轉職熱搜工作

兒童活動區是一個我們為孩子打造的快樂天地，為他們創造一個快樂且有意義的童年時光，是我們最大的終旨。誠摯邀請您一起加入這個天地，一起擔任製造快樂的夥伴! 1. 協助主管人員及團隊一同設計相關活潑又有趣的課程。 2. 與團隊共同維護兒童活動區的教育、衛生、保健、安全保衛、資產管理、環境管理等工作，為孩子打造一個快樂且無憂無慮的小天地。 3. 有能力且有意願者，經主管人員評估後，協助美術或相關專業課程之授課。 4. 兒童活動區大型行銷活動或教學活動參與執行與創意發想。 5. 兒童會員會場後，擔任保護及同樂的角色，提供我們的寶貝們在課堂或活動時必要之協助。

1.勤區異常反映 2.社區活動參與協助 3.人員異常反映 4.突發狀況應變處理 5.住戶間事務溝通協調 6.無總幹事證照可後續補訓取得 7.需會電腦操作.培訓考核通過由主管舉薦 (排休)

1.具3年以上物管經驗 2.需具事務管理人員證照或防火管理人員證照 3.具行政文書能力、熟電腦操作、良好溝通協調能力 4.認真、負責 5.其他主管交辦事項 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告，影本亦可。 ◆考核調薪，順暢的晉升管道 ◆暢通的員工溝通管道 ◆派外輪調提高視野提升職能 ◆員工在職教育訓練 ◆獎金福利：加班費、介紹獎金、專業加給津貼、中秋端午禮品 ◆休假福利：產假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假、年假、家庭照顧假 ◆保險福利：勞保、健保、6％勞退提撥金、定期員工體檢 ◆餐飲福利：伙食津貼、員工不定期聚餐 ◆設施福利：哺乳室、員工急救箱 ◆補助福利：喪葬津貼、生育津貼、教育訓練補助金、住院慰問禮品、住院補助、完善的員工撫恤，職業災害補償 ◆其他福利：特約商店、員工團購 以上各項福利依各案場而有所不同

負責「美業技術課程」的課程諮詢推廣 工作內容 1.課程諮詢介紹說明 2.行銷素材搜集 3.學員輔導管理(非技術教學) 由於工作內容需了解「美業技術」各項產業相關資訊 (霧眉、飄眉、紋繡、微刺青、美容、美甲、美睫、醫學美容、彩妝造型、國家執照) 建議本身對於「美業技術」有興趣者應徵! 薪資待遇： 試用期：30000~35000元 通過試用考核：37000~66000元

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我們是一家專業專注於海運物流的公司，為客戶提供高效、可靠的國際冷鏈物流服務。主要服務對象涉及國內外貿易企業，協助他們無縫連接全球供應鏈，確保貨物的高質量及準時交付。 工作內容： 1. 負責國際冷鏈物流的全過程操作，包括訂船、訂艙，與船公司進行溝通和協調。 2. 製作及審核相關的出口報關文件，確保文件準確無誤，符合國際貿易和海關規範。 3. 管理出貨流程，跟進出貨進度，排定船期，簽署S/O，並檢查相關文件。 4. 處理並審核信用證，協助完成帳務處理及付款核銷。 5. 跟進貨物冷鏈物流環節，及時與客戶和相關單位討論並解決運輸過程中的異常情況。 6. 協助交涉運費費率問題，與相關方洽談運輸條件，包括船期、艙位和運輸費用。 7. 負責國際冷鏈物流所需的內部及外部協調工作，確保冷鏈運作順暢。 8. 熟練操作船務和物流相關的管理軟體，進行數據記錄、報表整理及分析。 要求：責任心強，積極參與團隊合作，須具備熟悉物流及船務操作流程的能力。需細心嚴謹，並擁有獨立解決問題的能力。具備英語溝通能力者佳。 工作地點：台南/高雄

1. 協調、整合與回應新產品 RFQ 2. 新產品開發時程規劃與管控 3. 新產品專案範圍、產品規格、出貨模式 4. NRE規劃、分析及管控 5. 協調整合生產單位，導入新產品樣試(NPI)直至量產 6. 與客戶協調溝通技術相關事項，進行會議、討論，報告 7. 協調各單位進行技術問題分析，並主導進行 FACA 8. 協助主管管理 TPM 部門人員

1. 負責搜集、管理有關成本價格資訊 2. 成本報價 3. 報價資料的檢閱與統合 4. 製作報價單並與客戶進行溝通,根據客戶需求報價 5. 與廠商進行溝通與議價 6. 跨部門溝通、跨分公司合作與整合有效資訊 7. ERP資料建入及維護 8. 一般行政文件KEYI-IN 及整理 9. 接聽電話 10. 辦公室環境及設備維護 11. 其他主管交辦事項 *此職務在辦公樓，不是工廠 其他技能： 1. 喜歡數學、對數字高度敏感 2. 對成本計算有概念者 3. 具談判溝通技巧 4. 會CAD與看圖面者加分

📍 工作地點：新北市、台北市等雙北區域 🕐 上班時間：日班、夜班 📆 排班方式：機動調派，月休依規定 🔧 工作內容： 工地進出人員與車輛登記 夜間巡邏與區域安全維護 環境監控與異常通報 須配合主管機動調派支援其他工地 📲 應徵方式： 請洽：吳副理 電話： 0932-326-422 /02-23813675 或於1111人力銀行投遞履歷 📌 欣達保全｜專業工地與社區安全守護 歡迎加入我們，與我們一同守護建案安全！

我們目前正在尋找一位對於『人』充滿熱忱，對於工作抱有認真負責的態度，且具備謹慎、細心及耐心的人格特質，樂於成為能與公司夥伴一同成長的人才。 此職位初期以人事考勤作業為主，後期有機會依能力及適性調整工作內容，轉向薪酬福利的領域，以發展full-function專業人資為目標。 如果您對於這項職位有興趣，請按下「我要應徵」，讓我們一起成長吧 ! 1. 員工招募、任用、訓練、離退及人事管理相關報表製作與管理 2. 出缺勤管理、考勤結算相關作業 3. 內部人力資源之相關紀錄、人事規章維護、文件資料管理及建檔 4. 各項人資專案推動 5. 跨部門工作協調與其他主管交辦事項