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板橋廠 ~ 米其林馳加輪胎學徒(保障薪四萬起)
月薪 40000~70000元 新北市板橋區 工作經歷不拘喜歡車、愛車的你! 免經驗就憑你開始想學修車起 我們就給您保障薪資40000元 車宮可以讓你摸索各式頂尖稀有車、跑車可以摸學習,還可以享有高於同業很多的薪資,滿足你對車輛的高度興趣與學習成長!加入JK RACING 車宮在高度興趣中無憂慮的學習! 公司(車宮車業)目前有5個實體維修廠: 泰山廠 : 米其林馳加輪胎服務中心 車宮 泰山廠 土城廠 : 米其林馳加輪胎服務中心 車宮 土城廠 板橋廠:米其林輪胎專業服務中心 車宮 板橋店 五股廠 : JK RACING / 車宮五股總廠 麗寶廠 : JK RACING車隊 麗寶賽車場服務中心 內湖店:籌備中強力募集相關職務工作人員(需先至營業中各店上班教育) 北投店 : 籌備中強力募集相關職務工作人員(需先至營業中各店上班教育) 擴點擴廠需專業的您來參予新世代的汽車全方位服連鎖服務. 工作內容: 1. 輪胎拆裝:專業輪胎及輪圈拆裝、補胎、輪胎平衡、四輪定位。 2. 定期保養:引擎室檢查、檢視機件基本保養維修、機油、變速箱油更換...等保養維修。 3. 車輛檢查 : 檢視車輛故障機件損壞情形、使用各大廠原廠電腦查修故障並排除。 4. 底盤查修 : 底盤異常、煞車異常、避震器、傳動轉向系統等異常查修。 5. 改裝服務 : 煞車、避震器、排氣管、大包、各式客戶需求改裝。 5. 客戶服務 : 對客戶解說車輛問題、維修報價服務、介紹適合維修或改裝產品。 6. 引擎維修 : 各式引擎、變速箱損壞維修、引擎強化組裝、引擎漏油處理...等專業維修。 7. 賽車服務 : 場地賽、拉力賽、甩尾賽、耐久賽 ..等專業賽道服務 8.其他公司及主管交辦事項、 公司三廠廠為米其林輪胎專業店,米其林輪胎為全球最高等級輪胎,輪胎安裝整體規範要求相當嚴格嚴格,教育訓練完整可以學習正確底盤維修、輪胎改裝經驗。 引擎: 五股廠為專業維修廠,有2400匹對應四輪馬力機能學習摸索各式日 、歐洲、美、超跑..等車款、底盤、引擎、變速箱、冷氣、、多方維修、改裝、動力提升經驗。 代理商品: 公司代理與販售多知名品牌 koyorad .NITRON .JRZ .VERUS....各空力套件,經常性的安裝各式改裝品.空力套件、底盤套件、善熱套件、外觀改裝、賽車套件、等學全方位經驗。 賽車工程: 自有JK RACING賽車隊,麗寶車廠旁也有專業賽車維修廠,賽車維修、賽車改裝、賽車產品研發淬鍊JK RACING賽車精品,並參與國內外正規賽事學習真正賽車經驗成長。 展望未來: 我們是國內少見高專業高設備的維修體系車廠,新世代4D定位機3D 定位機進駐個輪胎廠、備有馬力機、底盤動態機、、等正規高規格訓練,能讓您跳脫傳統維修經驗領先同業。 只要您有能力,公司將輔導訓練您為店長、培訓輔導開店...等。 公司備有:Benz、BMW、Audi、VW、porsche、FERRARI、MClaren、Lamborghini、Maserati、Aston Martin..各式.⋯各式車原廠對應電腦 #擴點擴廠急需專業的您來參予新世代的汽車全方位服務#展開 -
夜班機動保全(桃園市南區)
月薪 46000~50000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘🌙 夜班守護者,我們等候你的加入! 還在找尋適合用能力與責任揮灑的舞台嗎? 加入我們,成為讓夜晚更加安全的可靠夥伴! 為每一個夜晚注入安心力量,讓安全不再只是承諾,而是行動! 💼 職務內容 1. 安全巡邏:巡邏建築物與周圍環境,確保每一處都有安全守護。 2. 安全防範:檢查門窗及進出點,防範未然。 3. 門禁管制:監控設施與人員進出,保持環境井然有序。 4. 緊急處理:處理突發事件,快速應對緊急警報。 5. 紀錄回報:執行安全巡檢並撰寫事件報告。 💰 薪資待遇(讓你的付出,得到應有的價值!) 月薪範圍:NT$ [46,000 ~ 50,000] 元(依經驗與工作態度另行加給) 🎁 福利制度(我們用心,照顧守護夜晚的你) 基本保障:勞保、健保、勞退 6% 提撥、團體意外險。 獎金激勵: 社區年節獎金 / 三節禮金或禮品 🧧 表現優異者享有「社區提報績效獎金」 休假福利:依勞基法給予特休假、排休制度健全(大月排休7天,小月排休6天)。 職涯成長:提供免費在職實務培訓,輔導晉升安全主管。 健康關懷:每年定期免費健康檢查。 🔍 我們在尋找這樣的你: 具備高度警覺性、敏銳觀察力及責任感。 無經驗可,公司提供完整的新人培訓帶領制度。 📞 立即行動,點擊應徵! 守護夜晚的英雄,我們需要你!期待與你攜手,共同守護每一個安寧的夜晚。 工作地點:青埔區、中壢區 工作時間:夜班 [19:00 - 07:00] 聯絡窗口:陳經理 0913-181-583展開 -
【住好宅物業有限公司】誠徵包租代管_助理/大學新鮮人無工作經驗首選 起薪31000
月薪 31000~40000元 台南市新市區 無工作經驗★★★★ 我 家 業 務 主 管 缺 助 理 ★★★★ 有以下特質的你~~歡迎加入 1.熱情、抗壓性高、具備企圖心、責任感強、願意學習 2.喜歡與人溝通、品行端正、樂觀積極、有耐心 3.積極參與公司訓練課程及增進夥伴交流 4.對房地產業及租賃產業有熱忱 工作內容: 簡單說~就是主管的小助理, 有一半外勤工作一半行政工作, 希望你自備交通工具並熟悉OFFICE 並且具備很高的溝通能力、情商還有情緒管理能力. 公司會有計劃的培養你,只要你有能力有信心, 我們手把手教你考專業證照及成為專業的租賃管理人員, 為你的人生賺到第一桶金. 📣住好宅物業有限公司以打造優質專業包租代管不動產團隊為目標,提供夥伴📣 一、完整的教育訓練 二、完善的工作制度 三、舒適的工作環境 四、彈性的工作時間 五、高效的團隊合作 六、長遠職涯發展規劃 ★【福利制度】 1.享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(年假、婚假、喪假) 休假照政府公告,符合勞基法另享有團保福利 2.3個月聚餐,促進同仁感情 3.工作年資滿一年,享有新樓醫院特約勞工健檢 4.補貼油資/通信/餐費 5.三節禮金 #不限科系,無相關經驗可,一對一輔導上手 #創造自我價值,重視團隊合作,不動產專業養成計畫 #晉升加薪不看年資,速度自己掌握 #兼顧工作生活平衡,彈性排班制度,讓工作與生活平衡調配展開 -
(公司擴大營業-同業轉業專案)歡迎-同行轉跑道,首創業界(店東利益共享模式)業界最高獎金。
論件計酬 -5000000~-9000000元 台中市西區 工作經歷不拘公司擴大營業,歡迎-同業轉跑道,(絕對保密)首創業界(店東利益共享模式)帶團隊,團隊長,組長,業界最高,輔導獎金,(您就負責培養千里馬)你衹要認真帶團隊,客戶我們給,資源我們給,一起創業創模式。 (擴大營業-同業轉業專案)我們就是要找你,顛覆傳統仲介模式,創新模式,我們共同打江山,合作共贏。 邀你一起來打拼,找尋有企圖心的您 如果你/妳是想賺錢的,同業獎金最高,美式管理,11點簽到,自由發揮,(新人3天上手10天有機會成交)新人整套SOP流程,協助您輕鬆建立團隊,專業講師,專業培訓,後台支援。 業界首創~~房仲合伙人制~ ~不一樣的房仲 九大優勢~房仲終身俸~ 150人團隊獎金63% 打造房仲一條龍平台~店利潤每月分紅 1對1私人教練一個月教會你開發~銷售 廣告591 ~謄本費公司全額付 公司自媒體部幇您拍片,剪輯引流IG . TK .FB .line群 擴大團隊~聘~沒經驗或同業,整隊移轉,來我們這當副店,店長,同業合作 九大優勢~六大首創~ 1.150人團隊(獎金實拿63%) 2. 1對1教學(私人教練)一個月保證教會你~銷售~開發~帶團隊(美式管理11點簽到,不打下班卡)。 3.業界首創1:591,謄本費用,所得稅,公司全額吸收。 4.業界首創2:店利潤,每個月與您分紅。(人人是股東~員工股東化)。 5.業界首創3:公司給您新人,幫你組建團隊(你負責教學,當教練)團隊獎金。 6.業界首創4:公司成立自媒體部門IG,斗音IP,賴群,共享平台(免費教您拍片,形象塑造,走自媒體行銷)。 7.業界首創5:房仲一條龍平台,案件委託回來,公司自媒體部門幫您拍攝,剪輯,出動空拍機,幫您登591 ,IG,斗音,賴群,平台引客(不用自己拍,浪費時間又不專業)不怕沒人幫您賣房,費用公司吸收。 8.業界首創6:房仲終身俸(讓你領到老)不用再跳來跳去了。 9.壯壯不動產商學院(三天完整培訓+實戰教學)。 請關注老唐~給你不一樣的思維(IG) https://www.instagram.com/reel/DBTnzSmhsR5/?igsh=MWJmYWE3YWhydjJ0YQ== 請關注老唐~帶你輝煌(斗音) https://vt.tiktok.com/ZS2D3Ev2j/ 邀您一起成為冠軍隊員 #招募房仲主管共享冠軍團隊資源 #招募想挑戰倍數業績的房仲老手 #招募完全無經驗想尋得名師指點 您是房屋仲介嗎,請看過來 做仲介最怕沒客戶,對吧 做仲介最怕沒委託,對吧 做仲介最怕不冒泡,對吧 在傳統仲介公司,自己找客戶,傳統公司客量少不可能給你客戶,別家做不到的我們做到了 公司負責:(開發客戶) 公司負責:(約客戶看房) 獨創模式顛覆傳統仲介,公司給客戶,公司看屋客戶多,帶不過來。 急需,有經驗的仲介,巳有證照的人員 公司宗旨:共享,共榮,共贏 公司給客戶,您負責帶看,業績共享 公司給委託,您負責簽委託,團隊合作 公司擴大營業 150人團隊,創新模式 一對一輔導,獨創SOP新人教學流程,獎金業界最高。 你沒客戶公司給客戶,你沒物件公司給物件,你沒資源公司給資源,協助你成就自己的未來。 火爆擴大招聘中- 歡迎諮詢-人事部0976339422(直接加賴老唐店長)展開 -
居家督導員 (新莊區) ★★優渥業績獎金/完整職前訓練!★★
月薪 33000~70000元 新北市新莊區 工作經歷不拘★★ 居家督導員配有豐富優渥業績獎金制度,平均月薪40,000-60,000,案子越多賺得越多! (實際薪資視接案量而定)★★ ★★ 彈性上下班2小時(08:00-10:00上班;17:00-19:00下班)依照個人作息自行決定上班時間! ★★ ★★ 此職務無大夜班,見紅就休! ★★ ★★ 公司鼓勵員工休假維持生活品質,當年度特休休完額外加給獎勵假! ★★ ★★ 加班一律按勞基法給付加班費,亦得自行選擇補休! ★★ ★★ 公司配發公務筆電、公務機(iPhone)與門號! ★★ ★★ 開放個人基於需求向主管申請遠端辦公(惟需符合公司遠端辦公規範) ★★ ★★ 只要您符合執業資格,都歡迎您投遞履歷,我們將安排與您洽談,期待您的加入!★★ 【職務內容】 1.居家照顧個案訪視、輔導及開案等外訪業務。 2.照顧服務人力管理、排班、督導、教育訓練。 3.方案擬定、執行、核銷。 4.個案管理資源聯結轉介。 5.核銷及其他庶務行政工作。 6.撰寫相關活動與執行。 7.其他主管交辦事項。 【悠康居家是一間以 #跨齡照顧 為願景,並專注於服務品質的年輕化長照機構】 我們是悠康居家,抱持【#跨齡照顧】願景,提倡友善、平等、真誠的職場環境,我們的堅持,使我們自109年創設立後便不斷成長,目前機構內已有近百名的居服團隊,服務新莊、三重、蘆洲、板橋、中和、永和六大區域的家庭,提供業界最高品質且專業的居家照顧與陪伴。 隨著內政部於107年3月公布我國正式邁入【#高齡社會】,照顧產業必然為未來數十年台灣社會所迫切需要的專業領域,我們也相信這是年輕人踏入該產業最好的時機,我們的品牌吸引年輕夥伴加入長照領域,也因為年輕化的組織氛圍,使我們始終保持創新的思維,我們同時也是目前【#全台灣第一間推動並使用電子服務紀錄單的居家長照機構】,若您希望在一個追求創新且善於溝通的職場環境工作,悠康居家相當歡迎您的加入。 【各式獎金】 1. 社工師/護理師/個案管理員資格獎金 2. 單一級證照獎金 3. 每月業績獎金/季度考核獎金 4. 開案獎金 5. 介紹獎金 6. 歲末獎金 7. 生日禮金 8. 婚喪喜慶禮金 9. 生育禮金 10. 兩節(端午、中秋)禮金 11. 住院慰問金 【福利制度】 1. 特約商店優惠 2. 員工健身補助 3. 彈性工時 4. 免費在職教育訓練 5. 免費輔導職前訓練 6. 免費保險顧問 7. 免費法律顧問 8. 特休獎勵加給假 9. 定期健康檢查補助 10. 各式津貼加給 (伙食、交通) 11. 尾牙/春酒聚餐 12. 定期口罩配給 13. 零食櫃、咖啡機 【保險項目】 1. 勞保 2. 健保 3. 照顧責任險 4. 勞退6%提撥 5. 團保(意外險) 6. 第三人機車責任險 【悠康大事紀】 ★★ 悠康居家為全台唯一使用「電子服務紀錄單」之居家服務單位 ★★ ★★ 美的in台灣 悠康居家長照【互助互愛大家庭 熱心陪伴活出精采】★★ https://youtu.be/W1LOAVuz-lA?si=IgK48O9xDKq1gYK_ ★★ 112年榮獲新北市政府頒發【中⾼齡者及⾼齡者友善職場認證】★★ https://youtu.be/JI0uJbd1hjg?si=5J2j8BudKPC6hvN1 ★★ 113年榮獲新北市政府頒發第一屆【長照卓越獎】★★ https://youtu.be/723So00rsMw?si=f8fCM9KRjd6tXojI ★★ 114年榮獲新北市政府頒發【中⾼齡者及⾼齡者友善職場認證-銀質】★★ https://www.facebook.com/share/p/17qTt2GbJz/?mibextid=wwXIfr ★★ 114年榮獲新北市政府頒發第二屆【長照卓越獎-團體卓越獎】★★ https://youtu.be/7frvzOPRnlA?si=-VFp2VWqtuBsMCv8&t=105展開 -
居家督導員 (三重區) ★★優渥業績獎金/完整職前訓練!★★
月薪 33000~70000元 新北市三重區 工作經歷不拘★★ 居家督導員配有豐富優渥業績獎金制度,平均月薪40,000-60,000,案子越多賺得越多! (實際薪資視接案量而定)★★ ★★ 彈性上下班2小時(08:00-10:00上班;17:00-19:00下班)依照個人作息自行決定上班時間! ★★ ★★ 此職務無大夜班,見紅就休! ★★ ★★ 公司鼓勵員工休假維持生活品質,當年度特休休完額外加給獎勵假! ★★ ★★ 加班一律按勞基法給付加班費,亦得自行選擇補休! ★★ ★★ 公司配發公務筆電、公務機(iPhone)與門號! ★★ ★★ 開放個人基於需求向主管申請遠端辦公(惟需符合公司遠端辦公規範) ★★ ★★ 只要您符合執業資格,都歡迎您投遞履歷,我們將安排與您洽談,期待您的加入!★★ 【職務內容】 1.居家照顧個案訪視、輔導及開案等外訪業務。 2.照顧服務人力管理、排班、督導、教育訓練。 3.方案擬定、執行、核銷。 4.個案管理資源聯結轉介。 5.核銷及其他庶務行政工作。 6.撰寫相關活動與執行。 7.其他主管交辦事項。 【悠康居家是一間以 #跨齡照顧 為願景,並專注於服務品質的年輕化長照機構】 我們是悠康居家,抱持【#跨齡照顧】願景,提倡友善、平等、真誠的職場環境,我們的堅持,使我們自109年創設立後便不斷成長,目前機構內已有近百名的居服團隊,服務新莊、三重、蘆洲、板橋、中和、永和六大區域的家庭,提供業界最高品質且專業的居家照顧與陪伴。 隨著內政部於107年3月公布我國正式邁入【#高齡社會】,照顧產業必然為未來數十年台灣社會所迫切需要的專業領域,我們也相信這是年輕人踏入該產業最好的時機,我們的品牌吸引年輕夥伴加入長照領域,也因為年輕化的組織氛圍,使我們始終保持創新的思維,我們同時也是目前【#全台灣第一間推動並使用電子服務紀錄單的居家長照機構】,若您希望在一個追求創新且善於溝通的職場環境工作,悠康居家相當歡迎您的加入。 【各式獎金】 1. 社工師/護理師/個案管理員資格獎金 2. 單一級證照獎金 3. 每月業績獎金/季度考核獎金 4. 開案獎金 5. 介紹獎金 6. 歲末獎金 7. 生日禮金 8. 婚喪喜慶禮金 9. 生育禮金 10. 兩節(端午、中秋)禮金 11. 住院慰問金 【福利制度】 1. 特約商店優惠 2. 員工健身補助 3. 彈性工時 4. 免費在職教育訓練 5. 免費輔導職前訓練 6. 免費保險顧問 7. 免費法律顧問 8. 特休獎勵加給假 9. 定期健康檢查補助 10. 各式津貼加給 (伙食、交通) 11. 尾牙/春酒聚餐 12. 定期口罩配給 13. 零食櫃、咖啡機 【保險項目】 1. 勞保 2. 健保 3. 照顧責任險 4. 勞退6%提撥 5. 團保(意外險) 6. 第三人機車責任險 【悠康大事紀】 ★★ 悠康居家為全台唯一使用「電子服務紀錄單」之居家服務單位 ★★ ★★ 美的in台灣 悠康居家長照【互助互愛大家庭 熱心陪伴活出精采】★★ https://youtu.be/W1LOAVuz-lA?si=IgK48O9xDKq1gYK_ ★★ 112年榮獲新北市政府頒發【中⾼齡者及⾼齡者友善職場認證】★★ https://youtu.be/JI0uJbd1hjg?si=5J2j8BudKPC6hvN1 ★★ 113年榮獲新北市政府頒發第一屆【長照卓越獎】★★ https://youtu.be/723So00rsMw?si=f8fCM9KRjd6tXojI ★★ 114年榮獲新北市政府頒發【中⾼齡者及⾼齡者友善職場認證-銀質】★★ https://www.facebook.com/share/p/17qTt2GbJz/?mibextid=wwXIfr ★★ 114年榮獲新北市政府頒發第二屆【長照卓越獎-團體卓越獎】★★ https://youtu.be/7frvzOPRnlA?si=-VFp2VWqtuBsMCv8&t=105展開 -
保健安-工程師(新北市新店區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市 工作經歷不拘我們是台灣最大的居家呼吸照護團隊,擁有全國性的照護網,結合醫療專業、居家護理與社會公益的組織,希望您能和我們一起將「守護生命」的願景帶到全台灣! ◎具相關經驗者依能力、年資敘薪,額外提供夏季高溫津貼 ★新進同仁留任獎金制度★ ★簽約金:一年發給2.5萬、兩年發給6萬、三年發給10萬★ 【我們需要您】 1.醫療儀器保養與維修(外勤)。 2.資訊管理(ERP、電腦使用、租賃系統登打)。 3.倉庫管理。 4.緊急叫修、ON CALL輪值。 【在您加入之前,我們想讓您知道】 -須具備汽車駕照,可上路,兩年內無重大違規紀錄 -公司提供交通工具 -輔導員制度,手把手陪伴你一起成長 -專業教育訓練系統,可讓新鮮人或轉職者快速進入醫療領域 -醫療專業工作長期穩定成長,有保障的工作與生活 【我們提供】 ✽端午獎金、中秋獎金、年終獎金 (依全薪計算) ✽生日獎金、結婚獎金、生育獎金、傷病急難補助、喪葬補助 ✽每年調薪制度,薪資穩定成長 ✽員工聚餐、文康活動及社團補助 ✽免費員工健檢 ✽每年度可享五次免費EAP諮詢 ✽留任獎金、簽約金 讓我們一起打拚,協助使用呼吸器的人,勇敢生活、追求夢想、為愛呼吸,讓生命持續發光發熱。 只要您有一顆體貼、細緻與熱誠的心,我們都誠摯歡迎您加入!展開 -
保健安-工程師(新北市新莊區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市 工作經歷不拘我們是台灣最大的居家呼吸照護團隊,擁有全國性的照護網,結合醫療專業、居家護理與社會公益的組織,希望您能和我們一起將「守護生命」的願景帶到全台灣! ◎具相關經驗者依能力、年資敘薪,額外提供夏季高溫津貼 ★新進同仁留任獎金制度★ ★簽約金:一年發給2.5萬、兩年發給6萬、三年發給10萬★ 【我們需要您】 1.醫療儀器保養與維修(外勤)。 2.資訊管理(ERP、電腦使用、租賃系統登打)。 3.倉庫管理。 4.緊急叫修、ON CALL輪值。 【在您加入之前,我們想讓您知道】 -須具備汽車駕照,可上路,兩年內無重大違規紀錄 -公司提供交通工具 -輔導員制度,手把手陪伴你一起成長 -專業教育訓練系統,可讓新鮮人或轉職者快速進入醫療領域 -醫療專業工作長期穩定成長,有保障的工作與生活 【我們提供】 ✽端午獎金、中秋獎金、年終獎金 (依全薪計算) ✽生日獎金、結婚獎金、生育獎金、傷病急難補助、喪葬補助 ✽每年調薪制度,薪資穩定成長 ✽員工聚餐、文康活動及社團補助 ✽免費員工健檢 ✽每年度可享五次免費EAP諮詢 ✽留任獎金、簽約金 讓我們一起打拚,協助使用呼吸器的人,勇敢生活、追求夢想、為愛呼吸,讓生命持續發光發熱。 只要您有一顆體貼、細緻與熱誠的心,我們都誠摯歡迎您加入!展開 -
保健安-工程師(台北市大同區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市 工作經歷不拘我們是台灣最大的居家呼吸照護團隊,擁有全國性的照護網,結合醫療專業、居家護理與社會公益的組織,希望您能和我們一起將「守護生命」的願景帶到全台灣! ◎具相關經驗者依能力、年資敘薪,額外提供夏季高溫津貼 ★新進同仁留任獎金制度★ ★簽約金:一年發給2.5萬、兩年發給6萬、三年發給10萬★ 【我們需要您】 1.醫療儀器保養與維修(外勤)。 2.資訊管理(ERP、電腦使用、租賃系統登打)。 3.倉庫管理。 4.緊急叫修、ON CALL輪值。 【在您加入之前,我們想讓您知道】 -須具備汽車駕照,可上路,兩年內無重大違規紀錄 -公司提供交通工具 -輔導員制度,手把手陪伴你一起成長 -專業教育訓練系統,可讓新鮮人或轉職者快速進入醫療領域 -醫療專業工作長期穩定成長,有保障的工作與生活 【我們提供】 ✽端午獎金、中秋獎金、年終獎金 (依全薪計算) ✽生日獎金、結婚獎金、生育獎金、傷病急難補助、喪葬補助 ✽每年調薪制度,薪資穩定成長 ✽員工聚餐、文康活動及社團補助 ✽免費員工健檢 ✽每年度可享五次免費EAP諮詢 ✽留任獎金、簽約金 讓我們一起打拚,協助使用呼吸器的人,勇敢生活、追求夢想、為愛呼吸,讓生命持續發光發熱。 只要您有一顆體貼、細緻與熱誠的心,我們都誠摯歡迎您加入!展開 -
食品加工廠生產線組長(嘉義馬稠後)
月薪 30000元 嘉義縣鹿草鄉 3~4年工作經驗1. 生產課人力調度管理及生產進度掌控。 2. 巡檢生產線產品品質並符合SOP要求,確認所需原料數量及品質。 3. 突發狀況處理,協調修護員檢修,必要時配合檢修及試車。 4. 現場環境衛生檢查及維護。 5. 配合研發及品保部門進行生產線試車。 6. 填寫每日產量報表及相關生產報表。 7. 執行公司政策、主管交辦事項及員工教育訓綀宣導。 8. 每日員工出缺勤統計、請假、加班資料填報,員工教育訓練、情緒輔導。 9. 生產現場提案改善及執行。 *隨生產經驗提升,依個人績效另計生產獎金 *依個人績效表現另計季獎金 *輪班另計輪班津貼 *有工作資歷者另計薪資 *平日、假日加班費另計 *外縣市員工宿舍提供 *需具備生產線管理經驗展開
