轉職熱搜工作

職責要求 1.為客戶提供專業、負責和熱忱的移民咨詢並對客戶的問題做出解答； 2.瞭解客戶需求，為其定制適合的移民及海外發展方案； 3.為簽約客戶提供移民的技術支持和服務，包括資料收集整理及方案的實施等； 4.根據公司的各種營銷計劃及活動，積極聯繫高端客戶，進行回訪及跟進，促進客戶簽約； 任職資格 1.大專以上，具3年以上移民相關工作經驗 2.熟移民手續辦理過程中相關的業務流程和操作流程 3.良好的傾聽和表達能力，良好的溝通能力，良好的團隊協作意識和協調能力 4.需具備移民專業人員証照

職責要求 1. 負責公司產品開發以及系統維護開發、相關技術文件撰寫。 2. 熟悉Java主流框架應用，並用其進行項目的開發。 3. 協作解決問題、提供高質量的代碼。 任職資格 1.具備5年以上Java程式開發經驗以及帶領10人以上技術團隊經驗(至少2年以上)。 2.具大型專案、通訊軟件、金融軟件等工作經驗者佳。 3.具帶領不同技術人員(例如前端工程師、app工程師)的經驗者佳。 4.溝通協調能力強、負責任 ; 能夠勝任向下溝通整合協調、向上主動回報進度。

職責要求 1.負責國內外業務開發、及維護現有客戶、達成業績目標 2.參加國際性展覽、拜訪客戶、接待國內外客戶 3.國內外客戶之信件往來和溝通，問題回覆與報價 4.服務相關客戶(品牌端及成衣廠端)與內部作業(回覆訂單交期進度/品質維護/瑕疵異常/客訴等) 5與客戶/工廠談判協商能力、解決問題能力 任職資格 1.具紡織相關工作領域經驗3年以上 2.中日文聽說讀寫能力流利優先考慮(中英日文皆具備更佳) 2.具備新客戶開發、客戶分析管理、市場洞悉分析經驗， 及邏輯思維能力

職責要求 1.生產排程與跟催作業 3.生產交期跟催進度追蹤 4.報表統整 5.主管交辦事項 任職資格 1.大學以上 2.英文中等, 能溝通即可 3.限電子製造業

職責要求 1. 負責技術部門研發管理工作、導航和監督軟體工程團隊的日常運營和長期發展； 2. 制定和執行軟體開發策略，並確保其與公司的業務目標相符； 3. 指導並參與核心代碼書寫，負責核心和關鍵技術的預研和攻關，系統優化、解決專案開發和產品研發過程中的技術難題； 4. 對專案開發流程、專案品質和專案開發進度的規劃、控制、監督和管理 5. 參與招聘過程，包括篩選、面試和決定最終的人選； 6. 與跨部門團隊一起，確定項目的優先級和資源分配； 7. 管理並解決軟體開發過程中的問題和挑戰； 8. 有效帶領技術團隊，建立並完善公司各項研發規範及流程； 9. 根據產品和專案需求，分析、設計與實現系統架構方案，對相關產品或專案系統架構方案，總體設計進行評審及改進，控制產品系統架構和設計品質； 10. 帶領並指導研發團隊開發工作，負責核心和關鍵技術的預研和攻關，系統優化、解決專案開發和產品研發過程中的技術難題； 11. 培養下屬成員，提高團隊整體專業技能。 任職資格 1. 本科及以上學歷，擁有電腦科學、軟體工程或相關領域的學士學位； 2. 至少有 5 年以上的軟體開發經驗，並在其中有 3 年以上的管理經驗； 3. 對軟體開發生命週期（SDLC）有深入理解，並對最新的軟體開發趨勢和實踐有所了解； 4. 具備較好的研發過程管理和控制的技能，包括進度安排和控制，風險控制、品質管理、配置管理等； 5. 出色的領導和人員管理能力； 6. 對大型線上平台的開發和維護擁有實際經驗。 加分項目 1. 擁有敏捷軟體開發經驗； 2. 擁有大型線上平台專案的開發和管理經驗； 3. 擁有軟體架構設計的經驗。

1.了解並熟悉每個客戶對支付應用app上的需求/要求及流程，制定payment app的測試計劃，並設計測試案例的腳本。 2.根據測試結果報告書，進行進一步解析/分析，並在需要時與相關人員進行技術討論，以確定適當的解決方案。 3.提供客戶技術支援，確保支付應用app能夠穩定運行，並提供良好的用戶體驗。 4.協助整合調整團隊內部使用的系統，以確保團隊成員能夠順利協同工作，並有效地進行資訊的交換和整合。 5.根據支付應用app的測試計畫和測試案例，進行測試並根據測試結果撰寫測試報告書。 6.了解每個客戶對支付應用程式的要求和流程，進行初步的測試報告分析。 7.回報/追蹤問題，協助複製漏洞，提供團隊成員相關資訊，解釋測試結果。 8.根據支付應用程式app的調整，起草後續的測試計劃和測試案例。 9.熟悉基本的電腦工作環境，並能如期完成主管分配的工作。

職責要求 1. 了解並熟悉每個客戶對支付應用App上的需求/要求及流程，於自有Android Platform產品上進行支付應用 App的設計、開發和維護 2. 負責撰寫支付應用 App的設計和開發等相關文件 3. 制定支付應用 App的測試計劃，並設計測試案例的腳本 4. 進一步解析測試報告書，確保應用程式的品質，並在需要時與相關人員進行技術討論，以確定適當的解決方案 5. 提供客戶對應的技術支援，確保支付應用App能夠穩定運行並提供良好的用戶體驗 6. 協助整合調整團隊內部使用的系統，以確保團隊成員能夠順利協同工作，並有效地進行資訊的交換和整合 任職資格 1. 在相似行業中至少具備7年以上的軟體開發高級工程師的經驗。 或 在相同行業中至少具備3年以上的軟體開發高級工程師的經驗 or 6年以上的軟體開發初級工程師經驗。 2. 熟悉Git，並具有程式版本控管的經驗 3. 具備規劃系統架構之經驗/能力 4. 具備制定測試計劃和案例之經驗 5. 具備解析log的經驗 6. 學歷: 資工/資管系尤佳 7. 人格特質:獨立，自主，具有責任心。

職責要求 1.建立與修正維修作業流程 2.部門人員調度與工作安排 3.維修技術問題之分析與諮詢 4.落實維修環安 5.推動5S及榮耀計畫 6.部門方針執行 任職資格 1.具高階主管3年以上經驗 2.需有5年以上大型機械與機台設備維修經驗

職責要求 1. 負責CNC加工機及其他現場加工機操作。 2. 協助廠內開模與型修，並管理委託件之加工進度。 3. 協助改善製程品質與成效追蹤。 4. 負責機械加工設備的維護、保養。 5. 負責工件防鏽等維護和加工處理工作。 6. 負責產品測試與量測。 任職資格 1. CNC車床3年以上經驗，需可獨立作業 2. 需會Auto cad 2D繪圖及識圖、程式編寫，排刀和校刀、尺寸修正、工件測量 3. 熟悉日本星辰CNC走芯機者佳

職責要求 1.維護現有客戶並保持良好關係並達成銷售目標 2.負責開發拓展海內外市場(歐/美/日)，銷售電子零組件、連接器、端子台產品 3.進口/出口/三角貿易實務流程(海運/空運/快遞、出口報關文件) 4.行銷規劃:網站更新維護、貿易平台媒合、展覽籌劃等 5.客戶諮詢及處理客訴相關問題處理 6.使用ERP系統處理國內、國外訂單，產銷協調交期 7.應收帳款處理及相關報表製作與資料彙整 任職資格 1.英文流利 2.具3年以上電機電子產品、電子零組件、連接器產業經驗 3.需會PPT簡報製作、會使用ERP系統