轉職熱搜工作

1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 2.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 3.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 4.處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 5.保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 6.收發文件 7.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 8.月休5天

1. 具飯店人資經驗十五年以上。 2. 熟悉人事行政相關工作，包含：招募、薪資、考勤、勞健保、所得稅申報等相關作業。 3. 熟悉勞基法、工作規則等相關法令規章。 4. 規劃員工教育訓練、人員招募與任用。 5. 學校實習合作開發、規劃與執行，實習生關懷與管理。 6. 管理維護人資系統，熟悉德安人資系統者尤佳。 7. 勞資關係相關協商及調解。 8. 嚴格執行公司管理規章。

1.三人一組到長照個案家協助沐浴 2.到案家三人一起將器材架設 3.沐浴前量測長輩生命徵象、包紮傷口(防水)、包紮管路(防水)，評估沐浴合宜性 4.三人一組移位個案 5.護理師負責洗頭及維護沐浴安全(管路) 6.沐浴後量測長輩生命徵象，協助家屬傷口換藥，給予相關護理衛教 7.協助收拾剩下的器材 8.行政方面須書寫護理紀錄、衛服部系統登打 9.需與家屬溝通協調、回應案家需求 10.服務一位長輩約60分鐘。 *工作內容單純，不須提供侵入性治療。 *工作非常需要體力活，但所有器材為三人一組互相幫忙。 *沐浴車為三人一組工作，請假須提前告知調動人力。 目前福利: 1.新進人員完整教育訓練(含課室及實作1帶1教學)，教導正確觀念及工作姿勢，並配給護具使用，保護工作人員。 2.薪資結構為底薪+人次獎金，每天服務85人次以上(平均每天約3.8位)，每多一位+300元，每天服務5位(110人/月)，薪資約$42500，服務不滿85位仍給予保障底薪不倒扣。 4.開案獎金每位長輩$900-$2000元(視長照等級)，須依KPI規定執行。 5.年終獎金視營運狀況發放。 6.照服員責任險(服務人員)、機車強制險。 7.服務用品提供(口罩、手套....等)。 8.其餘員工權益，依勞基法執行。 *其餘工作細節，歡迎面試洽談! *固定或變動薪資以每月沐浴人次多寡而有所變動。 ※重要聲明:本公司與樂福國際慈善福利協會、昇帝實業有限公司、奧莉赫到宅沐浴車、恆利長青事業有限公司之體系無任何關係，我們只是單純服務長輩的到宅沐浴車協會。

1.駕駛機構的福址車，完成指定路線的長者交通往返接送。 2.協長輩上下車，並維護長者們的安全看視。 4.接送長輩前後，進行車內外清潔及車內清毒。 3.車輛保管、安全檢查、異常回報、簡易保養與維護。 4.維護車輛整潔並完成工作相關紀錄表。 6.機構環境清潔及維護。 7.依指示至其位單位載送物資餐點及載送行政人員家訪。 8.主管交辦之事項

1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 2.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 3.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 4.處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 5.保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 6.收發文件 7.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 8.準備管委會開會事宜

1.　需有房務部門管理經驗。 2.　負責部門人員管理、樓層人力安排與人力調度。 3.　管衣室、客房各項備品等例行性工作與盤點之監督及規劃。 4.　監督客房清潔流程、備品擺設等事務。 5.　設備定期維護保養規劃。 6.　具溝通協調及顧客抱怨處理能力。 7.　部門成本分析能力。 8.　編列計畫並訂定工作進度。 9.　其他主管交辦事項。 經驗豐富者薪資可談。

1. 協助各項文書行政與庶務工作。 2. 協助發包圖面數量複查。 3. 協助維護、更新、管理各類文件檔案(如:公文收發歸檔、合約、會議記錄、活動文件、圖面)和資料庫系統(偉盟系統)。 4. 協助處理工務人員及其他主管交辦事項。 5. 協助開發新建材、設備、廠商及相關資料之整理、建檔及提案建議。 6. 協助收集市場相關活動訊息，提供市場資訊以利選擇最佳供應商。

1.設備動作應用開發(Part Function、Motion control、Hardware Protocol) 2.程式維護 3.系統架構規劃 4.可配合出差與加班 ※正職人員福利簡介※ 1.享有勞保、健保、勞退金提撥。 2.四節禮金(春節、勞工、端午、中秋節禮金)、生日禮金、結婚禮金等。 3.員工定期健康檢查。 4.教育(在職)訓練課程。 5.短程或國內或國外員工旅遊補助。 6.年中分紅及年終獎金(依公司營運及個人工作績效)。 7.特休假及勞基法規定之假別、賀歲假、新人假。 8.員工信託持股。

01.新產品開發驗證、確保到量產的品質工程與管理 02.供應商品質管理與審核 03.製造過程到出貨之品質管理 04.市場端品質管理，RMA解析,異常處置與品質改善 05.負責車用電子產業品質體系之管理 06.負責IATF16949/ISO21434..等品質體系各項認證體制推行與管理 07.客戶服務 08.跨部門溝通協調，以及與國外客戶進行溝通 09.具備Tier 1汽車品牌之品保主管經驗尤佳 10.部門人員管理 11.主管交辦事項

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