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轉職熱搜工作

您正在找心理師的工作,共計5935筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 食安人員

    月薪 35000~45000元 彰化縣北斗鎮 工作經歷不拘
    **須具備食品技師證書** **有食品製造業品質管理經驗者為佳** 工作內容: 1.食品安全風險評估 2.食品相關科系畢業,領有食品技師證照為佳 3.產品包裝文字審核 4.國內外食品相關法規之更新與確認。 5.熟悉HACCP作業流程、食品工廠法。 6.客戶客訴處理及不良品處理。 7.針對異常問題提出檢討與改善方針。 8.食品安全法規收集和更新及協助主管機關或驗證單位相關稽核事務。 9.食品衛生管理及員工教育訓練。 10.內部稽核與外部稽核作業之規劃與執行,定期或不定期內部食安稽核與輔導 11.分析檢驗報告並提出改善方法 12.相關稽核驗證資料表單更新與建立維護 13.執行供應商稽核、食安管控與稽核制度 14.品質相關之教育訓練 15.食安標準流程規劃 16.食品安全監測計劃擬定與控管 17.其他主管交辦事項
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    員工旅遊年終獎金
  • 企劃部人員

    月薪 30000~36000元 高雄市三民區 工作經歷不拘
    ▲負責辦理長照課程、規劃、提案、協作、執行及積分申請,提升照護人員的專業能力。 ▲長照A、B、C級計劃書撰寫、送審。 ▲長照業務拓展,發展創新照護模式,規劃辦理長照宣導活動。 ▲訂定長照組織及設立。 ▲品質、專業提升監測、參加SNQ競賽。 ▲連結衛生局、衛生所、醫院、診所、里長、區長、媒體、慈善機構、立法委員、市政府等資源、弱勢關懷。 ▲負責輔導及監測各單位的品質、效率與管理。 ★★★2年以上長照經驗。 ★★★熟悉長照經營、行政經驗。
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  • 越南翻譯人員

    月薪 35000~38000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    1.輔導移工工作。 2.協助移工就醫。 3.翻譯書面文件成中文或越南文。 4.進行工作現場即時口譯。 5.越南籍勞工生活管理及諮詢協助。
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  • 印尼翻譯人員

    月薪 35000~38000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    1.輔導移工工作。 2.協助移工就醫。 3.翻譯書面文件成中文或印尼文。 4.進行工作現場即時口譯。 5.印尼籍勞工生活管理及諮詢協助。
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  • 越南翻譯人員

    月薪 33000~35000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘
    ✅要會開車 可獨立作業 🔸配合度高, 學習心態優良 🔸需會越南文及中文 🔸口頭及文件翻譯 🔸到廠翻譯與輔導外籍勞工 ✨有經驗者起薪35000元
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 現場工安人員

    月薪 35000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    1.工地安全衛生管理業務之推動與執行 2.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 3.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 4.各項安衛環保施工計畫製作以及提送
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    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助工作獎金
  • 北區業務人員

    月薪 38000元 台北市中山區 1~2年工作經驗
    1.醫療相關產品行銷推廣 2.醫院/診所體系通路聯繫及開發 3.開發及關係經營:拜訪固定或非固定公司客戶,進行名單開發及關係維護 4.售後服務之提供:協助客戶使用產品及問題諮詢,提供新通路商相關之行銷或經營輔導 5.通路商開發及關係經營:經營醫院之大型通路,維護公司市場佔有率 *負責新竹以北的醫院
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  • 南區業務人員

    月薪 35000元 高雄市左營區 2~3年工作經驗
    1.醫療相關產品行銷推廣 2.醫院/診所體系通路聯繫及開發 3.開發及關係經營:拜訪固定或非固定公司客戶,進行名單開發及關係維護 4.售後服務之提供:協助客戶使用產品及問題諮詢,提供新通路商相關之行銷或經營輔導 5.通路商開發及關係經營:經營醫院之大型通路,維護公司市場佔有率 *負責嘉義以南的醫院
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  • 印尼雙語人員

    月薪 38000~45000元 台中市太平區 工作經歷不拘
    處理移工相關代辦事項服務 1.印尼/菲律賓籍勞工生活溝通輔導、勞資雙方協調、中印英語言口述代譯。 2.依據雇主需求進行工作現場即時口譯與溝通協調。 3.辦理及收送文件(就業服務站辦理求才登記、與雇主文件簽約交付、收費等。 ) 4.接送工人就醫或辦理開戶,介紹工人工作環境與工作內容。 5.處理行政文書及翻譯文件事宜。 6.需有人力仲介2年以上工作經驗。 7.若遇突發狀況,可配合假日或平日夜間出勤。 *公司配有公務車,應徵者需會開車*
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    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒下午茶
  • 倉儲總務人員

    月薪 32000元 高雄市小港區 工作經歷不拘
    一、工作內容: 1. 協助並學習倉庫進出貨相關等作業、詢價採購、盤點、資產報廢、環境整理與維護。 2. 負責總務相關工作 (1)員工關係與溝通、勞動法令與合規管理、出勤與人事資管理等。 (2)管理部相關行政庶務、合約、保險、公文收發、管理各類文件檔案等。 (3)管理部總務相關庶務工作等。 3. 主管交辦事項、遵守公司規範以及協助公司政策、活動執行籌備之推動。 4.輔導考取氣體燃料導管配管乙級技術士。 二、其他條件 1. 配合加班、穩定性強、有責任心與進取心 2. 須搬重物、心要細、熟悉勞動基準法與相關勞工法令。 3. 熟悉Excel、Word、PPT等辦公軟體、具有ERP等相關操作經驗。 4. 溝通協調能力佳,能獨立作業與跨部門協作。 5. 具制度建構能力,參與過人事政策、員工手冊或規章制度的編撰與修訂,能獨立設計或優化流程。 6. 具備勞資相關法律知識,並定期確認新修人資勞動法令,及因應外法內規適時調整修訂相關規章及相 關法規內稽內控優化作業。 ***本職務極需具有「負責」、「親和力」、「服務熱忱」請審閱條件符合後,再予以投遞。
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