我們工作很辛苦 爬坡一定喘! 因為成功之路本來就很辛苦 但成功的果實一定甜美 沒經驗的新人沒關係! 不用怕!!!我們有完整的教育訓練 只要有賺錢的企圖心.以及強烈的求知慾.還有想成長給自己一個不同的人生成功新境界 不想每天只做一成不變的工作. 想要每天面臨及學習新的人事物. 請打電話來........ 給自己一個改變的機會 如果只想要輕鬆求溫飽者.....請勿來電或面試.以免耽誤彼此寶貴的時間 🎯面試人員請著正式服裝攜帶完整履歷 💵公司薪獎制度 業務代表30000元以上 專案副理35000元以上 專案經理––面議(基本薪資40000以上) 獎金另計這一點最重要 🥛因為基本底薪只是吃飯加油用的展開 -
專案經理(✨底薪+獎金 拚到的獎金就是自己的)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘🚩工作有三大目的... 1.賺錢 2.快樂 3.學習成長 如果上述一項都沒有請趕快離開你的職場 各位應徵的先生女士們..我們的工作不是房仲業不用負責外出拜訪開發客戶 我們不賣中古屋.只賣全新大樓透天社區🏡 我們所需要的夥伴是要有熱忱對自己未來負責的人 這是一份事業不是工作 這是一個成功的機會 我們工作很辛苦 爬坡一定喘! 因為成功之路本來就很辛苦 但成功的果實一定甜美 沒經驗的新人沒關係! 不用怕!!!我們有完整的教育訓練 只要有賺錢的企圖心.以及強烈的求知慾.還有想成長給自己一個不同的人生成功新境界 不想每天只做一成不變的工作. 想要每天面臨及學習新的人事物. 請打電話來........ 給自己一個改變的機會 如果只想要輕鬆求溫飽者.....請勿來電或面試.以免耽誤彼此寶貴的時間 🎯面試人員請著正式服裝攜帶完整履歷 💵公司薪獎制度 業務代表30000元以上 專案副理35000元以上 專案經理––面議(基本薪資40000以上) 獎金另計這一點最重要 🥛因為基本底薪只是吃飯加油用的展開 -
不動產銷售跑單(✨底薪+銷售獎金✨)
月薪 36000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘🚩工作有三大目的... 1.賺錢 2.快樂 3.學習成長 如果上述一項都沒有請趕快離開你的職場 各位應徵的先生淑女們..我們的工作不是房仲業不用負責外出拜訪開發客戶 我們不賣中古屋.只賣全新大樓透天社區🏡 我們所需要的夥伴是要有熱忱對自己未來負責的人 這是一份事業不是工作 這是一個成功的機會 我們工作很辛苦 爬坡一定喘! 因為成功之路本來就很辛苦 但成功的果實一定甜美 沒經驗的新人沒關係! 不用怕!!!我們有完整的教育訓練 只要有賺錢的企圖心.以及強烈的求知慾.還有想成長給自己一個不同的人生成功新境界 不想每天只做一成不變的工作. 想要每天面臨及學習新的人事物. 請打電話來........ 給自己一個改變的機會 如果只想要輕鬆求溫飽者.....請勿來電或面試.以免耽誤彼此寶貴的時間 🎯面試人員請著正式服裝攜帶完整履歷 💵公司薪獎制度 業務代表30000元以上 專案副理35000元以上 專案經理––面議(基本薪資40000以上) 獎金另計這一點最重要 🥛因為基本底薪只是吃飯加油用的展開
