轉職熱搜工作

青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司，擁有完善的教育訓練體制，升遷機會多！ 現在正是您加入的最佳時機！如果您對照顧長輩充滿熱忱，渴望一份穩定且有意義的工作， 青松誠摯邀請您成為我們的一份子。 無論您是希望兼顧家庭、就學、進修，還是喜歡彈性工作時間， 在青松，都能找到專屬於您的照顧舞台。 【加入青松，彈性照服職涯，由您決定！】 我們知道，好的工作不只要有意義，更需要能配合生活節奏。 青松提供彈性排班制度與各式實質獎勵，讓您工作與生活兼顧無壓力： ● 政府缺工獎勵：最高達10.8萬元補助金！配合政府專案，符合條件者18個月可領取108,000元額外獎勵金！ 名額有限，請務必於面試前向就業服務站取得「推介卡」以利申請。 ● 穩定的節慶獎金：三節獎金每節6,000元 (符合缺工獎勵者，每節500元)。另有介紹獎金與年終獎金，讓您年終荷包滿滿。 ● 照服員進階制度：業界首創多元晉升管道，您可以透過進階培訓，成為「照顧達人」，並獲得進階獎金，實踐自我價值，為自己加薪！ ● 優渥福利：員工聚餐、尾牙（代金）、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、更有創新獎金、分紅與認股機會，讓您與公司一同成長，共享經營成果。 ● 租屋補助：符合資格者享有租屋補助；外縣市就業同仁，符合規定可申請租屋補助，協助您安心就業、穩定生活。 【工作內容｜您的溫暖與專業，是長輩最大的依靠！】 身為青松健康的照服員，您將是長輩們日常生活中不可或缺的溫暖力量，提供細心、專業且充滿尊嚴的照護： ● 全方位生活照護：悉心協助住民日常的「食、衣、住、行、育、樂」，從身體清潔、進食、服藥到翻身拍背、更換尿布，確保長輩們的生活品質與舒適。 ● 細心觀察與回報：隨時巡視每位住民，提供必要的檢查與照顧，並敏銳觀察生命徵象變化，即時回報護理人員處理。 ● 營造安全居住：熟悉各項照顧技巧與住民習性，為長輩們打造安全、安心的居住環境。 ● 促進自立生活：協助規劃住民生活照顧計畫與自立支援模式，鼓勵並維持長輩們的自我照顧能力，同時完整記錄各項照護資訊與表單。 ● 環境維護協助：協助保持住民環境整潔、落實感染管制，並維護設施設備。 ● 協助護理與交班紀錄：配合護理人員執行夜間交辦事項，並詳實記錄交班資訊 ● 促進安穩睡眠：營造夜間穩定氣氛，照顧住民心理與生理舒適度 【工作型態】 ● 彈性排班（可搭配日班/小夜班/大夜班） ● 輪班穩定、制度清晰 ● 夜班享津貼、包班更高薪 【工作地點】 ● 法人烏日青松：台中市烏日區公園二街 67 號 ● 法人公園青松：台中市烏日區公園二街 71 號 若您持有長照服務人員訓練結業證明（長照小卡）歡迎成為我們的一員， 一起用心守護長輩的日常，也守住屬於您的人生節奏！ 期待您的加入，開啟兼顧工作與生活的輕鬆人生！

青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司，擁有完善的教育訓練體制，升遷機會多！ 現在正是您加入的最佳時機！如果您對照顧長輩充滿熱忱，渴望一份穩定且有意義的工作， 青松誠摯邀請您成為我們的一份子。 無論您是希望兼顧家庭、就學、進修，還是喜歡彈性工作時間， 在青松，都能找到專屬於您的照顧舞台。 【加入青松，彈性照服職涯，由您決定！】 我們知道，好的工作不只要有意義，更需要能配合生活節奏。 青松提供彈性排班制度與各式實質獎勵，讓您工作與生活兼顧無壓力： ● 政府缺工獎勵：最高達10.8萬元補助金！配合政府專案，符合條件者18個月可領取108,000元額外獎勵金！ 名額有限，請務必於面試前向就業服務站取得「推介卡」以利申請。 ● 穩定的節慶獎金：三節獎金每節6,000元 (符合缺工獎勵者，每節500元)。另有介紹獎金與年終獎金，讓您年終荷包滿滿。 ● 照服員進階制度：業界首創多元晉升管道，您可以透過進階培訓，成為「照顧達人」，並獲得進階獎金，實踐自我價值，為自己加薪！ ● 優渥福利：員工聚餐、尾牙（代金）、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、更有創新獎金、分紅與認股機會，讓您與公司一同成長，共享經營成果。 ● 租屋補助：符合資格者享有租屋補助；外縣市就業同仁，符合規定可申請租屋補助，協助您安心就業、穩定生活。 【工作內容｜您的溫暖與專業，是長輩最大的依靠！】 身為青松健康的照服員，您將是長輩們日常生活中不可或缺的溫暖力量，提供細心、專業且充滿尊嚴的照護： ● 全方位生活照護：悉心協助住民日常的「食、衣、住、行、育、樂」，從身體清潔、進食、服藥到翻身拍背、更換尿布，確保長輩們的生活品質與舒適。 ● 細心觀察與回報：隨時巡視每位住民，提供必要的檢查與照顧，並敏銳觀察生命徵象變化，即時回報護理人員處理。 ● 營造安全居住：熟悉各項照顧技巧與住民習性，為長輩們打造安全、安心的居住環境。 ● 促進自立生活：協助規劃住民生活照顧計畫與自立支援模式，鼓勵並維持長輩們的自我照顧能力，同時完整記錄各項照護資訊與表單。 ● 環境維護協助：協助保持住民環境整潔、落實感染管制，並維護設施設備。 ● 協助護理與交班紀錄：配合護理人員執行夜間交辦事項，並詳實記錄交班資訊 ● 促進安穩睡眠：營造夜間穩定氣氛，照顧住民心理與生理舒適度 【工作型態】 ● 彈性排班（可搭配日班/小夜班/大夜班） ● 輪班穩定、制度清晰 ● 夜班享津貼、包班更高薪 【工作地點】 法人草屯青松 : 南投縣草屯鎮新豐路728巷38號 法人新豐青松 : 南投縣草屯鎮新豐路728巷16號 若您持有長照服務人員訓練結業證明（長照小卡）歡迎成為我們的一員， 一起用心守護長輩的日常，也守住屬於您的人生節奏！ 期待您的加入，開啟兼顧工作與生活的輕鬆人生！

1. 現場指揮與進度管理： 綜理營建工地現場事務，包含施工進度控管、工項協調與品質查核。 指揮並監督協力廠商與現場人員施工，確保按圖施工且符合規範。 能判斷施工介面問題，提前預警並提出解決方案（例如：土木景觀、排水、照明安裝等工項銜接）。 物料控管與機具調度（熟悉重機具如怪手運作原理者尤佳）。 2. 品質與工安把關： 落實公共工程三級品管制度，執行自主檢查與缺失改善。 維護工地現場安全衛生，確保符合職安法規要求。 協助應對業主（政府機關）之工程查核、督導與驗收作業。 3. 文書與行政溝通： 填寫施工日誌、製作日報表及施工照片紀錄。 與業主、監造單位進行溝通協調，參加工程協調會議。 協助計算工程數量、估驗計價與請款作業。 （加分項）：我們公司重視數位化管理，若您熟悉 AutoCAD、Excel 或願意學習公司內部的自動化作業流程，將能大幅減少您的文書負擔。

1. 曾有餐飲副店/店長經歷 2. 有早餐店經驗極佳 3. 審核期1-3個月 4. 負責店鋪營運管理，包含每日排班、人員分工及工作績效評估。 5. 負責訂貨、進貨檢查與庫存管理，確保原料供應穩定且品質達標。 6. 執行並維持食品安全與衛生管理，遵循相關規範。 7. 制定銷售計劃並達成業績目標，分析營運數據以提升店鋪效益。 8. 負責員工訓練與指導，提升團隊整體能力與合作默契。 9. 處理顧客問題與投訴，提供良好服務以提升顧客滿意度。 10. 定期檢視設備狀況，安排維修保養以維持店內正常運作。 工作地點🉑擇一: 1.艾初早餐 嶺東精科店 (台中市南屯區嶺東路392號) 2.艾初早餐 南屯向心店 (台中市南屯區南屯路二段460號) 3.艾初早餐 英才店 (台中市西區英才路399號) 4.艾初早餐 模範店 (台中市西區) (籌備中)

【✨工作內容✨】 外場事項：操作pos機、點餐、結帳、飲料製作、出餐 內場事項：烹煮餐點、食材備料、出餐品質檢查 環境維護🧹 完成主管交辦事項㊗️ ▪️勞基法給付加班費。法定國定假日、颱風天停班出勤薪資雙倍💰 ▪️依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 (勞、健保、勞退、各式假別) 【上班時間】正職 1.早班0700~15:00 2.晚班1500~23:00 3.大夜班23:00~7:00 【上班時間】計時人員 1.晚班兼職18:00~23:00 2.大夜班兼職23:00~0700 【工作福利🥰】 供員工餐、交通補助 年終獎金、三節禮金🧧(任職滿3個月) 定期調薪、順暢升遷管道 提供免費制服👔 【休假制度】 月休8-10日 若當月遇國定假日則多給一日休假，依此類推 各休假種、特休、國定假日依勞基法規範 🫶🏻入職前需準備🫶🏻 ✔️半年內的一般體檢＋供膳體檢 ✔️國泰-本人帳戶 🔥我們都非常期待你的加入哦

工作內容 孫麵店 A11 將於1/4 正式開幕！歡迎對餐飲有熱忱的你/妳一同加入！ ★ 時薪：$200元起跳（薪資因個人資歷或績效調整） ★ 當週期排班時數超過100小時，即額外提供超時數排班獎勵金！時數越多，獎金越高！ ★ 新光三越 A11 B2，交通便利，優越的工作環境！ 內場兼職 我們不只是處理食材，我們是孫麵店的幕後推手，確保每道菜餚的基礎美味！ 1.【食材準備】 食材的前置處理與精準備料，學習高效率的廚務流程與食材的處理技巧。 2.【擺盤實踐】 協助菜餚的最終擺盤、份量調整，將餐點以最完美的狀態呈現。 3.【衛生堅持】 嚴格執行崗位衛生管理規定，成為保障食品安全與品質的守門員。 4.【崗位維護】 負責工作崗位與設備的清潔與維護，維持最佳的內場運轉狀態。 外場兼職 你/妳是顧客接觸品牌的第一道橋樑，以專業、熱情的服務，傳遞孫哥的美味與溫度！ 1.【服務實踐】 執行標準、快速的餐點服務，擔任內外場溝通的橋樑，確保流程順暢。 2.【品牌體驗】 不只是點餐！為顧客詳細解說菜單特色、食材背後的故事、用餐環境及最新行銷活動，創造更深度的體驗。 3.【飲品小菜】 負責飲品製作與風味小菜的最後準備，確保出品標準符合要求。 4.【整潔維護】 維持工作崗位與用餐區域的清潔與舒適，為顧客創造愉悅的用餐環境。 為了保障客人的安全及符合法令規定，需要在報到時繳交【新進及餐飲供膳人員體檢】報告，建議確認錄取後，可先行前往醫療機構檢查，加快報到流程。 歡迎無論是想彈性打工的學生、追求高時薪的打工族、或是想重返職場的中壯年朋友，加入我們 A11 的團隊！ ＊應徵兼職人員，請確認每週能工作排班接近或能超過20小時。 ＊具備特質 : - 有團隊合作精神。 - 對餐飲業有熱忱、個性主動積極有責任感。

1. 巡邏監控：每日執行建築物及周邊環境安全巡邏，檢查門窗安全與鎖閉情況，監控可疑活動以保障安全。 2. 出入口管控：負責監控出入人員，進行安全監控設備之操作，管理訪客登記及引導，維護大樓社區公共安全。 3. 緊急應變：熟練應對緊急情況，包括火警、入侵者、不良行為的處理，並熟悉緊急和消防程序。 4. 設備管理：負責建築中控室主要設備操作及維護，包含鑰匙和門禁管理，確保大樓設施設備運作順暢。 5. 報告與記錄：撰寫每日安全巡檢報告，記錄及報告任何安全相關事件，依照公司規範完成日常行政任務。 6. 客戶服務：協助住戶及訪客解決問題，處理住戶糾紛，並提供親切、專業的客戶服務。 7. 急救知識：具備急救基礎知識與能力，能在緊急事故中提供即時協助。 歡迎加入我們團隊，期待您的加入，共同維護安全與秩序!

1.單據處理與進出貨核對： 負責原物料、半成品、成品之收發核對作業；依據採購單或出貨單進行實物點收，確保單據與實體品項、數量完全一致。 2.帳務登錄與盤點協力： 負責 ERP 系統帳務及時登錄（入庫、領退料、轉庫等），並協助倉管人員執行循環盤點，以維護料帳合一之準確性。 3.現場發料與歸位管理： 配合生產排程執行產線發料作業，負責物料標籤製作、分類與儲位歸位，確保物料存取之便利性與標示正確。 4.行政與環境維護： 處理倉儲相關文書檔案之整理與歸檔，落實倉儲 5S 管理，協助維護倉庫環境之整潔與物料擺放安全。 核心能力與經驗要求： 1. 實務經驗： 1 年以上製造業倉儲助理或文書相關經驗，具備基本的進銷存概念。 2. 系統與數據能力： 具備基礎電腦操作能力，熟悉 ERP 系統登錄與 Excel 文書處理，對數字具備高度敏感度。

1. 領導並管理門市團隊：負責團隊的日常運作、激勵人員士氣及有效分配工作，確保營運效率。 2. 規劃與執行銷售策略：協助達成門市銷售目標及推展服務方案，監督促銷活動策劃及執行。 3. 負責門市營運監控：進行商品庫存管理、監督商品陳列、盤點補貨及維護門市環境整潔。 4. 卓越服務管理：提供優質顧客服務，解決顧客投訴，維持顧客關係經營，增強顧客滿意度。 5. 財務管理與預算監控：處理門市的日常收支結算，確保財務記錄準確並有效控制運營成本。 6. 培訓及發展員工：指導新人熟悉門市操作流程，進行技能培訓，提高團隊專業能力及工作效率。 7. 協助市場策略實行：參與商圈客群經營，支援區域行銷活動，並提供顧客需求與市場趨勢的回饋。 歡迎加入我們，成為我們門市管理團隊的一員，與我們一同創造更卓越的顧客體驗！立即投遞履歷！

【我們的願景】 我們是一間歷史悠久且穩健的公司，三十多年來五崧捷運堅持以『顧客滿意』為目標，提供高品質、高效率的全方位物流服務。我們相信：唯有不斷的求新求進，讓顧客提升效率、降低彼我之作業成本，才能在競爭的市場上，不斷成長茁壯。 誠摯歡迎您，成為五崧的伙伴，與我們一起合作與切磋學習! 【您將協助我們】 1.擔任組級主管，負責部門運輸人員管理及教育訓練。 2.負責安排各類型車輛載具維修保養及車輛妥善率情形。 3. 熟悉運輸路線及各項交通監理法規。 4. 跨部門溝通協調及團隊合作的能力。 5. 部門各項作業異常處理。 6. 熟悉電腦文書作業、運輸管理系統的操作及簡報表達的能力。 7. 各項運輸及車輛裝備的盤點與管理。 8. 具溝通協調、關懷及激勵部屬、高情緒智商及具抗壓的能力。 9..主管交辦事項。