轉職熱搜工作

1. 分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化及分析 2. 負責國內貨櫃運輸市場開發 3. 貨櫃運輸發展規劃，協助操作取得市場有競爭性之價格 4. 提供業務/客戶運價等相關資訊 5. 落實、督促和協調各部門的工作進展 6. 協助上級主管完成其交辦事項 7. 針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 8. 專案進度管制表擬定與維護 9. 具備PPT簡報能力與報告技巧

工作內容: 1.具備妥善處理客訴、協商談判..等能力 2.具跨部門之間溝通協調能力者。 3.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 4.每月績效目標之達成。 5.具備領導統御能力，班表編排，管理外場人員及工作之調配。 5.財務、設備維護及管理，物料盤點、訂貨之控管。 6.餐廳清潔維護管理。 7.協助主管相關教育訊練。 8.不爭功諉過，面對過錯勇於承擔，虛心檢討並改善。 9.熟悉餐廳整體運作及成本控制。

1.具備妥善處理客訴、協商談判..等能力 2.具跨部門之間溝通協調能力者。 3.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 4.每月績效目標之達成。 5.具備領導統御能力，班表編排，管理外場人員及工作之調配。 5.財務、設備維護及管理，物料盤點、訂貨之控管。 6.餐廳清潔維護管理。 7.協助主管相關教育訊練。 8.不爭功諉過，面對過錯勇於承擔，虛心檢討並改善。 9.熟悉餐廳整體運作及成本控制。

紅花鐵板燒邀請您一起加入我們的美味旅程，讓每一位賓客都能享受高貴不貴的精緻料理！❤️‍🔥我們自1978年起，秉持服務至上的理念，將頂級的鐵板燒文化帶入百貨商場，廣受顧客青睞，成為聚餐、慶祝的首選餐廳！在成長的道路上，紅花鐵板燒不僅重視每一位賓客，也致力於為每一位員工創造支持與成長的環境！ 主要任務與責任： 1. 領導與管理團隊，負責人員出勤、人事安排，以及新進人員的培訓與指導 2. 協助高層進行菜單研發及市場拓展，開發新客源 3. 負責餐廳環境整潔、硬體維護及酒水與倉庫的管理 4. 進行餐飲服務SOP的擬定及流程優化，並能靈活應對各類突發情況 5. 全面監督餐廳營運，提升服務品質，保障消費者用餐的完美體驗 我們為您提供： - 三節、年終及多項節慶獎金 - 優渥小費制及四季績效分紅激勵 - 每日免費供應中餐與晚餐 - 定期安排員工旅遊、聚餐及酒品專業課程 - 完善的升遷制度以及在職教育訓練支持 - 特別假期與完整的勞保、健保、勞退6％、團體保險等保障 歡迎懷抱服務熱忱、充滿活力的您加入紅花鐵板燒的大家庭，一起創造更加美味的未來！

●三大保證 1.保證最優渥獎金 2.保證學習最新、最好的技術 3.保證最完善福利制度 ☑ 無經驗可 ☑ 有經驗可認可以往年資 ※媚力晶殿十大特色 1. 企業文化：熱忱、專業、快樂 2. 業界最優! 營業時間9小時、假日8小時 3. 幸福企業： 假日提早18點下班 4. 國定假日休假 5. 享時數、天數加班費福利 6. 大專院校 產學合作 7. 領先同業最高獎金制度 8. 全方位專業教育訓練 9. 制度完善，提供您福利保障 10. 公司分佈大台中地區，不用擔心外派南北縣市 美容界~最幸福企業 ✰貼心福利 ✔月休 8 天(可休假日)，國定假日休假，採排休方式極富彈性，依勞基法特休 ★上班 星期一~星期五 9H-AM10:00-PM19:00 ； 星期六~星期日 8H-AM10:00-PM18:00(假日提早18點下班平均每月等同月休多一天) ✔福利：享勞健保、勞退金、年終、壽星生日禮金等。 ✔每月福利品、員購優惠。 ✔獎勵金：操作獎金、銷售獎金、績效獎金 ✔月獎金、季獎金、年獎金 ✰安心保障 ✔受訓期享保障薪，實際平均月薪34,561~80,000元。 ✔顧客層次佳，客源穩定。 ✔客源穩定，收入豐厚有保障。 ✰職涯規劃 ✔完整培訓教育訓練，無經驗免擔心，保障您就業安定及穩定。 ✔在職教育訓練，提昇職能競爭力。 ✔職涯升遷：表現優異者，可晉升顧問、店長、經理。 ✔教育訓練：完整職前教育訓練+每月定期回訓+不定期團訓，強化專業技能。 ✔職場轉換：多元職場學習，學習不同技能，深耕美麗產業。 ✔享有進修獎金。 ✰溫馨環境 ✔青春活力的團隊氣氛，提供您溫馨舒適的工作環境。 ✔熱忱、專業、快樂的文化饗宴：公司充滿熱情、快樂的職場環境，專業而不無情的濃濃人情味，相信個性開朗大方喜歡接觸人群的你，絕對是最明智的選擇。 ✔備有免費員工宿舍，讓您有個安心舒適的居住環境。 ✰工作內容： ✔臉部美容保養 ✔芳香精油芳療按摩 ✔曲線雕體態美學 ✔提供顧客專業美容保養諮詢 公司網站：http://www.manshi.com.tw/

1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車窗等加值服務 4.替顧客兌換贈品 5.營業時段結束時，進行會計出納對帳 6.學習現場管理 7.設備基本維護.保養 8.有緊急應變能力 9.協助上級主管完成其交辦事項 10.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 11.監督基層員工工作情形 12.教導基層員工給予基層員工需要協助 13.協助公司主管處理工作上交辦的事務 14.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估

工作內容: 1.工作環境維護 2.冷熱飲調製(依標準流程與配方調製飲品) 3.備料(泡茶.榨果汁.煮芋頭.煮珍珠.......) 工時與休假規定 1.輪班，遵守勞基法７休２原則 員工福利 1.不定期店內餐聚 2.視個人工作表現給予工作及促銷獎金，每年並依個人考評及公司規定調薪。 3.勞健保、員工退休金之提繳、生日提貨券、員工購物優惠、制服、健康檢查…等 4.兼職人員視狀況彈性上下班。 5.服務獎金 ( 每月依個人能力及工作表現發放 ) 、組長 、實習店長 、店長

公司簡介: 永慕企業自2003 年成立以來，專注於內部物流自動化、物料搬運與起重吊掛領域，致力提供完整的解決方案與專業服務。從設備規劃、系統導入到售後維護，我們在全台設立服務據點，秉持「專業、穩定、高度整合」的精神，持續協助客戶提升營運效率。 我們的客戶遍及物流、運輸、零售、食品、科技、石化、能源、製造與營造等各產業。永慕深信，唯有持續引進全球先進設備並結合在地專業服務，才能為客戶創造最大的價值。 展望未來: 永慕企業將持續深耕台灣市場，推動物流自動化、物料搬運與起重吊掛技術的發展，與客戶攜手打造更高效、更安全的營運環境。 工作內容： 1. 自動化物流倉儲設備保養維修作業計劃，以提供客戶滿意的售後服務制度。 2. 配合客戶維修時間，至客戶端進行定期檢查及保養。 3. 分析產品功能異常狀況，並建立資料庫。 4. 負責維修報表之建檔與管理。 5. 提供顧客產品維修的內容與報價。 6. 負責公司產品相關檢驗測試工作。 7. 負責公司產品維修工作。 8.負責維修器具、零件的管理、保養與維護。 9.負責異常狀況之追蹤處理。 10.建立與維護客戶資料。 職缺條件： 1.機械:機構識圖、組立識圖 2.電控:電工圖識圖、電控元件 3.系統/程式:熟PC基本操作 以上擇一尤佳 4.具相關經驗者尤佳；若無經驗但願意學習者，亦歡迎投遞履歷，錄取後公司將安排基礎訓練。 公司福利： 1.勞保、健保、勞退6％提撥金、職災保險、週休二日、陪產檢及陪產假、特別休假。 2.三節禮金/年終獎金。 3.介紹獎金。 4.提供員工團保(意外險)保費完全由公司負擔。 5.任職相關工作經歷者，給予特殊加給津貼。 6.提供員工制服。 7.員工年度健康檢查。 8.提供各式補助(結婚禮金、喪葬補助)。 ★★★ 期待您加入永慕企業 ★★★ 永慕企業重視同仁的全方位發展，提供優渥的薪資福利及完善的教育訓練，期待對物流自動化、物料搬運及起重吊掛領域有興趣之優秀人才，加入我們的團隊，與公司共同成長。

我們是台灣怡和保全，一家專業提供保全服務與大樓管理的公司，致力於保障商辦空間的安全與提供優質服務。我們的主要服務對象涵蓋企業用戶及商業大樓，重視客戶的安全與信賴。 職務性質 全職 需求人數 1至3人 職類 保全人員／警衛,大樓管理員,其他保安服務工作 工作內容： 1. 負責人員門禁的安全管制及訪客登記。 2. 協助緊急狀況或災害事件時的引導及即時通報。 3. 執行車輛進出之安全管制及停車場管理。 4. 進行夜間商辦空間的安全巡邏，落實門窗檢查及環境監測。 5. 確保大樓內設備的基本安全與消防設施之正常運作。 加入我們的團隊，您將成為守護企業安全的重要角色，並享有明確的升遷管道，持續在職涯中成長。我們期待熱情且富責任感的你加入，一起維護更高標準的安全服務！ 夜班隊員 - 工作地點：台北市內湖區瑞光路 - 上班時段：19:00-07:00 - 工時：269工時/月，月薪47800元 - 休假制度：月休8天 台灣怡和保全 招募團隊 聯繫窗口：林督察 0985-239-290 面試時間：週一 ~ 週二 上午09:00~11:30 / 下午13:30~16:30 面試地點：台北市松山區復興北路101號9樓之2（捷運南京復興站7號出口）

1.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 2.保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 3.定期提供業務銷售狀況報表，以供主管參考。 4.除了薪水以外，有額外的季獎金及績效獎金 5.要會開車 6.要會基礎英文配合原廠工程師回覆顧客的疑問 7. 配合客戶維修時間，至客戶端進行定期檢查及保養。 8. 提供顧客產品維修的內容與報價。 9. 負責異常狀況之追蹤處理。 10. 提供顧客正確產品使用及保養的知識。