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1.瞭解各式金屬零件製造工法的適用性,優缺點, 依照零件圖選用最佳製造方法, (有CNC工具機現場加工經驗者最佳), 並向合適廠商詢價 2. 熟零件加工圖, 材料, 公差, 幾何公差, 熱處理, 研磨, 表面處理… 3. 採購發包並能監督協力廠生產進度及品質(善於輔導培養協力廠者最佳) 4.了解機械零件量測檢驗方法，改善製程品質與追蹤 (有品保經驗者為佳) 5.諳CAD/CAM軟體，如:AutoCad 或SolidWorks者 6.會騎車、開車 (有重型機車及自用小客車駕照) ※歡迎勇於接受工作挑戰、想成為全方位機械工程師的求職者前來投遞履歷 ※機械相關科系畢業優先考慮 【本公司介紹：https://reurl.cc/pKGaYZ】

勤億蛋品，從一顆蛋開始，改寫台灣蛋品產業。 嘉義在地生產、冷鏈直送全台， 四十多年穩居液蛋龍頭，今年我們正在邁向全新里程， 誠邀有熱情、有行動力的你，一起讓台灣蛋飛得更遠！ ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 你不是單純在「買東西」，你是在掌控整條供應鏈的節奏。 從原料進廠到產品出貨，你就是那個讓一切剛剛好、不多不少、準時到位的人。 我們在找這樣的你 熟悉食品原料或資材管理流程 對「數字、庫存、效率」有感覺 能溝通、會協調，也敢決策 面對突發狀況不慌，反而更有成就感 【工作職務】 1. 原料與包材採購管理 2. 食品安全與法規遵循 3. 庫存與效期管理 4. 生產物料需求規劃 5. 成本與損耗控制 6. 倉儲與物流管理 7. 團隊與跨部門協調 8. 主管交辦事項

天慈護理之家致力於打造全台南最優質的長照機構，為每一位長者提供「愛、尊嚴、關懷」的服務。我們深信專業與人性化的照護，能讓長者快樂老化，享受有尊嚴的晚年生活。加入我們，不僅是加入一個團隊，更是為人生的溫暖貢獻一份心力。 1. 為長者設計並烹調符合營養需求的中式餐點，每日確保用餐的多樣性與健康。 2. 維護廚房環境安全衛生，操作與保養廚房設備，保証烹飪流程符合衛生標準。 3. 規劃食材採購與庫存管理，並與團隊協作提升餐飲服務品質。 選擇加入天慈護理之家，您將擁有： - 完整的福利待遇：如三節獎金、年終獎金、全勤獎金、免費供餐、員工聚餐，每季優良人員考核獎金等。 - 放鬆與生活保障：享週休二日，特別休假，勞保健保及其他津貼。 我們誠摯邀請您加入天慈護理之家，成為這個幸福長照家園的一份子！

～一種傳承五十年的信賴與記憶的味道 ～ 公司理念： 我們的願景：承諾品質、服務、清潔、信賴，讓黑殿成為每個人家裡的第二個廚房。黑殿飯店積極營造愉悅的用餐環境、家人的親切感覺。 1.依據總部既定政策，標準作業程序執行從事營業工作。​ 2.負責與總部間的溝通與聯繫。定期提供總部各項管理及報告，並提出改善建議。 ​ 3.分配人員工作，指導其工作方法，並考核其績效。​ 4.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。負責監督店面整齊以及整體門面之清潔明亮。 ​ 5.根據營運策略，研擬分店年度營運計劃，需具備公司產品與服務相關專業知識與技能，良好的溝通協調、顧客服務、衝突處理及情緒管理的能力。能將各種營運知識、技能應用於店面管理工作上。​ 6.完成內外場組長訓綀及考核通過。 ​ 7.維護店鋪營運品質。 ​ 8.內外場管理。

1.會使用電腦 wordle Excel 2. 負責清潔團隊的日常運作與管理，包括排班管理及人員培訓，確保清潔工作順利進行。 3. 監督清潔環境，確保公共設施（如廁所、大樓公共區域、垃圾回收點等）維持高標準的衛生與整潔。 4. 操作與維護清潔專用工具和設備，例如吸塵器、洗地機等，確保其正常運作並進行定期保養。 5. 熟悉垃圾分類以及資源回收規範，指導並協助員工執行相關作業，提升工作效率。 6. 檢查清潔用品的存量，負責清潔用品的採購與管理，確保作業需求隨時能夠被滿足。 7. 擬定年度清潔計畫，規劃與執行清潔作業流程，並進行績效檢討與改善方案擬定。 8. 處理住戶或內部反饋，提供清潔相關問題的解決方案，確保高水準的客戶服務。 歡迎您加入我們的團隊，共同打造舒適整潔的環境，期待您的投入與努力！立即投遞履歷吧！

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1、營養 / 食品 / 餐飲相關科系畢業 2、專業培訓第一階段 : 開立菜單與成本運算以及採購 3、專業培訓第二階段 : 新菜色研發與HACCP管控 4 、專業培訓第三階段 : PPT企劃說明與未來冷凍食品研發 5、熟悉Word與Excel操作 6 、本公司專營上市上櫃公司員工餐無寒暑假半薪 7 、懂烹飪或有餐飲經驗尤佳 8、 薪優面議 . 依能力論薪 9、 週休二日與國定假日休 10、有無經驗皆可 . 歡迎應屆畢業生皆可

1.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 10.負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 11.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作，指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 12.協助高層協調各部門，落實公司規章制度，確保上情下達，下情上達 13.塑造企業形象及環境，使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力，增加員對企業信任感、榮譽感 14.制定人力資源發展計劃及執行 15.熟總務、人事、後勤及員工人性管理，並兼管財務，採購，倉庫部門 16.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作 17.銷售專案之設計、開發、管理、統籌及帶領專案組織 18.規劃專案預算和決定預算支出 19.決定價目表跟議價的空間 20.成員工作指派及管理、專案業務人員績效的評估 21.解決較複雜的顧客抱怨 22.負責與行銷，研發和生產部門溝通 23.會議紀錄追蹤、專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案) ★★無相關產業經驗或相關職務經驗勿應徵★★

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