轉職熱搜工作

❣️全新開幕有冷氣環境舒適的雞排店❣️ - 💨請直接攜帶履歷直接到店裡唷💨 1.開店及閉店整理，備用食材準備， 2.點餐服務，製作餐點，外送服務，環境整潔及清潔 3.需具備機車駕照 - ✔手把手帶您一起成長，未來輔導創業✔ ✔希望具備有責任心及團隊精神的所有求職者一起加入✔ 🧧（全上手後調薪，逐年調薪） 🧧獎金：年終獎金，三節禮品 🧧特休：比照勞基法

1.電梯安裝工地進度、維修工作。2.定期執行基礎產品維護 3.進行產品設備之維修，並填寫維修單 (維修設備、損壞原因、進行之維修方案為何) 4.電梯系統檢討，如何做改善及維護 5.具汽車駕照 工作時間: 周一到週五 早上8:00到下午5:00 (午休1小時) 休假: 週休二日 工作待遇:35000起薪(三個月內依個人表現調薪, 取得乙級證照後可再調薪) 工作地點:台中太平區(近LALAPORT) 福利: 1定期健康檢查 2-三節及生日禮金 3-年終尾牙聚餐和摸彩活動 4-員工聚餐及國內旅遊 5- 每月下午茶點心及提供餅乾零食 6-員工制服及安全鞋補助 7-員工教育訓練 8-輔導考取電梯丙級技術證照 公司簡介 {好電梯,選双菱} 我們公司成立50年超過2000 部的口碑肯定,提供安全、可靠及智慧的電梯解決方案讓客戶擁有誠心、安心、貼心的體驗與感動, 成為最受信賴的電梯領導品牌。

【工作內容】晚班清潔計時人員 晚上環境清潔整理,擦拭桌椅以及室內室外地面掃拖還有玻璃清潔,餐具洗滌整理 【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) 【薪滿意足】 月月有感-具競爭力的薪資、績效獎金、每月晉升機會、管理津貼、技能津貼*、外語津貼*、夜間津貼* 年年滿足-每年2次績效調薪機會、年終獎金(視營運狀況發放) 不定期-內部推薦獎勵* 【安心保障】 法定保障-勞保、健保、勞退提撥 公司保障-團保、定期健康檢查 貼心保障-結婚及生育禮金、孕婦友善工作環境、同仁重大傷病慰問金* 【專屬為你】 即享樂-同仁及家人用餐八折優惠、上班免費供餐* 獨享樂-正職加碼放鬆假 每年多4天! 三節禮券、生日祝福餐、同仁及同仁子女教育獎學金* 眾享樂-國外旅遊補助、尾牙活動、不定期歡聚活動、除夕公休* 【實力升級】 系統化培訓課程-集團訓練、事業處訓練、門店訓練 線上學習平台-王品wow!學院 其它-專業證照/執照輔導、外部教育訓練費用補助*、鼓勵在職進修 【同仁國外旅遊足跡】 2023- 馬來西亞、日本關西、土耳其 2024- 韓國首爾、峴港會安、北海道、奧地利&捷克 2025- 韓國釜山、韓國濟洲島、泰國清邁、日本東北、義大利 2026- 越南河內、泰國曼谷、峇里島、海之京都、埃及 【新鐵人養成計畫】 初級養成-日行萬步好健康 進階挑戰-鐵騎貫寶島、泳渡日月潭、半程馬拉松、登玉山 超級挑戰-聖母峰基地營登山活動(EBC) 【計時人員 享福又給利】 全家歡聚享優惠 – 同仁及家人用餐八折優惠 國定假日賺飽飽 – 國定假日出勤雙薪 工作生活能兼顧 – 法定給薪休假(特休假等….) 獎金分紅月月領 – 每月績效獎金*、年終獎金(視營運狀況發放) 一起工作也同樂 – 不定期歡聚活動、國外旅遊補助*、尾牙活動* (*)星號表示依集團及各事業處相關規定辦理;上述福利視整體營運或環境狀況公司保留調整權利。

想參與專案規劃？想接觸來自各行各業CEO、人資長、企業代表，瞭解第一線產業趨勢嗎？ 國立臺灣大學學生職業生涯發展中心誠摯招募職涯專案行銷企劃專員 1 名。 這不只是一份行政工作，而是一段能拓展產業視野、累積專案執行力、深化職涯專業的旅程，誠摯邀請對學生職涯發展充滿熱忱的你加入我們的團隊。 【工作內容】 1. 企劃、推動及執行職涯中心專案與職輔課程 2. 各項職涯輔導內容數位化與行銷 3. 協辦「產學共育：跨領域職涯培訓」專案 4. 協辦校園徵才系列活動 5. 其他行政與專案交辦事項 【我們希望你具備的條件】 1. 國內外學士以上學歷。 2. 具備數位內容製作及網路社群媒體經營能力，熟悉文案撰寫、圖文設計、影片剪輯或數位影音工具應用，能協助活動宣傳、網路行銷及成果呈現。 3. 具專案企劃、執行及進度管理能力，能配合團隊推動各項業務。 4. 具良好文書處理編輯能力，能協助撰寫、整理活動與行政相關文件。 5. 通過全民英檢中級以上或相關考試檢定，能進行基本書信往來與文件閱讀。 6. 主動積極、樂於學習，擅長團隊合作、願意溝通與分享並配合專案推動。 7. 具職涯輔導經驗者尤佳。 【工作地點】國立臺灣大學學生職業生涯發展中心 【薪資範圍】依國立臺灣大學校聘人員薪級表敘薪。 【加入我們的方法】 1. 請於115/7/26(週日)晚上12時前，將履歷(附照片)、畢業證書等相關資料，依序排列後合併為一份PDF檔寄至：ccheinliao@ntu.edu.tw，信件標題請註明：「應徵職涯專案行銷企劃人員_姓名」。 2. 資格審查合格者，我們將擇優安排職涯適性測驗、簡報與面試，未錄取者恕不另行通知及退件。 職涯中心是一個溫暖及效率並重的團隊，歡迎熱愛學習、樂於挑戰的你加入，一起陪伴學生探索職涯、遇見可能！ 【聯絡人/連絡方式】 廖小姐，電話：02-33662046

1. 政府計畫管考業務：辦理輔導案徵案/審查/簽約/管考作業、輔導案資料整理、辦理團隊工作進度檢視會議等，並負責計畫進度追蹤和成果彙整 2. 活動辦理：執行展前/展中/展後等展會綜合性事務、國內產業交流會議、研討會、成果發表會等 3. 主管臨時交辦工作

1.執行櫃檯接待服務，協助訪客登記及基本課程介紹 2.管理學生資料及檔案，更新系統並維持正確性 3.處理電話接聽及回應問題，提供即時資訊給家長與學生 4.負責基本收費及開立收據，維護財務紀錄正確無誤 5.協助教室與教材管理，確保補習班無障礙運營 6.支援行政工作，包含文書處理、郵件及包裹收發 7.協助宣傳與招生活動，準備相關文件和物資

1.安全管理警勤人員，負責車輛出入管制、監視系統監看、消防受信總機狀況排除、緊急狀況處理。 2.廠房安全維護工作、現場狀況回報。 3.配合廠房協辦事項及執行。 4.來賓訪客登記及協助通知聯繫相關部門 5.固定時段,不輪班。 人性化合理的管理制度,完整的教育訓練輔導 有晉升與轉職管道並進行輔導培訓 ★以上均享當日勞保/團體意外險/

一、工作內容： 1.提供病人身心靈護理照護。 2.給予病人及家屬適當的護理衛教。 3.完整正確的護理記錄。 4.其他依工作說明書需配合事項。 二、薪資： 1.依”學歷””證書別(具護理師或護士)”敘薪。舉例：大學畢業病房護理師，通過試用期，白班4萬元以上，不含夜班津貼、能力津貼(N1:500元、N2:1,200元、N3:4,000元、N4：4,500元)，”調薪”連結”績效考核制度”。 2.輪三班護理師另有『簽約金』專案，提供給有需求人員。 3.除了工作待遇，夜班另有津貼如下：小夜：520元/班，大夜：720元，滿15班以上，小夜每班多180元，大夜每班多255元。 三、完整又多元專業訓練： 1.在職教育課程(能力進階、院內外專業課程/研習會、數位學習網/KM/視訊連線課程、跨團隊教育訓練)。 2.能力進階課程(報告書寫輔導: N1讀書報告、N2案例分析、N3個案報告、N4護理專案)、著作發表能力(每年均投稿國內外 學術研討會10篇以上)。 3. 師資培育課程。 4. 次專科培訓課程。 5. 本院為彰基體系分院，從新人一到職，護理新人教育訓練導入兩年制護理師/護士訓練計畫，新人學習護照以 ”DOPS/mini-CEX”評值。 6. 多元教具讓新人反覆練習技術，每年七大技術檢定讓護理技術專業扎根。 7. 全院性課程：新人訓練、病人安全、感控、退修會、週會禮拜、父母成長團體等多元化豐富課程。【假別依照醫院規範】 四、 晉升機制： 1.水平晉升機制(一年兩次)：從N1→N2→N3→N4。 2.垂直晉升機制(每年辦理)：護理師→小組長→時間外值班/副護理長→護理長。 五、主管領導： 1.人性化管理。 2. 專業能力導向，主管能力職級均N3/N4，輔導新人撰寫N1讀書報告、N2案例分析、N3個案報告、 N4專案報告，專業能力帶得走。 3. 重視良性溝通/友善工作環境。 六、福利事項： 1. 三節獎金(中秋節、端午節、年終)。 2. 福利補助金項目：結婚、生育、住院、喪葬、員工旅遊。 3. 醫療優待：彰基全體系【對象：配偶、子女、父母、公婆、岳父母】。 4. 其他：運動會、生日福利券、免費生日體檢、員工福利社購物85折…等。 5. 嶄新員工宿舍(鄰近員林火車站，生活機能方便，2F是健身房，1F是7-11)。 6. 其他福利事項，請洽詳洽彰基職福會網站https://dpt.cch.org.tw/layout/layout_2/about.aspx?Key=64&ID=9090 七、排班：以固定班為原則，採單位自主管理，排班以『病人隨時能接受安全照顧』為目標。 八、醫療團隊合作： 1. 病房均配置”書記”，協助護理師/單位行政庶務與醫衛材管理。 2. 病房/加護病房配置有”護理佐理員”，協助護理師臨床照護庶務性工作，減少工作負荷。 3. 急診配置有”助理員”，協助護理師臨床照護庶務性工作，減少工作負荷。 4. 全院配置有”傳送人員”，減少傳送工作負荷。 九、護病比：本院為地區醫院，法令規範為1：15，本院病房約1：8～9，加護病房1：2～3， 嬰兒病房1：4～5，人力配置均優於鄰近醫院。 十、本院為智慧醫院、設備新穎、醫療工作環境舒適、交通便利、美好發展前景，值得您投入，一起為南彰化鄉親服務。

您將擔任微型企業/新創企業客戶的財務顧問，提供企業合適的資金方案，促進其穩健成長。您需要蒐集潛在企業客戶名單，透過電話與面訪方式，深入了解客戶需求，建立信任關係。本組為客戶家數最多，能夠快速累積各行業知識與企業授信實務。 • 量身打造解決方案：根據客戶的營運狀況，提供客製化的財務解決方案，協助其解決資金需求。 • 風險評估與業績達成：與內部審查團隊合作，進行風險評估，確保方案可行，同時達成個人及團隊業績目標。 • 持續服務與價值提升：定期關懷既有客戶，提供後續服務，挖掘新的合作機會，提升客戶滿意度與忠誠度。 ________________________________________ 我們尋找這樣的你 • 積極主動：面對挑戰不退縮，勇於突破困境，持續追求卓越。 • 快速行動：具備高度行動力，能迅速回應客戶需求，實現目標。 • 持續學習：樂於學習新知，適應快速變化的市場環境，持續自我成長。 ________________________________________ 為何選擇這份工作？ • 完整培訓計畫：提供為期3個月的專業訓練，包括一對一輔導、線上與實體課程，協助您迅速掌握業務技能。 • 優渥獎酬制度：具市場競爭力的薪資結構，高底薪（$42,000 起）+明確的獎金制度，讓您的努力獲得實質回報。 • 職涯發展機會：暢通的晉升路徑，表現優異者有機會參與亞太MA（海外業務儲備幹部）專案，拓展職涯視野。 若您對金融業務充滿熱情，渴望成為企業信賴的財務顧問，歡迎加入我們的行列，共同創造價值！ 更多資訊，請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html