轉職熱搜工作

學習能力落後問題諮詢 輔導學習能力不足兒童 兒童學習能力訓練 輔導資優生能力均衡發展 享有完整實習訓練 上班時間：週一至週五9:00~18:00，週六上午9:00~16:00 或 週一至週五13:00~21:00，週六上午8:30~12:00(兼職可) 上班時間面談，可配合公司時間調配上下班時間。 休假制度：配合公司

01. 人力資源作業。 02. 人員招募、甄選與任用，開發多元召募管道規劃與執行。 03. 勞資關係維護、內部人事簽呈與公告作業。 04. 人事相關管理制度及規章辦法修編制定符合內外部法令規範。 05. 維護內部人力資源相關紀錄及人事行政庶務。 06. 政府輔導或補助專案之申請、執行與核銷。 07. 薪酬計算及所得稅務申報、保險作業處理。 08. 依需要協助、執行總務相關事務。 09. 其他主管交辦事項協助與辦理。 10.行政庶務支援

一、案場開發、人才選、訓、留、用之培育與管理.業管案場人員應徵、派任、輔導、異常狀況處理 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業（薪資作業-排班作業-請款作業-合約管理） 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

一、案場開發、人才選、訓、留、用之培育與管理.業管案場人員應徵、派任、輔導、異常狀況處理 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業（薪資作業-排班作業-請款作業-合約管理） 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

一、案場開發、人才選、訓、留、用之培育與管理.業管案場人員應徵、派任、輔導、異常狀況處理 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業（薪資作業-排班作業-請款作業-合約管理） 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

1. 負責供應商品質管理、供應商異常處理、8D 改善追蹤及供應商稽核與品質輔導。 2. 負責來料、製程、組裝、測試及包裝品質異常分析、改善對策推動與結果確認。 3. 參與 EVT / DVT / PVT / MP 各階段品質規劃，審查 SIP、Control Plan 及產品放行條件。 4. 推動客戶、第三方及供應商稽核對應，追蹤缺失改善進度並完成回覆資料。 5. 維護 ISO 9001 品質系統、品質文件及內部稽核改善追蹤，並統整品質績效與部屬管理。

工作內容： 1. 籌畫、辦理海外醫療短宣梯隊 2. 宣教相關會議及專案執行 3. 與國內外合作機構協調、連繫 4. 一般行政文書作業 條件： 1.大學以上畢 2.在教會有服事經驗及固定事奉角色 3.認同職場宣教，對傳福音、建立小組、培育門徒有負擔 4.有C.P.E、輔導、音樂、活動帶領等相關訓練或專長者尤佳 5.基本文書作業(word、Power Point、Excel等)能力 6.基礎英文聽說讀寫 7.可配合短期國內外出差 待遇：32,990元~36,390元 （視個人資歷、出勤狀況或績效而定）

【您的角色】 您將會是長照服務的關鍵橋梁，擔任長照2.0個案管理師/A個管師/A單位個管員，負責： ※擔任個案的長照服務諮詢者，協助了解、申請與使用各項長照服務。 ※擔任長照計畫的擬定與執行者，根據個案需求變化靈活因應。 ※擔任社區資源的連結與整合者，確保個案獲得符合需求的照顧。 ※擔任服務品質的追蹤與管理者，確保服務標準並處理申訴。 【職缺的工作內容】 個案管理師的工作內容涵蓋個案服務、行政管理、品質追蹤與外部合作等面向： 1. 個案照顧與資源整合 -到府評估個案狀況，擬定、調整適合的長照照顧計畫。 -連結其他單位與社區資源，提供或轉介長照服務（如輔具、護理等）。 -追蹤個案與所連結之各項長照服務品質與執行狀況。 -協助長照使用者及家屬尋求其他社福資源。 2. 品質管理與申訴處理 -定期訪視（電訪、家訪）與不定期抽查服務品質。 -服務品質追蹤，確保服務達到既定標準並進行調整。 -接受並處理個案及家屬的諮詢與申訴（包括了解問題、調查與協調解決方案）。 3. 行政與紀錄管理 -撰寫並執行各項計畫，完成訪視紀錄與核銷作業。 -執行計畫相關行政業務與評鑑。 -協助單位處理日常行政事務。 -個案管理工作分配與協調，管理工作項目，確保按時高效完成。 -單位內外溝通、協調、聯繫，確保工作協調一致。 4. 社區推廣與外部合作 (A單位) -規劃與辦理社區長照宣導與講座活動。 -經營與輔導合作單位（B單位），監督服務品質並促進合作。 -配合單位臨時性活動安排與臨時交辦任務。

在長照的路上，我們知道個管師是一座橋樑。而作為「督導」，您不僅是專業的把關者，更是團隊成長的舵手。我們正在尋找一位能帶領團隊、穩定扎根，並與我們共同打造優質照顧環境的夥伴。 關於這個職位 我們在尋找一位能獨當一面的長照個管督導，負責統籌並協助桃園區、八德區的個案管理業務。 這裡的團隊由 5 位個管師組成，其中包括 2 位充滿潛力的儲備個管人員。我們需要您的專業與經驗，帶領這群夥伴穩步前行，從實習到獨當一面，成為最堅強的長照戰隊。 您的核心任務 作為領航者，您的挑戰與成就感來自於以下幾個面向： 人才培育： 協助儲備個管師完成實習考核，不僅是傳承專業，更是建立團隊價值。 團隊督導： 管理及督導整體個管團隊，確保個案評估、訪視品質與電訪追蹤的專業水準。 行政精進： 確保評鑑指標與行政核銷流程順暢，並能有效率地與團隊協作。 品質把關： 擔任團隊的專業後盾，協助排除個案管理過程中的疑難雜症。 我們需要的夥伴 具備長照專業背景，且擁有扎實的個案管理實務經驗。 具備耐心與教育熱忱，樂於輔導新手個管師成長。 處事冷靜、條理清晰，能協助團隊在行政核銷與品質管理上做到位。

學習能力落後問題諮詢 輔導學習能力不足兒童 兒童學習能力訓練 輔導資優生能力均衡發展 享有完整實習訓練 兼職人員: 上班時間：週一至週五PM5:00~PM9:00及週六AM08:30~PM12:00，實際上課時數依排課時間而定。 (實際上班時間需面談，配合公司調配上下班時間)