轉職熱搜工作

1.行政庶務與訪客接待： 負責訪客接待、接聽電話，辦公環境整理，辦公用品與機器耗材之採購與叫修，及郵件、文件收發等一般行政支援。 2.文書處理與資料建檔管理： 協助文件建檔、管理與歸檔，並整理部門相關資料及追蹤進度。 3.訂單處理與出貨行政： 負責客戶訂單確認、出貨打單、請款作業，並於必要時支援包裝作業。 4.帳務與內部流程協助： 整理應收帳款及應付帳款資料，並協助內部業務行政流程與主管交辦事項。 5.客戶聯繫與業務支援： 透過電話、Email、社群等方式聯繫潛在與既有客戶，協助初步開發、維繫客情，並支援產品銷售業務推展事宜。 ※每年固定獎金1個月，未滿一年按照到職日起計算比例。

【職務福利】 1、薪資涵蓋全勤薪資，考核後依個人表現額外獎金分配 2、生日禮金/不定期績效獎金發放 3、職滿3~5年資深成員，提供年度分潤紅利 【職務上希望你先知道的事情】 1、工作能接觸五花八門商品與對接不同客服與客人，請協助業務做個有力的後勤。 2、能夠勝任此工作者，請了解自己「為什麼想應徵這份工作？」。 3、到職後為期12週考核計畫，期間盡快完整了解你執行/需求/調整是否合所需。並有年度員工評量，定期檢視/協助了解自己工作狀況。 ◇◇職缺資訊，竭誠歡迎有能力有企圖心的未來夥伴投遞履歷◇◇ 【工作執行內容】 1、訂單處理與客端協助 2、退換貨與基本測試處理 3、需求商品的採購協調統整 4、於訂單/客端/賣場/平台之間提供業務最佳資訊,以評估最佳決策 5、平台販售商品入倉協助 6、依照平台需求,可能需協助商品上架

作為台灣第一家掛牌上市的長照公司，青松健康正處於快速發展階段，誠摯邀請細心負責、具備基本文書處理能力的您加入團隊！ 本職務適合對行政工作有興趣的新鮮人，無經驗可，有人教、有制度，讓您從基礎做起，穩穩扎根，累積實力！ 【穩定職涯從青松開始】 加入青松，不只是進入職場，更是開啟一段「有制度、有方向、有未來」的職涯旅程！ ● 完整在職訓練：無經驗可，提供實務指導與行政流程教學。 ● 福利制度齊全：三節獎金每節6,000元、年終獎金另計。 ● 完善員工福利：員工聚餐、尾牙（代金）、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、更有創新獎金、分紅與認股機會，讓您與公司一同成長，共享經營成果。 ● 職涯發展看得見：從文書行政基礎做起，未來可橫向學習、往人資、採購等生涯發展。 【工作內容｜從細節出發，成為團隊強力後盾】 ● 行政協助支援：協助主管處理日常行政事務、資料彙整與文件處理。 ● 出勤紀錄管理：協助登打、整理員工出勤記錄，協助統計並配合主管製表分析。 ● 醫材耗材管理：申請與盤點醫療照護用耗材、衛材，確保庫存穩定與申報準確。 ● 文件資料整理：協助人員基本資料建檔、更新與歸檔，提升行政效率與準確度。 ● 其他臨時交辦：配合單位內需求，協助處理臨時任務與跨部門行政支援。 【工作地點】 ● 法人烏日青松：台中市烏日區公園二街67號 如果您具備基礎電腦文書能力、耐心細心，並期待進入一個穩健成長的企業環境，青松歡迎您！ 從這裡開始打造屬於您的職涯藍圖，穩紮穩打，一步步前進專業行政之路。

1.接聽電話及負責電腦操作及輸入文書資料處理及歸檔作業等。 2.進貨單keyin。 3.協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 4.郵務信件收發及協助進出貨作業。 5.負責簡單零用金管理。 6.員工出缺勤整理，勞健保加退保等。 7.完成主管交辦的其它工作。

1.營業所需之食材採購作業。 2.到貨品質異常及缺貨處理。 3.進行ERP系統基本資料建置與操作及結帳作業。 4.產品詢比議價。 5.建立、更新供應商資料（如：貨品價格、規格和到貨時間），以選擇最佳供應商 6.主管交辦事項。 *有鼎新ERP系統經驗佳*

1. 分店採購叫貨，掌握流程及跟催 2. 詢比價、供應商資訊收集回報 3. ERP相關單據建立 4. 核對帳款作業 5. 其他主管交辦事項之執行及回報

1.負責文書資料處理及歸檔，製作規範化的部門公文 2.熟悉Microsoft Office製作數據報表和簡報文件 3.協助會議安排與記錄，執行會議摘要整理 4.管理部門檔案與維護行政資料的整合 5.處理基礎財務作業及協助核銷流程 6.與客戶或同事之間進行專案協調與溝通 7.負責採購庶務作業，提供部門行政支援

1.協助行政管理，包括文書處理、文件分類整理及歸檔，以及日常郵寄信件與包裹的接收與管理。 2.處理公司行政事務，包括辦公室環境維護及簡單的物品採購。 3.勞保、健保、勞退加退保及相關申報作業。 4.維護公司內部人力資源之相關紀錄。 5.一般行政工作及其他主管交辦事項。 6.負責日常膳食食材採購規畫。

1.午餐之統計、訂購與發放 2.加班單核對、key in 3.制服、文具、設備、事務用品之採購與庫存管理 4.拜拜(含物品採買) 5.生產報表計算、key in 6.具有耐心與應變能力佳，抗壓性高 7.協助處理主管交辦事項

1.每月核銷政府補助案及請款 2.人員加退保登錄作業 3.公司文檔譔寫回覆及管理 4.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 5.協助主管及其他人員之行政事務 6.負責用品採購及發放