轉職熱搜工作

1. 帶領社區管理團隊，監督日常運作，確保高效執行專案並維持秩序。 2. 全面處理財務管理，包含預算編製、成本控制及月度報表審核與製作。 3. 熟悉保全樓管法規，制定合規計畫以保障社區安全與法律一致性。 4. 使用Microsoft Office與相關軟體，進行文書處理、數據分析及行政支援。 5. 策劃社區設施保養、物品採購計畫，優化資源分配以提升效率。 6. 作為住戶服務聯繫窗口，主動回應需求，妥善處理住戶投訴與問題。 7. 設計應變方案，主動應對緊急事件，降低對社區日常運作的干擾。 8. 綜合管理社區財產，督導設備保養，確保住戶福祉與設施正常運作。

全面負責麟粥宮門市的營運、服務、品牌形象與人員管理，確保店鋪達成營收、成本與顧客滿意度目標，打造「高質感中式餐飲」體驗，成為品牌價值的現場代表 1.營運管理 依據公司目標達成月營收、毛利率與人事成本控制指標。 制定每日、每週營運計畫（營收預測、人力排班、食材庫存）。 監督餐期流程，確保出餐速度、品質與衛生符合標準。 執行營業日報、損益分析，定期回報營運狀況。 2.人員領導與培訓 負責店內人員招募、教育訓練、考核與排班。 建立團隊文化，維持高服務水準與團隊士氣。 培育副店長與組長，建立人才接班機制。 3.顧客服務與品牌形象 維持店內整潔、氣味、音樂與燈光等氛圍細節。 主導現場接待、處理客訴與突發狀況。 確保每位員工了解麟粥宮品牌理念與餐飲哲學。 協助行銷活動執行（打卡牆布置、活動拍攝、餐點推廣）。 4.財務與成本控制 管控食材、人事、雜支成本比例。 協助採購與盤點，降低損耗與過期風險。 監控現金流、每日結帳、發票與報表正確性。 5.行銷與顧客經營 配合公司行銷企劃，落實促銷活動與VIP制度。 收集客戶回饋（Google評價、社群標記），提出改善建議。 建立外送、外帶與會員銷售策略。

1. 標案管理 蒐集並分析公共工程及民間建案招標資訊。 詳細調查並編製工程概要說明、投標案件資訊、報價文件，與相關部門協作完成投標。 掌握投標法規與契約條款，確認投標內容;收集競爭對手資訊、分析風險。 調查基地現況與周邊鄰房狀況作為規劃依據。 2. 業務拓展 開發新客戶（政府機關、建設公司、大型業主）。 分析市場動態，提出業務拓展策略。 建立並維護客戶關係，爭取長期合作。 3. 跨部門協調 與工務、採購、會計等部門協作，整合資源。 協助項目履約前後的商務協調與議價。 4. 業績管理 訂定年度業務目標並達成。 定期提供業務報告，檢討與追蹤成果。 協助建案之糾紛處理與業主之溝通解決。

1. 負責餐點製作，包括準備點菜和每日菜餚，掌握多種料理技巧。 2. 協助設計與規劃菜單，並根據需求進行創新菜品開發。 3. 確保食品衛生及安全，定期檢查和維持廚房清潔與整潔。 4. 管理食材存量，進行食材採購及存放，確保食材新鮮及庫存充足。 5. 熟悉並操作廚房設備，進行日常設備維護與清潔保養。 6. 與團隊合作，協助分工並根據需求支援其他廚房工作，不斷提升效率。 7. 熟悉基本點餐系統，提供準確與良好的顧客服務，維持顧客滿意度。 歡迎加入我們金湖晨間廚房的團隊，一起創造美味與高品質的用餐體驗！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1. 負責經濟部專案計畫的規劃、執行和管理，計畫書彙整以及工作會議、計畫簡報資料編撰，確保專案能夠按時、按質、按量完成。 2. 負責與專案相關的各方溝通合作，包括經濟部業主、內部團隊、院部單位等，確保專案能夠順利進行。 3. 負責專案的政府管考(週報、月報、季報等)、成本管理、業主需求，確保所有管考程序的按時完成；並依據經濟部業主需求，完成所需文件與交辦任務內容。 4. 管理專案計畫的執行進度，專案會議召開、會議紀錄、檔案管理、採購流程與契約相關的溝通。 5. 規劃產業媒合活動等會議議程與執行流程，並安排相關內外部講者。

1. 負責公司日常財務帳務處理，包括記帳、核對帳單、編制財務報表及報銷審核等。 2. 管理零用金、處理現金收付作業，並負責開立發票及執行薪資發放。 3. 辦理稅務申報事宜，確保符合稅務法規與繳稅時效性。 4. 負責辦公室總務事宜，包括辦公用品採購與管理、會議安排、訪客接待及環境維護等工作。 5. 監控預算支出，進行成本控制與基本財務分析，提供管理層決策參考數據。 6. 協助公司內部需求，執行公文處理、歸檔及辦公室設備維護。 7. 熟練使用會計軟體，並參與企業財務系統的優化與改進。 歡迎您的加入，成為我們團隊的一員，共同為打造高品質的室內設計服務而努力!

【職位概要】作為公司與核心法人客戶（醫院、學校、大型企業）之間的主要溝通橋樑。負責維護長期合作關係、監督服務品質、處理合約續約或價格調整議定，並確保公司能精準滿足這些高價值客戶的營運需求。 【主要職責】 1.客戶關係維護並深耕關鍵決策者 2.合約生命週期管理 3.服務品質監測與績效管理 4.投訴處理與危機管理 5.跨部門協調與專案推動 6.市場洞察與營運數據分析 7.增額收入（在現有客戶中推廣額外服務或調價） 8.毛利控管 * 交通工具：必須具備汽車駕照，並自備汽車以利業務拜訪。

1.營運與行政管理 負責托嬰中心整體營運規劃與管理，包含年度計畫擬定、執行與檢討，確保服務品質與營運穩定。 2.人員管理與督導 負責托育人員之招募、培訓、考核與排班，建立專業團隊並提升照顧與教學品質。 3.嬰幼兒照顧與課程品質控管 督導嬰幼兒日常照顧與發展活動安排，確保符合相關規範與發展需求，並定期檢視與優化課程內容。 4.家長溝通與關係經營 建立良好親師溝通管道，處理家長諮詢、意見與突發事件，提升家長滿意度與信任感。 5.安全與衛生管理 負責中心環境安全檢核、衛生管理及緊急事件處理機制建立與執行，確保嬰幼兒安全無虞。 6.法規遵循與評鑑準備 熟悉並落實相關法規（如托嬰中心設立標準與管理辦法），負責政府評鑑、稽核資料準備與應對。 7.財務與資源管理 控管中心預算、設備採購與資源配置，確保資源有效運用。 8.對外聯繫與社區合作 與母機構、主管機關、醫療單位及社區資源建立合作關係，提升中心整體服務品質。

工作內容 1. 負責日式料理的烹飪，熟悉日式料理烹飪技巧，展現專業水準及品質。 2. 熟悉食材的挑選與處理，確保符合食品安全與品質要求。 3. 負責廚房日常衛生管理，確保工作環境整潔衛生，符合衛生法規。 4. 進行庫存管理與採購，避免食材浪費並確保供應充足。 5. 配合團隊進行廚房作業，並能對新進人員進行基本技能培訓指導。 6. 參與菜單設計，運用日本飲食文化知識創造新菜色，提供顧客優質用餐體驗。 員工福利 1.員工聚餐（不定期） 2.員工用餐優惠 3.三節獎金 基礎保險 1.勞工保險（含勞退提撥） 2.全民健保 3.員工團保 獎金制度 1.崗位加級獎勵 2.年終獎金 3.每季業績獎金 歡迎熱愛日式料理並具備相關工作經驗的你加入我們的團隊，成為我們的重要一份子，共同打造高品質的美食與服務！立即加入，期待您的到來！