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轉職熱搜工作

您正在找教保員/保育員的工作,共計3296筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 教保員(需幼教相關學系畢業)

    月薪 33200~36200元 雲林縣崙背鄉 工作經歷不拘
    教保員相關工作,需有教保人員資格,學前教育相關科系者畢業者佳 為新班級主教老師 **意者請電洽約面試,面試請務必準時,不克前來請先電話告知** 1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理,並保護其安全。 2.與家長溝通幼兒在園內的生活、學習狀況。 3.設計安排幼兒說話、唱遊、自主學習、美勞及戶外活動等課程 4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 5.鼓舞幼兒學習如何自我表達及思考並參與團體生活。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒
    1日回覆
  • 教保員(作業設施服務-育嬰留停職務代理)

    月薪 37700元 宜蘭縣羅東鎮 1~2年工作經驗
    • 個別化服務計畫(ISP):評估服務對象的能力與需求,擬定、執行並定期檢討個別化服務計畫與相關紀錄。 • 作業活動與技藝陶冶:指導與帶領服務使用者進行代工作業、手工藝或其他作業活動,管理作業設備與計算獎勵金。 • 日常生活自理訓練:協助用餐、個人衛生、健康維護、作息規劃與自我保護等能力訓練。 • 課程與休閒活動設計:規劃與執行體適能、文康休閒、社交技巧、人際互動等團體活動。 • 社區適應與融合:帶領服務使用者走入社區,參與戶外活動或購物等適應訓練。 • 行政與家屬溝通:撰寫日常工作與教案紀錄或交辦事項,並與家屬保持聯繫與支持。 • 主管交辦事項。 • 職務代理期間:115.12.01-116.05.31
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  • 幼助教

    月薪 30000~32000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘
    協助主教帶班 需大學畢業 無相關經驗 非相關科系可
  • 幼童美語老師(新北市林口)

    月薪 42000~48000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    1.校內校際會議及訓練課程 2.教案撰寫及教具教學用品之準備 3.班級學童常規保育安全管理 4.教學觀摩及各項教學活動參與 5.教室佈置清潔及獎勵表製作 6.帶班及愛心教學 7.家長電聯及溝通 8.參加校內外訓練課程
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    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助外語進修
    3日回覆
  • 園長主任

    月薪 45000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘
    協助園務班務~
  • 幼教師

    月薪 35200元 高雄市岡山區 工作經歷不拘
    負責幼兒教學課程
    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 托育人員

    月薪 36300元 台南市善化區 工作經歷不拘
    1. 嬰幼兒照護及教學 2. 協助嬰幼兒學習自理生活 3. 配合園方行政運作,協助各項活動規劃及執行 4. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 5. 教室環境及教具維護 給予我們的老師良好的教學環境與上班氛圍是我們的責任,所以我們堅持以下幾點: ※ 維持1:5的師生比,絕不超收 ※ 教學行政分開 ※ 給予老師教學上的尊重,不開放監視器 歡迎各位老師加入我們的大家庭!
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金幼兒照護
  • 代課老師【屏東縣玉田非營利幼兒園】

    時薪 196元 屏東縣里港鄉 工作經歷不拘
    1.教學:班級經營、擬定與安排課程計畫、準備與執行課程內容、學習情境規劃、設計規劃教材及教具、評量與省思...等。 2.保育:維護幼兒衛生健康安全、引導幼兒生活自理及常規、執行幼兒發展篩檢、增進幼兒發展表現、親師溝通...等。 3.活動:規劃與辦理各項親子活動、親職教育、社區融合、協會協同活動...等。 4.行政:配合處理評鑑相關業務。 5.其他:主管交辦事項。 (需為高職或大學本科系畢業者,具備幼教師、學前特教師資格尤佳)
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  • 教保員

    月薪 34500~36500元 桃園市八德區 0~1年工作經驗
    🎉 學前教育的未來星星,我們需要你! 你熱愛孩子,對教育充滿熱情嗎? 來加入我們,成為孩子成長道路上不可或缺的教保員吧! 🌟 在這裡,你將: 1. 與主教攜手設計多元、有趣的學習活動,啟發幼兒無限潛力 2. 引導幼兒學習自理能力與培養良好生活習慣,見證他們的成長 3. 營造正向氛圍,協助幼兒品格發展,讓笑容洋溢每一天 4. 打理與美化教學空間,為孩子們創造溫馨又舒適的學習天地 💪 你的耐心與創意可以點亮無數幼兒的未來! 別猶豫了,加入我們,讓每一天都成為充滿希望與成就的開始! 一起用心成就每一個小生命的精彩旅程!💖
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  • 教保員

    月薪 33200元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    1. 培養幼兒良好生活習慣,指導日常行為並確保其安全與健康。 2. 設計多元學習課程,涵蓋六大領域與八大智能促進全人發展。 3. 引導幼兒自我表現及團體互動,促進情緒管理與社交能力提升。 4. 規劃親職教育活動,如電話訪談或座談會,促進家庭與學校合作。 5. 負責環境管理及佈置,確保教室與園所的整潔且提供安全空間。 6. 執行園內活動並支援其他教職業務,維持日常運作順暢。 7. 觀察記錄幼兒發展情況,提供專業建議以符合個別需求。 8. 參與專業技能提升活動,不斷更新教學方法與提升教學品質。
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