轉職熱搜工作

★結合自然與設計的溫泉秘境，等你來領航服務新體驗！ 歡迎充滿熱情與活力的你，加入 CHECK inn 集團，在創新與溫度並存的環境裡發展管理職涯！ §我們跳脫傳統飯店框架，融合智能科技與人文溫度， 讓每位賓客擁有賓至如歸的感受，也讓你擁有更多學習與成長機會。 你的主要任務包括： ●規劃與管理日常營運，確保服務品質與效率 ●執行在職教育訓練，培養團隊技能 ●控管訂房與客房資源運用，提升營運效益 ●協助現場跨部門調度：客務、房務、餐飲流程 ●妥善處理顧客問題與突發狀況，建立良好關係 ●管控館內人力成本與營運預算 ●掌握物資庫存與採購管理 ●支援設備保養、簡易維修與公共區域品質維護 ●執行集團政策與行銷專案推動 ●熟悉自助機台操作與簡易故障排除 我們提供： 月薪 $38,000 以上（視經驗與表現調整） 健康員工餐，吃得安心，工作更帶勁 外縣市住宿補助／員工宿舍優惠 專業職能培訓＋明確升遷制度 接觸國際旅客，提升語言與跨文化溝通能力 表現優秀者，有機會參與海外據點支援與發展 △我們希望你具備： 專科以上學歷，飯店或旅宿業 5 年以上經驗佳 具備團隊領導、培訓與跨部門溝通協調能力 熟悉前台、房務、餐飲等作業流程 具備基礎行政、成本控管、客訴處理與危機應變能力 英文／日文中等溝通能力（加分） 熟悉 Word、Excel，具打字基本能力

※薪資： 月薪新臺幣11萬元起（依學經歷核敘） 另視派遣地區提供每月900美元到3,500美元不等之艱苦加給 ※工作內容： 1.綜管計畫業務，包括年度工作計畫、預算執行及進度控管、計畫風險管理、計畫專業技術人員管理、委外案件需求確認、履約督導及績效管理及計畫成果監測與管控等。 2.統籌主權 AI 與數位治理政策、法規及技術制度相關顧問與委外案件，並進行跨部會利害關係人溝通協調，包括協調巴國相關部會成立「國家 AI 發展小組」、依計畫需求籌組臺灣顧問團隊、開發協力合作單位，以及辦理本會、駐館、巴國執行機關與其他合作計畫之橫向協調。另統籌基礎教育、高等教育、政府及職訓體系之 AI 人才培育合作與委外案件，辦理跨部會、學校及專業機構之協調、履約及成果管理。 3.依據本會內部規範，協助辦理各項考察、監督、稽核任務及辦理計畫技術移轉與結案事宜。 4.辦理駐團行政管理工作及團長指示辦理事項。 ※年度預訂目標： 1.建立巴國跨部會運作機制及臺灣顧問團隊籌組，並協調各利害關係人共同推動計畫。 2.確保重大委外案如期達標。 3.統籌 AI 人才培育合作與委外案件，確保年度人才培育及產學鏈結目標按期完成。

我們希望尋找一位具備責任感、溝通協調能力及獨立解決問題能力的夥伴，協助管理各館日常營運、設備維護及突發狀況，並一起建立更完善的管理制度。這份工作不只是一般民宿管家，而是能夠參與實際營運、協助改善流程的管理職位。 【主要工作內容】 一、各館營運管理與現場巡查 定期巡視各民宿，掌握房間設備、公共空間及整體營運狀況。 檢查客房清潔品質、設備功能及入住前準備情形。 協調房務、櫃檯行政與各館工作事項，確保日常營運順暢。 發現營運問題並提出改善建議，追蹤後續執行成果。 二、設備維護與修繕管理 協助處理冷氣、熱水器、網路、電視、電子門鎖等設備異常。 具備基礎設備故障判斷能力，可處理簡易、安全的故障排除。 無法自行處理的問題，負責聯繫專業廠商、安排維修及追蹤進度。 建立設備清冊、維修紀錄及定期保養制度。 管理修繕工具、設備零件及日常備品。 ※ 不要求具備專業水電或冷氣維修證照，專業工程由合作廠商執行，但希望具備基本設備概念及主動解決問題的能力。 三、突發事件及旅客問題處理 協助處理住宿期間的設備異常、特殊客訴及現場突發狀況。 依實際情況協調更換房間、聯繫廠商及安排後續處理。 與既有櫃檯行政團隊合作，協助解決較複雜的訂單或旅客問題。 依照公司授權及處理流程獨立應對，必要時向經營者回報。 四、人員協調及行政管理 協助房務人員工作安排、清潔品質監督及異常事項追蹤。 管理各館備品庫存、耗材補充及物品採購需求。 建立並優化日常營運SOP、設備巡檢及異常回報流程。 整理各館營運狀況、待處理事項及定期工作報告。 五、訂房平台與營運優化 協助檢查各訂房平台的房型資訊、房況設定及營運問題。 配合經營者的定價策略，協助執行房價及活動方案調整。 觀察各館營運表現，提出提升效率、降低成本及改善服務品質的建議。 視工作熟悉程度，逐步參與行銷活動及營運優化專案。

1.菜單開立(中餐為主、西餐為輔)、採買、烹飪、餐點準備、桌椅擺設等相關之廚務工作。 2.協助農作物採收、理貨、包裝等作業。 3.協助園區任務分配之工作(園區活動支援：餐點準備、整理現場、溯溪、樹攀、垂降…等)。 4.其它主管交辦事項。 工作地點：那米哥莊園(新北市萬里區內中福路12-6 號) https://www.lamigo.com.tw/lamigofarm

【我們在找的不是員工，而是未來的關鍵戰力｜生管儲備幹部招募中！】 你有良好的邏輯思維、溝通協調能力，並渴望在製造產業中發揮影響力嗎？我們正在尋找具潛力的 生管儲備幹部，一起強化產線效能、確保訂單準時出貨，扮演團隊中不可或缺的角色！ 【工作內容】 1.處理生產異常與突發事件，進行即時應變與改善 2.加強生產排程的即時動態管理，確保每張訂單準時完成 3.統籌協調採購、倉儲等部門，優化作業流程、提升產線效率，實現訂單100％準時交付 【我們想找符合這些條件的你】 1.國內外大專學歷，紡織相關科系尤佳 2.中等英文能力(TOEIC 600以上) 3.具團隊精神、抗壓性佳、具良好溝通協調能力。 4.已有相關工作經驗或培訓期間表現優異者，經現場主管培訓考核後，可縮短儲幹培訓時程，提早晉升至現場管理幹部之職位。 【你將獲得】 1.完整的在職培訓與升遷管道 2.深入參與工廠運營核心，累積實戰經驗 3.持續挑戰與學習的機會，打造個人價值

【Technical Support Engineer / Lead 技術支援工程師主管】 【工作內容】 • 管理與領導 技術支援團隊，監督日常技術支援服務品質與效率 • 提供第一線即時 技術支援服務，協助解決軟硬體相關問題 • 協助建立與優化 技術支援流程與標準作業流程（SOP） • 處理技術問題與緊急狀況，協助問題分析與決策 • 規劃與執行系統維護、升級、測試驗證與安裝作業 • 負責現場軟硬體設備安裝與配置 • 建置與維護網路架構及資訊安全（Switch / Firewall / AP） • 與供應商協調資訊設備採購與報價評估，控制預算 • 提供部門技術指導與教育訓練，提升團隊專業能力 • 依專案需求執行場域資料蒐集、整理與實地勘察，提供後續規劃與系統設計所需之依據。 • 配合公司發展需求，主導IT相關專案規劃與推動 【必要條件】 • 具備 3 年以上技術支援或相關領域經驗，具 1 年以上團隊管理經驗者尤佳 • 熟悉 Windows、Mac OS 系統環境與常見問題排除 • 具備網路基礎建設與設備操作經驗（Switch、Firewall、AP） • 熟悉 AD、DNS、DHCP、VPN 等網路服務配置與維運 • 具備資訊安全基本觀念，能協助風險評估與資安防護 • 具備良好溝通與協調能力，能跨部門合作與推動專案 • 具備撰寫簡報與文件能力，能規劃教育訓練課程 【上班時段】 • 週一至週五，日班 09:00–18:00（中午休息 1 小時） ＊ 亦可依實務與內部人員調整需求彈性安排工時／補休 【出差與外派】 • 需配合出席各縣市的專案執行調派 【職務條件】 • 學歷要求：具備大學以上學歷。 【工作經歷】 • 具備3年以上相關經驗 【擅長工具與技能】 • 不拘 【薪資待遇】 • 起薪範圍：面議 • 試用期後考核調薪，依據任務完成度與協作能力調整 • 每季績效評估制度，優秀者享有專案獎金與升等機會 ※ 實際薪資依個人經歷、能力與證照狀況評估，可於面談時另議 【薪資調整】 • 依照能力表現與各部門主管考核規範為主

１、工務助理： - 廠商請款作業。 - 收發公文並處理會簽文件 - 相關報表製作暨文書檔案建檔及管理。 - 總務相關及處理庶務性行政工作(如:事務機器叫修維護、文具用品採買..等) - 主管交辦事項。 - 需熟悉Word、Excel、Powerpoint等文書處理能力。 ２、駐府人員： - 大專以上學歷土木、營建、水利、環工或景觀等相關科系畢業。 - 具3年以上土木、結構、建築工程、設計、施工或監造之工作經歷。 - 擔任駐府窗口負責聯繫相關業務及行政文書處理工作、執行主管交辦之事項等行政作業。 - 需熟悉Word、Excel、Powerpoint等文書處理能力。

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