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保障底薪十萬+業界最高抽成/年薪破百
月薪 100000~200000元 新北市新莊區 工作經歷不拘業務就是你們自己的老闆 你們想賺多少,取決於你付出多少努力 不敢說這個行業賺最多,但一定讓你賺的到錢 詠騰車業不僅僅是一間車行,正確來說是個大家庭 數百名同仁已經從詠騰車業這個大家庭買車買房了 甚至出去外面開分店自己做老闆的一大堆 想成功,就加入我們的團隊,帶你走捷徑邁向成功! 『公司具有完善的教育制度及培訓,由專人輔導、授課。』 公司提供豐富平台,場內高達數百台汽車可提供做銷售。 -環境優地皮大 咖啡吧檯 遊藝區 休息室 會議室 KTV室 -不排斥與人互動 喜歡幹話 你就是下一位月薪六位數的人 -每月固定員工聚餐 限時獎金不斷發放 無經驗可一對一教學 公司每週不定時免費供應下午茶、飲料、餐點 三節獎金、生日禮金、年終獎金發放不手軟 保障:勞保、健保 獎金類:年終獎金、三節獎金、員工生日禮金、業績獎金 本公司備有員工汽機車專屬停車場 保障底薪十萬,業界最高抽成公開透明 不會像外面扣東扣西,該賺的大家一起賺 月入6位數,年薪百萬輕輕鬆鬆 加入詠騰車業,一起邁向成功的道路!展開 -
【擴大招募】sakuyo保健食品業務(南部地區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市鼓山區 3~4年工作經驗主要負責區域:雲林、嘉義、台南、高雄、屏東 sakuyo 為日本原裝保健食品品牌,致力於提供高品質、安心可靠的健康產品,協助消費者建立更好的日常保健習慣。 隨著品牌在台灣市場持續拓展,我們正在尋找熟悉實體通路、具備業務開發與客戶經營能力的夥伴,一起將 sakuyo 推向更多藥局、連鎖通路、企業客戶與區域經銷體系。 如果你熟悉藥局、保健食品、通路業務或經銷商管理,並期待在成長型品牌中發揮影響力,這會是一個值得投入的機會。 主要工作內容如下 本職務主要負責 sakuyo 日本原裝保健食品於指定區域內的實體通路開發、客戶維護、產品推廣與業績目標達成。 1.負責指定區域內之連鎖藥局、區域型藥局、PCS 通路、企業客戶及經銷商開發與維護。 2.建立並維持良好客戶關係,掌握客戶需求、銷售狀況與市場回饋。 3.規劃區域拜訪路線,定期拜訪既有客戶並開發潛在客戶。 4.業績目標與鋪貨目標達成 5.依公司年度/季度/月度目標,執行區域銷售計畫。 6.推動新品上市、重點品項鋪貨與門市陳列曝光。 7.配合公司行銷活動,執行通路促銷、陳列、試用或教育推廣。 8.帳務、訂單與行政作業 9.處理客戶訂單、出貨追蹤、對帳、請款與帳款回收。 10.回報市場競品動態、價格資訊、客戶意見與區域機會。展開 -
醫美診所儲備幹部(北區)
月薪 60000~150000元 台北市大安區 3~4年工作經驗※優渥薪資+獎金40000~150,000元 1.提高館內業績,提升服務水準,做好成本控管降低不必要成本 2.與各館之間聯繫、協助總部政策事項佈達與落實執行 3.提升員工專業知識及訓練安排、維護公司品牌以提升客戶滿意度及忠誠度 4.輔導現場各部門作業流暢、現場危機處理及對外公關安全活動 5.現場士氣激勵、每月業績目標之督促達成 6.尋找新廠商及療程活動,開發新療程及了解顧客偏好以開發客源。 7.管理行政事務及處理主管交辦事項 【薪資福利】 1.平均薪資+獎金60000~150,000元 2.勞健保及團保、6%勞退金提撥 3.享國內外旅遊 4.不定期聚餐 5.三節禮金、結婚禮金、生育津貼等展開 -
ESL國小帶班教師(向上校/華美校)南屯/西屯
月薪 34000~55000元 台中市南屯區 1~2年工作經驗1.語言教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班活動 5.學員成果評估 6.批改考卷、作業或聯絡本,協助出題、解題 7.補習班環境清理維護 8.班級秩序管理 9.處理其他班主任交代雜項工作 ESL國小帶班教師:薪資約34000-55000元/月。 ※國外留學及研究所另議。展開 -
私立輔英科技大學附設高雄市幼兒園 誠徵教學組長
月薪 45000~48000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘【徵才資訊】私立輔英科技大學附設高雄市幼兒園 誠徵教學組長 任用條件 畢業科系:幼兒保育系、幼兒教育系 經 歷:任教幼兒園三-五年實際經驗 專業執照/證照 具幼兒園園長資格 上班地點:大寮輔英科技大學––––-校園內附設幼兒園 薪資待遇:45000-48000(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 工作內容 1.協助招生與活動設計規劃與執行,課程規劃與人力調配。 2.教學設備的規劃、管理與運用調配及其他教務相關事項。 3.幼兒保育、衛生保健、親職教育、特殊幼兒輔導及其他保育相關事項。 4.協助園長之園務工作。 福利資訊 法定福利 勞保 健保 加班費 週休二日 產檢及產假 育嬰假 特別休假 員工體檢 勞退提繳金 職災保險等 公司福利 年終獎金 三節獎金 免費供餐 員工停車位 尾牙員工聚餐等 期待 如果你已取得園長資格,卻還沒站上園長的位置;希望有人帶、有人教、這份工作就是為你準備的。輔英幼兒園正在尋找執行力強、肯學、肯做的儲備園長,在經營團隊的帶領下,從實務中累積真正的園務與管理,一步步成為能獨當一面的園所主管。園務執行管理、實際參與園務運作與行政流程,協助推動園所既定方針與營運目標,招生、家長溝通與活動規劃的實務操作,參與園務會議、教學紀錄與後續執行追蹤,學習如何在老師、行政與家長之間三向溝通協調,教學與園區日常管理,園所臨時狀況與危機處理,從實戰中培養判斷力與抗壓能力等。 聯絡資訊 聯絡人員 園長:邱錦娥 07- 7811151分機3700 應徵回覆 履歷審閱後,將主動聯繫合適者,不合適者則不另行通知展開 -
【住好宅租賃住宅代管有限公司】誠徵包租代管_租賃管理師/仲介轉換跑道首選 起薪31000
月薪 31000~50000元 台南市東區 2~3年工作經驗★★★★ 歡迎租賃管理高手加入 挑戰高薪收入 ★★★★ 您厭倦過朝九晚五領固定薪水的生活方式了嗎? 轉職好薪情~華麗轉身~加入住好宅創造不一樣的未來!!!! 有以下特質的你~~歡迎加入 1.熱情、抗壓性高、具備企圖心、責任感強、願意學習 2.喜歡與人溝通、品行端正、樂觀積極、有耐心 3.積極參與公司訓練課程及增進夥伴交流 4.對房地產業及租賃產業有熱忱 工作內容: 1.電話接聽與人員接待,房屋租賃仲介 2.處理租客報修、協調廠商維修與現場巡檢 3.官方line回覆房客訊息 、關懷房客 4. 定期物件巡檢、拍照記錄維護狀況 5. 聯絡師傅修理房屋、照片補拍 6. 退租點交及辦理相關程序,包含租賃住宅之屋況與設備點交、收租及押金管理、日常修繕維護、糾紛協調處理等事項 7. 安排租客續約、協助刊登資料更新 8. 跟進出租進度,與業務端保持資訊同步 9. 提供客戶服務並維護客戶關係 10.其他主管交辦事項 📣住好宅物業有限公司以打造優質專業包租代管不動產團隊為目標,提供夥伴📣 一、完整的教育訓練 二、完善的工作制度 三、舒適的工作環境 四、彈性的工作時間 五、高效的團隊合作 六、長遠職涯發展規劃 ★【福利制度】 1.享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(年假、婚假、喪假) 休假照政府公告,符合勞基法另享有團保福利 2.3個月聚餐,促進同仁感情 3.工作年資滿一年,享有新樓醫院特約勞工健檢 4.補貼油資/通信/餐費 5.三節禮金 #不限科系,無相關經驗可,一對一輔導上手 #創造自我價值,重視團隊合作,不動產專業養成計畫 #晉升加薪不看年資,速度自己掌握 #兼顧工作生活平衡,彈性排班制度,讓工作與生活平衡調配展開 -
ととや和道屋炉端酒時【北屯旗艦店】-內場廚師(一頭班)
月薪 38000~40100元 台中市北屯區 工作經歷不拘.日式廚務餐飲經驗2年以上 .日式冷台/炭火烤檯/日式炒炸 經驗皆可 .提供完整職務技能培育規畫 .可接受各店舖輪調者佳 工作內容- 1. 食材前置準備並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.與夥伴及主廚共同討論菜品開發與菜品優化。 工時&休假- *上班時段為一頭班:15:30~00:30 *依照政府勞基法規定之休假天數(平均月休8-10天) *特休依照政府勞基法規定辦理之 *各類請假依照政府勞基法規定給薪 福利- *每日供膳兩餐 *春節禮金 *績效獎金 *員工用餐優惠 *定期聚餐 *進修及考照補助 【內部創業輔導計畫】 .提供內部創業管道 .提供完整的開店前培訓及持續提供後端管理輔助 .總公司協助展業期籌備規劃 ととや和道屋串燒專門【北區創始店】 -1998年開業,中部日式串燒居酒屋文化創始店- 台中市北區健行路766巷2號 ととや和道屋炉端 酒時【北屯旗艦店】 台中市北屯區敦仁街123號展開 -
【幸福企業】線上課程銷售顧問|專業培訓+優渥獎金制度/ 平均收入6-15萬/ 早中晚班_T702
月薪 40000~150000元 台北市中山區 2~3年工作經驗*FUNDAY提供了優質的工作環境、薪獎福利、假期福利、定期教育訓練(專業銷售技巧/英語進修課程),以培育夥伴能穩定保有高收入機會(120~160萬/年),也同時帶給客戶更優質的學習服務。 *亦很榮幸於2019-2022達成:網路客戶綜合評價最高(Google評論),線上教育業界成長最快速,教學服務內容業界最全面,業界最高人均薪資等,人力銀行幸福企業金獎等認證。 *FUNDAY 更於2024年,獲得國家認可,成為國家公務人員培訓指定線上英語平台。 【職務內容】 1. 提供用戶進行語言學習相關的服務諮詢。 2. 提供客戶課程體驗、並協助規劃制定完整學習藍圖。 3. VIP用戶關懷、輔導、追蹤學習成效。 4. 純內勤工作、透過線上及通訊設備為用戶提供高優質服務。 5. 團隊作業分工及分享,相互協作以完成團隊作業績效。 6. 美式管理文化、重視工作氛圍及培養夥伴在職涯每個階段都能有所成長。 【工作條件】 1.善於溝通表達,能與客戶分享產品價值並培養客戶學習觀念。 2.喜歡挑戰、自律性高且目標結果導向。 3.具備抗壓能力,在高壓環境中勇於承擔挫折。 4.重視優化工作內容並持續完善結果。 5.熟悉中打、英打、Office電腦操作。 【FUNDAY優於業界福利】 1.雙薪制:保障高底薪加業績獎金 (額外提供新人達檻獎勵金) 2.客源多:內勤型態業務工作,公司提供潛在客戶不需陌生開發 ,且無須外出拜訪 3.高收入:平均收入可達60,000至150,000, 不定期加碼競賽獎金或激勵獎金、達標獎金 4.上班有彈性:週一至週五.. (依公司規定完成工作任務,額外享有彈性下班時間) *表定A-11:00~20:00 (用餐休息1小時).........最早可彈性下班時間19:00 *表定B-13:30~22:30 (用餐休息1小時).....最早可彈性下班時間21:30 5.見紅就休,配合人事行政局公告之補班及國定假日休假 6.完善升遷制度 : 升遷管道透明,有清晰的職涯發展藍圖 7.福利完善: ※ 享勞健保及團保 ※ 每月業績達標加碼有薪榮譽假,優於勞基法休假福利 ※ 免費英語進修,內部資源充足 FUNDAY 全球華人專業線上英語學習平台:http://funday.asia FUNDAY 粉絲團 :https://www.facebook.com/funday.asia/〝展開 -
ととや和道屋串燒專門【北區創始店】-外場儲備幹部(一頭班)
月薪 38000~42000元 台中市北區 2~3年工作經驗【中部最知名日式串燒居酒屋體系-外場儲備幹部】 .餐飲管理經驗1年以上 .喜愛日式文化、對餐飲服務有熱忱 .對個人短中長期職涯規劃有明確目標 .可接受各店舖輪調者佳 .若有日文基礎會話能力,起薪從優 工作內容- 1.日常外場服務及清潔工作。 2.負責結帳、收銀之工作。 3.配合店主管落實執行外場部門營運事務管理。 4.依照營運部制訂之教育訓練流程執行訓練規畫。 工時&休假- *上班時段為一頭班16:00~01:00,白天時段可自行分配運用 *依照政府勞基法規定之休假天數(平均月休8-10天) *特休依照政府勞基法規定辦理之 *各類請假依照政府勞基法規定給薪 福利- *每日供膳兩餐 *春節禮金 *績效獎金 *員工用餐優惠 *定期聚餐 *進修及考照補助 *為每位夥伴量身打造適性的主管培育計畫 【內部創業輔導計畫】 .提供內部創業管道 .提供完整的開店前培訓及持續提供後端管理輔助 .總公司協助展業期籌備規劃 ととや和道屋串燒專門【北區創始店】 -1998年開業,中部日式串燒居酒屋文化創始店- 台中市北區健行路766巷2號 ととや和道屋炉端 酒時【北屯旗艦店】 台中市北屯區敦仁街123號展開 -
ととや和道屋居酒屋體系-店長/副店長(一頭班)
月薪 45800~50000元 台中市北屯區 5~6年工作經驗【中部最知名日式串燒居酒屋體系-品牌儲備店主管】 .餐飲管理經驗5年以上 .喜愛日式文化、對餐飲服務有熱忱 .對個人短中長期職涯規劃有明確目標 .副店長階以上須接受公司輪調。 .若有日文基礎會話能力,起薪從優。 工作內容- 1.制訂業績達成方案,帶領店鋪夥伴達成營運目標。 2.善溝通,善關懷同事。 3.配合營運主管落實執行店務營運庶務管理。 4.依照營運部制訂之教育訓練流程執行訓練規畫。 5.顧客關係維護。 6.日本酒類知識具備。 7.需具備成本計算概念 。 工時&休假- *上班時段為一頭班15:30~00:30,白天時段可自行分配運用 *依照政府勞基法規定之休假天數(平均月休8-10天) *特休依照政府勞基法規定辦理之 *各類請假依照政府勞基法規定給薪 福利- *每日供膳兩餐 *春節禮金 *績效獎金 *員工用餐優惠 *定期聚餐 *進修及考照補助 *為每位夥伴量身打造適性的主管培育計畫 【內部創業輔導計畫】 .提供內部創業管道 .提供完整的開店前培訓及持續提供後端管理輔助 .總公司協助展業期籌備規劃 ととや和道屋串燒專門【北區創始店】 -1998年開業,中部日式串燒居酒屋文化創始店- 台中市北區健行路766巷2號 ととや和道屋炉端 酒時【北屯旗艦店】 台中市北屯區敦仁街123號展開
