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轉職熱搜工作

您正在找技術人員的工作,共計83249筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 業務行政助理 、專員 (嘉義公司)

    月薪 29500~35000元 嘉義縣朴子市 2~3年工作經驗
    1.處理外勞入境前申請流程及規劃..等相關行政之作業 2.協助辦理外勞之遣返及後續引進相關行政之作業事宜 3..業務交辦之事項與客戶關係維護及服務 4.處理外勞文件申請及規劃..等相關行政之作業 5.協助辦理外勞之遣返及後續引進相關行政之作業事宜 6.公文收發及主管機關送件登記..等作業 7.至客戶工廠巡廠相關事務 8.郵局..等事務 9.主管交辦事項 ※須具汽車駕照 會開車※
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    員工旅遊年終獎金工作獎金住宿福利員工聚餐
    2日回覆
  • 售服工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~58000元 桃園市龍潭區 4~5年工作經驗
    1. 負責設備裝機/調適/校正/教育訓練/維修,並追蹤裝機後機台使用狀況及如期完成機台驗收. 2. 客戶應用技術問題回覆與產品技術諮詢與樣品測試. 3. 客訴問題處理. 4. 撰寫相關操作手冊/維護手冊等技術文件. 5. 依主管調度工作 6. 主管交辦事項
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  • 羅東半日行政秘書

    論件計酬 -400000元 宜蘭縣羅東鎮 0~1年工作經驗
    1. 宣導公司政策與督導同仁行為 ,並修正不當之服務行為 2. 社區相關會議統籌、執行(管委會/區權會) 3. 社區公共設施各項使用管理辦法之建議、協助訂定、執行及建議 4. 社區內、外公共事務之溝通協調橋樑 。 5. 驗交屋階段物業行政服務 6. 裝潢申辦,管制及驗退作業 7. 公設驗收協助作業 8. 研擬社區年度活動。 9. 彙整每月財務報表之相關憑證與制定年度預算。 10. 檢視公共設備、設施之維養修繕及發包相關事宜。 11. 年度設備維養修繕與消安檢查規劃管控 。 12. 緊急災變處理及交辦事項
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  • 【RD】iPEBG 先進微觀分析與失效機制高級工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘
    此職位聚焦奈米尺度材料結構與失效機制解析,透過先進電子顯微技術,直接影響新材料開發、產品可靠度與製程技術路線,屬高機密且高技術門檻之核心研發角色。 1.主導先進材料與結構之微觀失效機制解析(奈米/次微米尺度),支援新材料與新製程研發決策。 2.運用 FIB / TEM / STEM 等高解析分析技術,建立材料微結構、界面行為與失效模式之關聯。 3.設計並優化樣品製備策略(含FIB薄片製備),確保關鍵微觀資訊的準確性與再現性。 4.發展先進微觀分析方法與技術流程(Microscopy Methodology),提升分析深度與解析能力。 5.建立「微觀結構-成分-性能-失效機制」關聯模型,支援材料選型與設計優化。 6.針對金屬材料與複合材料,解析缺陷形成機制(如界面失效、析出相、微裂紋等)。 7.與研發、材料與製程團隊合作,將微觀分析結果轉化為工程與製程改善建議。 8.彙整分析數據與關鍵發現,建立高機密技術知識庫,支撐長期技術發展。 *因工作需要, 本職務須長期出差
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  • I3811 智慧醫療專案管理師(專案交付)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    1.智慧醫療專案交付與進度管理 -配合專案時程,確保各項交付項目準時完成 2.使用者教育與操作訓練 -提供客戶系統操作教學與使用說明 3.技術支援與問題排除 -協助客戶端處理系統使用過程中遇到的技術問題 -與內部技術團隊合作,追蹤並解決系統異常或Bug
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  • 封裝生產儲備幹部

    月薪 33000~37000元 台南市新市區 工作經歷不拘
    我們公司專注於電子零組件及半導體製造,致力提供高品質產品與服務,服務對象多為技術精密領域的客戶。我們追求卓越,重視每一位員工的成長與發展。 工作內容: 1. 封裝產線人員管理 2. 生產進度掌控/調度 3. 人員效率/品質提升 4. ERP使用操作 5. 工作環境5S管理
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  • 資產管理部專員(招租)

    月薪 33000~35000元 新北市新莊區 工作經歷不拘
    永錡開發股份有限公司是一家穩健發展並跨足多元產業的企業,專注於營造、建設、不動產租賃管理、幼教和能源加油站領域。我們致力於為客戶提供專業且可靠的服務,並持續精進與成長,以穩健的經營策略開創永續發展的未來。 【職缺名稱】資產管理部專員(招租) 工作內容: 1. 負責不動產相關租賃業務,包括租賃物件的招租、簽約、退租等全流程管理。 2. 協助進行市場調查,分析及評估待租與待售物件價格,提出相關建議。 3. 對出租物件進行巡檢,處理物件的維修與修繕,確保物件狀況良好。
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    員工旅遊交通補助年終獎金員工聚餐
  • 人資薪酬專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    我們是一家專注於汽車與零件製造領域的公司,致力於為客戶提供高品質的零件及服務,滿足全球汽車市場的需求。我們的核心價值是追求卓越,注重創新與精細製造。我們的服務對象涵蓋國內外主要汽車品牌與供應鏈合作夥伴。 工作內容: 1. 計算及核對月薪、加班費及年終獎金,確保薪資正確無誤並符合公司政策及勞動相關法規。 2. 執行員工保險(勞保、健保及勞退)的加退保作業,確保所有程序準確無誤並符合法律要求。 3. 處理雇主與員工二代健保申報及定期獎金核算,準確計算代扣金額並負責薪資結算年度申報檔案上傳。 4. 維護及更新鼎新系統,包括員工出勤管理、薪資以及獎金系統資料,確保系統運行準確有效。 5. 處理薪資數據分析報告,提供相關數據支持人力資源決策。 6. 熟悉相關法規及強制性規定,如勞基法及稅務規定,確保日常操作符合規定。 7. 提供員工薪酬福利方面的諮詢及答疑,妥善處理員工需求與問題。 8. 協助規劃與優化公司薪酬政策及標準,提升業務運行效率。 9. 執行其他經主管指派之人資薪酬相關專案或工作事項。 我們重視每一位員工對公司的貢獻,也期待能吸引對人力資源領域充滿熱情的人士加入我們,與我們共同成長!如果你對汽車零件製造業以及薪酬管理領域感興趣,歡迎立即投遞履歷,期待您的加入!
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  • [NB/DT/WS/AIO] CAE結構分析工程師(士林)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市士林區 工作經歷不拘
    1.負責機種CAE結構分析/ 光跡分析,並協助優化設計 2.CAE技術研究(新分析技術/ 效率提升/ Abaqus二次開發)與導入 3.透過CAE tool歸納結構補強資訊 4.專案追蹤/ 準確性比對(實驗)
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  • 業務行政助理 、專員 2~3名 (台南公司)

    月薪 31000~38000元 台南市永康區 2~3年工作經驗
    1.處理外勞入境前申請流程及規劃..等相關行政之作業 2.協助辦理外勞之遣返及後續引進相關行政之作業事宜 3..業務交辦之事項與客戶關係維護及服務 4.處理外勞文件申請及規劃..等相關行政之作業 5.協助辦理外勞之遣返及後續引進相關行政之作業事宜 6.公文收發及主管機關送件登記..等作業 7.郵局..等事務 8主管交辦事項 ※須具汽車駕照 會開車※
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