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『杏一儲備幹部計畫』透過完善的培訓、提供透明的晉升管道，最快六個月擔任店長，店長年薪60萬！！目標三年擔任區主管！！ ★上班地點：～全台各縣市皆有工作機會～ 可視訊面試，於面試後依可配合上班區域&實際缺額門市進行分發。 ★工作內容： 1. 於門市進行培訓，了解門市營運、銷售流程及顧客需求，朝區域主管之路邁進。 2. 學習醫療相關知識，並執行專案、規劃、管理與溝通。 3. 擔任門市管理角色，領導團隊達成目標。 4. 其他說明：此職務平日、假日皆需輪班，月休8~10天，無大夜班。 ★共計十個月儲備幹部MA培訓調薪制度： 三個月內需參加新人考核，新進訓練期間：35.9K~42K 六個月晉升店長額外再享有高額月獎金，月入約48K~55K ※ 以上說明〝不〝包含個人銷售業績獎金、加班費！ ––––––––––––––––––––––––––––––––- ※ 無經驗、非本科系可，只要您具有熱忱與挑戰心，且願意接受公司培訓計劃，歡迎挑戰快速晉升管理職！ ※ 眾多總公司部門輪調機會，一起斜槓人生： 門市任職一年後，可輪調回總公司後台內勤人員：採購、行銷、電商、人資等多項職缺。 其他眾多獎金/福利請上1111杏一公司簡介瀏覽~

我們是一家致力於自行車及相關零件製造的公司，專精於設計、開發與生產高品質的產品，服務對象涵蓋國內外專業代理商、零售商以及自行車愛好者。我們不僅追求技術創新，更注重每個環節的精確與效率，以提供優質的產品與服務。 工作內容： 1. 建立並維護 BOM（物料清單），確保物料資料的完整性與精確度。 2. 協助完成樣品的詢價與比價作業，分析與整理供應商報價資料，協助採購決策。 3. 跟催樣品製作進度與交期，確保專案按時執行並達到既定目標。 4. 負責專案相關文件的編輯、整理與存檔，確保資訊清楚且易於追溯。 5. 協助跨部門專案溝通，確保各部門之間的資訊暢通及有效協作。 6. 支援研發及產品開發部門的日常行政管理與專案協調工作，確保部門運作流暢。 7. 協助監控專案資源使用情況，維持專案運行效率。 8. 蒐集自行車及零件行業的最新趨勢與市場情報，提供專案決策輔助。 加入我們，一起成為自行車產業革新的推動者，我們期待充滿熱情與責任感的你，加入這充滿挑戰與成長的工作環境，讓我們一同打造業界優秀的產品與服務。立即投遞履歷，與我們攜手共創未來！

一、職務概要 負責製造部所轄產線的日常管理與運作，確保光通訊產品（如光開關、光模組等）的生產計劃、品質目標與交期達成，同時提升生產效率、降低成本，並培育製造人員技能。 二、主要工作內容 1. 生產管理 • 依據生產計劃，安排與監督日常製造作業，確保達成交期與產量目標。 • 制定產線排程，合理調度人力與設備負荷。 • 監督製造流程，確保依SOP及作業指導書執行。 • 即時處理生產異常與瓶頸，制定改善對策。 2. 人員管理與培訓 • 帶領、指導並管理製造組長與製造員，維持團隊工作紀律與績效。 • 規劃新人訓練及技能提升課程，確保員工熟悉光纖製程與檢測要求。 • 進行員工績效評估與考核，提供獎懲及升遷建議。 3. 品質與良率管控 • 依ISO與內部品質制度，確保產品符合規格與客戶要求。 • 定期檢視與分析良率、缺陷率，推動製程改善。 • 與品保單位協調處理客訴與不良品原因分析（FA），落實改善方案。 4. 設備與資源管理 • 確保製造設備正常運轉，安排預防保養與維修。 • 推動自動化或治具改善計劃，以提升產能與品質穩定性。 • 管理製程所需原物料及耗材，降低浪費。 5. 成本與效率控制 • 控制人力、材料及製造成本，達成預算目標。 • 監控工時與效率（工資率、生產效率指標），提出改善計劃。 • 尋找製程優化機會。 6. 跨部門協調 • 與研發部合作，導入新產品製造流程與量產規劃。 • 與採購、業務、品保等部門協調，確保物料供應、交期與品質一致。 • 參與專案討論，提供製造端專業意見。

1.工程PCM案件之規劃, 執行與管理 2.機電設計與團隊管理 3.工程管理 4.專案與簽證管理 ※公司福利：專案獎金, 勞健保、員工旅遊、年終獎金、尾牙、部門活動、聚餐※

我們是山農農產生技有限公司，在全台灣都有舉行參展活動，致力於為客戶提供多元且高品質的商品。致力於將天然純正的蜂產品與文化精髓融入生活的品牌！我們不僅獲得市政府肯定，還長期推廣健康與自然的理念，並且有升遷的機會，服務對象涵蓋各類客戶與一般消費者，以滿足不同市場需求。 工作內容： 1. 制定銷售策略，帶領團隊進行市場拓展與客戶開發，達成業績目標。 2. 負責客戶關係管理，包括維繫現有客戶及開發潛在商業機會，解決客戶問題並提供專業建議。 3. 規劃並監督公司銷售活動及促銷專案，確保分行業績表現符合預期。 4. 分析市場趨勢及競爭對手動態，為銷售策略提供參考依據。 5. 管理相關銷售報表與數據，進行績效分析，提出持續改善建議。 6. 與跨部門如物流、採購等團隊協調，確保訂單執行順暢與客戶滿意。 7. 主導門市庫存控管，提升庫存周轉效率，同時妥善規劃商品陳列。 8. 執行員工管理與教育訓練，包括績效考核、工作指導及團隊能力培養。 我們期待熱愛挑戰、了解市場運作的你加入我們！公司致力於為員工提供良好的發展空間與學習機會，助力你的職涯成長。如果你具備領導能力與銷售專業，立即投遞履歷，成為我們的一員！

匠人有限公司，專注於建築與工程技術服務，致力於提供最精緻和高效的裝修與裝潢解決方案。我們的使命是透過創新的工程設計和施工管理，提升空間價值，改變生活方式。加入我們，成為這個成長和創新的團隊一員，共同創造更多可能性。 1. 協助工地現場作業，包括施工進度規劃與監督管理 2. 處理施工相關文件，包含標案準備、合約管理及文件資料整理 3. 進行物料管理，如採購作業、成本預算控管及廠商聯繫 加入我們，你將享有： - 供餐與加班費，完善的薪酬和生活保障 - 員工在職教育訓練與國內外進修補助，支持專業提升與成長 - 內部創業輔導、良好升遷制度及激勵獎金，拓展個人事業藍圖 我們期待你的加入，一起攜手開創工程新可能！

匠人有限公司，專注於建築與工程技術服務，致力於提供最精緻和高效的裝修與裝潢解決方案。我們的使命是透過創新的工程設計和施工管理，提升空間價值，改變生活方式。加入我們，成為這個成長和創新的團隊一員，共同創造更多可能性。 1. 協助工地現場作業，包括施工進度規劃與監督管理 2. 處理施工相關文件，包含標案準備、合約管理及文件資料整理 3. 進行物料管理，如採購作業、成本預算控管及廠商聯繫 加入我們，你將享有： - 供餐與加班費，完善的薪酬和生活保障 - 員工在職教育訓練與國內外進修補助，支持專業提升與成長 - 內部創業輔導、良好升遷制度及激勵獎金，拓展個人事業藍圖 我們期待你的加入，一起攜手開創工程新可能！

佳音英語彰化分校_私立佳郁語文短期補習班期待您的加入！我們成立超過30年，全台擁有230多間分校，致力於帶給學生快樂且有效的學習體驗。我們的彰化市馬丁校系更以活潑的教學方式和多元課程著稱，讓無數孩子在英語能力上嶄露頭角。從英語桌遊到烘焙活動，從互動投影設備到戲劇表演教室，這裡充滿了創新與關懷。我們希望透過快樂的教育，實現未來人才培育的使命💡🌟。 主要工作內容： 1. 負責櫃檯接待與電話諮詢，對家長和學生提供課程資訊及專業解答。 2. 管理學生出缺勤及相關資料，確保準確性。 3. 處理學費帳單及收費紀錄，管理各項財務細節。 4. 規劃與採購教材與物資，保持分校運作順暢。 5. 支援教師進行背書指導及考卷批改，協助學生學習。 6. 策劃並參與招生活動，共同努力實現招生目標。 7. 日常維護校區環境，為孩子及家長提供溫馨清潔的學習場域。 我們提供的福利與專屬成長機會： - 全勤獎金、年終獎金、交通津貼、員工生日禮金等多種獎勵。 - 意外險、勞保、健保，並有勞退提撥金。 - 享有在職教育訓練，提升專業技能。 - 參加尾牙及員工聚餐，增添工作樂趣。 - 良好升遷渠道，跟著公司一起成長！ - 提供員工關懷生活點滴。 讓我們一起傳遞快樂學習的使命，不僅改變孩子的未來，也成為佳音英語幸福大家庭的一員！歡迎加入，一起成就更好的教育🌈💼

**本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** ※115年甄試計畫已公告，簡章預計115年1~2月公告※ ◆計畫： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆命題大綱與歷屆試題如下： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 1.須配合業務至工地或港區監督與巡查。 2.辦理港區機電設備及機具維護、保養、履約管理等相關事項。 3.辦理港區高壓電設施巡查及管理。 4.其他交辦事項。 【報名資格】 ◎資格條件： 學(經)歷具備下列資格條件之一者 1.教育部認可之國內外公私立專科以上學校機電、電機、電子相關科系畢業得有證書者。 2.教育部認可之國內外公私立專科以上學校各系所畢業得有證書，並曾任機電、電機、電子相關工作3年以上具有證明者。 ◎筆試加分條件： 1.具電機(工程)技師、冷凍空調工程技師考試及格證書，筆試原始成績加10％。 2.具有冷凍空調裝修、室內配線、配電線路裝修、配電電纜裝修、機電整合、用電設備檢驗、太陽光電設置、輸電地下電纜裝修、電器修護、工業配線、自來水管配管、變電設備裝修丙級以上技術士合格證照、公共工程品質管理結業證書或採購專業人員基礎訓練及格證書者，筆試原始成績加5％。 3.專業證照加分至多10％。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目：作文與國文測驗 2.專業科目： (1) 電學及輸配電學 (2) 電機機械

**本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** 注意！114年甄試已結束！請勿來電詢問！ ◆歷年簡章： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆命題大綱與歷屆試題如下： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 1.「跨載機操作」及「門式機操作」。 2.辦理各式機具操作、調派管理、維修保養、機務行政管理等相關業務及其他交辦事項；於港區現場工作。 【報名資格】 ◎資格條件： 教育部認可之國內外公私立專科以上學校機電、機械、造船相關科系畢業得有證書者。 ◎筆試加分條件： 1.具有機械(工程)技師、造船工程技師、冷凍空調工程技師考試及格證書或重機械修護、機械停車設備裝修、機電整合、升降機裝修、電腦輔助機械設計製圖與機械加工乙級以上技術士合格證照者，筆試原始成績加10％。 2.具有移動式起重機操作、固定式起重機操作、堆高機操作單一級技術士合格證照、職業大貨車駕照、公共工程品質管理結業證書或採購專業人員基礎訓練及格證書者，筆試原始成績加5％。 3.曾任機電、機械、造船相關工作3年以上具有證明者，筆試原始成績加3％。 4.專業證照加分至多10％、工作經歷加分至多3％，且專業證照及工作經歷加分合計至多10％。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目：作文與國文測驗 2.專業科目： (1)機械製造學 (2)機械原理及工程力學(靜力學、動力學)