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1. 負責新客戶拓展、舊客戶關係維護，了解客戶需求並提供合適的解決方案。 2. 執行產品銷售與推廣活動，展現良好的表達、溝通及業務談判能力。 3. 提供技術支援及相關諮詢，確保客戶滿意並增進信任度。 4. 定期進行市場需求分析，掌握行業趨勢以制定銷售計劃並執行。 5. 完成個人及團隊業績指標，實現短期與長期銷售目標。 6. 協助產品開發和改進，針對市場反饋提出建議以提升商品競爭力。 7. 參與展會及行業活動，主動拓展行銷資源並建立深度合作關係。 8. 準確撰寫銷售報告與分析，回饋客戶數據為未來策略提供參考。

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1.現場人員安排 2.對應業主 3.協助主管及業主交辦事項 4.人員排班 5.申訴案件處理及回覆 6.維護現場設備正常營運及叫修追蹤 ＊延長工時加班費另計，加班費依法規計算。 ＊延長工時以實際加班工時計算。 ＊試用期後，另有激勵獎金。 ~~~歡迎加入停車場經營管理團隊~~~

1. 員工勞、健保退加保，薪資及二代健保補充保費計算，勞動法規熟悉 2. 人力招募、甄選及任用 3. 處理有關人事資料之查詢與答覆事項。 4. 員工資料作業(含長照職登.註銷處理)、查閱新進人員之證件或填發人員之各項文件證明。 5. 員工關係維護及溝通，假勤相關等一般人事行政庶務作業 *有會計基礎尤佳 需具備相關工作經驗一年以上

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1.人事行政作業（人事資料維護、勞健退三合一加退保險作業） 2.人員出勤管理（審核班表與刷卡） 3.新進離職相關作業 4.人事招募網站維護 5.醫師報備支援管理 6.主管交辦事項 7.有經驗者尤佳