轉職熱搜工作

1.在工地出入口執行人員進出身分查核與安全確認 2.巡視工地內部區域，定期檢查安全設施與設備狀況 3.監控工地範圍的監視系統，記錄異常情況並通報主管 4.協助處理工地內的各類突發狀況與應對緊急事件 5.維護工地周邊秩序，防止無關人士進入工程區域

1.負責主管與指定人員之公務、私人行程安排、路線規劃與接送等事宜。 2.保持座車內外之美觀與清潔及熟悉汽車基本保養維護。 3.秘書行政事務之支援或協助。 4.熟悉大台北地區路況，開車穩定。 5.機動性待命，可配合晚間或假日出勤用車(每周工作五天，但非固定休六日)。 6.具責任心、保密、時間觀念佳，有耐心，性格穩定不妄言。 歡迎符合資格的應徵者提供履歷表，期待您加入我們的團隊！

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1.負責空運運價的制定、艙位銷售與管控、出口併裝操作、電商貨操作，確保運營效率與成本控制。 2.貨物運送追蹤與異常處理理航班異常狀況，例如超額預訂、貨物延誤或重新分配艙位等情況。 3.與航空公司及同行Coload合作夥伴進行詢價、訂艙及其他相關作業協調。 4.建立並維護與各大航空公司及業務發展的良好合作關係。 5.積極維繫與同行客戶及Coload合作夥伴的穩定業務關係。 運價銷售策略制定與協調 6.市場情報收集與分析。 7.執行主管交辦的其他事項，協助部門業務發展與目標達成。

1. 商品進貨、出貨、退貨之點收。 2. 商品進貨後歸位 3. 倉庫作業區環境整理、清潔維護。 4. 倉管相關事務之作業 5.視情況支援送貨(隨車) 6. 有堆高機證照佳 7. 全勤獎金1000 8.每日工時8H，中午休息1.5H

✨【加入我們，寫下你的OPPO故事吧！】✨ 嘉義OPPO門市正在擴大徵才，只差一位熱情滿滿的你！ 有一年以上通訊經驗的夥伴，準備加入我們的儲備店長行列了嗎？ 🌟你的日常會是這樣： 1. 熱情接待顧客，精準介紹並銷售OPPO全系列商品與行動服務 2. 把客戶放在心上，提供完善售後服務，解決他們在使用上的任何疑問 3. 用細心維護門市的整潔，並把每件商品展示得帥氣又整齊 4. 偶爾學點新知識！不定期參與總公司舉辦的內訓及活動 5. 擔任門市的靈魂：管理SOP流程、提升銷售成果、帶領夥伴一起成長！ 6. 努力完成報表製作，透過數據分析帶領店面走向更高效運營 💎【工作福利，樣樣都加碼】 1. 業績獎金，無上限(目標導向的你怎能不心動？) 2. 職務升等加給，努力當然要有回報 3. 三節禮品有準備，激勵獎金別錯過 4. 員購手機優惠超划算，門號折扣福利讓你用得開心 5. 員工制服補貼，不用擔心工作穿搭問題 💼【完善制度來啦】 1. 勞、健保齊全，6％勞退提撥 2. 育嬰津貼為您加油 3. 多樣性休假制：特休假讓好好放假變回基本需求、月休9天讓工作更有節奏 4. 員工旅遊、春酒和聚餐都不會少！ 🚀【職涯規劃與發展】 在這裡，你不止是一位員工，還是公司未來的經營夥伴。無論你未來想追求怎樣的夢想，我們都願意陪你成長，甚至在適當時機支持獨立創業的挑戰！ ✨用你的熱情、專業與無限可能，一起讓OPPO民族體驗店成為嘉義最有魅力的門市！準備好了嗎？讓你的履歷充分展現，期待我們在面試中見面喔～

1.負責產線品管與改善，包括品管規劃，標準訂定，檢/試驗，品質評估，稽核，統計與品質改善等。 2.處理客戶品質需求溝通，客訴案件8D調查與改善推動等。 3.參與品質系統驗證與維護。 4.協助供應鏈評鑑與品質管理等。 學歷：專科畢以上，理工科系佳 經歷：無經驗可。若具製造業經驗，或品管訓練或實務(如ISO 9001、量測校正、統計品管等)者佳。 技能：具辦公室文書軟體基礎(Microsoft word、excel 、ppt等)。

1.負責空運運價的制定、艙位銷售與管控、出口併裝操作、電商貨操作，確保運營效率與成本控制。 2.貨物運送追蹤與異常處理理航班異常狀況，例如超額預訂、貨物延誤或重新分配艙位等情況。 3.與航空公司及同行Coload合作夥伴進行詢價、訂艙及其他相關作業協調。 4.建立並維護與各大航空公司及業務發展的良好合作關係。 5.積極維繫與同行客戶及Coload合作夥伴的穩定業務關係。 運價銷售策略制定與協調 6.市場情報收集與分析。 7.執行主管交辦的其他事項，協助部門業務發展與目標達成。

1.辦公環境與設備管理 辦公室租賃、修繕、清潔、綠化等環境維護。 辦公室安全巡檢，包含消防、照明、水電、門禁等。 辦公文具、設備（影印機、電腦週邊、飲水機、冷氣等）採購、維護與報修。 2.行政採購與資產管理 公用品採購、發放與庫存管理。 固定資產（電腦、家具、工具等）建檔、點交與報廢流程。 廠區修繕及維護廠商開發、詢價、議價及合約管理。 3.庶務與日常行政支持 郵件、快遞、文件傳遞及收發管理。 公文、公告、通知單等行政文件製作與分發。 公司會議室管理、會議設備準備。 員工茶水、餐飲、聚餐、活動的安排與支援。 4.公司安全與公共事務 公司保險（產險、責任險）辦理與維護。 門禁管控、監視系統管理與安全巡查。 協助勞安、環保相關法規的遵循。 與政府機關、社區、等對接。 5.員工支援與福委相關 員工出差交通、住宿、票務的協助。 公司車輛調度、保養與使用管理。 員工福利事項支援（節慶禮品、生日禮金、文康活動）。 員工意見收集、環境改善建議。 6.專案與其他交辦事項 支援人資辦理教育訓練、活動、迎新或尾牙。 主管交辦的專案，如廠區裝修規劃、搬遷籌備。 配合公司策略需求，協助成本控管與行政流程優化。 7.主管交辦事項

1. 負責規劃年度訓練計畫執行與訓練系統維護與教材影片更新 2. 執行新人訓練、內部講座、研討會、員工活動與例行內外稽核HR窗口 3. 海外子公司HR function 窗口 4. 集團年度考核與晉升作業 5. 總部主管職缺之招聘作業 6. 薪酬專案規劃與流程優化 7. HR專案進度規劃與執行 (ex: ESG HR指標、員工滿意度調查)